岗位职责： 1. 全面负责装修施工现场的组织、协调与管理工作，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制施工计划，统筹人员、材料、机具调度，监督各工序按规范标准执行 3. 解决现场技术问题，配合设计师、业主及监理单位进行技术交底与验收 4. 落实安全生产责任制，开展日常安全巡查，杜绝违章作业和安全隐患 5. 管理施工日志、签证单、变更记录等过程资料，确保资料真实完整可追溯 任职要求： 1. 具备装修施工管理经验，熟悉批量精装/大型公装项目全流程施工工艺 2. 熟练掌握CAD等绘图软件及常用办公软件，能独立识图审图 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、执行力高 4. 持有安全员证证书者优先 5. 吃苦耐劳，适应工地环境，具备较强抗压能力

招聘具备中高级职称的人员。有意者请联系陆工。

广州市黄埔区招园林工长，主要工作:根据清单及图纸进行施工安排，计算材料，材料使用规划。

龙潭村龙四工业区招：烫工长工一名10000元/月，房补300。电话

广州市天河区招工长/工程师 硬性条件（必须清晰）： 1.学历与专业：土木工程、工民建、给排水、电气工程等相关专业，大专/本科及以上学历。 2.工作经验：X年以上相关领域现场施工/管理经验，有完整的大型项目经历者优先（请注明项目类型，如：住宅小区、商业综合体、厂房）。 3.专业技能： ·熟悉国家相关设计、施工规范及标准。 ·精通施工图纸，熟练使用CAD、天正、Project等软件。 ·（加分项）掌握BIM相关软件（如Revit），或有装配式建筑、绿色施工经验。 4.关键证书（重中之重）： ·必须持有：工程师职称（初级/中级）。 ·优先考虑：一级/二级注册建造师（写明专业，如建筑/市政/机电）、注册结构工程师、注册监理工程师等。 ·其他：安全员证、质量员证等。 ·软性素质： 1.责任心强，原则性强，具备良好的职业道德。 2.出色的沟通协调能力和团队管理能力，能承受较大工作压力。 3.吃苦耐劳，适应施工现场工作环境。 5.薪酬福利：体现诚意与竞争力 建筑行业薪酬结构常为“固定+绩效/项目奖金”，请尽量明确。 ·薪酬范围：提供有竞争力的薪酬，如月薪12-20K（具体面议，根据能力可上浮）或年薪18-30万（基本薪资+项目绩效奖金）。 ·福利保障：五险一金（是否按最高比例缴纳）、带薪年假、节日福利、定期体检、项目补贴/驻场津贴、免费食宿（若需驻场）、证书补贴（对持有注册证书者给予额外津贴，极具吸引力！）、培训体系、清晰的晋升通道。

招烫工两名

招聘注册工程师。薪资为5001-7000元每月。

机工长工作地址:广州7000吨平板船跑广东需要机头

岗位职责： 1. 负责工装项目现场施工，统筹协调各工种作业进度与质量 2. 组织落实包工包料整体施工方案，把控材料选型、成本及工期节点 3. 监督安全文明施工，落实各项安全规范，及时排查并整改现场隐患 4. 与甲方、设计、监理等多方对接，处理施工过程中的技术与协调问题 5. 编制施工日志、验收资料及结算文件，确保项目全流程合规可追溯 任职要求： 1. 具备工装工程现场经验，熟悉公装施工工艺及验收标准 2. 有独立带团队、承接分包项目经验者优先 3. 责任心强，具备良好的沟通协调与应急处理能力 4. 持有建造师证、安全员证或相关职业资格证书者优先 5. 吃苦耐劳，适应广州地区项目驻场工作

龙潭村龙四工业区招：烫工长工一名10000元/月，房补300。非诚勿扰。电话

广州市白云区招工地小工/杂工清垃圾下楼，260自己去吃，不包餐水，8个小时，偷懒耍滑的不要过来

广州市黄埔区招工地小工/杂工，要求会使用手电钻之类的电动工具，学东西快，理解能力强的

日结，八小时包一顿200，室内有空调不累！打螺丝装架子，搬搬抬抬，需要劳保鞋，明天早上7点到，能去的联系！

,21:00,工作时间21:00-04:00(8小时),地点:飞蛾领,地铁站,东风体育馆.工作内容舞台搭建，能干活的，积极主动的。200+20车补

从化有个马场要安装LED屏，需要3个小工去搬搬抬抬。辅助安装。工期10天，260/天。需要体检报告。自备反光衣与头盔（我这有，可以带过去）。

招聘现场工程师一名

宁波市海曙区招装修承包 我们是轻喜到家平台，有家庭改造业务，目前招募工长，有意者请联系

招聘工程师2名。薪资为8000-12000元每月。福利待遇包含缴纳社保。

招聘项目工程师。薪资为3001-5000元/月。

招聘工程师岗位。薪资范围为8000元至15000元。要求具备由人力资源和社会保障局颁发的工程师职称证书，专业范围包括建筑、给排水、暖通、电气、机械、电子、机电、电力等。

招土建监理

工作职责 1. 承担洁净室工程项目中BIM模型的构建与深化设计任务，统筹建筑、暖通、电气等多专业协同作业。 2. 运用BIM技术开展管线综合排布优化，有效规避洁净室内复杂空间中的管线冲突，保障施工可实施性。 3. 生成BIM技术输出成果，包括施工模拟视频、工程量统计表等，为项目进度管控与成本核算提供数据支撑。 4. 协同施工现场团队完成BIM技术交底，推动模型成果落地应用，及时解决施工过程中的技术难题。 任职要求 1. 具备大专及以上学历，专业方向为建筑、暖通、工程管理等相关领域。 2. 精通Revit、Navisworks等主流BIM工具，拥有2年以上洁净室或工业厂房类BIM项目实操经验。 3. 了解洁净室工程施工流程及技术标准，能够理解气流组织形式、洁净等级等专项设计要点。 4. 具备较强的跨专业协作能力，能高效对接设计与施工团队，推进BIM技术在项目中的实际应用。

岗位职责: EHS体系的建立与维护：编制并更新符合GMP要求的EHS管理规程及标准操作程序；主导ISO等相关体系的认证推进与持续维护。 合规与风险管控：识别公司运营活动中涉及的法规要求，确保合法合规；采用JSA、HAZOP等工具开展风险辨识，落实防控措施。 现场安全监督：重点管控危险化学品（特别是剧毒、易制爆类）从采购到处置的全过程管理，监督特种设备规范运行及作业人员持证上岗。 培训组织与实施：制定年度EHS培训方案，并推动实施覆盖全员的安全教育活动，增强员工安全素养与实操能力。 事故处理与应急响应：牵头开展事故原因调查、撰写分析报告；编制应急预案并按计划组织演练以提升应对能力。 环保与职业卫生管理：监督废水、废气、固废的合规处理与达标排放；开展日常职业危害因素监测，降低职业病发生风险。 政府检查与审计配合：负责迎检资料准备，协调并配合各级政府部门的监督检查工作。 任职要求: 教育背景：本科及以上学历，安全工程、环境工程、化学工程或制药工程等相关专业优先。 工作经验：具备1-3年相关工作经验，有制药或精细化工行业背景者优先考虑。 核心技能： • 法规理解：掌握GMP及相关EHS法律法规要求。 • 风险识别：熟练运用危险源辨识和职业健康评估方法。 • 体系运作：熟悉ISO 14001环境管理体系和ISO 45001职业健康安全管理体系。 • 行业实践：具有GMP洁净区域EHS管理实践经验者优先。 优先条件：持有注册安全工程师（化工安全）证书者优先。

岗位职责： 1. 在项目现场开展发电设备（锅炉容器及部件）的无损检测与理化检验作业； 2. 协同项目组推进现场检测工作，保障检测数据的真实性和准确性； 3. 编制检测报告及相关技术文档；落实项目经理安排的其他工作任务。 项目地点：全国各发电厂（以广东省内为主，火电厂居多） 本部地点：广州市黄埔区 任职资格： 1. 教育背景：教育部认可的高等院校，理工类相关专业大专及以上学历； 2. 工作经验：大专学历者需具备2年以上相关领域工作经验；本科及以上学历者需具备3年以上相关工作经验； 3. 技术能力：精通A级锅炉相关设备及部件的无损检测与理化检验专业知识，能独立完成检测任务； 4. 综合素质：具备较强的安全作业意识，责任心强，心理素质良好； 5. 职业素养：学习能力突出，沟通协调能力佳，具备团队管理能力，可胜任项目负责人角色，应变能力强； 6. 资质证书：须持有无损检测PT、MT、UT、RT中级或以上资格证书，以及理化检验金相、力学、光谱中级或以上资格证书中的任意两项（防磨防爆检查技术人员、支吊架施工调整技术人员相关资质不限）。

岗位要求： 1. 大专及以上学历，建筑工程类相关专业，具备3至5年相关工作经历； 2. 具备2-3个以上完整参与的千万元级项目技术或资料管理经验，能独立编制施工技术方案； 3. 熟悉建筑施工工艺流程及相关规范标准，熟练操作WPS办公软件、CAD绘图及Project进度管理工具，掌握BIM软件应用者更佳； 4. 持有职称证书、建造师执业资格等专业技术证书者优先考虑； 5. 有参与QC活动、工法研究、科技奖项申报或项目评优经验者优先； 6. 职业发展路径聚焦于科技技术方向，有意在科技创新与评奖评优领域长期发展者优先。 工作内容： 1. 负责投标技术方案及项目施工组织设计的编制； 2. 协助上级开展QC成果、工法、科技奖及项目评级等申报事务； 3. 主导QC小组活动、工法研发及科技奖项的策划、编制与申报工作； 4. 完成领导交办的其他日常事务。 福利待遇： 五险一金、双休、餐补、员工旅游、带薪年假、年底双薪

广州花都区地铁8号线北延段出入线项目招聘测量主管1名，要求如下: 1、有地下通道、地铁工程、房建工程测量施工经验。 2、独立完成过一个中小型项目的测量工作，包含不限于现场测量放样、数据整理、测量完整资料编写。 3、要有责任心，踏实可靠，服从公司管理。 4、本项目工期3个月，。 5、日常和现场技术负责人做好现场技术管理工作，测量工作空闲时，协助完成其他资料。

地铁一体化监护总负责人，具备地铁项目结构检测与安全监控经验，能够带领团队完成减震降噪相关评估报告的编制工作。 服务内容涵盖振动噪声环境影响评估，包括隧道源强振动测试、地面振动测试、建筑物振动噪声建模仿真计算与评估，以及减振降噪技术方案研究等。

岗位职责： 1. 负责汽车氧传感器电气性能的方案设计与开发工作 2. 对在产产品的电气特性进行持续优化与提升 3. 开展电性能测试并完成数据整理与分析，确保产品满足技术标准 4. 协同生产团队处理与电气性能相关的技术问题 岗位要求： 1. 本科及以上学历，电子工程、电气工程、自动化、车辆电子等相关专业，条件优异者可适度放宽要求 2. 具备3年以上汽车电子电气性能开发经验（拥有供应商或主机厂工作经验者优先） 3. 掌握汽车氧传感器的工作机制及电气性能测试流程 4. 具备基础电路设计与调试能力 5. 具备较强的故障分析与问题解决能力

职位描述： 1、具备220kV及以下电压等级线路结构设计5年以上工作经验，可独立承担该电压等级线路结构专业各阶段设计任务。 2、能够独立开展工程设计项目全过程的相关技术工作； 3、掌握本专业领域内的设计规程、规范及相关工作流程； 4、具备工代服务经验，能独立应对并解决施工现场的技术问题； 5、按时完成上级安排的其他工作内容，及时响应并处理各类反馈事项。 任职要求： 1、具有5年以上设计行业从业经历，熟练操作计算机办公软件及本专业相关设计与计算工具。 2、大专及以上学历，电力系统及其自动化、电气工程及其自动化等相关专业优先；熟悉线路结构设计技术标准与规范，了解国内电力行业最新设计动态； 3、精通线路结构基础计算、杆塔荷载校核及杆塔结构设计等内容。 4、工作态度严谨、勤恳踏实，富有责任感。 5、具备良好的沟通协作能力，有独立带领团队经验者优先。 福利待遇： 1、工作时间：周一至周五：9:00-12:00，14:00-18:00；周末双休； 2、入职即缴纳五险一金，另增商业意外保险； 3、享受节日福利、带薪年休假、年终奖金，持有相关证书可享补贴。

写方案画图计算公式，技术交底等，有中铁格式和经验优先。