爱乐无忧家政公司 通州店招聘经纪人，谈单老师5名，要求年龄在25～55岁，男女均可，企事业退休或下岗职工，有上户经验或谈单老师经验，人品好，三观正，抗压能力强，能把工作当成自己的事业去经营，店面提供客户订单和大量阿姨资源，您可以轻松赚钱！有符合条件的姐妹请联系高老师（同步）

岗位职责： 1.主要负责宠物的销售工作，包括客户咨询、产品介绍及促成交易； 2.了解客户需求，提供个性化服务； 3.开拓新客户，会通过线上线下渠道推广； 4.店内环境卫生 任职要求： 1.热爱宠物行业，了解宠物市场及消费者偏好；熟悉宠物相关知识，了解宠物的生活习性及护理方法； 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的关系； 3.有较强的市场开拓能力和谈判技巧，能够独立完成销售任务； 4.有宠物相关行业经验者优先考虑； 5.五官端正 6.有宠物活体销售经验者，优先考虑。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资，具体面议； 2.享有年终奖、绩效奖金等激励机制。

【元佑股份能吸引人才的三个理由】 ↓↓↓ 一、创立年限久（2012年），目前聚焦⾦服行业的培训只有我们⼀家，在业内是有⼀定的影响⼒和口碑，我们全国有七家分院（广州、佛山、北京、成都、苏州、武汉），每一年我们会筹办这个行业的千人峰会。【对于大家开展业务变得更简单，而且我们这份工作是受到客户的尊重，每逢佳节还会受到客户给我们送的礼品】 二、3倍速的个人成长（在企业咨询行业待一年，相当于在其他行业待三年） 我们是一家咨询管理公司，我们更注重人才培养，我们内部培训分为：新人岗前培训、产品培训、营销技巧培训、新人成长回炉培训。目前内部已经有53套培训，供新人学习。 每半年，集团也会外聘老师给我们顾问团队学习，吸取外面的精华 我们提倡快升慢降，优秀的新人，三个月就可以晋升一个职级。（我们创始人提倡一人一座城，一人一分院，我们最年轻的分院负责人是98年的，入公司也才一年半，就敢去开分院） 三、平等尊重、相互温暖相互成就的企业文化 信息共享、技巧分享、团队协作一起为企业提供更好的帮助。（首单、首访都是由我们老人来带教） 每个月都有奖金，不用等到年底的年终奖，每个月的奖金可以马上就获得，而且累积加起来12个月比年终还多喔！!~ 【福利待遇】： 1、底薪递增式！进来就是底薪6000，封顶15000，提成8%-15%(产品价格9.8K—60W)，优秀者月薪为2W-3W+，入职一年顾问平均月薪有1.3W—1.8W，刚入职新人月薪为8K—1W 2、周末双休，不加班，提倡高效工作。 3、各项极具竞争性的奖金+完善晋升机制+内部培训机制+五险。 4、生日福利：红包及生日party； 5、节日贺礼/节日礼品； 6、不定期美味下午茶； 7、季度旅游、年度旅游、部门聚餐； 8、在CBD甲级写字楼上班，工作环境舒适。 9、入职满一年员工可获得公司买房无息垫付、买车无息垫付10万 【任职要求】： 1、大专及以上学历，形象佳； 2、热爱培训咨询事业，能自主开发客户、良好的服务意识和团队协作意识； 3、良好的学习能力，沟通表达佳、具备良好的心理素质、能吃苦耐劳； 4、能接受出差。 【工作内容】： 1、通过微信、电话、面谈等各种营销方式（主要看客户需求及个人开拓工作习惯及意愿，公司不强制要求员工），直接找到企业老板对接公司高端产品 2、为客户提供商务咨询服务、洽谈商务企业合作方案 3、通过参与客户合作谈判、制定协议和商务解决方案，来促进商务运作标准的优化 4、日常客户商务工作处理 【晋升通道】 大平台，截止目前已经拥有七家分公司，另外其他城市分公司在筹备当中 往管理发展：商务顾问→销售主管→销售经理→销售总监→分公司总经理→营销中心副总经理→营销中心总经理 往讲师发展：商务专员——商务导师——分院院长——助理咨询师——星级咨询师——首席咨询师——储备讲师——高级讲师 【工作时间】 工作日：周一至周五，周末双休，国家法定节假日正常放假，是真的没有骗人 工作时间：周一至周五9:00-12:00；13:30-18:00（午休1.30小时） 月底新办公场地：北京朝阳区建外SOHO东区B座1801C

岗位职责： 负责企业开发项目拓展工作，北京地区旧城改造、老旧小区停车改造、政府机关单位停车场建设的项目的市场开拓工作。 1、负责区域内的市场开发，推广宣传以及客户信息收集 2、区域内代理商开发、关系维护以及销售支持。 3、负责区域内直销项目的客户关系维护，项目推进以及履约配合。 4、对所辖项目执行情况以及售后服务状况的监督及反馈。 岗位要求： 有街道社区物业渠道资源

岗位职责: 1.提供专业化的就业咨询服务，协助客户掌握央流程及相关标准 2.运用销售策略推广相关产品与服务，达成既定业绩指标 3.持续跟进客户关系，保障服务品质，提高客户认可度 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及销售能力，能高效开展客户交流 2.拥有团队协作意识，可迅速融入团队并发挥积极作用 3.热爱本职工作，具备主动学习和不断提升自我的进取心态

跨越速运集团是一家5A级物流企业，总部位于深圳宝安机场跨越大厦，全国员工超7万人，团队氛围积极融洽，秉持“员工满意—客户满意—公司满意”的发展理念。 我们的薪酬待遇： 首月无责任底薪7350元 从第二个月起，无责任底薪8000元+新人奖励3000元+开单奖励+其他绩效奖金 常规表现10K以上 积极投入20K以上 全力冲刺薪资上不封顶 工作时间：9:00—19:00，午间休息2小时，法定节假日正常休假。 岗位职责：提供系统培训、客户资源支持与业务赋能，负责新客户开发及老客户关系维护。 我们提供的福利：五险一金、办公用手机与电脑、通勤班车、客户拜访期间行政专车全程保障、节日礼品、团队建设活动、员工生日会

●●岗位急招招满即停(小白有五百强培训体系) ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴+销售提成 2、缴纳社保:养老保险，医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上09:00-17:30，7小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 岗前硬性要求：（大专及以上学历学信网可查年龄25周岁-45周岁）

1.北京招聘NFC团队20人。 2全国首例NFC铺设。 3.北京城市正式启动。 4.公司给客户资源安装简单工作自由有师傅包教包会亲自带。 5.保底12000不上封顶薪资结构，底薪薪加提成。 6.北京支付宝官方服务商董经理

充电站场地合作，充电桩设备销售

岗位说明： 1负责上门勘察业主防水问题，并给出修理方案，施工流程和价格。 2负责签署合同，配合业主支付款项。 3负责把已签署的合同，移交给工队，并说明施工流程。 4完工通知，收取尾款。 5订单拜访，增加自引单获客渠道。

诚招小车司机要求∶驾龄满一年驾驶熟练会说普通话会使用导航日结按时结账不拖欠详细情况细聊

北京市朝阳区招装修木工用PVC板补修的一个顶子出价260元，还价勿扰，技术过硬的联系，事多的不要打电话

用个叉车附近的联系，。

北京市昌平区招通风安装/维修

北京市朝阳区招水电

能连着做过年不回家

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

泊头市各乡镇各一名铺货人员工资叁千元带三轮车500元每月，长期

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告，配合优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活，能适应阶段性出差或驻点支持

岗位职责： 1、积极拓展客户资源，主动挖掘潜在客户并促成合作。 2、持续维护和深化客户关系，系统化、有条不紊地推进客户管理，提升客户满意度与忠诚度，结合产品特点与客户需求，深入分析其业务诉求，量身定制解决方案并提出专业建议。 3、掌握市场动态，提出优化建议。及时跟进市场发展趋势，收集行业信息及客户对产品的潜在期望，向上级反馈关于销售流程、增值服务及营销策略等方面的改进意见。 4、实时关注市场环境与客户状态变动，主动识别风险，有效防控各类隐患，保障公司与客户的共同利益。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄不超过40岁，根据实际经验与资源情况可适度放宽要求； 2、具备2年以上销售岗位经验，欢迎非本行业背景人员应聘； 3、学习能力突出，思维条理清晰，逻辑严谨，善于沟通，具有较强的责任心与职业荣誉感； 4、认可企业价值观，性格正直稳重，富有进取精神，敢于突破自我，执行力强； 5、无犯罪记录，无不良习惯，作风正派，品行良好。

岗位福利： 薪资8k-13k，底薪6000+2000高提成+季度奖金+免费住宿，水电全免，拎包入住。 工作时间： 早9:30晚6:30，上六休一，节假日正常休息 岗位职责： 采用线上线下融合的新零售模式，开展体验式推广，入门简单易操作。 任职要求： 无需经验，年龄16至28岁，学历不限。 有追求、品行良好、具备责任感，团队以00后为主，氛围轻松、自由且团结。 工作内容： 1.负责小组内日化快消类产品的推广与销售，配备专人带教，成长迅速。 2.结合toB与toC的新型零售销售方式 晋升通道： 机制公开透明，晋升路径清晰（销售精英→销售主管→销售副理→销售经理），1至2年可实现快速晋升 公司直招，无中介无套路，不收取任何费用

敢于挑战高薪！ 团队氛围融洽，工作环境轻松愉悦！ 具备建筑公司、装饰公司资源或灯具、洁具类销售经验者优先！ 岗位职责： 1、负责指定区域内的销售任务，拥有工业领域或工程项目客户资源者优先考虑。 2、高效收集有效信息，掌握市场竞品动态与行业资讯，进行分类整理并及时推进项目进度。 3、灵活运用销售策略，精准判断客户需求，成功开拓新客户并获取订单合同。 4、持续跟踪项目回款进展，确保资金按时回收。 5、公司可与销售代表协商多种合作模式，实现双方利益共享。 任职要求： 1、大专及以上学历，不限性别，机电、自动化、建筑工程等相关专业优先。 2、三年以上工程项目类销售拓展或渠道经销商开发工作经验。 3、掌握基础销售方法与商务礼仪，具备出色的沟通协调能力及较强的抗压素质。 4、踏实肯干、擅长交流、执行力高、富有责任感，熟悉建筑、机电行业基本情况。

岗位职责: 1. 落实整车销售各环节流程，保障客户体验与服务满意度； 2. 持续开发并维护客户资源，推动销售任务达成。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力及主动服务客户意识； 2. 能够准确把握客户需求并及时作出响应； 3. 热爱销售岗位，适应目标导向型工作节奏，抗压能力强。

【筷子科技】 这是一家迅速崛起的创新型科技企业！ 现面向社会招募高潜力销售人才，通过系统化培训与导师1对1指导，打造筷子科技ToB销售精英战队——“御林军”！ 团队年轻有活力，管理团队以90后为主，同事多为95后及00后； 如果你同样热爱销售，渴望成长，欢迎加入我们，共同前行！ 岗位内容： 1、开拓蓝海市场，采用网销+电销结合模式（非纯电话销售），主动通过多种渠道挖掘所在区域内的电商企业、MCN机构、代运营公司等目标客户； 2、精准划分客户群体，锁定重点市场与潜在客户，完成电话回访、需求调研、拜访跟进，制定个性化营销方案，推广AI软件产品，达成业绩指标； 3、协同公司客户成功团队，推动客户高效使用产品，收集用户反馈，助力产品优化迭代。 培养路径： ①晋升通道：初级销售顾问（BD）→储备干部（M0）→BD经理→城市经理→区域经理→销售总监 ②专人带教：优秀主管全程1V1指导，在产品知识、演示技巧、系统操作、拓客方法、客户沟通等方面提供全方位培训，帮助新人快速上手； ③成长支持：完善的人才培养机制与晋升体系，团队氛围融洽，管理模式扁平化，零经验也无需担心！ 薪酬福利： ①极具吸引力的薪酬结构：无责任底薪6K+阶梯提成（10%/12%/14%/18%），月均综合收入过万，能力突出者月薪可达5万元以上，历史最高单月收入达12万元，上不封顶！ ②广阔发展平台：国内AIGC领域的领跑者，专注以人工智能技术驱动内容创作与商业营销升级，赛道前景广阔，带来十足职业“安全感”； ③五险一金入职即缴，试用期薪资全额发放； ④定期组织团建活动，办公区常备零食饮品； ⑤工作时间：9:00-18:30，午休1.5小时； ⑥开放包容的企业文化，身处领先的AI科技前沿，若有梦想，这里便是实现之地！ 岗位要求： 1、具备拼搏精神，积极进取，勇于挑战自我，抗压能力强，愿为理想全力以赴； 2、有互联网行业背景/电商类产品销售经验/软件类销售经历者优先； 3、熟悉电商领域或了解AI技术，具备商务拓展、地推或面销经验者优先考虑； 4、大专及以上学历； 5、保持学习热情，拥有向上发展的强烈意愿。 面试流程： 流程简洁高效，业务部门直接对接，当天即可获得面试反馈！ 公司介绍： 筷子科技成立于2013年，总部位于广州，在北京、上海、深圳、杭州、厦门、泉州、成都等核心城市均设有本地服务分支机构。 作为内容商业生态的智能创意技术服务商，依托内容元素解构理论及AI人工智能、云计算、创意大数据等核心技术，提供涵盖智能内容生产、运营优化、标签洞察、协作管理的一站式SaaS解决方案，连接全球数字化内容商业生态全链条，助力数百万品牌商家、互联网企业与内容服务商实现商业增长。目前为行业内覆盖最广的AIGC应用平台，对接全球主流内容平台，赋能超33个行业，覆盖600+城市，服务企业超5300家，累计AI调用量达800万次。 公司官网：https://kuaizi.ai/pc/home 若你自信果敢，心怀光芒， 脚下有路，前方有光， 筷子科技愿与你并肩破局， 攻城略地，共启未来无限可能！

公司24年规划业务翻3翻，急需大量销售精英加入，欢迎了解。公司正规运营，各项制度完善，沟通无压力。 无责底薪5K+入职缴纳五险一金+早9晚5点半+高提成高激励+无需自主开发客户+健全的晋升体系。 带薪年假+灵活调休+带薪培训+专人指导+团队协作； 不加班，不电销，无需外出拓展客户。 岗位职责： 1、驻点4S店开展工作，面向新车及售后客户推广汽车延保服务，现场讲解并促成成交； 2、维护4S店合作关系，高效获取客户资源； 3、配合落实厂家营销策略，执行相关业务动作，达成销售目标； 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20-32岁，具备1年以上销售工作经验； 2、形象良好，性格积极，情商出众； 3、语言表达与沟通能力突出，具备服务意识，有面对面销售经验者优先； 晋升路径： 销售顾问-销售经理-分公司总经理-区域总经理； 销售顾问-培训师-高级培训师 合作品牌：奔驰、路虎、沃尔沃、林肯、丰田、本田、长城、哪吒...

岗位职责： 1.负责大健康行业产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，完成既定销售目标 2.深入了解公司产品特点与优势，为客户提供专业、个性化的健康解决方案 3.维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度与复购率 5.参与团队协作与业务培训，持续提升个人专业能力与销售技巧 任职要求： 无需坐班，年龄不限，学历不限，有销售经验者优先。

员工福利： 1. 免费工作餐（五菜一汤） 2. 打车费用报销（企业滴滴实报实销） 带薪入职及岗位专项培训； 3. 五险一金（入职即办理，每月15日为结算节点） 4. 健全的晋升体系，提供具有竞争力的薪资待遇； 5. 享受国家法定节假日，以及带薪年假、病假、丧假、产假、婚假等各类假期； 6. 节日关怀不断，涵盖元宵节、端午节、中秋节、教师节等多项节日福利； 7. 系统化专业培训，助力实现长远职业发展； 8. 多样化福利包含红包奖励、绩效奖金、生日礼品等； 9. 广阔的发展路径：员工可由一线业务岗逐步晋升至业务管理岗，进而迈向运营管理岗位，公司提供清晰的职业晋升通道与充足的成长空间，助力实现职业目标！ 岗位职责： 1、通过电话沟通与微信联系的方式，对接质心线上注册用户，了解学生学习现状，精准推荐适合的线上课程。 2、协助家长及学生完成线上客户端操作流程与课程报名事宜。 3、对客户进行分类维护，积极回应用户疑问，推动潜在客户转化成交。 4、服从上级工作安排，达成每月既定销售任务。 5、每日进行工作总结与复盘，为团队输出高质量客户线索。 任职资格： 1、具有一年以上电销中心或销售岗位工作经验者优先；表现优异的应届毕业生亦可考虑。 2、性格外向热情，普通话流利，具备销售意识，思维有条理，反应灵活。 3、热爱教育领域，承受压力能力强，勇于接受挑战，目标感强。 高额提成＋入职即享五险一金＋多项开单激励！！！！ 头部前20%，月薪超4万 中间60%，月薪区间为2-4万 TOP级别月薪可达8万以上 培训机制： 1. 公司设有完善培训体系，为每位员工提供岗位技能与综合素养提升支持。 2. 培训内容包括：免费岗前培训，定期开展业务能力与专业水平进阶课程（涵盖岗位知识、职业修养、沟通技巧等）。 晋升方向： 课程顾问——储备战队长——战队长——储备团长——团长

销售不是打工，是创业！ 只要你敢闯，收入无上限。 我们期待踏实又充满斗志的你！ 【职位详情】： 不限经验，新人配备资深员工手把手带教！无需自主开发客户，公司提供精准资源支持，办公室固定岗位，全程室内作业无需外出！ 【公司文化】 始终秉持“以客户为中心，以价值创造为本”的服务理念；坚持“合规经营是底线，风险可控是核心”的运营准则，专注满足客户的多元化合理需求，实现双方共赢。 【工作内容】 通过电话与客户沟通，审核资质并匹配相应的银行产品，后续邀约至线下完成办理流程，客户均有明确意向，非盲目推销。 【薪资待遇】：高底薪＋最高45%提成＋奖金+年终奖+房补+话补+内部红包激励1K-1W上不封顶。 每周组织团建、生日派对、轰趴及国内旅游活动，公司配备冰箱、零食柜等设施，福利多多，氛围轻松。 【工作时间】：9:00~19:00，节假日正常休假+额外享受半个月带薪年假。 【晋升机制】 每三个月进行一次晋升评估，优秀者有机会成为分公司负责人！拥有完善的成长体系，助力提升销售与管理能力，坚持公平、公正、公开的晋升原则，所有管理层岗位均从内部提拔。 【岗前培训】：安排专人一对一指导与系统培训，确保快速掌握业务知识，零基础也不用担心。 加入我们，一起迈向财富自由！

岗位职责： 1、负责所辖银行网点的销售跟进，确保完成个人销售目标； 2、落实项目或产品推广方案在对应银行网点的具体执行； 3、维护与所辖银行网点行长、主任及理财经理的良好关系，开展产品讲解与培训工作； 4、推动所辖网点理财经理建立合作关系，提升其对产品的推介积极性与销售动力。 任职资格： 1、性格外向，积极乐观，形象良好，不限性别，具备大专及以上学历； 2、有1年以上销售经验，表现优异的应届毕业生亦可考虑； 3、热情主动，踏实肯干，乐于沟通，擅长对外联络，具备一定的培训指导能力； 4、执行力强，富有团队协作精神，能积极配合上级安排，共同推进工作完成。 待遇：底薪5000-6000元+高提成+六险一金+提供住宿+带薪年假+节日礼金+专业培训 本岗位需省内出差 期待志同道合的你！