酒店经理月结
招聘：酒店经理薪资：6000-10000元/月1、负责酒店市场销售工作，对接旅行社，渠道，保险等多种类型客户群，提升客房出租率，并创新酒店旅居与基地内康养项目结合，打通康养旅居闭环运营模式2、内部管理，有财务思维，内控成本，团队效能激励3、性格外向，愿意尝试多渠道拓客方式，不拘泥于传统获客方式4、服从公司领导的工作安排，抓好销售工作。
大堂经理月结
大堂主管工作地址:安徽省合肥市肥西县双休，法定节假日正常休息3500元/月有餐饮或酒店大堂管理经验者优先，具备良好的沟通协调能力和团队管理能力25-45岁，男女不限
餐饮主管
岗位职责：
1.协助店长负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2:处理客户投诉与突发事件，及时优化服务流程，维护品牌形象
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力
3. 熟悉餐饮SOP、成本控制及食品安全管理体系
4:责任心强，注重细节，具备团队领导力与执行力
淮南寿县主管/副经理2名年龄25一45，基本工资4500+绩效月休3天，管理能力强
餐饮主管
主管/副经理2名
年龄25一45，基本工资4500+绩效
月休3天，管理能力强
餐饮主管
岗位职责:
1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。
2.负责协调服务员团队，确保服务质量。
3.参与火锅底前厅店的营销活动，提升顾客体验。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。
2.能够有效管理服务流程，提高工作效率。
3.对火锅行业有一定了解，能够迅速适应工作环境，目前安徽境内十余家门店，体系建设完善，我们公司有一整套完整的晋升机制，如果你想晋升，更好的提升自己，欢迎加入我们的大家庭，共创美好未来！
包吃住，有工龄奖，有优秀员工奖，绩效等，公司不
定时发送福利，后厨学徒长期招收。
联系方式:
厨师长:易良松
电话:
餐厅领班月结兼职假期工全职吃苦耐劳
岗位职责：
1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及现场服务协调
2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.核对营业数据，协助盘点库存与物料管理
5.落实食品安全、卫生及消防安全规范，确保合规运营
任职要求：
1.具备餐厅领班或同等岗位工作经验，经验要求不限
2.最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉中餐/西餐服务流程及服务标准（根据实际行业信息可微调）
4.有责任心、抗压能力强，具备基础团队管理意识
5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需用人单位补充完善
餐饮主管
门店储备店长或经理
一：工作职责
1. 餐厅人力以及现场营运管理，确保现场营运的顺利
2. 排班，订货，设备管理后厨管理
3. 优化餐厅各项流程提升顾客满意度，合理控制餐厅营运成本
4. 其他日常门店营运管理工作
二：薪资福利
1. 月薪+绩效奖金，首年年薪7-8万（6个月储备经理+6个月副经理）
2. 五险+商业险+工商保险（雇主责任险）
3. 月休4天
4. 年度定期体检
5. 成为餐厅经理后，享受门店营业分红
三：个人及职业发展
1储备经理是向餐厅经理快速发展的基础职级。通过公司总部运营培训管理体系的职业培养，每年有考核晋升机会，最快12个月内可以沿着“储备经理-副经理-资深副经理-餐厅经理-餐厅合伙人；的职业发展道路成为餐厅合伙人（100%内部晋升机制）
2.在不断学习培养中，未来你讲能够在品牌经营，品牌创新，利润管理，绩效管理等商业经营核心能力上，具备行业领先的经验能力。
任职要求；
1. 大专及以上学历
2. 认同公司发展理念和企业文化，接受晋升机制
3. 3年以上连锁西式餐饮快餐经验经营管理经验。连锁品牌优先。
餐厅领班
岗位职责:诚招45岁以内
1.全面负责餐厅的日常运营管理，确保服务质量和食品质量符合标准；
2.制定并执行餐厅的销售计划和营销策略，提升营业额与顾客满意度；
3.管理并培训员工，建立高效的团队，进行绩效评估与激励；
4.控制成本，包括食材、人力及日常开支，优化库存管理；
5.处理顾客反馈与投诉，维护品牌形象和客户关系。
任职要求：
1.具备餐饮行业管理背景，熟悉餐厅运营流程；
2.优秀的团队领导能力，能够激励团队达成目标；3.良好的沟通协调能力，能有效处理内外部事务；
4.具有成本意识，能够在保证服务质量的同时控制运营成本；
5.适应快节奏工作环境，具备解决问题的能力与决策能力。
合肥9千装卸工安能直招包4餐无押金
9千-1.2万/月
搬运工装卸工包住包吃高温补贴有提成免费培训20人以上月结全职直招无押金不体检拎包入住
岗位一：装卸工（多劳多得，上不封顶）
1.工作内容： 负责货物装卸、搬运，整理仓库货物，按要求规范码放，保持库区整齐；完成组长安排的临时任务。
2.岗位要求： 会认字即可，学历不限；身体健康，肯吃苦，有体力活经验优先。
3.薪资水平： 保底吨位 + 全勤奖 + 各类补贴 + 绩效奖励，综合月入 8000元以上，多劳多得，上不封顶。
岗位二：电叉分拣员（5000-8000元/月）
1.工作内容： 驾驶电动叉车，将货物安全运至指定位置，并按标准摆放整齐。
2.岗位优势： 公司免费培训，零基础一天就能上手，无需经验，包教包会。
3.岗位要求： 做事认真细心，愿意学习；入职后公司统一安排安全操作培训。
4.薪资水平： 基本工资 + 全勤奖 + 各类补贴 + 绩效奖金，综合月收入 5000～8000元。
薪资构成公开透明
1.装卸工：保底吨位 + 全勤 + 补贴 + 奖励 = 8000元以上
2.电叉分拣员：基本工资 + 全勤 + 补贴 + 奖金 = 5000～8000元
福利待遇看得见
1.包吃包住： 宿舍4-6人间，配备空调；食堂一日四餐免费（三菜一汤），吃饱再干活。
2.工龄工资： 满一年每月多加100元，之后每年再加50元，年年递增不封顶。
3.带薪假期： 享受年假、春节长假、婚假、产假、陪产假等。
4.节日福利： 过节发放礼品，夏天有高温补贴，夜班有额外补贴。
5.晋升通道： 表现优秀可晋升组长，每月额外增加 900元 管理奖金。
6.更多补贴： 年终奖、高温补贴、夜班补贴、夫妻外住补贴、等。
怎么来面试？
(1)自驾： 导航至“合肥市肥东县普洛斯物流园西门”---“安能物流合肥分拨中心”
(2)公共交通：
1.从合肥南站出发： 坐1站至王岗，换乘1站至学王路口，步行约1.2公里即到---“安能物流合肥分拨中心”
2.从合肥站出发： 坐8站至东七里站南，换乘13站至戴小郢，再坐6站至刘厅村---到“合肥市肥东县普洛斯物流园西门”---“安能物流合肥分拨中心”
温馨建议： 打开手机地图搜索“肥东普洛斯物流园西门”，选择实时公交路线，更方便。
️特别提醒 · 求职防骗必读
1.本招聘为 安能物流公司直招，整个过程中 不收取任何押金、培训费、服装费、中介费。
2.绝不要求提前转账或索要银行卡密码、验证码，凡私下通过微信、QQ要求转账的均为诈骗。
3.，请立即拒绝并举报，切勿上当受骗。
4.入职仅需携带 本人身份证和银行卡（支持工行、建行、农行、中行、邮储），现场办理，安全可靠。
9千包吃住合肥普工无押金不体检物流直招
8-9千/月
普工免费培训包吃有提成夜班补贴保险高温补贴加班补贴包住20人以上月结无押金直招装卸工不体检高工资
岗位一：装卸工（多劳多得，上不封顶）
1.工作内容： 负责货物装卸、搬运，整理仓库货物，按要求规范码放，保持库区整齐；完成组长安排的临时任务。
2.岗位要求： 会认字即可，学历不限；身体健康，肯吃苦，有体力活经验优先。
3.薪资水平： 保底吨位 + 全勤奖 + 各类补贴 + 绩效奖励，综合月入 8000元以上，多劳多得，上不封顶。
岗位二：电叉分拣员（5000-8000元/月）
1.工作内容： 驾驶电动叉车，将货物安全运至指定位置，并按标准摆放整齐。
2.岗位优势： 公司免费培训，零基础一天就能上手，无需经验，包教包会。
3.岗位要求： 做事认真细心，愿意学习；入职后公司统一安排安全操作培训。
4.薪资水平： 基本工资 + 全勤奖 + 各类补贴 + 绩效奖金，综合月收入 5000～8000元。
薪资构成公开透明
1.装卸工：保底吨位 + 全勤 + 补贴 + 奖励 = 8000元以上
2.电叉分拣员：基本工资 + 全勤 + 补贴 + 奖金 = 5000～8000元
福利待遇看得见
1.包吃包住： 宿舍4-6人间，配备空调；食堂一日四餐免费（三菜一汤），吃饱再干活。
2.工龄工资： 满一年每月多加100元，之后每年再加50元，年年递增不封顶。
3.带薪假期： 享受年假、春节长假、婚假、产假、陪产假等。
4.节日福利： 过节发放礼品，夏天有高温补贴，夜班有额外补贴。
5.晋升通道： 表现优秀可晋升组长，每月额外增加 900元 管理奖金。
6.更多补贴： 年终奖、高温补贴、夜班补贴、夫妻外住补贴、等。
怎么来面试？
(1)自驾： 导航至“合肥市肥东县普洛斯物流园西门”---“安能物流合肥分拨中心”
(2)公共交通：
1.从合肥南站出发： 坐1站至王岗，换乘1站至学王路口，步行约1.2公里即到---“安能物流合肥分拨中心”
2.从合肥站出发： 坐8站至东七里站南，换乘13站至戴小郢，再坐6站至刘厅村---到“合肥市肥东县普洛斯物流园西门”---“安能物流合肥分拨中心”
温馨建议： 打开手机地图搜索“肥东普洛斯物流园西门”，选择实时公交路线，更方便。
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1.本招聘为 安能物流公司直招，整个过程中 不收取任何押金、培训费、服装费、中介费。
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3.，请立即拒绝并举报，切勿上当受骗。
4.入职仅需携带 本人身份证和银行卡（支持工行、建行、农行、中行、邮储），现场办理，安全可靠。
工作地点：合肥市肥东普洛斯物流园B2库安能物流合肥分拨中心
公交线路:
合肥南站出门至合肥南站公交站乘坐1站---王岗公交站乘坐1站---学王路口公交站---步行1.2公里至普洛斯物流园。
合肥站出门至合肥火车站公交站乘坐8站---东七李站南公交站乘坐13站---戴小郢公交站乘坐6站---刘厅存公交站---步行400米至普洛斯物流园。
合肥安能普工操作工企业直招月入9千
8千-1万/月
操作工普工免费培训包吃有提成夜班补贴保险高温补贴6-10人月结
操作工（多劳多得，上不封顶）
1.工作内容： 负责货物装卸、搬运，整理仓库货物，按要求规范码放，保持库区整齐；完成组长安排的临时任务。
2.岗位要求： 会认字即可，学历不限；身体健康，肯吃苦，有体力活经验优先。
3.薪资水平： 保底吨位 + 全勤奖 + 各类补贴 + 绩效奖励，综合月入 8000元以上，多劳多得，上不封顶。
6千合肥分拣员白晚班自选无押金提供培训
6-8千/月
物流叉车工包住保险包吃20人以上月结全职包吃住安能直招无押金不体检分拣员
岗位一：电叉分拣员（5000-8000元/月）
1.工作内容： 驾驶电动叉车，将货物安全运至指定位置，并按标准摆放整齐。
2.岗位优势： 公司免费培训，零基础一天就能上手，无需经验，包教包会。
3.岗位要求： 做事认真细心，愿意学习；入职后公司统一安排安全操作培训。
4.薪资水平： 基本工资 + 全勤奖 + 各类补贴 + 绩效奖金，综合月收入 5000～8000元。
岗位二：装卸工（多劳多得，上不封顶）
1.工作内容： 负责货物装卸、搬运，整理仓库货物，按要求规范码放，保持库区整齐；完成组长安排的临时任务。
2.岗位要求： 会认字即可，学历不限；身体健康，肯吃苦，有体力活经验优先。
3.薪资水平： 保底吨位 + 全勤奖 + 各类补贴 + 绩效奖励，综合月入 8000元以上，多劳多得，上不封顶。
薪资构成公开透明
1.装卸工：保底吨位 + 全勤 + 补贴 + 奖励 = 8000元以上
2.电叉分拣员：基本工资 + 全勤 + 补贴 + 奖金 = 5000～8000元
福利待遇看得见
1.包吃包住： 宿舍4-6人间，配备空调；食堂一日四餐免费（三菜一汤），吃饱再干活。
2.工龄工资： 满一年每月多加100元，之后每年再加50元，年年递增不封顶。
3.带薪假期： 享受年假、春节长假、婚假、产假、陪产假等。
4.节日福利： 过节发放礼品，夏天有高温补贴，夜班有额外补贴。
5.晋升通道： 表现优秀可晋升组长，每月额外增加 900元 管理奖金。
6.更多补贴： 年终奖、高温补贴、夜班补贴、夫妻外住补贴、等。
怎么来面试？
(1)自驾： 导航至“合肥市肥东县普洛斯物流园西门”---“安能物流合肥分拨中心”
(2)公共交通：
1.从合肥南站出发： 坐1站至王岗，换乘1站至学王路口，步行约1.2公里即到---“安能物流合肥分拨中心”
2.从合肥站出发： 坐8站至东七里站南，换乘13站至戴小郢，再坐6站至刘厅村---到“合肥市肥东县普洛斯物流园西门”---“安能物流合肥分拨中心”
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1.本招聘为 安能物流公司直招，整个过程中 不收取任何押金、培训费、服装费、中介费。
2.绝不要求提前转账或索要银行卡密码、验证码，凡私下通过微信、QQ要求转账的均为诈骗。
3.任何以“招聘”名义的，请立即拒绝并举报，切勿上当受骗。
4.入职仅需携带 本人身份证和银行卡（支持工行、建行、农行、中行、邮储），现场办理，安全可靠。
小工会展搭建1-2人
合肥市蜀山区招工地小工/杂工、会展搭建
9.21日现在出发，离万象城近的师傅
工作内容，展台值班
就是两三个小时拍拍照片
下午六点下班
今天明天后天三天
酒店经理1-2人月结
招聘福州仓山区三高路新海潮酒楼前厅经理1名工资6000左右（看能力工资面议）月休4天，包吃住，绩效，年假，48岁以内要求：能吃苦耐劳，需要有经验并且会点菜，负责前厅日常运营与团队管理·协调顾客服务，提升用餐体验联系人：许
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作
任职要求：
1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，具备基础财务分析意识
4.责任心强，注重细节，具备服务意识与团队领导力
5. 学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先
餐饮主管
1.拥有连锁餐厅/快餐等整体管理运营经验，
2.品德端正，无不良嗜好，
3.熟练使用各类办公软件及网络工具
4.具备5s/4D管理实施经验
5.对于工作交流通畅得体
6.无案底
餐饮店长
7千-1万/月
餐饮店长月结兼职全职工作认真负责 待客热情
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保门店盈利目标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全与卫生标准落实，确保符合国家及地方餐饮监管要求
5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑
任职要求：
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，经验要求不限
2. 学历要求不限，有餐饮管理相关证书者优先
3. 熟悉餐饮运营全流程，具备较强的执行力与抗压能力
4. 具备良好的沟通协调能力及团队管理意识
5.服务意识强，责任心突出，认同企业文化
前台
5-6千/月
酒店迎宾员月结全职
岗位职责
1、按照行李服务流程和要求，为客人提供行李搬运、寄存服务，并做好记录；
2、各种代办服务的落实情况；
3、协助前台带客人参观房间，收回房间钥匙；
4、行李车辆设备的清洁保养和报修工作。
任职资格：
1、身材匀称，形象良好；
2、具备较强的服务意识和应变能力。
酒店前台月结全职
招聘前台接待人员1名。要求年龄在42岁以下，具备较强的服务意识。负责客人的入住及退房办理、收银，有前台接待工作经验者优先考虑。工作地址位于政务区天鹅湖万达商圈安德大厦安德派优享酒店。
客房服务员月结
客房服务员身体健康，能吃苦耐劳，接受偶尔加班，有经验优先考虑。负责宾客退房后客房清洁，补齐客房洗漱用品，并做好所属楼层日常保洁工作。薪资福利:底薪2800元/月，每天保底10间。多出保底间数，，；综合月薪3500-5000元左右。招工人数:1人工作地址:肥东县撮镇龙塘工业园瑶岗路南侧（陌上轻居酒店）
酒店前台酒店迎宾员
长丰宾馆梅山饭店招聘以下岗位：岗位：前台接待1名要求：热情开朗，有良好的沟通和服务意识；懂基本电脑操作；有酒店工作经验者优先，无经验可培训。联系人：顾联系电话：（同步）
安徽合肥热情礼貌接待每位客人，准确办理宾客入住退房，确保信息准确无误，维护前台区域卫生和秩
3-5千/月
酒店前台月结全职
热情礼貌接待每位客人，准确办理宾客入住退房，确保信息准确无误，维护前台区域卫生和秩序
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供肥西大堂经理招聘在线招聘信息，主要招聘合肥酒店经理相关人才。作为酒店经理工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
