能够看图施工，新手勿扰

招聘：施工管理员 薪资：5000元以上 【岗位职责】 1、协助负责环保工程的图纸会审、施工管理及有关工作，及时监控工程进度及质量、现场安全的落实情况，并向相关领导汇报；2、负责与业主的协调与沟通；3、协助负责协调、及时处理施工纠纷； 4、负责材料、设备的现场验收，杜绝不合格材料在工程中使用；5、协助组织现场竣工验收及与客户的交接工作；6、领导交办的其他工作。【岗位要求】1、 环境工程、给排水、工程管理等相关专业，大专及以上学历；2、 工作细致、严谨，具有良好的人际沟通和协调能力、计划与执行能力；3、 具有较强的工作热情和责任感；能吃苦耐劳，有较强的团队精神；4、1年以上相关工作经验。

二级及以上，带B证，年龄55岁以下，工作经验10年以上

岗位职责： 1.深度参与项目从立项到验收的全流程工作，涵盖前期筹备、启动实施、需求分析、系统安装调试、功能测试、用户培训、上线支持及最终交付环节，保障项目高效高质完成； 2.统筹软硬件项目的整体执行过程，编制详尽的实施规划与时间进度安排，科学拆解任务目标，并推动各项计划落地执行； 3.精准掌控项目进展与质量标准，识别潜在风险并制定应对策略，确保各阶段工作按既定节奏推进，定期向相关方汇报关键节点成果与整体状态； 4.主动协调公司内部多部门资源，保持与职能部门的顺畅沟通与协作，为项目顺利开展提供有力支撑； 5.在项目初期，深入调研客户业务场景与核心诉求，准确判断需求优先级；具备售前协同能力，可参与技术方案设计、产品交流及投标文件编制，将客户需求转化为切实可行的技术实现路径； 6.在项目中期，合理配置项目人力与技术资源，制定系统化实施方案；具备良好的架构理解力，能从整体架构角度评估技术方案的可行性；快速定位并解决实施过程中出现的技术问题，完成系统的部署、升级与调优工作； 7.在项目后期，牵头组织用户测试与验收工作，确保交付成果满足客户预期；作为公司在客户侧的主要对接人，具备优秀的沟通谈判与冲突调解能力，能够有效引导客户期望，妥善处理复杂情况，建立稳定、互信的长期合作关系； 8.快速熟悉公司现有平台的整体架构与核心技术，用于指导项目中的技术决策与需求把控； 9.持续深化对公司平台技术体系的理解，不断提升在技术方案设计与用户需求引导方面的专业能力； 任职要求： 1.计算机、信息管理、电子电气或相关理工类专业本科及以上学历； 2.具备三年以上IT领域软件或系统集成类项目的实施与管理经验，有政府、高校、科研机构等体制内项目背景者优先考虑； 3.掌握云计算架构、私有化部署、微服务、API集成、网络安全等关键技术理念；能够理解并实施与外部系统（如财务、资产、身份认证等）的数据对接与集成；了解SaaS产品的权限控制、租户隔离、数据安全及合规要求；具有SaaS或低代码平台实施或设计经验者更佳； 4.具备较强的售前支持能力：可独立完成需求梳理、技术方案编写、PPT制作与汇报、客户技术答疑等工作，具备一定的招投标配合经验； 5.优秀的客户沟通与组织协调能力：拥有丰富的现场对接经历，情商高，善于倾听与引导，能在压力环境下妥善处理异议、平衡多方利益，推动问题闭环解决； 6.对软硬件系统架构有较深认知，能评估技术方案的合理性、扩展性与潜在风险，为项目落地提供架构层面的专业建议； 7.责任心强，具备良好的团队协作意识，抗压能力强，工作积极主动，注重结果交付； 8.可接受全国范围内的出差安排。

【岗位职责】 1、制定项目整体管理方案，监控项目执行进度，明确各阶段关键时间节点，保障开发任务按期高效完成，并动态调整优化项目计划。 2、负责月度、季度、年度报告的数据采集与归档工作，跟踪并汇总项目会议决策执行情况。 3、记录项目相关会议内容，推进会议决议事项落实，每周更新并汇总项目进展情况。 4、管理部门内部文件资料，包含收发登记、分类整理及归档管理。 5、统筹安排项目周期性会议，完成会议纪要的撰写、归档与保管。 6、组织开展重点项目的阶段性成效评估，推动客户服务质量提升。 【岗位要求】 1、2026届应届毕业生； 2、本科及以上学历，英语、汽车、机械类专业背景，具备大学英语六级或以上水平者优先； 3、熟练掌握PPT、EXCEL等常用办公软件操作； 4、具有良好的沟通表达能力，思维条理清晰，有学生社团或组织经验者优先考虑； 【福利待遇】 基础福利：五险一金、提供食宿、带薪年假、节日福利、各类福利津贴、年度健康体检、免费班车等 奖金激励：年终奖金、月度绩效奖金、工龄奖、年度评优奖金等 培训体系：完善的入职培训体系，一对一导师带教机制，助力个人成长发展 晋升机制：健全的职级晋升通道，设置专业序列与管理序列双路径发展方向，支持多元成长 员工活动：定期组织团建活动、拓展旅游、员工生日会及多种兴趣俱乐部活动等

需要5年以上从事机电项目管理

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机电项目经理带证上岗13000月

岗位职责：1.负责施工现场安全管理相关工作；2.负责施工现场的全面管理工作，确保施工进度、质量和安全；3.协调各方资源，解决现场出现的各种问题；4.监督施工队伍按照图纸和规范进行施工；5.完成上级交办的其他任务。任职要求：1.相关专业毕业，应届生亦可；2.持有一级/四川省二级建造师(建筑）附带中级职称和一级造价师者优先考虑；3.具备良好的沟通协调能力，能够适应高强度的工作环境；4.熟悉建筑工程施工管理流程，了解相关法规和规范；5.能够适应长期出差（云、贵、川、广东、广西等地区），具备较强的责任心和团队精神；6.身体健康，无不良嗜好。薪资福利：1.工资面议，根据个人能力和经验确定；2.长期出差期间，公司将、食宿费用；3.提供良好的工作氛围和职业发展机会；工作地点：云、贵、川、广东、广西等地区（长期出差）应聘方式：有意者请将个人简历发送至公司邮箱：[@qq.com]，邮件主题请注明“应聘现场管理人员-姓名-毕业院校”。我们将在收到简历后的一周内与合适的候选人联系，安排面试事宜。联系电话：朱总

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理，确保项目按计划推进并符合质量标准 2.参与工程图纸会审和技术交底，制定合理的施工方案和安全措施 3.协调施工现场各方资源，解决施工过程中出现的技术和管理问题 4.严格按照国家相关规范和标准进行工程质量控制和安全管理 5.配合项目竣工验收工作，整理归档相关技术资料和施工记录 任职要求： 1.持有二级建造师执业资格证书，注册专业为建筑工程或市政工程等相关方向 2.熟悉建筑施工流程及相关法律法规，具备一定的现场管理经验 3.具备良好的沟通协调能力，能适应施工现场工作环境 4.工作认真负责，具有较强的责任心和团队合作精神 5.学历不限，工程类相关专业优先考虑

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刘主管 广州招聘 1⃣海德堡cd102四色机机长 包吃包住，待遇优面议！ 工作地点广州市番禺区， 联系电话

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广汽华荻汽配厂(直接到厂面试)[薪资待遇] A级焊工40元/小时(技能较为熟练) B级焊工35元/小时(技能一般但是合格)中班补贴12元 [任职要求] 18~40岁，持焊工证上岗，学历不限持有效身份 证，身体健康。 [食宿方面] 住宿平摊水电费，包吃工作餐 X 免费 [工作内容] 二保焊/手把焊/机器焊 负责产品焊接，遵守焊工操作流程

岗位职责：1. 全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保工程进度、质量、安全及成本目标达成2. 编制并落实施工计划、技术交底和安全文明施工方案，监督各班组按规范作业3. 统筹材料、设备、人员等资源调配，及时解决现场技术与管理问题4. 配合甲方、监理及设计单位开展验收、变更及竣工资料整理工作5. 定期组织安全检查与隐患排查，落实安全生产责任制，杜绝重大安全事故 任职要求：1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求：不限（持有一级/二级建造师证书者优先）2. 施工管理经验要求：3-5年及以上房建或市政项目现场管理实操经验3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规4. 具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理意识5. 能适应项目驻场工作，责任心强，原则性强，无不良从业记录

本公司因业务发展需要诚聘房建市政水利项目施工管理人员20名（工作地点:宝鸡范围内） （要求:10年以上工程管理经验者优先考虑） 联系人：韩女士 联系电话： 待遇面谈

岗位职责： 1. 全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划安全、优质、高效推进 2. 编制施工进度计划及资源调配方案，监督执行并动态调整，及时解决现场技术与管理问题 3. 严格把控工程质量、安全文明施工及成本控制，落实各项规范标准与公司管理制度 4. 组织图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收，协调设计、监理、分包等各方关系 5. 定期向项目经理汇报施工进展、风险隐患及需支持事项，配合完成竣工交付与资料归档 任职要求： 1. 具备建筑工程、土木工程等相关专业背景，学历要求：不限（优先大专及以上） 2. 施工管理经验要求：不限（具备1-3年现场管理经验者优先） 3. 熟悉国家及地方建筑施工规范、质量安全标准和验收流程 4. 持有施工员、安全员或二级建造师等执业资格证书者优先 5. 熟悉变配电、风电、光伏等工程管理 6. 能适应出差或项目驻场 7. 责任心强，具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理意识

工作内容：熟悉装饰不锈钢安装工艺，管理安装人员，协调项目部解决工地现场出现的各种问题，根据公司要求监督工程质量和工程进度。 工作时间：每天8个半小时 福利待遇：工资面议 要求：可去外地工作

能够吃苦耐劳！服从安排！熟练掌握图纸！做过现浇梁！

一、岗位职责： 1、负责金蝶ERP系统业财一体化项目的落地执行，开展业务需求调研，并形成匹配的解决方案； 2、高效协调内外部资源推进项目进展，完成客户需求收集、方案制定及开发进程的持续跟进； 3、组织并带领团队完成用户培训、系统上线与测试工作，及时处理实施期间及上线后各类问题，保障系统稳定运行，提升客户满意度； 4、维护良好的客户关系，协助推动项目顺利验收与正式上线。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，熟悉财务管理体系，掌握集团企业财务核算、供应链运作、财务共享中心等相关知识； 2、具备优秀的沟通协调能力，待人得体自信，善于倾听并准确理解客户诉求； 3、对数字化转型实施工作充满热情，能适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作意识； 4、工作积极主动，能够合理规划任务优先级，有效管理个人工作时间； 5、具有3年以上财务相关模块或项目实施经验，甲乙双方背景均可，有金蝶云星瀚项目经验者优先，财务专业背景者优先考虑

旧改翻新项目，电脑熟悉，有经验

1、负责商场内设备设施的日常运行管理，包括设备操作、维护保养及故障维修等工作 2、跟进电梯、空调、给排水等系统的运行状况，审核施工方案，实施技术监督与指导 3、依据各外包维保单位提交的月度报告，分析能耗数据，统一协调管理工作 4、组织并开展本专业领域的技术培训活动 5、编制工程类年度预算方案，并推动落实与过程监管 6、协助公司完成设备巡检、维护保养及工程项目验收等相关工作 7、负责二次装修图纸审查及施工现场巡查工作的推进 8、及时响应各类突发事故，执行应急预案并跟进处理全过程 9、完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，机电设备、建筑工程类相关专业；（条件特别优秀者学历可适当放宽） 2、具有5年以上在物业、酒店或商场等项目的机电工程管理经验，曾带领10人以上团队 3、具备良好沟通协调能力，熟悉工程发包流程、工程量清单编制、进度管控及成本控制 4、熟练使用CAD等常用工程软件 5、持有相关专业技术资格证书 条件稍弱者，可考虑安排至主管岗位

广州市增城区招聘两名经验丰富的绿化造林施工员，年龄要求45至50岁，工资待遇面谈，有意者可前往增城区咨询王工报名应聘。

招电施工，精通图纸，有管理能力，沟通能力极强，至少5年以上工作经验，对工作积极，责任心强！

1.有8年以上工作经验，年龄32周岁以上； 2.土木工程或岩土工程专业，有二级或以上建筑师证； 3.做过测量工作或会使用测量仪器； 4.有基坑支护及软基处理工作经验； 5.沟通协调能力强。

建筑项目经理/项目负责人 1，业务范围：专注工地安全防护，主营水泥墩，围挡，路障，隔离墩及配套设施。 2，工作性质：负责工地管理采购等业务 3，承接道路施工，市政工程的围蔽工程，各类规格水泥墩，围挡现货批发。有工程渠道资源的人才欢迎详谈合作!"

有安全员C证者优先！！！ 1、需具备5年以上门窗、幕墙行业工作经验，其中至少3年从事幕墙施工现场管理。 2、既具备管理能力，又熟悉各施工环节并拥有实际操作经验。 3、近五年内有过创业经历者优先考虑。 4、需具备稳定的班组资源，能独立组织施工团队。 5、不接受大型公司背景的项目经理应聘。

岗位职责： 1、全面把控施工项目的成本控制、质量监管、进度管理及施工规范执行。 2、落实现场标准化作业流程，掌握关键施工节点，合理规划工程进度，组织施工环节的阶段性验收。 3、统筹主材与辅材的进场时序与安排，动态跟踪工地实施情况。 4、提供数字化家装项目管理所需数据支持，收集并整理施工现场工效及材料使用相关数据。 5、持续梳理施工流程，优化施工顺序，升级工艺与材料应用，提升交付效率，压缩项目周期。 岗位要求： 学历要求：统招本科。 1、有家装领域工作经验，具备丰富的装饰装修现场施工经历，熟知各类工艺及施工流程。 2、精通国家相关施工技术规范与标准。 3、具备良好的组织管理与沟通协调能力，能够有效维护客户关系。 4、工作踏实认真，责任心强，具备吃苦耐劳精神和较强的服务意识。

熟悉电气，暖通，给排水，消防施工技术流程，具备统筹管理协调能力，会测量优先