岗位职责: 1、做好公司品牌的宣传、推广和售后理赔和保全服务 2、借助综合金融为客户提供一揽子综合金融服务，涵盖健康、养老、银行、财富管理、资产传承等方面。 3、负责区域老客户关系维护，做好客户保全服务，提供专业金融服务，定期参与社区驻点活动及公司其他相关活动。 任职要求:大专以上学历，优秀者可适当放宽 岗位福利:年金养老金周末双休法定节假日不定期旅游

1.工作态度端正，踏实肯干，具备进取精神 2.负责客户信息的归集与维护，按时完成数据更新 3.及时告知客户相关收益发放事宜，包括红利、生存金、满期金等 4.配合客户处理各类保全业务手续 5.性别不限，年龄要求21至50周岁，有相关从业经历者优先考虑 6.学历要求大专及以上，表现突出者可放宽至高中或中专学历

岗位职责: 1、做好公司品牌的宣传、推广和售后理赔和保全服务 2、借助综合金融为客户提供一揽子综合金融服务，涵盖健康、养老、银行、财富管理、资产传承等。 任职要求:大专以上学历，优秀者可适当放宽 岗位福利:年金养老金周末双休法定节假日不定期旅游

业务范围，装修水电材料，三棵树产品，浴室五金，马桶卫浴等等。。。。年纪要求23-33之间形象良好！莆田本地人，业务能力强积极性好，底薪+提成，平台优势很大，有能力又没地方发挥的，非常欢迎你的到来

**建议硕士及以上学历人员投递 **本岗位为区域外勤业务岗，日常以外出拜访客户为主，工作地暂无本地办事处 **主营科研技术服务类项目，需了解蛋白互作、酵母双杂交等相关实验技术 入职第一周：线上培训，全程居家办公 入职第二周：线下实操带教，主管陪同指导 职位描述： 1.负责公司技术类服务的推广与销售，通过电话、邮件、社交平台及实地拜访等形式开展客户沟通； 2.拓展新客户资源，维护现有客户关系，持续提升客户满意度； 3.分析市场动态，制定并落实销售策略，达成既定业绩目标； 4.跟进订单全流程，协调内部支持部门，确保项目顺利落地； 5.参与市场信息收集与竞品分析，及时反馈市场动向并提出优化建议； 6.完成上级交办的其他相关工作任务。 职位要求： 1.本科及以上学历，生物科学等相关专业背景优先考虑； 2.具备优秀的表达与沟通能力，善于协调多方需求，服务意识强； 3.掌握基础销售方法，有实际销售经历者优先，具备成功案例更佳； 4.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等； 5.学习能力强，适应快节奏工作环境者优先； 6.具有良好的责任意识与团队协作精神，能承受一定工作压力。 薪酬福利体系： 1.工作时间：周末双休，法定节假日正常休息，享受年假、婚假、丧假等带薪假期； 2.六险一金：包含养老、医疗、失业、生育、工伤保险，额外提供商业补充医疗保险及住房公积金； 3.员工福利：节日礼品发放、年度健康体检、餐补、交通补贴及办公津贴，入职周年奖金、全勤奖励等； 4.晋升机制：设有健全的“双通道”职业发展路径； 5.培训支持：提供个性化“一人一策”培养方案，覆盖全周期成长需求； 6.表彰激励：设立优秀员工奖（日常/月度/季度/年度评选）及人才推荐奖励； 7.薪酬水平：提供行业具竞争力的薪资结构； 8.办公茶歇：不定期供应零食、奶茶、水果等休闲饮品； 9.办公环境：开放式办公区，配备独立工位与办公电脑，定期组织团队建设活动； 10.团队氛围：定期开展多样化文娱活动，增强团队凝聚力。

诚聘羊奶销售专员，能吃苦，长期性的优先 一、工作内容 1、有无经验均可，愿意学就能胜任，新手有老师傅一对一带着做。 2会有师傅教你学习羊奶知识，和工作流程和技巧。 3、我们是团体外出工作，有小哥哥、小姐姐一起的，工 作性质不需要赶急赶忙，时间非常自由没有约束，工作气氛也是非常好的。 二、工资待遇: 1、提成15%-40%+奖金，师傅也会帮助你完成!新人第一个月收入综合在6千-8千!公司80%员工工资在7000-20000不等，多劳多得，上不封顶。 2、一般人七八千(40%)，勤劳人上万(32%)，精英两三万(8%)，多劳多得。 3、我们三个月以上的老员工收入都是上万的，因为有 老客户了，每个月奶喝完了就要续订，好的客户还会发 朋友圈介绍朋友一起定。 4、提供食宿,煤气，包括柴米油盐，做饭工具都是公司 这边提供。 5、星期天休息，购买商业险。(让您的工作更有保障) 6、这里可以学到很多社会经验，与人打交道的方法， 能锻炼语言表达能力。 7、我们客户属于中高端人群，能在不同的人身上学到 很多东西，开阔自己的人脉，客户多了就是资源，当今社会人脉就等于钱脉。 8、只要肯学，播种就会有收货! 三、任职资格: 1、男女不限，年龄20-50，肯吃苦，不甘于现状，有无 经验均可(有老师傅手把手带你) 2、踏实能干，放得下面子，不甘于固定工资; 3、为人正直踏实、有耐心、长性 4提供食宿,包括柴米油盐，做饭工具都是公司这边提供，只需买菜和同事一起做饭吃，健康划算! 5、星期天休息，购买商业险。(有事可以请假比较人性化) 醇鲜然公司下属分公司在招聘面试过程中不收取任何 费用、押金等，请各位求职者知晓，以免受骗损失财物

岗位职责： 1.通过电话等途径拓展新客户，重点面向美国区域的餐饮行业经营者； 2.利用电话、实地拜访、线上沟通等方式与客户对接，深入挖掘其实际需求； 3.向客户展示并详细介绍我们的POS系统及餐饮管理解决方案的核心优势； 4.达成既定销售任务，同时保持良好的客户维系。 二、是否提供培训 我们配备完整的培训与支撑机制，助力你顺利起步： 1.体系化学习：涵盖产品知识、销售方法、客户运营等方面，提供全方位专业指导； 2.全程辅导：安排资深导师一对一带教，新人阶段由主管或导师陪同谈单、复盘案例，直到独立完成签约； 3.团队化支持：售前、售后及技术团队协同配合，为你提供坚实的后台保障，工作更安心。 三、薪酬待遇如何 收入上不封顶：“持续性提成”是核心亮点。客户一旦启用服务，即可形成“被动收益”来源。服务时间越久，客户积累越多，收入越稳定可观。试用期月薪3400元，转正后4000元，多数新人约3个月左右实现首单突破，入职一年内员工月收入普遍在6-8千，工作1-2年后月入过万属常态，优秀销售人员月收入可达4万元以上。 四、其他福利 1.极佳工作时间：早上7点上班，下午3点下班！避开早晚高峰，享受充裕个人时间； 2.稳定保障：五险一金、年度体检、节日礼盒等多项员工关怀福利齐全； 3.工作能量站：饮品、雪糕、休闲零食无限供应，轻松氛围让工作更愉悦。

工作职责： 1、负责展厅客户接待，讲解汽车品牌文化及产品亮点，激发用户对品牌价值、技术理念和性能优势的兴趣与认同。 2、开展客户邀约与跟进工作，通过电话、邮件等方式进行专业咨询回复，主动联系潜在客户，邀请到店体验及试驾，结合产品功能说明、行业报告与资讯内容，协助客户理性决策电动汽车购买事宜。 3、依据销售计划和团队目标推进工作执行，确保销售、服务及交付等各项指标顺利完成。 4、面对对电动车存在顾虑的客户，能精准识别其关注点，并在财务成本、技术原理、充电便利性、日常使用场景及生活适配度等方面提供创新性或切实可行的解决方案。 5、为现有及潜在客户提供高效的产品与服务支持方案，持续提升客户满意度与体验感。 6、根据业务发展需求，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、欢迎应届毕业生投递，大专及以上学历，具备新能源汽车、3C数码类零售经验或相关专业背景者优先考虑； 2、形象亲和，服务意识佳，具备良好的沟通表达能力与学习能力，积极乐观，充满正能量； 3、语言表达流畅，抗压能力强，能在快速发展的工作环境中胜任销售运营任务，达成公司设定的业绩标准； 4、上班时间：8:30-18:00，午休2小时，提供工作餐 工作地点：翔安马巷、厦门北站汽车城、同安集美家具城、海沧、岛内湖里，按居住地就近分配

1、各小区摆摊做促销，免费试喝等活动 2、为到期客户办理续单业务 3、负责服务小区订奶客户 总的来说：忙的就几个时间点，工作自由，轻松 【任职要求】 1、18-48周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真。 4、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 【薪资待遇】 1、薪资由三部分组成。综合收入6000-13000元，上不封顶，公司80%的员工月收入在6000元以上。公司包住，提供柴米油盐等 2、孝道金 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 （工作地点-就近安排）

1、学习并掌握基础健身知识，向潜在客户传递科学健身的重要性及相关实践方法； 2、运用直拓、企业拓展、异业联动、社区协作等多种方式开拓新用户资源； 3、通过电话沟通、自媒体运营等方式持续跟进已开发用户，推动用户转介绍，实现持续引流与裂变增长； 4、借助销售礼包、有效沟通及链接引导，促成客户到店体验，并完成用户信息登记与需求反馈记录； 5、负责月卡、私教课程及礼品卡等产品的销售工作。 任职要求： 1、********，欢迎应届毕业生或实习生加入。体型匀称，热爱运动，性格外向，具备较强的学习能力和语言表达能力。 2、有销售或健身行业相关经验者优先考虑。 晋升路径： 管理方向：储备主管——主管——储备经理——经理——中心负责人；门店持续扩张中，最快3个月内可参与主管竞聘，迈向团队管理岗位。 发展通道：支持跨部门转岗，如职能岗位或教练运营序列。 薪资福利： 1、底薪3-4K+销售提成，综合收入6-11K。入职即享免费健身权益。 2、工作时间11:00-21:00，每月轮休5天及以上。 3、每月组织小组团建，项目结束后安排庆祝活动，不定期开展销售激励方案。

春节有没有人做佳通里面换管道需要4个人做4天.需要2个焊工有证.需要做联系

莆田市涵江区招聘光伏电安装部分的带班人员

莆田市仙游县招电焊

莆田市城厢区招天花灯具造型安装，用吊丝安装。 20人，夜班10点-6点，现结。 两天工期抢工，自带手电钻。

因业务需要现招有不回家过年的TPR机台工和修边工公厂在仙游郊尾，有意者联系电话小刘。

岗位职责：1.负责中国人寿保险产品（人寿、年金、健康、意外险等）的市场推广与客户销售，精准匹配客户需求提供保障方案 2. 开展客户拜访、需求分析、方案讲解及保全服务，持续提升客户满意度与续保率3. 参与公司组织的业务培训与技能提升活动，熟练掌握监管政策、产品条款及数字化展业工具4. 维护存量客户关系，挖掘转介绍与二次开发机会，助力团队业绩达成5. 严格遵守《保险法》及公司合规要求，坚持“诚实守信、客户至上”服务理念，树立国寿专业形象 任职要求：1.大专及以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，认同“成己为人、成人达己”企业价值观 2.无经验者可带教培养，有金融、保险、销售类从业经历者优先 3.积极进取、责任心强，能适应市场化工作节奏，践行“特别能吃苦、特别能战斗、特别能协作、特别能奉献”的国寿精神 4.遵纪守法，无不良从业记录，认可公司“依法合规、创新驱动”经营理念 5.愿意在保险行业长期发展，投身“重振国寿”战略，助力公司向销售与服务并重、人力与科技双轮驱动转型

全职招聘：人保财险大型 招聘岗位：车险续保专员 任职资格：大专及以上学历，18-38周岁专业不限 薪酬福利：（无责底薪+绩效+竞赛激励+两餐+五险）平均月工资5000+ 双休+国家法定节假日，有相关从业经验的人员可优先录用。 联系电话：高女士

1.服务于公司优质老客户及部分中高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择、产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户保险相关问题解答； 2.依托公司资源，为客户提供家门口金融需求解决方案； 3.接受公司系统的培训学习，通过专业知识技能学习，不断提升自身服务水平及综合解决保险等各类产品相关问题的能力； 4.部分技能类课程研发、培训；

岗位职责: 1.为客户提供专业的养老规划与咨询服务; 2.根据客户的财务状况和需求，设计个性化的养老规划方案; 3.定期跟踪客户的养老规划执行情况，并提供调整建议; 4.维护客户关系，确保服务质量和客户满意度; 5.与团队成员合作，共同完成养老规划目标。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和亲和力，能够有效理解客户需求; 2.对养老规划领域有浓厚的兴趣，愿意不断学习和提升自我; 3.具有基本的办公软件操作能力，能够制作PPT等办公文档; 4.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通和协作; 5.有责任心，能够独立完成工作任务。

中国人寿综合金融经理人，2025全市公开招募中： 享世界500强，平台赋能 享免费系统职业培训，学习提升 享清晰透明晋升发展，成长通道 享人性化管理及弹性，自主工作 佣金提成件件有回报，多劳多得上不封顶！ 长达15个月新人专享，额外津贴提成！ 最高4w/年新锐菁英，战投专项 2月成功签约，还可额外立享每月最高4500长达9个月扶持津贴，服务客户即可有！ 心动不如行动，行动就会薪跳 综合金融经理人＋固定周末双休＋法休 一、工作时间：弹性工作时间，周一至周五工作日上午。周末双休，法休。 二、岗位介绍（限2个名额）： 为重点企业客户定点提供售后服务，以及为中高净值客户及其家庭提供优质的健康管理和金融资产配置方案。 三、薪资福利： 1.薪资结构：绩效达标月入过万，年度收入目标可达20万（佣金+新人津贴+专项方案+绩效+，养老金）双休 2.福利：每月一次生日会，发放节日礼品、客户经营礼品支持等福利，不定期举办团建。 3.培训：享有专业销售技能技巧提升、管理知识讲座等培训。 4.提供个性化、规范化、优质的成长培训计划和广阔的职业发展空间 欢迎咨询了解，联系人：陈先生

职位名称：跨境ERPSaaS销售 负责忆托ERP跨境电商软件系统的销售 职位亮点 1.锁定黄金赛道：专注于跨境电商供应链核心环节——生产型工厂的数字化，市场潜力明确，客户付费意愿强。 2.销售高价值产品：提供的是提升工厂效率、助力其接驳电商订单的核心系统，而非简单工具，客单价与价值感高。 3.赋能式销售：你不是简单的推销员，而是客户的“数字化转型顾问”，通过解决真实业务痛点（如订单混乱、生产追溯难）来赢单。 4.清晰的资源与路径：我们提供明确的客户画像、成熟的解决方案及销售工具，让你能快速切入。 岗位职责 1.客户开发与商机挖掘：通过自主开拓、线索跟进及合作伙伴等多种渠道，精准定位并触达有数字化转型需求的印花及制造工厂决策人。 2.需求诊断与方案价值呈现：深入理解客户在订单管理、生产流程、电商对接中的痛点，通过专业咨询与系统演示，清晰呈现ERP解决方案如何为其降本增效、增加营收。 3.全流程销售推进：独立负责从初次接触到商务谈判、合同签订的全销售周期，完成个人销售指标。 4.内部协同与市场反馈：与实施、产品团队紧密协作，确保客户需求被准确传递，并将一线市场竞争信息反馈给公司，助力产品迭代。 任职要求 必备条件：2年以上ToB软件/SaaS销售经验，具备从0到1开拓客户并独立成单的能力，对业绩目标有强烈的自驱力。 经验加分项： 1.有制造业（纺织、印花、服装、家居等）或跨境电商SaaS销售经验者优先。 2.熟悉工厂生产管理流程或电商卖家运营痛点者优先。 核心能力： 1.顾问式销售能力：擅长倾听与提问，能快速建立专业信任，而非单纯产品推销。 2.复杂决策沟通能力：能够与工厂老板、生产主管、电商运营等多角色有效沟通，推动决策。 3.坚韧与学习力：能适应销售过程中的挑战，并持续学习跨境业务与工厂管理知识。 我们提供 1.有竞争力的薪酬：“高底薪+高提成”的激励模式，收入上不封顶，优秀者回报丰厚。 2.系统的赋能体系：全面的产品培训、销售方法论辅导及持续的商机资源支持。 3.清晰的成长路径：销售专家线与管理线双通道发展，在快速扩张的团队中获得广阔空间。 4.优质的客户基础：公司已在该垂直领域建立品牌口碑，你将从优质起点出发。

1、市场招募人员：供电销售 任职要求：福建省内各市区内(乡镇）渠道代理、销售专员、区域经纪介绍人以及地推人员，主要负责开发工商业用电市场，推广市场化交易售电。 岗位福利：薪资主要是提成阶梯制，业务费高，管道收入，流程简单，结算月结，时间自由，代理、兼职、副业均可。 行业经验：光伏行业，电力从业者优先 2、岗位职责人员：办公助理 任职要求：莆田市内办公客服、人事、行政、文员均可，协助日常工作安排，有出单另加提成。 岗位经验：薪资可日结和月结，兼职、全职均可，相关经验者优先。 联系人：黄经理 电话：（微信同号）

一、岗位职责： 1.负责根据公司及部门的规划，执行营销策略及销售计划工作，达成各项销售目标。 2.负责执行市场渠道拓展与客户开发。拓展销售渠道，寻找潜在客户并建立联系，挖掘客户需求，为客户提供最优化解决方案，并根据公司产品及价格标准，与客户进行商务谈判，促成销售。 3.负责执行渠道维护、客户管理与服务。开展客户回访，维护现有客户关系，及时跟踪、处理客户反馈与投诉，提供售后服务;了解客户潜在需求，促成客户二次开发;建立并维护良好的客户合作关系，做好市场维护。 4.负责执行市场品宣推广。通过各种市场推广活动，提高企业品牌价值、提升产品知名度和市场影响力。 二、任职要求： 1.一年以上销售相关经验；市场营销专业或企业销售经验优先考虑； 2.良好的学习力、沟通协调能力、谈判能力等，熟悉电脑办公软件应用。 3.沟通协调能力强，逻辑清晰，有服务意识和团队意识，优良的职业操守和道德品质，注重商务形象。 三、薪资福利： 1、上班时间：上午8:30-12：00下午14：30-18:00； 2、法定节假日，带薪年假，节假日福利，满勤奖、五险等； 3、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道； 4、不定期组织聚会、旅游等集体活动，以及各种兴趣小组，劳逸结合 5、直接投递简历，公司会当天审核，审核通过后会通知面试； 6、上司随和，工作氛围良好，有兴趣的小伙伴快来加入吧！

有责任心，肯吃苦耐劳，要经常与客户沟通，最好是活泼开朗的。工作时间：工作日上午8：30——11：30，下午2：30——4：30，周末双休。工作待遇：3000起+提成

1、负责银行汽车按揭业务的受理、审核及各类金融产品的推广与营销 2、搜集目标车商网点资料，积极拓展新增合作网点 3、为车商网点提供业务培训，传达并解读总分部最新政策要求 4、开展客户及合作渠道的开发与日常关系维护 5、办理车辆抵押贷款的接件受理及初步审核工作

岗位职责： 销售鲜奶（师傅1对1带教） 免费试喝开单+分区域配送小区 收入结构： 配送费：1元/盒（月配送费一般2千左右） 阶梯提成：15%-40%业绩返点（客户续单同酬） 冲刺奖金：奖励500+，上不封顶 新人综合第一个月6k~8k，平均月收入可以达8000左右，每个站点都有几个人可以达到1-3万以上，公司销冠月收入16万，上不封顶。 晋升通道： 3个月管培生 4个月站点负责人（管理10-20人团队） 包住+提供煤气大米油盐和做饭工具 全国300+直营站点，就近安排工作地点

直营羊奶公司，正招聘鲜奶销售员，全国目前有300多个工作站点，各城市，各区域可就近安排 1.负责小区内鲜羊奶销售(家庭订户)、试喝、订购和鲜羊奶配送服务，服务好有二次续订提成， 2.销售+配送,双份高收入。 【福利待遇】 1、免费培训,无经验均可，有师傅带教,购买保险。 2、高提成(15%-40%)+配送费(1元一小盒)+奖金，综合收入6000~20000以上，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好 4、时间:早晚各配送一次，其余时间自由安排，中间休息6个小时。每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、晋升空间大,管理层内部提拔,不外招. 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利； 【全国300多家门店，就近安排】

招兼职代理做亚马逊和其他的有意电话咨询一个客户抽成150

一、【任职要求】 男女不限，18岁至50岁 二、【待遇】 高提成（新单＋续订）+奖金。公司业务员80%收入在8000-30000，多劳多得，上不封顶 三、【内容】 1.与同事一起在社区、广场等地段做摆台免费试喝促销，地推等。 2.服务好自己区域内的客户，跟进后期续订。 （注：前期有师傅一对一带） 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，2、3人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境好。 另外：公司提供做饭工具，时常聚餐，气氛好！ 五、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 六、【晋升】管培生-储备主管-主管-区域经理

一、简述 1、我们是一家用AI技术帮助商户【引流到店】的服务平台，内置【锁客派单】的软件系统，简单又实用。 2、这套系统，不占用商户营业额，从引流-锁客-留客全流程，满足日常经营刚需，开店标配。 3、系统有【7个核心功能】，每个功能都直击老板痛点，哪怕有一项功能打动他，合作就谈成了，相比同类平台有3大优势。 4、莆田4万家餐饮商家都是我们的客户，现诚意邀请5位伙伴一起开发市场，不要你投资，大家抱团一起干。 二、收入结构 1、开发商户：我们的谈店话术成功率高达70%，容易吸引老板跟你聊，商户免费入驻，使用功能产生计费，平均开发一个商户赚300，每天谈1家月入过万！ 2、服务商户：如果有精力配合一起做售后，维护好50家店平均每月也有1万左右的持续收入！ 三、业务开展 1、总部有系统培训，管理后台里有海量客源信息，不想陌拜地推，转发抖音视频，打电话也有吸引商家合作，全程有人教有人带！ 2、莆田市场我刚刚签下来，正在筹备预热，计划12月28日开干，想尝试的现在开始报名，请放心，没有套路，诚意做事！ 四、关于我们 公司总部有11年的本地生活赛道的经验，6年的独立自主的技术研发能力，获得2000W投资，达到一定商户数量，总部会加大市场补贴和扶持力度，开拓初期挑战与机遇并存！