招聘：物业项目经理苏滁大王附近薪资：5000元/月位置在苏滁附近的项目岗位职责1.全面负责公园物业项目，管理保安、保洁、绿化团队日常工作2.园区巡查，排查安全、设施隐患，处理游客投诉及突发事件3.对接甲方单位，做好台账资料，落实安全生产，完成上级交办工作等4.懂现场安全管理，沟通协调能力强，会基础办公软件

明光市亨通物业项目经理（若干），待遇面议，社保齐全，地址：明光

1.在每一班次开始前提前一定时间到岗 2.熟悉酒店客房位置、类型、房费、折扣、酒店设施、营业时间以及特殊促销等 3.了解每一班抵店客人信息，包括贵宾、温德姆奖赏计划会员、常客、团体客人抵店相关信息。检查房间状态和功能 4.高效地、彬彬有礼地回答所有电话 5.以微笑和欢迎的目光交流迎接抵店客人，并使用客人姓名称呼客人 6.认真地、准确地获取客人付款细节以及其它登记信息 7.根据预订及客人要求分配房间 8.准备房间钥匙折，并写上房间号码、房价、离店日期。解释电梯和房间钥匙使用方法。祝愿客人住店愉快 9.把客人详细资料输入电脑系统，并注明客人的特殊需求。 10.按房间号码把登记卡放到架子上存档 11.按酒店服务规范和服务程序为客人办理贵重物品寄存的保险箱服务 12.为客人提供外币兑换服务 13.更新前台交班本。记录对各班次都必须获悉并掌握的重要信息 14.尽可能在没有上级参与的情况下解决客人投诉。必要时向主管或者宾客服务经理汇报 15.向上级汇报客人投诉以及客人对酒店的评价 16.维持与客房部的良好关系,迅速将有关客人提前离店、提前抵店、续住、推迟退房、换房以及其它特殊要求通知客房部 17.主动解决客人的要求并且追踪有关部门确保客人的要求得到满足 18.根据酒店服务程序为客人办理离店手续，确保客人准确付款。熟练掌握现金付款、信用卡、支票、外币兑换和转账等有关程序 19.询问客人是否入住愉快。记录客人意见和反馈并向上级汇报 20.在预订部下班后协助预订工作。获得姓名、抵店日期、离店日期、付款方式、要求房间类型以及联系电话等 21.保持前台区域和后台办公室干净与整洁 22.确保有足够的表格、纸张、钥匙、宣传册等 23.任何异常事件发生时向前台主管、宾客服务经理汇报 24.熟练掌握奖赏计划标准并贯彻于日常工作中 25.熟练掌握奖赏计划，积极发展新会员 26.向客人提供优质服务 27.确保满足客人需求和合理要求 28.通过记录客人的评论并以此为实践，不断地寻找机会发展对客服务 29.确认贵宾、奖赏计划会员、常规客人和长住客人。建立良好关系并提供个性化和超值服务 30.使用促销和建议性的销售技巧销售酒店的产品与服务 31.促销酒店的产品与服务 32.保守酒店机密 33.坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序 34.保持维护所在工作区域的高度整洁 35.在工作中遵循对客服务满意体验标准 36.遵守酒店的工作政策及程序，遵守商业行为规范以及员工手册中的条款。 在上级指导下执行其它任务

季枫酒店招酒店前台

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接，确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度不低于40字/分钟 4.具备基本英语会话能力，能处理外籍客人基础需求 5.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识

需要上晚班，手工做账算账

有工作经验的优先

主要负责在前台收钱做账，包吃住 月休四天。

岗位职责： 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2.解答宾客咨询，提供本地信息、旅游及交通指引等增值服务 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及访客登记等日常事务 4. 协调客房、餐饮、保洁等部门，及时响应并跟进宾客需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序，确保设备正常运行及单据账目准确无误 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备酒店前台或相关服务行业工作经验者优先 3.熟练操作酒店管理系统（PMS）及办公软件 4.能适应轮班制工作安排，具备较强应变能力与抗压能力 5. 无学历限制，有相关证书或培训经历者更受青睐

滁州有半个月的活，招聘下料师傅一名，上皮工四名，要求持有登高证。上皮工薪资450，下料工薪资500，人走账清。

招聘：宏达生鲜万寿路店-超市收银员（8小时）薪资：3240元/月工资：2600+400+240综合3240岗位要求:初中以上学历，为人正直，能吃苦耐劳、服从管理工作时间:每天8小时新员工入职试用期一个月，试用期工资按照基本工资发放、一个星期后购买人生意外险这是一份优异且幸福的工作，这份工作能给你带来什么:1.稳定的工作，快速晋升成长的机会2.像家庭一样温暖的工作环境3.每天身边都是微笑的伙伴，充满欢乐的氛围。4.门店对你无微不至的关心关注

滁州市凤阳县招水电，开槽埋管，布线，灯具安装风水电相关工作，详情电话联系，

砌隔油池，不会的勿扰

今天需要2名焊工，工作约10天。要求会激光焊，手脚麻利。表现良好者可长期合作。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2.统筹协调安保等各职能部门工作，优化服务流程与响应效率 3. 制定并执行年度预算及费用管控方案，合理控制运营成本，提升项目盈利能力 4. 处理客户投诉与突发事件，建立高效沟通机制，维护良好客户关系 5.配合公司项目品质管理、提升服务品质。 任职要求： 1. 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程管理 2. 具有较强的组织协调能力、应急处理能力及客户服务意识 3. 熟悉物业管理相关法律法规及行业标准 4.具备基础办公软件操作能力，能独立编制运营报告与数据分析 5.责任心强，具备团队管理经验者优先

招聘：物业经理薪资：10000-15000元岗位职责671、统筹学校物业项目，制定管理计划，把控成本、质量与安全，提升服务效益。672、对接学校部门，维护客户关系，及时响应需求，保障客户满意度。673、负责团队管理与培训，提升成员专业能力与协作效率。674、协调内外部资源，保障服务顺畅开展。675、防控运营风险，能够妥善处理突发事件。676、接受出差。任职要求671、大专及以上学历，物业管理等相关专业优先。672、五年以上物业管理经验，至少一年学校物业管理经验。3、熟悉法规政策，掌握物业专业知识与办公软件操作。674、具备强组织协调、团队管理及沟通谈判能力。675、责任心强，能抗压出差，持物业管理师等证书优先。

招物业项目经理一名年龄55岁，要有丰富的能力经验，执行力强，性格脾气好。工资：6000～7000上班时间：8:00～17:00做五休二，国定假休息。地址：上海虹口区大连路联系人：李总！

招聘：物业主任薪资：3000-5000元1：男女不限，五官端正、身体健康。2：具备文字梳理能力，熟悉办公软件。3：具有工程业务操作能力及管理协调能力。4：善于协调沟通，具有一定的抗压能力，熟悉物业管理基本工作、知识，有物业管理上岗证、同岗位工作经验优先。

招聘：物业经理1名薪资：面议东城景苑招聘：物业经理1名要求：1、具备3-5年及以上物业管理相关工作经验，其中至少2年担任物业经理或同等管理岗位经验。2、有住宅、商业、写字楼、产业园区等不同类型物业项目管理经验者优先。3、熟悉物业管理全流程，包括设施设备维护、环境卫生管理、安全保卫、客户服务等。4、掌握物业管理相关法律法规、政策标准，如《物业管理条例》等。5、熟练使用办公软件（如Excel、Word、PPT），具备基本的财务管理和预算编制能力。

酒店经理要求识字、懂电脑、沟通交流能力强，吃苦耐劳，有良好工作经验者可优先录用工作地址:韩山路188号

招聘：保洁薪资：3800-4000元/月岗位职责：打扫卫生，负责公共区域、客房清洁卫生，保持环境整洁，遵守保洁规范<br>岗位要求:有同岗位工作经验优先。工作轻松<br>薪资待遇：底薪3600+200全勤+奖金，正常月薪3800-4000/月，包吃包住<br>上班时间：早8:00--晚20:00晚20:00--早8:00（对班倒）<br><br>福利待遇：<br>包食宿：空调+洗衣机+热水+WIFI<br>补助：免费带薪培训<br>其它福利：节假日福利、定期团建、优秀员工奖<br>工作地址：天长市千秋大道通和玺悦街东街13栋<br>

新一中金山路，永胜大酒店招聘收银一名，联系电话许总

明光市安康食府厨房主切配、酒店经理、服务员，要求识字、懂电脑、沟通交流能力强，吃苦耐劳，有良好工作经验者可优先录用，地址：韩山路188号

吾悦广场招聘新云主管，薪资为6500-7500元/月。 工作职责：负责编制新云各系统运行模式并上报公司审批；监控新云各系统设备日常运行参数及运行方式；检查新云各系统设备的完好性，发现问题时通知新云助理工程师前往查看，并跟踪查看结果；跟踪与新云有关的设备问题处理进度；按照《新云智能化管理系统运行标准》要求对设备运行参数进行存档；负责消防系统主机的运行管理工作。 任职要求：智能楼宇控制、暖通空调或机电类专业；具有三年以上大型房地产（商场、写字楼、公寓等）从业经验者优先；熟练使用电脑，了解智能化控制、暖通运行原理、广场设施设备运行策略调整及相关节能降耗知识，能够通过能源管理系统分项计量分析能耗使用情况。

招聘：酒店前台薪资：4000-5500元/月岗位职责:<br>1、负责酒店前台日常接待工作，办理客人入住与退房手续;<br>2、准确处理房态管理、订单核对及系统信息录入;<br>3、解答客人咨询，协调处理客房服务需求及突发情况;<br>4、配合完成客房巡检、卫生监督及相关运营支持工作;<br><br>任职要求:<br>1、具备良好的服务意识和沟通能力,形象端正;<br>2、能适应轮班制工作安排，有较强的责任心和执行力;<br>3、熟练使用办公软件及酒店管理系统，学习能力强;<br>4、有酒店行业基础操作知识或相关经验者优先;<br>工作班次(2种班次)<br>1.做2休2，综合工时制206个小时<br>早班，早8-晚20点，晚班，晚20点-9点<br>2.做3休2，综合工时制206个小时<br>早8-晚20点，中班13:00-22:00，夜班20:00-9点<br>薪资:<br>基本工资+夜班补贴+售卡提成+商品提成+经营奖+品质奖=转正后综合薪资在4000-5500元<br>初级前台:基本薪资3316元<br>中级前台:基本薪资3476元<br>高级前台:基本薪资3636元<br>晋升空间<br>初级前台-中级前台-高级前台-前厅经理-店助-资深店助-总经理

招聘：【滁州华美达酒店】客房领班薪资：3000-3500元/月注意此岗位属于外包岗位工作时间8:00-17:30，偶尔会有中班工作职责：1. 召开班前会，检查员工仪容考勤，合理分配客房清扫任务。2. 全面检查所辖客房卫生质量，不合格安排返工，同步房态至前台。3. 巡查楼层公共区域、工作间环境卫生，落实计划深度清洁。4. 管控楼层客耗品、布草及清洁物资，做好申领与成本管控。5. 发现客房设施损坏及时报修，并跟进维修完成复查。6. 主动接待、响应客人需求，妥善处理简易客诉，重大问题上报。7. 妥善登记、保管客人遗留物品，按规定上交。8. 巡查楼层消防设施、安全通道，排查安全隐患并上报。9. 监督员工操作规范，现场带教新员工，管理班组纪律。10. 填写各类工作记录，做好交接班，完成上级交办其他工作。

招聘客房管理1名单休，薪资4000元至6000元每月，联系电话熊总。

招聘：【乌衣】酒店储备管理薪资：4000-5000元/月1.储备管理职位不要求工作经验。2.以储备培养为主，主要会培训熟悉酒店内部管理、网络营销、客诉处理、团队管理等。3.熟悉新媒体优先。能够接受服务行业，热爱酒店事业优先。4.本科以上学历，酒店管理、新媒体、网络营销、市场营销等专业5.储备管理岗晋升通道：储备管理-副经理-经理-总监积极主动，有服务意识发展方向：会拍摄和剪辑视频，发展方向为市场营销和网络营销放下执行力强的，发展方向为运营和管理

招聘：酒店客房服务员（月*4天+工作餐）薪资：5000-6000元/月一、岗位职责1.按照酒店标准流程，负责客房的日常清洁、整理、物品补充及设施检查工作。2.负责退客房的快速查房与清洁3.负责楼层公共区域的卫生维护。4.按要求完成计划卫生任务（如地毯吸尘、玻璃擦拭、家具保养等周期性工作）。5.正确使用和保管清洁工具、清洁剂及客房用品，避免浪费和损坏。6.发现客房设施设备故障或客人遗留物品，及时上报并做好登记。7.积极响应并完成上级主管安排的其他工作任务。二、任职要求1.身体健康，持有有效健康证（无传染性疾病）。2.小学及以上文化程度，服从管理。3.小白有阿姨一带一培训。三、薪资待遇工作时间：早八--晚五，不*息薪资：综合月薪5000-6000左右底薪加客房计件提成

【民宿前台招聘】诚邀有经验的运营伙伴，负责民宿日常接待、运营协调等核心工作， 1.任职要求 年龄要求：35-45周岁，形象亲和， 2.薪资：3000元/月起，上不封顶（根据经验与能力面议，缴纳五险）包吃； 联系电话： 联系人，汪先生 （工作时间：10:00-20:00）； 3. 工作地点：黄山市歙县大北街86号