导购 1名 1.能够学习掌握扎实的产品知识，2.主动为顾客提供优质的服务，进而达成销售绩效

有管理经验，工资面议

热情，有活力。

店长 年龄30-40岁，有保险、教培管理经验优先，能统筹，会协调，理解能力强，能完成公司业绩指标，吃苦耐劳，能出差；大专以上学历。工作时间看具体工作安排再定 薪资福利:底薪3000+销售提成+年底利润分红+工龄工资；每月调休两天，工作满一年有年假，年底奖金 招工人数:1人

岗位职责： 1、全面负责门店日常运营管理，制定销售目标、运营计划并组织实施，确保门店业绩达成 2、统筹采购、库存、陈列、定价、促销等核心环节，优化商品结构，控制运营成本，提升盈利能力 3、严格执行食品安全、消防安防、环境卫生等管理标准，落实相关法律法规，保障门店安全合规运营 4、维护客户关系，处理重大客诉及突发应急事件（如商品质量问题、门店安全事故等），提升客户满意度 5、关注市场动态与行业趋势，分析竞争对手情况，及时调整运营策略，保持门店市场竞争力 6、完成各项指令传达与工作落地，定期提交运营报表与分析报告 任职要求： 1、学历背景：大专及以上学历，工商管理、市场营销、零售管理等相关专业优先，有经验者可放宽要求 2、工作经验：5年以上零售行业工作经验，3年以上大型超市/连锁商超店长或副店长管理经验，熟悉超市全流程运营模式 3、其他要求：诚信正直、责任心强，了解本地零售市场特性，有连锁品牌或大型综合体商超管理经验者优先 岗位福利： 1、薪资待遇：6K-11K/月（具体面议），另享年终奖金、销售提成、生日福利、节假日福利 2、成长发展：完善的培训体系、清晰的职业晋升通道（店长-区域经理-区域总监）

瑞幸咖啡招聘店长一名

有品牌女装店长工作经验2年以上，40岁以下 年薪资15万—27万

2-5年及以上零售、服务行业（如连锁餐饮、便利店、服装、酒店等）的**门店管理经验**（店长/副店长/主管）。 ***优先考虑：**有**洗衣行业、服装护理行业**相关管理经验者。 ***可接受：**部分门店（尤其是新店或快速发展期）可能接受优秀储备干部或主管晋升，但通常需要扎实的基层经验。

1.招聘瑜伽普拉提馆店长 一、工作职责： 1.负责店面销售业绩，为公司创造收益； 2.对门店员工进行员工管理，包括培训、考勤、会议组织、工作部署等； 3.保证门店教学课程的质量，对学员负责，对老师负责； 4.组织店内销售团队做拓新、地推等活动； 5.负责门店的运营服务； 6.关于门店的其他管理工作。 二、任职要求： 1.大专学历以上，市场营销和工商管理或舞蹈、体育等专业优先；（管理经验丰富可放宽） 2.从事过美业、汽车、房产或教育行业的管理岗位者优先； 3、具备基础的办公软件能力（excel、ppt等），具备管理能力、培训能力、数据分析能力、沟通能力和市场营销思维； 三、晋升渠道： 店长--店总--区域运营总监 四、薪资待遇： 底薪+提成+年底分红：底薪范围5K-20K，综合薪资20k-30k

维多利地下商业街 皇室童缘童装招聘店长一名月休息4天，中班（周一到周四10点到6点周五-周日10点到7点） 底薪+提成+法定节假日三薪 电话：

优秀的A2司机招募，驾驶二超半挂车辆，往返青山至棋盘井，或乌达线路，经由穿沙公路，暂时走临河黄河大桥，锡巴线，卸货后空车返回青山重新装货，带回货加钱，固定活儿，与王老板联系，地点在内蒙古巴彦淖尔盟，按趟算

巴彦淖尔市乌拉特后旗招弱电/安防施工人员2人

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要一个敢上高的一个人

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服装品牌招聘 1、导购，年龄22-35周岁，身高160-170身材匀称，热爱销售行业，吃苦耐劳，有正能量，有团队意识，考虑。 2、待遇:底薪3000+阶梯式提成1-3提+阶梯底薪增加500～1500，+3个整+法定假日三薪福利（无押金）月休息4天，上下午倒班 3.导购～副店～店长，晋升空间大，只要你有方向，有目标一切皆有可能。 工作地点:沈阳中街大悦城C馆三楼(地铁1号线东中街站B口下车) 联系人:赵女士 电 话: 可以打电话报名，欢迎你的加入

招聘(公司直招)(地址在迎宾大道与韩泰路交叉口) 一，夜班分拣员五名（，主要负责蔬菜分拣投框等，工作简单，识字，手脚麻利即可。 二，招募带车司机十名 要求中大型面包车，例如全顺依维柯大通等的电动版，不要太小的面包，只跑淮安，月入上万。 三，业务员十名，跑饭店，超市，要求性格外向，有业务基础。 四，超市店长，有三年以上生鲜超市管理经验。 五，生鲜超市线上运营经理，有生鲜实体店运营经验，熟悉线上线下一体化，最好有相关生鲜前置仓或小时达类公司运营管理经验。 六，和视频号运营，熟悉投流，直播和短视频拍摄 七，仓库主管(要有专业生鲜仓库运营管理经验，熟悉品控，、) 八，净菜车间负责人，有净菜加工生产经验。 以上所有岗位可以包食宿 咨询电话 同时全城招募供应商合作伙伴(要求自产或一手货源)。 如，鲜猪牛羊肉，鲜禽类，鲜活水产，卤肉熟食，水发货，干货，水面条，馒头饼类，腌制酱菜，地方土特产类，预制菜肴等。 地址：清江浦区迎宾大道与韩泰路交叉口。

岗位超多 卖场主管（6K-8K）、技能师傅（4K-6K）、卖场员工（3.5K-4.5K）、店仓员工（3.5K-7.5K），还有长期/兼职配送员，单价高收入稳～ 不管是想做管理岗，还是技能岗、基础岗，都有合适的！ 福利拉满 入职就缴五险一金+13薪，法定节假日加班工资、12元/天餐补、5-10天带薪年假都安排上，还有晋升平台和盒马大学培训，边干边学超香！ 地址：泰安泰山吾悦广场 联系：刘同学 （）

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店长 责任心强，善于沟通，有教培经验者优先录用。会做社会运营和活动策划 薪资福利:2千一8千，底薪＋提成＋分红，能力越强，收入越高 招工人数:一名 工作地址:威县大都汇汇金街口

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通用时代通讯有限公司 招聘信息 1.招聘职位：门店导购 要求： -大专及以上，具备一年以上销售工作经验 -有手机、家电、电子产品销售经验者，学历可以放宽 -具备良好的团队意识及责任心，热爱消费电子和零售行业等行业经验者优先 2.招聘职位：小米售后工程师 要求： -具备一年以上售后维修工作经验 -熟悉售后服务标准，对企业售后服务政策进行解释 -具备服务精神，良好的团队意识及责任心和敬业精神 3.福利待遇 -综合薪资：4000-8000元 -工作地点：乌海市各小米门店

大超市店长一名，要求有大超市工作经营，生鲜工作经营有限，详细的面谈，

餐饮管理人员、店长 岗位职责： 1.全面营运管理负责餐厅的日常运营管理工作，确保门店高效、顺畅运转，达成各项经营指标。 2.团队建设与领导，打造一只有凝聚力、高执行力、服务一流团队。 3.顾客服务体验，提升顾客满意度和忠诚度。 4.成本控制与合规，确保门店遵守公司各项规章制度及食品安全法规。 5.市场与营销计划，提升门店知名度与复购率。 6.日常行政工作，数据汇总分析。 任职要求： 1.年龄28-40岁，大专及以上学历（条件优秀者可放宽）。 ·具备3年以上知名连锁餐饮企业门店管理经验，有独立负责全店运营管理经验者优先。 ·卓越的领导力：善于激发团队斗志，能有效进行人员管理和梯队建设。 ·出色的经营意识：对数据敏感，精通成本控制和利润提升方法。 ·强大的执行力：能坚决落地总部的各项标准和政策。 ·高效的沟通能力：善于与顾客、团队及上级进行有效沟通。 ·抗压与解决问题的能力：能从容应对高峰运营压力和各类突发状况。 ·热爱餐饮行业，有极强的责任心和主人翁精神。 ·工作积极主动，结果导向，追求卓越。

棋盘井星光步行街猫妃榴披萨店招聘店长一名，服务员一名35周岁以内，形象好敬岗爱业！

本店快餐类，主要经营凉皮，店长负责全面工作，工资5000+

新店开业诚聘： 店长：1名（有经验） 服务员：3名 厨工：1名 要求：长期干，干活干净麻利的，事少稳定的，月休2天，不招短期工 工作时间早9:30-晚20:30，轮流值班 位置：欧亚一楼商铺

一中型饭店招店长一名，男女不限，有5年以上餐饮管理经验，35岁以上，蒙汉兼通者优先，联系电话

储备店长 一、薪资待遇 入职1-3月培训期薪资4200， 包含底薪2700-3300+绩效+全勤+每天8元餐补 接店后除固定薪酬5700和门店激励，综合1w＋。 二、岗位介绍 1、工作时长 班次：门店营业时间内进行早中晚排班，每天上班8-10小时，每个班次持续一周 早班：9:00-18:00 中班：11:00-20:00 晚班：15:00-24:00 2、晋升途径： 享有广阔的发展晋升空间，和奖金机制! 储备店长（1-3个月）一店长一大店长（管理5家左右门店）一督导（管理10-15家门店）晋升空间大 3、工作内容： 一、执行公司标准，做好汉堡、小食制作及出餐; 二、保障工作区域卫生、维持清洁； 三、热情且耐心接待每位顾客； 四、带领团队按标准完成QSC、保证餐厅人员到位率； 五、完成餐厅行政类工作（仓储，排班，财务等作业）； 4、岗位要求∶ 1.有1年以上餐饮管理经验； 2.性格阳光开朗、积极踏实、能吃苦耐劳； 3.逻辑思维强、学习能力强、沟通能力和抗压能力强、有责任感。

品牌呼市店邀请入队啦 1.健康+鲜活的[憨笑] 2.嘴巴和行动并用的[太阳] 3.责任与荣誉高于一切的[拳头] 【薪资待遇】 正常干4000---6000元/月 努力干6000---8000元/月 使劲干8000---10000元/月 拼命干店长让位[捂脸] 法定三薪+奖励 招聘电话：（同微） 年龄38以下[玫瑰][玫瑰][玫瑰]