有有较强的语言沟通能力，性格外向学习能力强

餐厅管理与运营 业务关系维护 包厢服务 成本控制 活动策划与落地

18-40岁 薪资待遇：3000底薪+业绩提成+工龄工资+餐补+加班津贴，月休4天。

认真负责，有上进心

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，了解客户需求并提供专业的商品介绍和推荐服务 2.主动维护卖场陈列秩序，保持商品整洁、陈列美观，提升客户购物体验 3.完成销售目标，积极跟进售后服务，处理客户咨询与反馈，提高客户满意度 4.协助门店进行促销活动的执行，宣传推广新品及优惠信息，提升销售额 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和团队协作精神，能适应轮班工作安排 3.有销售或导购工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.工作地点在本地城区范围内，需能稳定长期发展

招聘店面店长，有销售及体育用品管理方面的经验优先考虑录用。工作氛围好，同事之间关系融洽，有上升空间

轻养社・古井打酒铺 【品牌序章】 承古井贡酒传统酿造底蕴，启当代轻养饮酒生活新篇。 轻养社・古井打酒铺，不止是品质酒水的传递者，更是新中式生活美学的践行者。 我们以“匠心酿好酒，用心做服务”为内核，打造兼具文化温度与商业价值的消费空间，期待与志同道合的你，共筑品质生活圈层。 在这里，你将收获： 品牌赋能：依托古井贡酒国民品牌势能，站在行业高地拓展事业版图 文化浸润：在传统与现代的交融中，成为中式饮酒文化的传播者 成长体系：定制化培养计划 + 清晰的职业晋升路径，从专业到管理的全面进阶 价值共享：极具竞争力的薪酬体系 + 长期激励机制，你的能力与收益深度绑定 【门店店长・1人】 薪资礼遇：月薪6-8K（底薪 + 绩效 + 高额达标奖励） 我们期待这样的你： 大专及以上学历，市场营销、工商管理等专业优先 3年以上零售门店管理经验，具备酒水/快消品行业运营经验者优先 拥有成熟的团队管理能力与业绩增长思维，能独立驱动门店盈利目标达成 认同品牌文化，具备优秀的客户关系维护与市场拓展能力 专属权益：五险+节日定制福利+品牌运营高阶培训+清晰明确晋升通道 【门店店员・3人】 薪资礼遇：月薪4-6K（底薪+绩效+门店超额销售提成） 我们期待这样的你： 高中/中专及以上学历，1年以上零售、餐饮服务经验，有酒水类销售经验者优先 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能精准传递品牌文化与产品价值 热爱生活、乐于分享，擅长与顾客建立长期信任关系 专属权益：五险+带薪文化素养培训+员工专属福利+店长储备培养计划 【共赴邀约】 咨询专线： 品鉴地址：安徽省马鞍山市花山区健康路清华园 7-103

轩尼斯门窗蜀山乐客来店招聘: 销售导购人员数名 上班时间:上午9:30--下午5:30，单休 工作地点:乐客来家居建材馆 薪资待遇:底薪加提成 总公司会安排定期培训，欢迎热爱销售的朋友加入。

1:能够守店 2:有管理能力 3:能吃苦耐劳

【门店事业合伙人・1人】 薪资礼遇：月薪6-8K（底薪+绩效+高额达标奖励） 我们期待这样的你： 大专及以上学历，市场营销、工商管理等专业优先 3年以上零售门店管理经验，具备酒水/快消品行业运营经验者优先 拥有成熟的团队管理能力与业绩增长思维，能独立驱动门店盈利目标达成 认同品牌文化，具备优秀的客户关系维护与市场拓展能力 专属权益：五险+节日定制福利+品牌运营高阶培训+清晰明确晋升通道 【品牌体验顾问・3人】 薪资礼遇：月薪4-6K（底薪+绩效+门店超额销售提成） 我们期待这样的你： 高中/中专及以上学历，1年以上零售、餐饮服务经验，有酒水类销售经验者优先 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能精准传递品牌文化与产品价值 热爱生活、乐于分享，擅长与顾客建立长期信任关系 专属权益：五险+带薪文化素养培训+员工专属福利+店长储备培养计划

裁剪学徒，1 工作地址:泾县经济开发区桃花潭东路综合厂房20栋(燕青工业园内) 薪资面议 协助裁剪师傅完成面料清点、铺料、标记等基础工作；学习面料裁剪工艺，掌握裁剪工具的正确使用方法；整理裁剪后的面料部件，做好分类与归置；维护工作区域整洁，遵守车间安全操作规范热爱裁剪行业者优先；动手能力强，做事认真细致，有较强的学习意愿和责任心

帐篷QC检验员，2 工作地址:泾县经济开发区桃花潭东路综合厂房20栋(燕青工业园内) 3000-4000 对接销售、仓储，确保负责帐篷原材料、生产工序及成品的质量检验，对照工艺标准核查面料规格、缝制工艺、配件适配性等指标；记录检验数据，出具质检报告，及时反馈质量问题并跟踪整改情况，保障出厂产品符合，吃苦耐劳，服从生产安排 高中及以上学历

仓管，1 工作地址:泾县经济开发区桃花潭东路综合厂房20栋(燕青工业园内) 3000-5000 负责工厂原材料、半成品及成品的出入库登记与库存管理，定期盘点确保账实相符；规范仓储物料堆放，做好防潮、防火等防护工作；配合生产计划及时调拨物料，对接物流部门完成成品发货，保障仓储及生产流转高效顺畅，吃苦耐劳，服从生产安排 大专及以上学历

缝纫车工，若干 工作地址:泾县经济开发区桃花潭东路综合厂房20栋(燕青工业园内) 工作时间自由，适合陪读，兼顾工作与家庭 3000-8000 按照生产工艺要求，完成缝纫等工序操作，遵守车间安全生产规范，服从生产安排，配合完成批量生产任务，确保交货，有工作经验者残疾人可应聘（有残疾证） 学历不限

裁剪学徒，1名 工作地址:泾县经济开发区桃花潭东路综合厂房20栋(燕青工业园内) 薪资面议 1. 协助裁剪师傅完成面料清点、铺料、标记等基础工作；2. 学习面料裁剪工艺，掌握裁剪工具的正确使用方法；3. 整理裁剪后的面料部件，做好分类与归置；4. 维护工作区域整洁，遵守车间安全操作规范，热爱裁剪行业者优先； 动手能力强，做事认真细致，有较强的学习意愿和责任心,能服从师傅安排，吃苦耐劳，接受车间正常工作作息

广东东莞招聘 能力强综合院长1名 售后老师多名 要求有带大店经验，能力与工资匹配。 电话，（同步）

  每个孩子的新年，都该有一处撒欢的角落。 树袋熊儿童乐园春节不打烊， 诚聘店长/店员，（20-38）岁。期待热爱儿童事业的你加入！ 高邑县北国商城二楼

禧聚餐饮招店长一名，上班地点深圳华强北店。待遇10-15K，福利丰厚，有意者可以联系宇姐：

店长 有销售经验者优先，带薪培训，专业不限 薪资福利:底薪+提成+津贴+奖金，综合薪资5000-10000+上不封顶 招工人数:2人 早八晚五，每月四天休，轻松不内卷 工作地址:醴陵市来龙门街道老妇幼对面十月馨母婴会所

高薪高薪！烤肉店高薪招聘 刨肉工1名工资4500--5000元 服务生10名！40岁以下身高165以上五官端正。基本工资4000加满勤500。+工龄＋瓶盖＋提层每月工资5000--8000元！ 高薪招聘长期肉岗后厨凉菜韩餐主食各一位吧员1位 烤肉店店长厨师长各一位提供食宿！ 吧员服务员若干后厨烤肉店学员若干名！加盟代理！ 直播运营两名 联系电话:

超市招聘理货员收银员数名，工作时间8个半小时，学习80至100一天，学会了综合工资()约4000元左右。要求年龄20至40岁，能吃苦耐劳有责任心肯学习，能服从领导管理，住在附近能做长期的优先。联系方式，微信同号！

招人，招人 兴视界气密门窗招聘 招聘门店店员一名，形象好，气质佳，待遇优 系统门窗业务员，工资待遇面议 联系电话微信同号店铺地址名都城味道饭店正对面

具有较强沟通能力，会聊天

1.销售转化类 -主动接待到店顾客，了解其家居需求（如装修风格、功能诉求、预算范围）。 -精准推荐匹配的产品，详细介绍材质、尺寸、工艺、价格及售后保障。 -引导顾客体验产品（如试坐沙发、查看家具细节），解答各类选购疑问，促成成交。 -协助完成订单填写、付款流程，确保交易信息准确无误。 2.产品与服务支持类 -熟练掌握门店所有家居产品的信息（包括库存、规格、搭配方案），定期更新产品知识。 -为顾客提供家居搭配建议（如色彩、风格协调），提升顾客选购体验。 -处理顾客的售后咨询或简单投诉，无法解决时及时反馈给上级或售后部门。 -协助做好产品陈列维护，确保展示区整洁、产品外观完好。 3.门店运营辅助类 -记录顾客咨询信息与成交数据，按要求完成销售报表。 -参与门店促销活动（如活动宣传、优惠讲解），助力达成销售目标。 -维护门店购物环境，配合完成货品整理、盘点等基础工作。

我这是调理亚健康连锁店，工作时间早九晚五周末休息一天，内容接待沟通介绍产品管理这一块，底薪五千加百分之十提成

新店缺有经验的店长，有管理能力，有亲和力，薪资面谈（不会让你失望）

1、统筹门店日常运营管理，确保经营流程顺畅高效； 2、负责员工排班、培训及团队管理，提升门店整体服务水平； 3、执行俱乐部运营策略，推动门店业绩达成及客户满意度提升； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与团队管理经验； 2、有较强的责任心与执行力，能适应门店一线工作节奏； 3、对台球运动及相关行业有一定了解，有相关工作经验者优先； 4、具备基本的数据分析与业绩跟进能力，能协助制定运营改进措施。

高薪岗位:入职保底薪资为4500元，保底期限为1个月。从第二个月开始，9.5%提成制核算薪资。 储备店长岗位:本自然年度内毕业的或一年内可拿毕业证的全日制本科及以上学历人员，保底4500/月。 导购员:底薪+提成+排名奖+绩效奖任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.能够有效管理时间，完成任务; 3.具有团队合作精神，能与同事协作; 4.对购物行业有一定的了解和热情。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年连锁餐饮行业管理经验） 2. 学历要求：不限（高中及以上学历者优先） 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 熟悉基础办公软件操作，具备数据分析意识和客户服务意识 5. 认同企业价值观，责任心强，能适应灵活工作时间

店长1名营销经理5名，AⅠ线上宣传员2名