
电气设计师本科
1.负责绘制高低压配电箱/柜电气系统图,照明插座图,动力配电图;
2.负责绘制高低压电气系统图优先
3.与甲方及分包单位沟通方案及设计,确实施工图及方案;
4.熟悉常用电气元器件的工作原理和常用电气回路的控制原理。
5.会根据项目需要段时间调派至现场出差。
6.项目生产过程质量跟踪监督。检验流程技术指导。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电气自动化,机电一体化专业优先
2、熟练绘制电气图纸,能够熟练运用CAD制图软件及办公软件,可独立完成电气原理图设计。能独立完成项目设计,出图
3.较好的积极主动意识、学习能力、理解能力、沟通能力、表达能力;
4.负责高低压成套设备、充电桩等新项目的试制、研发,对接外委厂家的技术交流;
5.能接受短期出差;具有良好的沟通能力、抗压能力和团队协作精神。
6、熟悉高低压成套设备的质量检测及判定
7、有电气工程师相关经验优先。
8、有高低压箱/柜设计及检验相关管理经验优先。
9、能配合售后部门工作,服从公司安排。
10、具有2年以上成套设计行业经验。
11、另招设计学徒(可带薪学习,需要有相关实习经历),欢迎应届毕业生前来沟通(需电气自动化专业)
电气设计工程师4.5k-8.5k(能力突出经验丰富者另议)
4000-9000元/月
电气设计工程师电气设计师长期1-3年大专
职位详情
低压配电领域的小三箱设计岗(电气,机械)需具备三箱专业设计能力,能独立完成相关设计工作,确保设计成果贴合生产需求。
1.电气自动化,机电一体化,供配电技术等相关专业,大专及以上学历,优秀应届生可酌情考虑。有成套配电柜,小三箱生产企业设计工作经验者优先。
2.熟悉低压配电行业规范,国家标准,精通照明箱,动力箱,计量箱等小三箱的工作原理,结构组成及设计流程,能独立完成全套图纸设计。
3.熟练使用CAD,EPLAN等电气设计软件,具备扎实的电气图纸绘制能力,能快速看懂电气原理图,系统图,熟悉常用电气元件选型与参数配置。
4.了解小三箱生产工艺,加工流程,具备成本核算意识,能合理优化设计方案,控制产品生产成本。
电气二次系统设计
8000-16000元/月
电气设计工程师3-5年本科
任职资格:
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业;
2. 具备3年及以上变电工程二次设计相关工作经验;
3. 掌握35kV-220kV变电站二次系统设计规范,可独立承担继电保护、监控系统等图纸的设计任务;
4. 熟练操作CAD等专业设计软件,具备较强的技术协调与沟通能力;
5. 具有良好的人际沟通能力、团队协作意识,踏实肯干,积极进取。
岗位职责:
1. 独立承担35kV-220kV项目各阶段电气二次部分的设计工作;
2. 熟悉并执行电力设计规程及技术要求,了解行业内的设计规范标准;
3. 能够独立开展工代服务,并处理现场施工中的各类技术问题;
4. 完成上级安排的其他相关工作任务。
电气一次设计工程师
8000-16000元/月
电气设计工程师3-5年本科
任职资格:
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业;
2. 3年及以上变电一次设计经验,具备独立承担工作任务的能力;
3. 掌握35kV-220kV变电站设计标准,熟练掌握一次系统方案、短路电流计算及设备选型方法;
4. 熟练操作CAD等设计工具,具备较强的技术协调与沟通能力;
5. 具备良好的人际沟通技巧、团队协作意识,工作踏实,积极进取。
岗位职责:
1. 独立承担变电站一次系统设计工作,包括主变压器选型、主接线配置及技术文件编写;
2. 负责设计图纸绘制、相关计算分析以及现场技术支持,确保设计成果质量与项目推进效率;
3. 完成上级安排的其他相关任务。
电气设计工程师
8000-12000元/月
电气设计工程师5-10年大专
一、岗位职责:
1. 负责非标自动化设备电气系统的设计与编程,包含电气原理图绘制,PLC及触摸屏的程序开发;
2. 负责生产现场及客户现场自动化设备的安装指导、调试支持及电气故障处理;
3. 负责与外协厂家就设备电气部分进行技术对接与协作;
4. 负责团队内部成员在岗前、在岗期间以及新产品电气装配前的技术培训;
5. 完成上级安排的其他相关工作。
二、岗位要求:
1. 自动化、电气、机电一体化等相关专业,大专及以上学历,8000-12000元;
2. 具备5年以上自动化电气设计经验,能独立承担非标自动化设备电气部分的编程与设计;
3. 熟练掌握欧姆龙、西门子等品牌PLC编程,熟悉欧姆龙、西门子、威纶通等触摸屏界面设计;
4. 熟悉伺服电机、步进电机、变频器、调速电机等多种驱动设备的控制方式;
5. 掌握电气元器件选型方法,了解电气设计相关标准与规范;
6. 具有较强的责任意识,良好的团队合作精神、沟通协调能力,工作细致、务实、积极进取;
7. 年龄要求25-45岁。
职位福利:全勤奖、绩效奖金、加班补助、餐补、节日福利、高温补贴、交通补助
电气设计师本科
招聘:变电二次设计师
薪资:薪资面议
职位详情:
任职资格:
1.本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业;
2.3年及以上变电工程二次设计工作经验;
3.熟悉35kV-220kV变电站二次系统设计规范,能独立完成继电保
护、监控系统等图纸设计;
4.熟练使用CAD等相关设计软件,具备良好的技术沟通能力;
5.具有良好的沟通交流能力、团队精神和合作能力,吃苦耐劳,有
上进心。
岗位职责:
1.独立完成35kV-220kV项目全阶段电气二次设计;
2.熟练掌握电力设计规范及技术要求,熟悉电力行业的设计标准;
3.能独立完成工代及施工现场相关技术问题的处理;
4.完成领导交办的其他工作。
电气设计师
4000-8000元/月
电气设计师长期1-3年大专
低压配电领域的小三箱设计岗(电气,机械)需具备三箱专业设计能力,能独立完成相关设计工作,确保设计成果贴合生产需求。
1。电气自动化,机电一体化,供配电技术等相关专业,大专及以上学历,优秀应届生可酌情考虑。有成套配电柜,小三箱生产企业设计工作经验者优先。
2。熟悉低压配电行业规范,国家标准,精通照明箱,动力箱,计量箱等小三箱的工作原理,结构组成及设计流程,能独立完成全套图纸设计。
3。熟练使用CAD,EPLAN等电气设计软件,具备扎实的电气图纸绘制能力,能快速看懂电气原理图,系统图,熟悉常用电气元件选型与参数配置。
4。了解小三箱生产工艺,加工流程,具备成本核算意识,能合理优化设计方案,控制产品生产成本。
销售电气设计师饲料销售员电气工
【电气专业】
诚寻福州大学、福建理工大学电气工程相关专业人才,优先培养方向:电气设计、设备运维、技术型销售。
工作时间:5天8小时,周末双休
工作地点:仓山万达附近
✅ 员工福利:包工作餐、六险一金,带薪假期、各类奖金福利齐全;享多项补贴,公司承担学历提升及一建、二建、职称等考证。
有意者联系:()
电气自动化销售
5000-10000元/月
电气设计师经验不限大专
岗位内容:1.熟悉电子元器件市场,为企业开拓新
客户,维护老客户,实现销售目标;2.根据客户的
需求提供技术解决方案与售前支持服务,确保客户
满意度;3.密切跟进项目执行进度与付款进展,协
调内外部资源,确保项目交付;4.分析客户需求,
参与制定公司的市场策略;5.参加市场推广活动,
扩大公司产品品牌知名度。岗位要求:大专及以上
学历优秀可适当放宽有相关销售工作经验底薪
5000双休加业务提成加补助电器元器件,仪器仪
表,保护装置,电力设备能够出差有五险一金
线路电气设计
8000-16000元/月
电气设计工程师3-5年本科设计线路设计
主要从事110kV及以上电压等级的输电线路电气设计工作。
职位要求:
1、遵纪守法,品行良好,作风严谨,具备较高的个人综合素质。
2、身体健康,能承受工作压力,乐于奉献,具有较强的责任感和团队合作意识,沟通协调能力良好。
3、服从公司工作安排,能够适应出差任务,严格遵守各项规章制度。
4、掌握输电线路设计相关技术规范,对工程设计与项目管理具备专业理解与实践经验。
5、曾作为主要设计负责人承担过不少于两项110kV及以上电压等级输电线路工程项目。
6、具备大学本科或以上学历,所学专业为电力工程类相关方向。
7、特别优秀者可酌情放宽部分录用条件。
工作地点:
广东区域:广州、佛山
浙江区域:宁波、绍兴、杭州
福建区域:福州、泉州
开工奖金1万!搬运420一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工五险五险一金高温补贴交通补助餐补20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励5000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-50岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
涉及工作地苏州
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励
5000.
电器设计(PLC编程,触摸屏组态)
4000-10000元/月
电气设计师长期1-3年本科
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
户用光伏设计
5000-6000元/月
电气设计师1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
招聘技术工8k-12k包吃住五险一金
8000-12000元/月
电气设计师长期经验不限学历不限低压电工装配电工
岗位职责:
1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5. 编写技术文档、操作规程及培训资料
任职要求:
电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
工作认真负责,具备较强的学习能力与问题解决能力
长白班8:00-20:00,时薪在32-38
电气设计
9000-11000元/月
电气设计师长期1-3年大专
电气设计职责:
1.设计变更检讨:承担各类简单电气设计变更业务,负责变更方案的技术可行性评估与影响分析。以电源产品回路设变为主。
2.部品变更对应:包括PWB(印刷线路板)材料变更、电阻/电容等被动元器件设变、简单4M变更(如电子部品内部金线→铜线等)的技术检讨。
3.图纸与文档审核:解读电气原理图、PCB图纸,确认变更对原有设计的影响,并输出变更检讨报告。
要求:
1.学历专业:大专及以上学历,电子、电气、机电、自动化等相关专业。
4.工作经验:2年以上电子/电气行业相关工作经验,有设计变更、BOM维护或零部件选型经验者优先。电源产品回路设计/变更经验者优先。
2.元器件知识:熟悉电阻、电容、电感、二极管等基础电子元器件的特性、选型要点及替代规则。
3.PWB知识:了解PWB的材质、工艺流程及基本设计规范(如线宽、间距、过孔要求等)。
4.图纸阅读:能熟练识读电气原理图、PCB layout图纸,理解电路功能及信号流向。
5.办公软件:熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件,能制作规范的变更评估报告。
6.其他:学习能力强,工作仔细认真,逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力,能稳定长期合作。
高级电气工程师/电力系统
1-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专二次图纸接线控制柜环网柜备自投中压高压配电站房二次施工/改造
岗位职责:
1、承担配电站房数字化升级项目的技术方案规划与落地实施,完成系统调试、测试及验收工作。
2、统筹数字化改造过程中的各项资源,保障项目按计划高质量推进。
3、开展配电自动化终端(FTU、DTU、TTL及站房辅控等)的日常运维,及相关技术资料的编制与归档。
4、负责数字化设备与系统的运行维护,及时排查并处理运行异常,提供专业技术支持。
5、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,电力、电气类相关专业;
2. 具备扎实的电气工程知识,熟悉配电系统基本原理及设备构成,掌握配电站房数字化改造核心技术,包括通信协议、数字化装置、数据采集与传输等;
3. 熟悉配电站房数字化设备(如保护装置、监控系统等)及二次终端的调试流程与故障处理方法;
4. 有二次回路施工经验,理解配电站房改造接线图,具备现场查线能力;
5. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力;
6. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力,可在突发情况下迅速响应并有效处置;
7. 能适应福建省内或福州八县范围内的出差安排;
8. 持有高压电工证、登高作业证、继电保护证、电气工程师资格证者优先考虑;
9. 有配电站房保护配置、改造设计、施工实施、调试投运或运维经历者优先;
10. 具备FTU、DTU、TTL及站房辅助控制系统运维经验者优先。
涂装电气工程师(涂装设备工程师)
1-2万元/月
电气工程师5-10年大专设备管理涂装工艺涂装电气
PS:薪资可依实际情况 面议!!!条件合适者,学历可放宽至大专。 一、岗位职责: 1、负责指导所辖区域内设备专业点检工作,并对自主保全工作检查、指导;设备年度预防性维护和检修项目计划制订、实施;负责各种设备管理体系文件的建立、优化及实施;设备维修成本、新增备件需求管控;通过预防性设备检修计划的制定及实施,保证设备正常运行。 2、通过对预防维护、专业点检、自主保全、突发设备故障的有效管理减少设备故障停台,提高设备效率,抓好整车加注类等重点设备的故障管理工作,减少设备停台,保障均衡生产,减少加注质量风险,指导总结:典型设备故障原因、维修经验、排除方法及预防措施等。 3、开展整车性能检测设备标准制定,负责组织专业领域的设备制造、安装、调试及验证规范的收集,参与公司内设备通用标准的编制。 4、指导设备新技术、新工艺、新材料推广。开展技术革新、设备改造等工作,使其满足生产要求。 5、配合新项目设备改造、工具/设备委外维修及设备备件申报;负责指导加注类设备投资、项修以及改造项目的实施和开展;负责按照技术要求对项目进行验收。 二、任职资格要求: 1、取得本科以上学历,电气或机电等相关专业;工作经验丰富者可适当放宽至大专学历以上; 2、具有制造企业设备现场工作经验; 3、具备良好的身体素质,无重大疾病隐患,无传染性疾病。 三、岗位应知(专业知识要求): 1.熟悉公司、制造中心及设备动力部各项管理制度和工作流程; 2.熟悉四大工艺流程,了解车辆加注工艺技术开发的基本理论和方法; 3.了解国内外同行业制造技术水平,不断更新专业知识,进行技术转化及生产准备工作; 4.熟悉通用设备的相关技术知识和发展趋势; 5.熟悉通用设备管理制度和使用保养的要求; 6.精通电气相关知识,并能结合项目综合应用; 7.熟悉环境环保A类、B类和C类底线知识,并能按相关要求和流程执行。 四、岗位应会(工作技能要求): 1.熟练掌握计算机办公软件、二维和三维设计软件或电气设计软件的使用能力; 2.熟练应用PLC编程软件,可以对设备程序问题进行识别并能指导他人; 3.熟悉车间各类设备电气原理及程序设定; 4.熟练掌握生产线电气设备选型及电气故障分析解决能力; 5.具备电气设备技术标准规范的编制、审核和修订能力; 6.具备设备开发过程技术文件和技术要求的审核把关能力; 7.具有良好的沟通能力和技巧,能够有效组织和协调部门内部及跨部门团队工作,并进行资源协调。
钣金工程师
1.熟练掌握CAD绘图软件,并具备独立绘图功底;
2.能用三维solidwork设计;
3.对钣金展开开料有经验。能用设计软件对钣金展开。
钣金工程师包住包吃社保3-5人
钣金工程师
1.三年以上钣金加工厂工程师工作经验,独立完成外罩、机箱、机柜、自动化设备钣金件的图纸拆分、展开。2.熟练使用CAD、PRO - E、solidworks等相关绘图软件。3.要求出图快、出图质量高、一线员工能看懂并指导生产部按图加工,产品打样及量产整个过程异常跟进。4.新项目报价。
薪资福利:薪资面议,绩效奖金、节日福利、公司宿舍、免费食堂、缴纳医社保等福利
招工人数:3名
工作地址:福州市罗源县松山镇岐后村753号
电气成本核算工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年本科
岗位内容:
1. 结合客户实际需求,设计高效合理的报价方案,提升订单成交概率;
2. 持续关注客户需求动态及市场行情,灵活优化报价策略;
3. 评估报价达成率与盈利表现,持续改进报价流程与执行方式;
4. 联动相关部门,推动价格体系的健全与战略规划落地。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具有报价相关岗位工作经验者优先;
2. 了解市场定价机制与行业发展方向,具备良好的市场判断力;
3. 精通产品知识与成本计算逻辑,拥有较强的商务沟通与谈判技巧;
4. 具备创新思维与数据处理能力,能够识别问题并制定优化措施;
5. 拥有出色的协作意识和表达能力,可高效整合跨部门资源。
工艺技术工程师
6000-11000元/月
工艺工程师PE3-5年大专五金经验不需要出差钣金工艺夹具/治具经验量产工程师(PE)经验机械加工制造经验试产工程师(NPI)经验专用机械经验机电设备经验SolidWorks装配/总装经验现场工程师(ME)
岗位职责:
1、依据图纸精准独立核算所需材料,熟练完成剪板、折弯等各项加工工序;
2、负责钣金零部件加工工艺的分析与拆解,制定并优化加工流程方案;
3、掌握折弯、焊接、表面处理及电气组装工艺,具备两年以上钣金加工厂一线生产经验;
任职要求:
1、大专及以上学历,工业设计、机械工程、机电一体化、模具设计与制造等相关专业;
2、具有1年以上相关岗位工作经验;
员工福利:
1、公司提供免费工作餐;
2、办公环境舒适温馨,团队氛围和谐友善;
3、执行8小时工作制,享受法定节假日等规范化的作息安排;
4、入职即缴纳五险,享有完善的保障体系(养老、医疗、失业、工伤、生育);
5、发放年终奖金;
6、享有生日福利、法定节日过节费、户外拓展及不定期组织的员工活动等;
工作时间:
早上8:00-12:00
下午13:30-17:30(夏季)
下午13:00-17:00(冬季)
机械工程助理
4000-7000元/月
机械工程师1-3年中专/中技AutoCAD接受无机械工程师经验SolidWorks
1. 协助完成机械装配相关的生产与设计任务协调工作
2. 厂区设有系统化培养机制,根据个人专长及职业兴趣,可向设计工程师、钣金折弯、激光切割、品质管理等方向发展
3. 薪酬优厚,提供食宿,缴纳社保医保,具体薪资待遇面谈
电气工程师(钢结构生产)
9000-11000元/月
电气工程师5-10年本科钢结构变频器PLC
岗位职责:
1、定期巡检厂区电气设施,确保运行符合规范要求,对关键电气装置进行检测并记录数据,保证设备在启用前处于稳定可靠状态;
2、结合生产计划及电气设备实际运行状况开展产能评估,分析设备负载水平,科学调配电力资源配置;
3、按时执行工厂高低压配电室的维护保养任务;
4、负责各生产车间水、电、气系统的日常检修与维护;
5、依据设备技术文件、使用说明及安装调试资料,组织开展设备验收工作;
6、根据设备说明书编制和修订一级作业指导书、日常点检表、二级保养计划及设备操作规程等技术文档;
7、牵头本部门电气系统升级改造项目,独立完成控制柜PLC程序编写、参数设定及系统联动调试,确保设备高效平稳投入运行;
8、完成上级交办的其他临时工作任务。
任职要求:
1、年龄25-35岁,本科及以上学历,电气自动化相关专业优先考虑;
2、具备5-8年同行业电气工程师工作经验,持有低压电工操作证,具备电气工程师职称者优先;
3、熟练掌握触摸屏、变频器、伺服系统以及PLC编程与调试技术。
公司福利:
1、住宿保障:提供两人间公寓式宿舍,配备空调、热水器、独立卫生间、衣柜、阳台及网络,生活便利舒适;外宿员工可享受额外住房补贴;
2、公司配套:设有员工食堂,供应快餐、沙县小吃等多种餐品;同时配有图书室、篮球场、健身房及娱乐活动室,丰富员工业余生活;
3、社会保障:依法缴纳五险一金;
4、交通便利:公司毗邻公交站和地铁站(滨海快线),可直达动车站。
自动化控制工程师
6000-11000元/月
自动化工程师经验不限高中通信相关专业机械设计制造相关专业PLC编程
岗位职责:
1、负责单机设备的安装与调试工作
2、参与自动化设备在客户现场的组装及调试任务
3、编制相关技术资料,包括操作说明和故障排查文档;
4、对现有系统进行性能优化与稳定性提升;
任职要求:
1、掌握自动化控制基础理论,熟悉OMRONPLC编程及电气控制逻辑;
2、具备较强的项目推进与执行能力,可独立承担自动化设备的调试任务;
3、熟练操作CAD等制图工具,具有较强的图纸识读能力;
4、具备良好的沟通协作能力,能高效处理现场技术问题;
5、持续关注新技术发展,具备快速学习与适应行业变化的能力。
栏目概述
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