
生产组长(泉州基地)
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中
岗位职责:
1. 负责生产现场的计划制定与人员调配,确保高效完成上级交办任务,并做好与其他部门的对接协调;
2. 监督现场5S执行情况,管控生产效率、产品质量及员工行为规范等各项指标;
3. 配合生产主管推进日常事务,联合ME团队开展设备清洗、维护与保养工作,指导员工掌握基础维修技能及异常应对方法;
4. 及时响应并处理突发异常状况;
5. 组织实施班组成员绩效评估,持续优化团队作业效能;
6. 完成每日生产数据的收集、整理与汇总上报;
7. 处理产线人员考勤事务,协调员工关系;
8. 承担生产安全责任:落实现场安全管理制度,排查潜在风险,预防工伤及安全事故发生。
岗位要求:
1. 学历专业:高中、中专及以上学历,机电、电气、汽车维修、机械等相关工科背景优先考虑;
2. 知识技能:具备较强的安全生产与质量意识,有改善提案或创新实践经验者优先;熟练使用基础办公软件(如Excel、PPT等);
3. 工作经验:具有3年以上制造业从业经历(锂电行业背景更佳),熟悉生产运作流程,具备一定团队管理能力;
4. 语言要求:普通话流利;
5. 其他要求:具备良好的沟通协作能力,工作态度严谨认真。
注:入职后需至江西宜春基地进行培训学习,预计明年4月投产后调回泉州基地工作。
生产管理储备人才
6000-8000元/月
生产组长/拉长包住1-3年本科机电机修车间组长食品/饮料
工作职责:
培养方向:车间操作工→车间技工→车间组长→车间主任
(技能发展方向:设备工程师)
轮岗内容:参与生产线各工序操作实践、设备维护与保养等相关工作
工作职责:
1、熟悉各类生产工艺流程及设备操作标准规程;
2、掌握生产设备的维修技能与电力系统基础维护;
3、由资深员工进行一对一指导与实操带教。
任职资格:
1、本科及以上学历,应届或往届毕业生均可;
2、有1年以上工厂工作经验者优先,持有电工证者优先考虑;
3、不限专业背景,机电一体化、机械设计等相关专业优先;
5、具备吃苦耐劳精神,良好的沟通能力与学习能力,熟练操作常用办公软件;
6、提供免费住宿,能适应12小时白夜班轮班制度;
7、办公地点:接受全国范围内调配,培养阶段安排在厦门翔安工厂
生产主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 统筹并督导生产团队运作,保障生产任务按时保质完成。
2. 持续改进生产工艺,提升产线效率与产品品质。
3. 及时应对并解决生产现场突发状况,确保流程稳定运行。
4. 跟踪分析生产相关数据,确保各项操作符合企业规范要求。
任职要求:
1. 具备高度责任感与管理能力,能有效带领并激发团队积极性。
2. 拥有良好的沟通表达能力,可与组员及跨部门顺畅协作。
3. 熟悉生产各环节流程,具备快速判断与处理现场问题的能力。
4. 具备较强的计划与协调水平,能够推动作业流程的优化实施。
包装主管
6000-9000元/月
生产管理包吃1-2人月结全职团队管理包装/印刷家居家具
公司名称: 古思特(福建)智能家居有限公司
公司简介: 本公司是一家集研发、生产、销售于一体的工贸一体智能家居企业,主营铁艺家具及智能家居配件。因产能扩大及管理规范化需要,现诚聘包装主管一名,负责成品包装车间的全面管理。
【招聘岗位】包装主管
薪资待遇: 6000-8000元/月(底薪 + 绩效奖金,具体面议)
工作地点: [福建省漳州市长泰区古农农场顺安路9-2号 ]
招聘人数: 1人
【岗位职责】
1.人员管理:负责包装车间(普工/包装工)的日常排班、任务分配及考勤管理;对新员工进行岗位培训和操作指导;提升团队效率和凝聚力。
2.生产计划执行:根据生产订单,合理安排包装顺序和进度,确保按时完成包装任务,配合发货需求。
3.质量管控:监督包装过程中的产品质量(如产品外观清洁、配件齐全、包装牢固、标签正确等),对不合格品及时反馈并协同前道工序处理;建立并执行包装质量检查标准。
4.现场5S管理:保持包装区域整洁有序,物料摆放规范,确保安全生产,杜绝安全隐患。
5.物料与成本控制:负责包装材料(纸箱、泡沫、胶带、说明书等)的领用、登记和盘点,控制损耗,降低包装成本。
6.跨部门协调:与生产车间、仓库、质检等部门紧密沟通,确保成品顺利入库及发货信息准确。
7.数据统计:统计每日包装产量、人员效率、物料消耗等数据,并形成报表上报。
【任职要求】
1.经验要求:2年以上制造业包装车间管理经验,有家具、五金、家居用品行业经验者优先。
2.管理能力:具备10人以上团队管理经验,能有效安排工作、处理员工关系,执行力强。
3.质量意识:熟悉包装质量标准和流程,能识别常见质量问题并推动改进。
4.基本技能:能看懂简单的生产计划单和发货单,熟练使用Excel进行数据统计。
5.素质要求:责任心强,吃苦耐劳,能适应加班,有良好的沟通协调能力和抗压能力。
【薪资福利体系】
一、薪酬结构
基本工资: 5000-6000元/月(根据经验和能力定级)
绩效奖金: 1000-2000元/月(根据月度KPI达成情况发放,KPI包括:包装及时率、质量合格率、人员出勤率、物料损耗控制等)
全勤奖: 200元/月
工龄工资: 每满一年增加100元/月,上不封顶
二、工贸一体优势
稳定货源: 自有工厂,订单充足,无断岗之忧。
快速响应: 与生产、研发零距离沟通,可及时调整包装方案应对客户需求。
晋升空间: 公司处于发展期,管理岗位有向上晋升通道(如生产副厂长等)。
三、其他福利
社会保障: 缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)。
食宿安排: 提供免费工作餐,外地员工可申请宿舍。
带薪假期: 国家法定节假日、婚假、产假、年假等。
节日福利: 春节、中秋等传统节日发放礼品或礼金。
团队建设: 定期组织员工聚餐、团建活动。
【工作时间】
上午 8:00-12:00,下午 13:30-18:00晚上18:00-21:00(根据生产任务可能需要加班,加班费另计或调休)
月休2-4天(根据生产淡旺季调整)
【应聘方式】
面试地址: [福建省漳州市长泰区古农农场顺安路9-2号 ]
备注: 面试时请携带个人身份证及相关工作经历证明。
生产储备干部
6000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限大专生产计划与物流控制团队管理生产设备管理化工机械设备/机电/重工医疗器械/设备生产成本管理制鞋
一、工作内容:
1. 协助生产团队开展日常生产作业
2. 监督生产流程,确保符合公司规范与标准
3. 配合处理生产环节中的各类问题,提升整体生产效能
二、工作要求:
1. 大专及以上学历,综合素养良好
2. 能适应工厂作业环境,有车间工作经验者优先考虑
3. 学习意愿强,具备钻研与进取精神
三、上班时间及薪资:
4. 工作时间:8:00-20:00,实行两班轮换制
5. 薪资待遇:6000-7000元/月
四、晋升路径:
储备干部----车间班长(12K/月)-----车间课长(15K/月)----车间经理(20K/月)
生产班组负责人
7000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限团队管理生产跟单食品/饮料生产成本管理
1.负责人员培训及技能提升工作;
2.落实生产计划的实施与跟进;
3.监督并推动产品质量改善;
4.班组绩效的执行与日常管理;
5.推行并督导5S现场管理;
6.管控生产流程中的质量、效率与成本;
7.建立并完善人才梯队,推动团队成长。
工作经验要求:
1.具备两年以上水产行业工作经验,其中至少一年担任相同岗位;
2.熟悉HACCP体系操作及水产加工工艺流程;
3.具备一定的团队管理能力,良好的沟通与协调能力;
4.性格开朗外向,富有亲和力,包容性强,具备较强的服务意识和团队协作精神。
生产组长
5000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技化工农林牧副渔生物制药食品/饮料
1、依据生产计划,合理调配并组织本班组人员高效完成各项生产任务。
2、带领班组成员严格执行相关工艺规程及作业指导书,确保产品品质满足或优于客户要求。
3、落实生产过程中产品质量的自主检查与抽样检验工作。
4、及时上报并妥善处理生产中出现的品质、生产及设备异常情况。
5、负责生产设备的日常管理、定期保养与维护,保障设备正常运行。
6、开展班组各项生产指标的数据统计与分析工作。
7、加强班组建设,通过班组例会等多种形式对成员进行技能、纪律、制度、安全及文明生产等方面的培训,提升团队综合素养。
任职要求:
1、具有中专、高中或同等及以上学历。
2、具备2年以上食品行业相关工作经验。
3、掌握班组管理的基本方法与技能。
4、工作踏实肯干,责任心强,执行力高。
面试乘车路线:可乘坐往返同集路的公交车至轻工食品园站下车→换乘食品园公交专线至美禾三站下车即达。
线长/拉长/组长/领班
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体质量管控生产计划与物流控制团队管理家电现场6S管理新能源
岗位职责:
1、监督并统筹生产线各环节的作业流程;
2、保障生产计划准时达成,同时维持良好的作业品质;
3、与团队成员保持顺畅沟通,提升整体运作效率。
任职要求:
1、能适应倒班工作制,具备良好的沟通与协调能力;
2、抗压能力强,能够确保工作质量与执行效率;
3、具有电芯生产管理相关经验者优先考虑
生产调度员
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
主要工作内容如下:
1. 负责车辆进场流程的协调与有序组织。
2. 协助开展车间5S管理及配套环保相关事务。
3. 承担维修车辆的质量检验与交付工作,落实内返车辆的管控及外返车辆的考核管理。
4. 统筹车间车辆的施工计划与调度安排。
5. 负责新车PDI环节的出入库系统操作与任务分配。
6. 处理车间突发情况,并组织开展安全隐患排查工作
制衣厂缝纫组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限服装生产
【岗位职责】
1、负责服装梭织生产线上各项工作的统筹与执行监督。
2、保障生产环节有序衔接,提升整体运作效率。
3、跟踪产品质量状况,快速应对并处理生产中的异常情况。
【任职要求】
1、具有良好的团队管理能力及跨部门沟通协调技巧。
2、能合理调配生产资源,持续改进工艺流程。
3、熟悉服装梭织生产工艺,具备相关从业背景。
福建漳州港尾公交站招保安一名,60(虚岁)以下,56岁,长白班,月工资3000,有意者电话
3000元/月
保安1-2人月结
港尾公交站招保安一名,60(虚岁)以下,56 岁,长白班,月工资3000,有意者电话联系
合肥包河区项目房建项目招2名栋号长2名副施工一名安全主管一名安全员联系电话
安全负责人安全员栋号长
合肥包河区项目房建项目招2名栋号长2名副施工一名安全主管一名安全员联系电话
栋号长1-2人月结
福建劳务公司泉州东海新工地招聘 栋号长1名,要求如下:
1.从事房建栋号长工作8年以上,有做过劳务公司栋号长或中建公司优先
2.中专及以上学历,土木工程专业毕业,年龄30一45周岁以内。
3.能熟练使用电脑,熟练使用水准仪、全站仪,经纬仪等测量仪器,熟练使用 CAD 软件,会安排进度计划
4. 工作认真、负责、主动,踏实、勤劳,有一定的管理、协调能力强,工作要有一定的抗压能力
7.性格不能内向,会沟通、善交流,团队意识强。
8.工资包吃包住一个月10000元
符合条件有意者加本人发简历目前项目基础阶段。
施工管理
7000-9000元/月
栋号长长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及损耗管控,配合成本部门做好过程核算
5.及时处理现场突发问题,与甲方、监理、分包单位高效沟通对接
任职要求:
1. 具备房建项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉主体结构及装修施工流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的组织协调能力、责任心和抗压能力
4.能适应工地现场工作环境,可长期驻守项目一线
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
房建栋号长
4000-8000元/月
栋号长1-2人
工作内容:
1、负责管理施工队各项工作执行情况、确保现场安全施工、工程质量达标、工期不延误;
2、参与图纸会审和技术交底,安排好每天的施工工作,对班组成员进行全面的技术交底;协调现场各方关系;
3、会同甲方、监理各方对材料、隐蔽工程、竣工进行检验、验收工作;
4、配合项目经理组织工程验收和分项工程质量评定。对因设计或其他变更引起的工程质量的增减和工期变更进行签证、并及时调整部署;
职位要求:
1、具有诚实,敬业,吃苦耐劳及团队合作精神,能严格遵守公司各项规章制度;
2、工作中,能较好处理与建设、总包、监理单位等各方关系协调,独立完成领导交代的各项任务;
3、要求熟炼操办公软件,会CAD及南方cass软件及GPS测量者优先;
4、要求能驻现场。
栋号长长期1-2人月结全职
技术栋号长一名,熟悉测量仪器,在劳务公司工地作业有三年以上经验优先!年龄在30-45岁!工资待遇7500!使用期一个月,包吃住!有意电话联系
钢筋工长期月结
12/26福建漳州云霄核电招聘
一、岗位与地点
·岗位:中核二四钢筋班组
·合同期限:首签1年或3年,优秀可续签
·协助技术工完成辅助工作、现场设备整理与场地清洁
·工作期间手机统一存放,实行保密管理
二、薪资待遇
·综合年薪:9–13万元
·平均月薪:8000–10000元
·270元/9小时(30元/时),加班另算!
·发薪时间:
三、福利保障
·公司包住宿,统一住集体宿舍,配备空调、热水器
·用餐:公司设有食堂,可自行充卡消费,不吃不扣费
·培训说明:入职前有3–5天安全培训,培训期间无补贴
四、任职要求
性别年龄:18–54周岁,识字即可,不卡学历;
·身体条件:身体健康,无色盲,无犯罪记录(单位统一联网查询)
·入职材料:需本人身份证,工资发放至中国建设银行卡(无卡可协助办理)
·其他:,额,苹果手机不能进场!
五、薪资发放说明
·工资,即
·前期上班打卡后每月可预支生活费约1500元
六、报名须知
·需先提交个人资料审核,单位审核周期1–2天
·审核通过后方可报到,自行提前前往者
漳州华安县漳州市华安县丰山镇铝合金工厂招全能负责人一个
8000-10000元/月
主管1-3年大专有生产管理经验
漳州市招安装门窗玻璃能看懂图纸350管住不管吃
建筑木工小工钢筋工泥瓦工砼工
漳州市云霄县招建筑木工、钢筋工、工地小工/杂工、泥瓦工
福建漳州云霄核电招聘长期工,短期工不收
一、岗位与地点
· 岗位:钢筋班/木工班/混凝土班
· 合同期限:首签1年或3年,优秀可续签
二、薪资待遇
· 综合年薪:9–12万元
· 平均月薪:8000–10000元
·30元/小时,加班另算,,即第三个月月底发放第一个月全部工资(包含加班费、补贴等),具体以单位发放为准,前期上班打卡15天后,每月可预支生活费约1500元
· 发薪时间:月底30号前发上月工资
三、福利保障
· 公司包住宿,统一住集体宿舍,配备空调、热水器,不扣费用
· 用餐:公司设有食堂,可自行充卡消费,不吃不扣费
· 培训说明:入职前有5-7天安全培训,培训期间无补贴
四、任职要求
· 性别年龄:工20–54周岁,识字即可,不卡学历;
· 身体条件:身体健康,,无犯罪记录(单位统一联网查询)
· 入职材料:需本人身份证,工资发放至中国建设银行卡(无卡可协助办理)
· 其他:入职需自费体检,额,苹果手机不能进场!
五、工作内容
· 协助技术工完成辅助工作、现场设备整理与场地清洁
· 工作期间手机统一存放,实行保密管理
六、报名须知
· 需先提交个人资料审核,单位审核周期1–2天
· 审核通过后方可报到,自行提前前往者住宿等费用自理
小工钢筋工长期包住20人以上月结班组自备工具技术好专业师傅
漳州市云霄县招钢筋工、工地小工/杂工。工作9小时,。入职有5-7天培训(具体看个人考试是否通过)培训完了需!包住不包吃!做满一年!
建筑木工小工钢筋工长期20人以上月结班组
福建漳州核电土建2025年招聘要求
本公司招聘要求:
1:识字,能参加普通培训考试通过;年龄55以下。
2:能吃苦耐劳,服从安排和管理,有加班情况
3:酗酒、闹事者勿扰;二:作息时间和工资放为:
每天工作时间为9小时制,超过部分按加班算,工资按技能和工效核实。工资都以现场实操考核为准。目前招钢筋工30人,木工20人:小工50人名额有限,招满就停止招人。
直招聘班组,零工勿扰
联系人:陈先生
地址:福建省漳州市云霄县列屿镇
干法配料主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年高中表面处理工艺经验合成皮革有生产管理经验服装/纺织经验皮革其他冲压工艺经验
5年以上同行业经历,掌握二液体系干法配料工艺,此项为必备条件
上班时间:长白班
需具备干法配料实操经验,并拥有团队管理能力
一、岗位职责
1、合理规划下达的生产任务,实时掌握生产动态并进行有效调度;
2、监督产线依循工艺标准执行生产作业,提升产品合格率;
3、审核每日生产报表,管控原材料、日常消耗品及劳保用品使用,降低损耗;
4、落实安全生产培训,强化现场安全管控,监督设备维护保养工作;
5、组织现场生产管理工作,指导员工提升操作技术水平;
6、协同其他部门开展工作,确保跨部门沟通顺畅、配合高效。
二、任职要求
1、高中及以上学历,具有三年以上本行业相关岗位工作经验;
2、了解干法配料车间运作流程,具备一定的现场管理能力;
3、具备基本读写能力,掌握干法配料工艺相关技术知识;
4、性格稳重,具备良好的沟通与协调能力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长泰栋号长招聘平台在线招聘信息,主要招聘漳州栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。