岗位职责： 1.负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动跟进潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成意向转化与签约闭环 3.维护学员档案及学习进度，协同教学团队提供个性化学习规划与服务支持 4.参与市场推广活动，协助开展线上线下招生活动并反馈一线市场信息 5.定期复盘咨询数据与转化率，持续优化话术、流程与服务体验 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达能力与亲和力，热爱教育服务行业 2.具备客户服务意识与抗压能力，能适应目标导向的工作节奏 3.熟练使用办公软件，有教育行业顾问、销售或教务经验者优先 4. 学历不限，大专及以上学历优先考虑 5.无经验可带薪培训，欢迎踏实肯学、积极进取的应届毕业生

任职要求: 1. 年龄在40周岁以内 2. 热爱美食、喜欢娱乐、关心学生，生活有态度不凑合 3. 充满活力、敢于拼搏、重视收入、具备目标感 工作内容: 1. 通过电话开展招生推广工作； 2. 跟进学生的学习进展，组织家长会，完成续费任务； 3. 针对学生遇到的各类问题，及时提供引导与解决方案； 4. 协调学生与授课教师之间的配合，与家长保持有效沟通，快速响应客户需求； 5. 关注学生及家长的思想动态，做好关系维护与后续续费跟进。

岗位职责 1、依据公司提供的客户资源，开展客户拜访与持续跟进工作； 2、深入挖掘客户需求，制定并提供匹配的合作解决方案； 3、持续维护客户关系，提升合作转化率及客户转介绍意愿； 4、主推产品包括少儿编程课程、编程软件平台及相关SaaS服务； 5、服务对象主要面向科技类教育培训机构及各类学校单位； 6、负责福建区域市场的业务拓展与渠道开发； 岗位要求： 1、具备编程或乐高机器人校外培训从业经历，了解机构运营模式； 2、能适应频繁出差及上门陌生拜访，自备经济型代步车辆； 3、踏实执行力强，不尚空谈，吃苦耐劳者优先考虑； 4、拥有ToB销售经验或教育行业背景者优先录用；

【任职资格】： 1、大专及以上学历，具备销售经验者优先，善于表达，乐于人际互动，性格积极向上 2、工作态度认真，具备较强的学习能力，富有团队协作意识 3、热爱销售岗位，对教育领域有兴趣，心态阳光，擅长归纳与反思 【岗位职责】： 1、负责集团在学历提升及职业资格认证方向的招生工作（涵盖大专、本科、研究生学历提升，以及教师资格证、会计类、健康管理师等证书项目）； 2、利用公司提供的潜在学员资源，通过电话、网络等多种方式开展有效沟通； 3、根据学员个性化需求，量身定制学历与资格证学习方案，提供专业咨询支持，完成既定销售目标； 【公司福利】： 1、社会保障：缴纳五险一金 2、绩效激励奖金 3、假期福利：享受婚假、产假、陪产假、法定节假日，员工入职周年可享带薪年休假； 4、节日关怀：每逢春节发放年货、元宵节送汤圆、中秋节组织博饼等活动 【加入我们，您将拥有】： 1、舒适整洁的办公空间； 2、薪酬待遇：月薪资3500-5500元+提成；综合收入参考8K-1.2W 3、健全的培养体系：岗前培训+专人带教指导； 4、透明高效的晋升机制（每月一次调薪晋升机会）

【加入我们，你将能享受】 √国家规定节假日正常休 √专人专岗：专人专位办公台，配备专人电脑，专人工作手机，一切都只为优秀的你而准备. √休假权利：病假、婚假、产检假、陪产假、工伤假、等等，全部休、休、休 √薪资待遇：底薪+绩效+奖金+工龄奖，月入过万不是不是梦 √福利体系：五险一金+弹性晋升机制+部门团建+年度旅游+带薪年假 √办公环境：甲级写字楼，提供优良，舒适的办公环境。 岗位职责： 1、根据上级领导制定的市场计划执行市场宣传和推广活动； 2、拓展和完善招生渠道与方法，完成招生任务与指标； 3、负责新的招生市场挖掘与开发。 4、负责学员开课通知、上课签到，所有课程质量的跟进以及培训材料的管理； 5、负责招生接待工作、网络宣传工作； 6、准确介绍培训课程，负责对学员学习进度的追踪及了解，整理学员意见、处理学员投诉； 7、跟进意向学员，维护老学员关系，促成学员转介绍； 任职要求： 1、年龄24-36岁，全日制大专及以上学历，有医学类项目经验，医药护相关、市场营销等专业优先考虑； 2、具备较强的沟通能力和处事协调能力； 3、积极主动，责任心强，认真，踏实，敬业，吃苦耐劳； 4、善于学习与总结，有计划性，执行力强。 5、适应偶尔出差。 广东长兴润德教育科技有限公司（简称润德教育），致力于医药护职业考证及技能培训，是一家以医药护行业人才培训为主导，推动大健康产业发展的大型企业。截止2022年，润德教育全国员工近2000人。 润德教育创立于2014年，多年来一直致力于医药护考前培训，主要提供执业药师、职称药师、执业医师、中医技能、护考资格、健康管理师、小儿推拿、学历提升等多个项目培训和药店管理培训咨询服务，累计培训学员约50万人，影响考生近300万人。 截止2023年，润德教育已在全国各地建立直营教学点158个，覆盖全国22个省和4个自治区，4个直辖市，分别是广东、广西、福建、江西、湖南、湖北、安徽、江苏、山西、山东、陕西、河南、河北、辽宁、四川、重庆、新疆等地。此外，润德教育建立了广州、北京、沈阳、成都、兰州、南京、武汉、郑州8大师资中心，实现全国93%的学员均能在所在城市获得面授教学服务。 凭借专业的师资团队、成熟的教学模式，优质高效的精品课程，润德教育帮助众多医药护从业人员实现职业提升，为医药行业输送了大批优秀的专业人才，同时通过全国药师技能大赛等具有广泛影响力的赛事及活动积极赋能医药行业发展，赢得了学员及业界的一致好评与认可。 在大健康教育行业深耕多年，润德教育载誉无数，获得了“2018-2019年度最受欢迎医药护培训机构”、“高新技术企业”等多项荣誉，成为中国医药物资协会、重庆中盟、中国非处方药物协会、台湾药品行销协会等行业协会的战略合作伙伴，与一心堂，老百姓，大参林，益丰，海王星辰，国大药房，高济医疗等全国百强连锁药店达成合作。 ·我们的使命：用教育推动人类健康事业发展 ·我们的愿景：成为健康教育产业领导者 ·核心价值观：用户第一高效决策结果导向持续创新开放热忱 ·办学理念：润物无声倾心育人为人师表精业厚德

职位亮点： 【高回报激励】：底薪+高额提成+绩效奖金，收入上不封顶，实力派月入过万不是梦！ 【前沿赛道】：专注职业教育/技能培训领域，紧抓短视频招生新风口，熟练运用小红书、抖音等平台，技能持续在线！ 【双轨发展】：融合“销售”与“招聘”双重能力，一个岗位打通两条成长路径，未来发展空间广阔！ 【团队氛围】：90后、00后主力团队，管理扁平化，氛围轻松活跃，行业高手带队，助你边成长边增收！ 岗位职责： 1、新媒体渠道招生：通过直聘、小红书、抖音等新媒体平台挖掘潜在学员线索，开展意向沟通，达成招生目标。 2、全流程转化：独立完成从主动触达、简历筛选、电话/在线交流、课程推荐、答疑解惑到最终报名的全过程转化工作。 3、内容引流支持：协同运营团队，输出一线招生洞察，参与策划吸引潜在学员的文案、话题及互动形式，提升账号引流效果。 4、人才画像搭建：深入理解招生需求，以HR思维构建“学员画像”，并运用招聘方法（如主动寻访、人选筛选）精准锁定目标人群。 5、客户关系维护：与已报名学员保持良好互动，协助完成入学前准备，提升满意度和转介绍比例。 6、数据记录与复盘：整理分析招生数据，定期回顾沟通策略与转化成效，不断优化招生执行方案。 任职要求： 1、经验不限，看重能力：具备销售、招聘、课程顾问、教育咨询或新媒体运营相关经验者优先；欢迎有拼劲、学习力强的应届毕业生加入挑战！ 2、“网感”出色，熟悉平台操作：深度使用过小红书、抖音等平台者优先；了解网络流行语，擅长线上互动沟通。 3、目标感强，抗压性好：追求高收入，对成就与回报充满渴望！能积极面对业绩压力，心态积极，越战越勇。 4、表达清晰，富有亲和力：沟通条理分明，容易赢得信任，电话中也能传递温暖与专业。 5、综合素养佳：具备较强的学习能力、团队协作意识及基础Office办公软件操作能力。

岗位职责： 1、通过线上线下各类推广活动，结合微信、视频号等渠道宣传课程内容，邀约潜在学员到店体验； 2、接待有意向的学员，面对面讲解课程体系，协助完成课程签约，达成业绩指标；（以面销为主） 3、负责学员学习期间的日常管理，持续维护客户关系，推动口碑传播，提升续费转化并引导老学员推荐新用户； 4、及时跟进学员在学习过程中遇到的问题，保持高效沟通，妥善处理反馈，降低投诉率，建立长期稳定的信任关系； 5、配合部门完成日常事务性工作及上级安排的其他相关任务。 任职要求： 1、年龄：28-35岁（表现优异者可放宽至40岁） 2、学历：中专及以上学历，具备艺术培训或教育行业招生经验者优先考虑 3、专业：不限 能力要求： 1、工作积极主动，性格热情开朗，具备较强的亲和力与细致高效的执行力； 2、认同中老年文化娱乐教育方向，能快速融入学员群体，建立良好互动； 3、富有创新意识，开拓能力强，目标感明确，具备逆向思考与突破常规的能力； 4、适应变化快，抗压性强，拥有良好的协作意识与团队精神； 5、具备优秀的职业素养，责任心强，热爱岗位，踏实敬业； 薪酬福利 1、薪资构成：无责任底薪+绩效奖金+提成（综合收入：7000~15000元） 2、上班时间：9:00-12:00；14:00-18:00；休息安排：每周日休息 3、五险一金齐全保障，节日福利不断，员工活动丰富多样！

岗位职责: 1. 独立高效处理客户咨询，深入挖掘客户需求，推介公司课程与相关服务，制定个性化方案推动邀约及报名； 2. 运用多种渠道拓展客户资源，精准筛选目标客户，推动合作达成； 3. 积极参与各类宣讲活动，提升公司在当地的品牌认知度与影响力； 4. 持续维护并深化大客户关系，促进客户回访与口碑传播； 5. 围绕公司销售目标，协同团队共同完成业绩任务。 任职要求： 1. 具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 2. 意志坚定，反应迅速，拥有较强的应变能力和抗压能力； 3. 具备敏锐的市场感知能力，热爱销售工作； 4. 富有团队协作意识，能在集体中发挥正向作用； 5. 对工作有清晰目标感和高度的责任心。

做景点讲解和协助导游安排游客吃住行！

岗位职责： 使用专业工具、清洁药剂及高温蒸洗机，完成各类家用电器的清洁、消毒、拆装等标准化作业 保障家电使用安全与清洁效果，为客户提供专业服务 任职要求： 年龄：20-48周岁 会讲普通话、识字，熟练使用智能手机及导航软件，会骑电动车 无纹身、无体味、无残疾，形象干净整洁，身材匀称，相貌端正 能接受全职工作：早8:00-晚8:00，周一至周五可选择一天固定休息 无违法乱纪记录，吃苦耐劳，服务意识强 薪资福利： 平台稳定：京东家政APP系统自动派单，单量有保障，提前1-3天安排，工作节奏可控 收入可观：平均月薪8000-15000元，每月15号准时发薪，拆洗类单台70-120元起，技术越好单价越高 免费学技术：入职提供3天免费专业培训，涵盖家电拆装、高温蒸洗、药剂使用等核心技能，后续技能升级同样免费 低门槛入行：设备成本低，快速回本，，真正实现轻装上阵

8K-12K家电清洗学徒（半拆）+包教包会 二、岗位职责和薪资待遇： 1、工资待遇：收入8000-12000元上不封顶、 2、工作内容：主要负责高端家庭深度保洁、开荒大扫除、家电清洗、家居养护床品除螨、木地板打蜡，沙发保养等服务 3、工作按住址就近派单。APP派单，不需要到公司打卡上下班 4、无经验，有岗前培训4-5培训上岗，入职免费培训 5、我们按单提成160-185一单/4小时、一天最少两单、如果你自己可以吃苦可以加单到三单、日薪在320-380不等 6.年龄要求：20--38岁，身体健康，会导航，认识字 【企业福利】 1、免费4-6天专业培训，涵盖专业实操技能、服务礼仪等多项科目，掌握一门长期手艺，家庭日常保洁免费培训！ 2、全直营非中介大公司，员工制，签合同， 3、所在城市全城派单，月月爆单，手机APP提前派单 4、工程师--队长--区域经理，完善的晋升机制! 【招聘家政高端上门做卫生保洁收纳】 1、年龄要求：20--52岁以内，身体健康，会识字导航 2、主要工作内容：负责家庭卫生日常清洁，简单收纳整理，轻松简单，无需做饭，无需照顾老人，无需带孩子，无需洗衣服 3、工作时间:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的，8小时白班，晚上不加班，白班不住家，手机接单 4、学习技能包含：（家庭日常保洁）接受新手无需经验，免费培训技能，安排一对一跟师傅上门实习，培训有补贴！接受新手，免费培训 5、薪资待遇：8000-12000，上满26天待遇7000起，按照服务质量7000-12000之间 学习技能：家庭日常保洁 我们是：员工制，签合同。 手机APP提前派单，在家接单，就近安排 【招聘别墅家庭做饭星保姆】： 1、工作内容：主要是做服务高端家庭，以做饭为主，洗衣熨烫保洁为辅，不需要照顾老人小孩 2、工作时间：8小时工作制，:8:00--12:00，2:00-6:00，不要兼职的， 3、年龄要求：20--52岁以内，身体健康 4、薪资待遇：8000-12000，上满26天待遇8000起，按照服务质量8000-12000之间 5、有经验做好，无经验需要培训学习，接受小白

厦门市同安，300*600*门边，有十几片要拆下来重新贴，几片门头石，还有几片瓷砖，现在可以做，总共500块钱，半天多就可以搞完，工具自带，新手不要，技术不行不要，。啰嗦的说的。不要。看清楚再联系，

厦门市翔安区招二保焊/气焊

厦门市思明区招电焊

【】 锦州本地旅游公司 诚聘 旅游业务员 工作超省心 白班 早9:00–晚17:00，不加班 周日单休 + 法定节假日正常休息 工作生活两不误～ 待遇有保障 无责底薪3000元 + 提成 + 奖金 收入上不封顶，多劳多得 ✨ 任职要求 年龄18–30岁（优秀可放宽） 有销售、业务经验优先 沟通积极，愿意学习即可 工作地点：太和区石化新区C区 咨询电话:（同步） ⚠ 咨询时间：9:00–17:00，其他时间勿扰

招聘：旅游销售 薪资：3000-8000元/月 职位描述： 1、本科以上学历，旅游管理专业或相关专业优先:2、行业渠道销售，公司提供客户，日常渠道内销售旅游产品及解答: 可接受优秀应届生:

81.招聘远方好物旅游小管家，试用期2500底薪+提成，，月休4天，要求25-50岁沟通能力强喜欢旅游，面试地址：铁西运河德百广场一楼超市对面华金金碧斋，电话：（张女士）

旅行社招人 只需要做在办工室里签合同和招人 有底薪和提成 联系电话：

旅行社招人 只需要做在办工室里签合同和招人 有底薪和提成 联系电话：

招聘职位：会籍顾问 薪资：面议 联系人：兰* 招聘企业：上海考拉健身管理有限公司厦门分公司

工作职责： 1、销售咨询：通过陌生拜访邀约客户参与体验课程，提供课程产品介绍并促成签约； 2、学情分析：负责学员日常管理与学习进度跟踪，定期开展家校沟通； 3、续报跟进：提升服务质量与客户满意度，推动课程后续报名。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备1年以上课程顾问工作经验者优先； 3、形象良好，气质端正，具备较强的亲和力与抗压能力。 更多具体岗位职责与任职要求，我们将在面试过程中与您深入交流。

线上招生老师： 1、公司提供意向客户资源 2、招生老师通过电话确认客户学历提升意向，有意向者添加微信进一步沟通，推荐合适的院校与专业，并完成签约流程 3、不涉及售后环节，签约后由学院服务中心班主任对接后续学习事宜 4、配备工作手机，享有话费补贴及专属外呼话务系统 岗位职责如下 1、根据学员实际需求，提供个性化学历提升规划，给予专业咨询服务 2、围绕学员需求推进咨询转化，完成既定销售目标 3、无需处理售后事项，签约完成后由公司服务团队统一跟进 4、全程线上办公，无需外出拓展客户，资源由公司提供，成单效率高，周期短 5、采用顾问式沟通模式，是否具备销售经验均可（公司安排系统培训并有老员工带教） 任职要求： 1、大专及以上学历，不限专业，有教育行业从业经历者优先考虑 2、日常以电话、微信方式与客户交流，需具备良好表达能力与清晰逻辑思维 3、期待你对待客户有耐心、够细致、足够认真负责 4、需具备一定抗压能力，保持积极心态与持续进取的精神 职位晋升： 1、专业路线：一星顾问——二星顾问——三星顾问——四星顾问——五星顾问（每三个月进行评级考核，职级与薪酬同步调整） 2、管理路线：咨询顾问——主管助理——顾问主管——顾问经理——运营总监 上班时间：9点-12点；14点-18点，可调休

岗位职责： 1、借助多样化的市场活动及微信、视频号等渠道开展宣传推广，邀约潜在学员到店体验课程； 2、面向有意向的学员进行现场课程讲解，推动签约转化，达成既定业绩目标；（以面销为主要方式） 3、负责学员学习期间的日常管理，维系良好关系，提升口碑传播，助力后续续费并引导在读学员介绍新客户； 4、及时回应并处理学员在学习过程中遇到的问题，保持高效沟通，降低投诉率，建立长期稳定的互动关系； 5、配合完成部门内的各项事务及上级安排的其他工作内容。 任职要求： 1、年龄：28-35岁（表现优异者可放宽至40岁） 2、学历：中专及以上学历，具备艺培或教培行业招生经验者优先考虑 3、专业：不限 能力要求： 1、工作积极主动，性格热情开朗，富有亲和力，处事细致且高效； 2、认同中老年文娱教育领域，能快速与学员建立融洽关系； 3、具备创新意识和开拓精神，善于拓展生源，目标感强，思维灵活； 4、适应变化能力强，抗压性好，具备良好的协作意识； 5、遵守职业规范，责任心强，具有较强的归属感与敬业精神； 薪酬福利 1、薪资构成：无责任底薪+绩效奖金+提成（综合收入：7000~15000元） 2、上班时间：9:00-12:00；14:00-18:00；休息时间：每周日固定休息 3、五险一金齐全保障，节日福利丰富，定期组织员工关怀活动

集美银泰一楼ONLY女装招聘：兼职小时工：1名16块抽2个点要求有责任心，积极主动，有意者私聊[勾引]电话：

岗位职责： 1、通过线上线下市场活动及微信、视频号等渠道开展宣传推广，邀约潜在学员到店体验课程； 2、面向到访学员进行课程讲解与介绍，推动现场签约，达成个人业绩目标；（以面销为核心） 3、负责学员学习全过程的跟进管理，维系良好关系，助力口碑传播，提升续费转化并引导在读学员转介绍新客户； 4、及时响应学员学习中的各类需求，高效沟通解决问题，降低投诉率，建立长期稳定的服务关系； 5、配合完成部门日常事务及上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄：28-35岁（表现优异者可放宽至40岁） 2、学历：中专及以上学历，具备艺培或教培领域招生经验者优先考虑 3、专业：不限 能力要求： 1、工作积极主动，性格热情开朗，富有亲和力，处事细致且讲求效率； 2、认同中老年文娱教育发展方向，善于与学员互动交流，快速融入群体； 3、具备创新意识和开拓精神，擅长拓展客户资源，目标感强，思维灵活有韧性； 4、适应变化能力强，抗压性好，具备良好的协作意识与团队精神； 5、恪守职业规范，责任心强，热爱岗位，踏实敬业； 薪酬福利 1、薪资构成：无责任底薪+绩效奖金+提成（综合收入：7000~15000元） 2、上班时间：9:00-12:00；14:00-18:00；休息时间：每周日 3、五险一金齐全保障，节日福利丰富，定期组织员工关怀活动！

招聘：全职营业员 薪资：面议 招聘职位：全职营业员 薪资：面议 联系人：张* 招聘企业：厦门市思明区简士服装店（个体工商户）

销售员，业务员，推拉门，卫生间门，铝木门。别墅大门。断桥窗

岗位职责： 1、负责成人学历提升项目（大专、本科）及职业资格证书类产品的招生推广工作 2、通过公司提供的意向学员资源，采用电话、微信、面谈等多种方式开展有效沟通 3、根据学员实际需求，提供个性化学历提升规划，完成既定销售目标 任职要求： 1、年龄：20-35岁 2、学历：本科（可无经验）或大专（需具备销售相关经验） 3、职业倾向：热爱销售岗位，对销售逻辑有一定认知，有销售经历者优先考虑 4、学习能力：具备较强的学习吸收能力，能快速掌握产品知识 5、沟通能力：善于表达，乐于人际互动，性格积极外向 6、价值观：品行端正，充满正能量，认同企业核心价值理念 岗位福利： 1、五险一金 2、年终奖金 话费补助 工龄奖励 3、员工内部购买优惠 【加入我们，您将拥有】： 1、舒适整洁的办公空间，健全的员工福利制度 2、薪酬结构：底薪+提成；综合月薪8K-1.5W 3、完善的培养体系：入职培训+专人带教辅导； 4、公开透明的晋升机制（每月一次调薪机会）

岗位职责： 1、负责集团学历项目招生（大专、本科） 2、依托公司提供的意向学员，运用多种营销形式（电话/微信/面谈）与学员沟通 3、结合意向学员需求，为学员制定学历教育方案，达成销售业绩指标 任职要求： 1、年龄：20-35 2、学历：本科（无经验要求）或者大专（有销售经验） 3、意愿及经验：喜欢销售工作，对销售有一定理解，有销售经验优先 4、学习能力：具备理解力、有快速学习能力 5、沟通能力：乐于沟通，善于交流，性格开朗 6、价值观：价值观正，正能量、价值观与企业传导文化相匹配 岗位福利： 1、五险一金 2、年终奖话费补贴工龄奖 3、员工内购补贴 【加入我们，您将拥有】： 1、优美整洁的办公环境，完善的员工福利体系 2、薪资：底薪+提成；参考薪酬8K-1.5W 3、完善的培育机制：岗前班培训+一对一师傅指导； 4、公平公正的快速（每月一次的调薪机会）晋升通道

岗位职责： 1、负责成人学历项目招生（大专、本科）及职业资格证类产品招生 2、公司提供的意向学员，运用多种营销形式（电话/微信/面谈）与学员沟通 3、结合意向学员需求，为学员制定学历提升方案，达成销售业绩指标 任职要求： 1、年龄：20-35 2、学历：本科（无经验要求）或者大专（有销售经验） 3、意愿及经验：喜欢销售工作，对销售有一定理解，有销售经验优先 4、学习能力：有快速学习的能力 5、沟通能力：乐于沟通，善于交流，性格开朗 6、价值观：价值观正，正能量，价值观与企业文化相匹配 岗位福利： 1、五险一金 2、年终奖话费补贴工龄奖 3、员工内购补贴 【加入我们，您将拥有】： 1、优美整洁的办公环境，完善的员工福利体系 2、薪资：底薪+提成；参考薪酬8K-1.5W 3、完善的培育机制：岗前班培训+一对一师傅指导； 4、公平公正的快速（每月一次的调薪机会）晋升通道