招聘家电导购员和店长。薪资为5000-10000元/月，年薪5-10万，包含基本工资、提成、奖金和保险，提供五险和年终奖。要求应聘者想挣钱、爱学习、形象好、有团队精神，有家电或销售行业工作经验者优先，需具备良好的客户服务意识和团队协作精神，善于挑战。工作地点在安徽滁州。

招聘店长一名。薪资为4500-5000元/月。岗位职责包括：负责门店整体日常运营管理；负责门店货品订货、收货、陈列、补货、临期排查，把控门店损耗与货品整洁度；负责门店员工排班、考勤与日常管理，带动店员做好门店服务；负责设备维护及消防安全管理，处理门店突发问题；对接公司负责人，及时反馈门店问题，配合完成公司各项检查与工作安排。任职资格要求：学历不限，有零食店、便利店、商超门店管理经验者优先，优秀从业者可放宽；做事认真细心，责任心强，熟悉门店进销存基础管理，会基础电脑、收银系统操作；沟通能力好，服务意识强，善于带团队、做门店管理，执行力强，能抗压；服从公司管理制度，认同经营理念，踏实稳定，有良好的团队协作精神。上班时间为早晚轮班制，早班7:00-15:30，晚班13:30-22:00（门店正常营业班次）。薪酬福利为底薪4200元加全勤200元加绩效奖金400元（稽核及格）。

安徽滁州一所约一万三千人的学校招聘面点师，要求会制作饼类。薪资按行业行情价。工作表现良好者可考虑承包。同时招聘店长一名。

定远百万门店招经理主管各一名，待遇私聊。

店长，1工作地址:平安路烧烤店工资8000-10000元有连锁大餐店长工作经验年龄不超过40岁

1.能管理好整个餐厅正常运行 2.调用好每一个岗位 3.能给门店网络上做好评

创合汇牛冶自助烤肉前厅招聘•店长：底薪5000+奖金+绩效•服务：底薪3000+奖金•水吧：底薪3000+奖金后厨招聘：•切配：底薪3000+奖金•腌制：底薪3000+奖金•勤杂：底薪3000+奖金•炒锅：底薪3000+奖金联系电话：地址：中置创合汇购物广场

珂卡芙鞋店招聘店长一名。岗位职责：负责鞋店门店的日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、销售目标达成；带领团队完成月度、季度销售任务，提升门店业绩与客户满意度；分析销售数据，及时调整运营策略，确保门店高效运转。任职要求：具备两年以上鞋类或时尚服饰类门店管理经验者优先。薪资福利：月薪7000-13000元，年薪80000-150000元，提供长白班工作制及节日福利。工作地点：天发广场珂卡芙鞋店。

需要技师师傅的店面联系我全国连锁招聘：山西太原（师傅6500、师傅7500）湖南娄底（店长8000、师傅7500）安徽凤阳（师傅6500）广西钦州（师傅7500）陕西神木（师傅7500）南通（师傅7500）衢州（师傅7500）金华（师傅7500）福州、漳州（师傅6500，师傅7500，要夫妻）合肥（师傅7500）上海（师傅7500）齐齐哈尔（师傅6500,师傅7500）管吃住，，休假3天。请私聊[礼物]电话：免费加盟需要师傅的老板联系

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场占有率提升 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务业运营流程者优先 2.具有良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.责任心强，抗压能力好，具备较强的数据分析与问题解决意识 4. 学历不限，有相关行业从业背景或管理培训经历者更受青睐 5.认同企业文化，愿意长期在本地稳定发展

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岗位职责： 1.热情接待顾客，精准洞察需求，提供专业穿搭建议与产品介绍，提升购物体验 2.全面掌握当季商品卖点、面料特性及促销政策，实现高效精准推荐与连带销售 3. 统筹门店陈列布局、商品补货及日常清洁维护，确保卖场形象规范、整洁有序 4. 主导销售目标分解与过程管理，及时准确录入销售数据，协同完成库存盘点与分析 5. 高效处理顾客咨询、投诉及售后问题，持续优化服务流程，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 五官端正，具备优秀的沟通表达能力、服务意识与抗压能力 2.具有3-5年服装零售行业一线管理经验，有店长或储备店长经历者优先 3.熟练操作收银系统及基础办公软件，具备数据分析与报表整理能力 4. 责任心强，适应轮班制、节假日在岗及阶段性加班安排 5.热爱时尚行业，学习力强，具备团队协作精神与基础带教能力

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自建房包工包料 岗位职责： 1. 负责建筑模板的制作、安装、校正及拆除工作，确保木模结构符合施工图纸与技术规范 2. 配合施工员完成放线定位、标高控制及节点处理，保障混凝土成型质量 3. 对木模材料进行合理选配、裁切与拼装，节约用料并提高周转效率 4. 参与模板支撑体系搭设与验收，落实安全防护与现场文明施工要求 5. 协同钢筋、混凝土等工种完成工序交接，保障项目进度与施工安全 任职要求： 1. 有木模相关工作经验，熟悉木工工具及模板施工工艺 2. 能识读建筑施工图纸，具备基本测量与放样能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，服从现场管理安排 4. 无不良从业记录，身体健康，适应建筑工地作业环境 5. 持有登高作业证或木工职业资格证者优先

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