我们是中介公司，该职位主要负责为买卖双方提供售后支持服务，不涉及销售任务，工作无需加班，零经验也可胜任，入职后会安排专人指导教学。

任职要求： 1、年龄：30周岁—45岁，大专及以上学历 2、工作经验:有销售经验 3、工作时间:8:30～11点30，14:30～16:30 工作职责： 1、老客户对接，客户维护 2、通知客户参加权益活动 3、提醒到期续费 工作环境，氛围好，无强制加班，领导不压力，相互学习相互成长。

学历要求：大专学历 年龄要求：24－40周岁、男女不限 工作时间：早8晚5岗、坐班制 薪资待遇：3000（底薪）一5000元 公司地址：地矿大厦大楼 招聘热线;. 主要工作职责 1.**客户关系维护**：定期通过电话、微信、见面等方式回访客户，维护良好关系。 2.**保单保全服务**：受理客户信息变更、保单贷款、退保、生存金领取等申请。 3.提醒客户按时缴纳续期保费，讲解保单失效的后果，确保保单持续有效。 4.**理赔协助服务**：指导客户准备理赔资料，协助办理理赔申请，并跟踪理赔进度。 如果你是一个喜欢挑战的人、有耐心、有责任心、并且追求长期稳定发展、这就是最佳选择.1

任职要求： 1、年龄：25周岁—45岁，大专以上学历 2、工作时间:8:30～11点30，14:30～16:30中间休息3小时。双休、法定假日休息！！！不加班！！！ 无经验要求 工作职责： 1、老客户产品利益通知领取（无电话量要求） 2、通知老客户参加权益活动 3、提醒到期续费 薪资，当月完成1000业绩最低工资4100 当月完成2500业绩最低工资7100 6个月内转正底薪5000（提成另算） 转正要求6个月内提成总和达到2500

上午8点-10.30，下午2.30-5点，每周休息一天半，主要负责老客户售后服务 公司氛围良好，下午茶、团建、各种表彰等小福利 工作氛围融洽，同事好相处，社恐的你也不用担心 公司提供完善的培训，不用担心不会，晋升机制透明公平，只要你想往上发展，公司会提供良好的平台 薪资：底薪提成，综合4000-8000，有意外、医疗福利保障

为老客户提供售后服务，上午8点到10点30，下午2点30到5点，每周休息一天半，不加班，公司氛围良好 提供专业化培训，晋升机制透明、公平，主要你想往更高处，公司会提供良好的平台

快递售后客服 负责快递售后问题处理，包括快件查询、破损/丢件理赔、投诉跟进、异常件沟通协调。及时响应客户咨询，耐心解答疑问，妥善解决派送、签收、退款等问题，维护客户满意度。熟悉快递流程，沟通表达清晰，有责任心，能高效处理日常售后工单，保障服务质量。

我们是中介公司，这个职位主要是给买卖双方做售后服务的，没有销售性质，工作不加班,无经验也行会有人进行教学的。

1.工作任务： :每日完成若干有效电话沟通，落实售后基础服务内容 ：根据需要配合完成上级交办的相关工作事项 ：若业务表现突出，上午在公司办公，下午可自主规划工作安排 2.人员要求： ：年龄要求在20至45岁之间 ：需具备大专或以上学历 ：无重大犯罪记录 ：性格开朗，沟通自然大方 3.待遇 ：新员工入职前3个月享受保底薪资，售后岗位月收入范围为3000-6000元，业绩优异者薪酬上不封顶 工作时间：上午8:20～5:30，午休时间为11:30～2:30 每周休息一天半，无需加班，法定节假日正常休假，办公氛围轻松，无高压考核指标 该岗位设有宝妈岗，底薪标准与正式员工一致，待遇相同

能吃苦耐劳，认真负责，形象气质佳！

外单招聘 外贸裁剪一名（加班也可以） 外贸车位8名（80+90+110） 不要自己烫衣服 常年订单稳定，简单来**款式多，易上手，工厂有专人辅助指导。 六安市区带孩陪读方便，上下班近，刮风下雨方便

氩弧焊工 招工人数:10名 工作地址:安徽省，合肥市，舒城县

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招对班挡车工一名，45岁以下，有责任心，本厂常年不放假，地址：金寨小南京！

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郎进科技 招 聘 1.缝纫机售后服务 需要熟悉花样机基础 2.班组长 有带班经验的，工资面议，待遇从优 3.整机检验 年龄20一30岁 中专以上文化， 4.特种机组装 熟练或做过缝纫机装配的都可以 工资7000一1万以上 以上岗位工资面议 地址：下陈街道聚星科创园25-2号 联系人：手机

招聘启事 岗位：质检、配货、发货、售后客服 时间：9:00-21:00，可小时结算 薪资：18元/小时，工人20元/小时，每日餐补20元，每月10号发薪 地址：省苏州市常熟市古里镇黄山路98号福嘉丽仓储A3幢3楼（东面第一跨，A3-8号货梯） 联系：

招人才 招人才 招人才 本店由于业务增加 现需要人才如下： 售后1名 配货员1名 （工资面议） 工作地点新市区河南路222号赛博特附近 请联系我（）张经理

投诉客服； 1.男女不限，年龄40岁内，大学专科及以上学历; 2.具备 3 年及以上呼叫中心 IB 服务、2 年以上汽车行业相关呼叫中心一线 IB 实战经 3.验或 1 年以上售后服务经验; 4.了解基础的汽车业务和产品知识, 对汽车行业有浓厚的兴趣; 5.有汽车厂商 400 客服、 4S 店售后专员或 CRM 经验者优先; 6.具备良好沟通协调能力，逻辑思维能力，在线应变能力; 7.有良好的服务意识、耐心和责任心，富有团队精神; 8.普通话标准，口齿清晰，声音有亲和力; 岗位职责： 1.接听客户和经销商来电投诉，收集案例，准确记录客户需求，创建投诉案例; 2.按照流程完成投诉案例的内部信息流转; 3.及时向客户传递相关条款和政策，准确定义客户的期望值，重塑经销商形象; 4.完成规定的绩效指标，提高工作效率; 5.服从并积极配合领导的工作安排，积极完成临时 工作时间；工作时间：8-5 9-6 10-19：00 11-20：00上五休二排休 薪资待遇；税前7000/月 工作地址；朝阳酒仙桥 联系电话：

早9晚5，午休一个半小时 周末单双休轮休 无责任底薪3200元 有销售工作经验者优先考虑

【岗位职责】： 工作内容较为明确，无需自行开发客户，依据甲方上市公司提供的逾期客户资料开展贷后管理及案件追溯工作，通过电话外呼方式进行沟通处理，拨打频次与时长无限制，工作性质非销售类，成单效率较高，案件量供应稳定。 【培训周期】： 公司提供系统化带薪培训，全程不收取任何费用，采用一对一指导模式，致力于为员工打造可持续发展的职业能力，而非短期就业机会。 【工作时间】： 08:30-18:00（每日工作7.5小时），每周休息5至7天，纯白班制； 朝九晚六，法定节假日按规定正常休假。 【工资待遇】： 无责任底薪3200元，首月综合收入可达5800至7700元左右，收入上不封顶，实行多劳多得机制，优秀者月薪可突破10000元。 【应聘要求】： 1、个人征信良好，无连续3个月以上逾期记录； 2、具备客服、销售或呼叫中心相关工作经验者优先考虑； 3、年龄要求25-37周岁，学历需达到高中及以上； 4、工作态度端正，具备良好的语言表达能力与服务意识。 【福利待遇】： 1、薪资按月准时发放，绝不拖欠，依法缴纳五险一金； 2、入职满一年可享5天带薪年假； 3、表现优异员工有机会获得额外奖金及专项激励； 4、隶属于4000人规模的大型集团，内部晋升通道广阔； 5、节假日常规发放福利礼品，享有生日蛋糕、团队建设及户外拓展活动等员工关怀项目；［蛋糕］ ［蛋糕］ ［蛋糕］ 配套完善的培训机制，岗位全程带薪学习，职业发展路径清晰，管理体系规范高效。 恒源昊集团为您提供：稳定的高收入、系统的专业培训、快速的晋升空间、健全的社会保障！

工作内容： 1. 公司提供全部资源，通过电话与客户沟通，添加微信即可 2. 仅需完成微信添加，无个人业绩指标，添加成功后由专业销售团队负责后续跟进，无需自行维护客户，成单后享受相应提成 岗位要求： 1. 能够接受电话沟通工作，有销售经验者优先考虑 2. 具备良好的表达能力和学习能力 完善的培训带教机制，无需担心缺乏行业经验 晋升机制公开透明，发展空间广阔 初级客服-高级客服-组长 薪资结构： 底薪3000 + 提成，综合薪资80%员工可达6000以上，表现优异者可享8000-10000 上班时间： 8:45-12:00 13:30-18:00 每日工作7.75小时，周末双休，法定节假日正常休假 福利待遇： 1、提供带薪岗前培训 2、节日福利发放（含节日礼品） 3、定期组织团队建设及旅游活动 4、每月举办生日会（含生日蛋糕及礼品） 5、享有超长春节带薪假期（13-18天） 6、依法缴纳社会保险 晋升通道清晰，成长空间大 初级客服-高级客服-组长

工作内容：轻松入门，快速上手 无责底薪3500+绩效 上班时间：8:45-12:001:30-18:00实行7.5小时工作制 周末固定休假法定节假日按规定休息 福利待遇：提供带薪培训、社保、年假、生日会、生育礼金、节日福利、员工活动、专业指导、定期团建、晋升通道

岗位职责: 1. 接听客户来电，细致回应客户咨询并妥善处理相关事务； 2. 维持良好的客户互动关系，高效响应并解决客户提出的问题； 3. 准确记录客户诉求与反馈信息，并持续跟进处理进度； 4. 配合团队完成日常电话服务任务，保障工作顺利推进。 任职要求： 1. 普通话标准流畅，具备良好的语言表达能力； 2. 服务意识强，善于倾听并理解客户真实需求； 3. 具备团队协作精神，能与同事保持顺畅沟通与配合； 4. 适应能力强，可迅速融入工作节奏，应对突发状况。 【我们能提供】 1、周末双休，享受法定节假日； 2、项目提成； 3、年轻化、轻松积极的工作氛围，倡导互助共赢的企业文化； 4、公平、公开、公正的晋升通道，坚持内部人才培养的发展理念

一、工作内容： 1）按照公司规范，通过阿里旺旺等在线工具为顾客解答产品相关问题并及时回复咨询 2）依据公司操作流程完成日常订单的处理与跟进 3）负责跟进客户复杂订单，进行物流查询，妥善处理评价、投诉及退换货事宜 二、任职要求： 1）具备高中或同等及以上学历 2）熟练掌握键盘操作，具备良好的协作意识 三、 薪资福利 月薪3000——3300，享受带薪年假 四、工作时间 单休制，分早晚班次，早班时间为8:00-17:00，晚班时间为15:00-24:00，每周轮换一次

职位描述 1、负责与“蚂蚁金服”旗下“花呗”、“借呗”等产品的逾期客户进行电话联系，提醒并协助其按时履行还款义务； 2、对曾拨打蚂蚁金服服务热线的客户进行回访，准确传达应还金额、还款途径及截止时间等相关信息； 3、向客户讲解相关还款政策，帮助维护个人信用记录； 4、针对客户资料不全或信息变动的情况，及时补充完善，确保后续沟通顺畅； 任职要求：（非销售类岗位） 1、具备全日制大专及以上学历； 2、性格积极乐观，富有同理心，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、工作主动性强，能适应一定工作压力，个人信用记录良好； 4、普通话清晰标准，熟练使用常用办公软件； 薪资待遇： 1、具有竞争力的底薪+加班补贴+高比例提成（提成上不封顶）+额外奖励。 底薪范围：3200-7400元，表现优异者月薪过万，收入与付出成正比，上不封顶。 2、健全的晋升体系，每年开放四次调薪及晋升机会。 3、缴纳五险一金，工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，双休制（依据业务完成情况安排双休，第二个周六正常出勤，周末加班享有加班费），每月休息5-7天。 4、公司配备日常应急药品，关注员工身体健康。 5、依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年休假。 6、定期组织生日庆祝、团队聚餐、节日礼品、年终福利活动，并提供国内及海外团建旅游机会。 晋升通道：（人性化管理，多元发展路径） 横向发展：业务员（P1-P2-P3-……P6客服等级）→储备组长→业务组长→储备主管→主管→经理→分公司负责人 纵向发展：业务员→可转向培训、行政、质检、招聘、客服等后台岗位→综合后台主管

1.只需要通过电脑在线上进行订单处理; 2.不用寻找客户，也不用打电话销售。 3.维护日常订单正常进行。 任职要求: 1.年龄23-45,热爱互联网电子市场。冷静自持的心理和良好的心态，服从公司管理 2.能独立思考，具备良好的判断能力及电脑的简单操作。3.性格开朗，人品端正。 4.对市场波动有--定的洞察能力，具有一定的职业素养和风险意识。 薪资待遇: 无责底薪5k+提成+分成 工作时间: 上午9:30-下午16:00,不加班 (11:30-13:30午休) 固定周末双体、缴纳社保、法休休满。后期独立胜任后有多种工作方式可供选择。

招聘岗位：售前客服 工作内容：工作轻松易掌握 无责底薪3500-4300+绩效，综合薪资6k-8k 上班时间：8:45-12:001:30-18:007.75小时工作制 周末休息法定节假日正常休假 福利待遇：带薪培训、社保、年假、生日会、生育礼金、节假日福利、员工活动、专业培训、定期团建、晋升机制

工作内容： 1. 公司提供全部资源，通过电话与客户沟通，添加微信即可完成任务 2. 工作仅限添加微信，无业绩压力，添加成功后由专业销售团队负责后续跟进，无需自行维护客户，成单后享受相应提成 岗位要求： 1. 能够接受电话沟通形式，有销售相关经验者优先考虑 2. 具备良好的语言表达能力和学习意识 公司提供系统化培训与带教支持，即使无行业基础也能快速上手 晋升机制公开透明，发展空间广阔 初级客服-高级客服-组长 薪资结构： 底薪3000 + 提成，综合收入80%员工可达6000以上，表现优异者可实现8000-10000 上班时间： 8:45-12:00 13:30-18:00，每天工作7.75小时，周末双休，法定节假日正常休假 福利待遇： 1、入职即享带薪培训 2、节日福利发放（含节日礼品） 3、定期组织团队建设与外出旅游 4、每月举办生日会（包含生日蛋糕及礼品） 5、春节享受超长带薪假期（13-18天） 6、按国家规定缴纳社保 晋升通道清晰，成长空间大 初级客服-高级客服-组长