岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

招聘：家居导购（五险+早八晚五+晋升机制） 薪资：3000-5000元/月 【岗位名称】家居导购 【工作内容】负责店面客户引流接待，为客户介绍公司品牌，产品及相关活动优惠信息。 【任职要求】具备良好的沟通表达能力和抗压能力。晋升通道：可提拔为店长，拿总提。 【工作时间】8:40-17:30 【工资待遇】底薪3000起（可面议），高提成 【其他福利】五险+节日福利+晋升机制 【工作地点】鸠江区红星美凯龙建材馆4楼

任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力； 2、工作认真仔细，善于学习，有近年销售经历者优先。 3、年龄：30~43岁， 4、学历：高中或中专以上 薪资待遇： 1、工作时间：6小时/天，或上一休一 2、薪资待遇：底薪+保险+提成+销售奖励红包+业绩奖励，保底3500元/月

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场占有率提升 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务业运营流程者优先 2.具有良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.责任心强，抗压能力好，具备较强的数据分析与问题解决意识 4. 学历不限，有相关行业从业背景或管理培训经历者更受青睐 5.认同企业文化，愿意长期在本地稳定发展

底薪4000加提成1.5，月薪过万 月休3天，要求做过销售方面，卖过家具更好。包吃包住，有单独自己房间冷暖气开放。临泉县杨小街新集西头爱家家具城

【任职要求】 1. 中专/高中及以上学历，22-40岁，形象气质佳，有亲和力。 2. 热爱销售，有建材、家居、房产或装修行业销售经验者优先。 3. 具备销售+服务意识，沟通能力强，能理解客户痛点。 4. 具备团队合作精神，抗压能力强，愿意学习设计搭配等新知识。 5. （加分项）能看懂CAD图、有整装或定制行业经验者优先。

早八晚六，中午不回去，店内导购，，年龄30至45。

招聘：【汇鑫、居然之家、红星美凯龙】家居导购（高薪+早九晚五）薪资：4000-8000元/月招聘：销售代表4名月薪（4K-8K）（亲和力强，性格开朗主要工作：店面运营/调场/策划/销售，新手可培养）工作地址：汇鑫美居城米画家居居然之家三清路店三楼米画家居上班时间早九晚五

买保险，早上8点半至5点半，工资优，面谈，

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有责任心和团队协作意识 3. 有导购或零售行业经验者优先

宣城市泾县招电焊

安徽泾县35Kv组塔放线要4个高空、16000，4个地面、7000。

木工这里要五个木工长期，泾县桃花潭，手机号

宣城市泾县招指挥/司索工最好是附近的5000加班20

宣城市泾县招道路养护员

招聘店长，负责店内整体工作。

【水星家纺·高薪诚聘】家纺行业巨头，品牌响当当！水星家纺因业务拓展，现急聘以下英才：●     岗位名称 ：店长1名           导购:5名●     工作地点：威县洺水路水星家纺●     我们提供：品牌保障 + 优厚薪资 + 完善培训 + 舒适环境 + 员工福利●     我们希望你：[热情开朗、有销售经验者优先、吃苦耐劳等] 如果你渴望一份有前景的工作，如果你看好家纺行业，水星家纺就是你的舞台！加入我们，让生活更“星”福！ 联系电话/：

招聘店长一名。薪资为8K~10K/月。要求有店长经验的销售，具备2年左右店长经验者优先。销售能力强，善于开单和维护客户关系。形象气质佳，性格开朗。需长期稳定，有责任心，工作积极主动。

招聘店长助理，工作地点为华锦小区食堂。薪资为6000以上。工作内容包括：门店运营管理，统筹食堂门店日常运营，包含内部人员管理、账务管理、经营数据报表上报；食品安全与品质管控，监督餐饮出品质量、全流程食品安全管控、服务品质巡检；现场秩序管控，就餐高峰期客流秩序维护，验收入库食材、后厨出品巡检、餐具消杀、食堂整体环境卫生管理；成本与物资管理，配合完成食材盘点、库房物资管控、食堂成本压降，收集就餐人员意见建议，迭代优化菜品口味与品类；客诉与应急处理，及时处置顾客投诉、食堂各类突发状况；台账与安全管理，做好各类运营台账登记、日常安全巡查工作；完成上级领导交办的其他临时性工作。任职要求：学历年龄方面，大专及以上学历，年龄45周岁以内，身体健康，持有有效健康证，无传染病、无餐饮行业不良从业记录。从业经验方面，熟悉餐饮门店全流程运营，掌握《食品安全法》相关法规，对食品安全、环境卫生细节敏感度高，拥有5年及以上餐饮同岗位管理工作经验。综合能力方面，具备优秀服务意识、跨岗位沟通协调能力，工作细致严谨，能够适配餐饮倒班、节假日加班的工作节奏。管理素养方面，具备现场统筹管理能力，责任心、执行力突出，可保质保量完成上级下达工作任务。基础技能方面，熟练使用Word、Excel等办公软件，可独立制作报表、台账。优先条件方面，持有食品安全管理员证书人员优先录用。联系电话为吴女士。

汶南镇招聘品牌服装店长导购。薪资为2500-4000元。岗位职责包括：负责门店鞋服产品的日常销售与顾客接待，主动了解顾客需求并提供专业选购建议；完成公司下达的各项销售指标，维护店铺商品陈列与环境卫生；熟练操作电脑收银系统，协助进行库存盘点与货品整理。任职要求：能独立操作电脑，具备基础营销能力；吃苦耐劳，有团队协作精神。薪资福利包含年终奖和销售奖金。

招聘营业员，经验不限，要求高中学历。薪资为3500-5000元。工作地址在泾县云岭镇街道。

泾县小盐甄选零食店（赵一鸣零食稼祥南路）招聘：店员月薪：薪资面议（长期）要求：负责门店日常收银，理货工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业工作经验优先；点击链接投递简历电话：李女士地址：安徽省宣城市泾县稼祥南路进入，免费服务平台↓↓↓井号/井号：点击链接→投递简历→记得给企业拨打电话联系哟，就近要快！

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高薪诚聘移动台席导购 寻找最出色的你 任职资格 1、掌握移动政策，办好移动业务; 2、及时做好订单录入及账目核对等工作。 任职要求 1、中专及以上学历; 2、有行业工作经验者优先考虑; 3、具有较强的沟通能力及服务意识; 4、年龄18-35岁，形象气质佳。

招聘：店长助理 - 年龄要求：20-40岁 - 学历要求：高中及以上学历 岗位职责 1. 负责店面日常数据统计、整理与核对 2. 协助店长完成店面日常管理、事务对接 3. 熟练使用各类办公软件，处理日常文职工作 4. 完成店长交办的其他店面相关工作 任职要求 1. 熟悉办公软件操作，具备基础数据统计能力 2. 做事细心负责，沟通能力好，有团队意识 3. 有相关店面助理工作经验者优先 工作待遇 工作环境舒适，薪资面议，有意者可直接联系面试。 联系人：鲁先生 联系电话：

太和万达一楼波司登品牌招聘店长一名5000~7000导购四名；要求年龄22~36岁，性格开朗，社交能力强，有责任心，有2年以上服装销售经验者优先，待遇4000~6000，半天班，月休两天！地址:太和万达一楼波司登电话:

每天规划进茶叶，销售茶叶， 现有条件能给老板出幕划策，把生意做好，盈利。 摆台，

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保门店盈利目标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全与卫生标准落实，确保符合国家及地方餐饮监管要求 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，经验要求不限 2. 学历要求不限，有餐饮管理相关证书者优先 3. 熟悉餐饮运营全流程，具备较强的执行力与抗压能力 4. 具备良好的沟通协调能力及团队管理意识 5.服务意识强，责任心突出，认同企业文化

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

经验要求：需具备1年以上超市或连锁零售行业管理经验，其中至少1年担任副店长或同等级别岗位经验，熟悉超市生鲜、食品、非食等全品类运营流程。 资质要求：了解消防、税务、劳动用工等基础法规。 专业能力：具备数据分析、成本管控、促销策划能力，能根据销售数据调整商品结构和定价策略。熟悉商品陈列、库存管理、损耗控制等运营流程，掌握“先进先出”等库存管理原则。 管理能力：擅长团队搭建、人员激励与绩效考核，能协调导购、收银员、理货员、生鲜技工等多岗位协作。具备较强的执行力和统筹能力，能高效落实总部政策、促销方案和陈列标准。 问题解决能力：能快速处理顾客投诉、设备故障、库存损耗等突发问题，具备危机公关意识。