岗位职责: 1.负责各类事故的处理工作，包括现场查勘、损失评估及事故信息记录等。 2.与客户保持良好沟通，保障事故处理过程公开透明、高效顺畅。 3.按要求参与专业培训，持续提升业务能力与专业知识水平。 4.配合团队推进事故处理任务，确保案件及时妥善解决。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对客户咨询与反馈。 2.工作认真负责，具有团队协作精神，能在压力环境下稳定开展工作。 3.具备较强的应急响应与问题处理能力，可快速处置突发事故情况。 4.有相关行业从业经历者优先考虑。

直播宣传销售新品牌打开市场工作不难轻松积极开朗乐于沟通无经验也可以学配合工作主要做酒水的有销售经验优先没有的可以学联系电话

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4. 协同售前售后团队，保障客户全周期服务体验 5. 定期整理客户档案及销售数据，提交规范业务报表 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通谈判能力 2. 目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 3. 具备销售相关工作经验者优先，经验不限亦可培养 4.学历不限，有行业资源或客户积累者更受青睐 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识

公司活动： 1.钓鱼俱乐部：喜爱钓鱼、烧烤、露营的同事欢迎加入。 2.篮球俱乐部：篮球爱好者可参与，定期组织友谊赛与竞技活动。 3.员工生日会持续举办，同时安排自驾出游等团队活动 【我们为你提供】 1.底薪4500+奖金+五险一金上不封顶，综合收入8000以上；注重团队合作，强调集体荣誉，业绩越好回报越高； 2.免费提供住宿（配备24小时热水、空调等设施，距公司十分钟路程）； 3.提供免费培训（包含集团统一拓展训练与线上课程），享有带薪休假及海外学习旅游机会； 4.定期开展团建（如庆功宴、员工旅行、生日会、体育赛事等）； 5.设立绩效奖励机制，年终奖丰厚。 岗位职责： 1、承担公司产品的销售与推广工作； 2、依据市场运营计划，达成部门销售任务； 3、在稳固现有客户关系的同时，积极开拓新客户资源； 4、负责所在区域市场动态的搜集及竞品情况分析； 岗位要求： 1、应届或往届毕业生、退伍军人，市场营销或管理类专业优先录用。 2、年龄18-27岁，思维灵活，语言表达清晰，具备良好沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力。 3、有责任感，性格阳光向上，具备较强的团队协作意识。 4、善于动脑，能适应高强度工作环境。 5、无相关经验亦可，主管将进行一对一免费带薪指导培训。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先 工资1.5万以上 工作时间自由

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达10000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天320元，月薪可达10000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】，吃饭2小时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】: 享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发 薪 日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，上交工牌，办理退宿手续，全部办完既可离职。可能涉及的地址常州

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泰康集团养老社区规划师 待遇：无责底薪4000+ 平均收入10000~25000 工作时间自由双休双休 上班时间：早上打卡，下午自由安排，适合宝妈，居家办公，自由创业者 任职要求：24-45周岁 学历大专以上，能力特别优秀的可以申请 岗位职责: 1、组织泰康新老客户参观泰康自有养老社区，办理养老社区养老入住，参观自有医院，帮助客户履行体检服务,维护和开发新老客户。 2、参加、组织公司的日常活动，如亲子教育，庄园采摘，法商教育等。 3、通过公司培训，完成基本法，产品知识，团队管理等系统课程学习,人才计划扶持:菁英计划:同行业(金融销售)，培训期后(总公司培训7天)，入职18个月内。每个月额外人才补贴最高20W。 奖金补贴:交通补助，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖 员工福利:带薪年假,境内旅游

泰康岗位招募（可兼职） （1）车险专员，上班时间：上午8:30—10:30（下午休息，周末双休）25-50岁，无保险业务要求，负责公司车险报价和出单。无责津贴＋车险奖金，月入可达5000+ （2）续保专员，25-45岁，上班时间：上午8：30--10:30（下午休息，周末双休），大专及以上学历，负责引导公司客户续保，客户售后。无责津贴+客服奖金+提成，月收入可达7000+

岗位职责： 我们正在招募HWP健康财富规划师，作为储备主管。我们是专为银行续期高净值客户群体提供资产和健康方面的服务，公司有自己的客户资源，不需要依赖自己拓客，都是银行已经购买过的客户，我们主要负责分配名单客户的日常经营和维护，不定期邀请客户体验泰康实体参观和体验（泰康医院、养老社区、拜博口腔、康复医院等等自己的实体），为客户家庭资产做好规划并提供相应产品和服务

任职资格： 1．年龄25岁以上 2．大专及以上学历，学信网可查 3．沟通表达顺畅、逻辑思维清晰，无经验可培训 4．善于沟通协作，服务意识强，不抗拒销售 5．保险2年／金融3年／传统行业销售10年经验者优先 岗位优势： 一人一格：公司下发专属老客户资源 新人津贴：单月万元津贴支持 坐席支持：线上线下联合经营 科技助力：人手PAD，科技赋能展业帮手 福利保障：相对固薪、五险一金等 ［福利待遇］ 1、底薪3900-7200（与销售业绩不挂钩）＋提成＋新人津贴＋月度奖金＋年终奖 2、可缴纳五险一金； 3、工作时间：早9:00～晚5:30，周末双休不加班，法定节假日正常休息； ［岗位职责］ 1、服务公司老客户，做好售后服务的响应、服务活动的完成 2、依托公司资源，以客户需求为出发点，为客户提供对应的解决方案；

一、工作内容 1. 宣传公司企业文化及保险相关知识，开展市场拓展工作。 2. 开发并维护客户资源，根据客户需求定制投保方案，完成寿险产品销售、保单签订与递送，达成个人及团队业务目标。 3. 做好客户回访与后续服务，协助客户办理保单保全、理赔给付等相关业务。 4. 招募、培育新人，搭建个人业务团队，为伙伴提供创业发展平台。 5. 负责团队日常辅导、培训及陪同展业，带动团队整体成长与业绩提升。 6. 完成公司安排的其他相关工作。 二、任职要求 1. 年龄30-50周岁，身体健康，品行端正，具备完全民事行为能力； 2. 大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽； 3. 沟通表达、学习适应能力强，思维灵活，有良好的团队协作意识； 4. 有团队搭建意愿或团队管理经验者优先。 三、薪资收入构成 综合收入透明、多劳多得：委托报酬=个人佣金+管理津贴+培育津贴+各类专项奖励，收入上不封顶。 四、岗位福利与发展 1. 多元收益平台：公司提供成熟系统与资源平台，一份工作可享受多重收入渠道； 2. 全程免费培训：从零到一全套成长培训，小白也可快速上手、晋升成长； 3. 完善福利保障：，职级越高保障越好； 4. 公平晋升机制：透明公开晋升通道，凭能力晋升，无发展瓶颈。

年轻人别整那些虚的， 不搞弯弯绕绕，有话直说， 学历透明，晋升公开， 谁都不是唯一，关键看行动和结果， 能者上，不看脸色，只看自己。 用人理念： 英雄不问出身，不看出身，只看能力。 不盲从上级，不迷信条文，一切以实际为准。 工作时间： 早8:30到晚6:00，中午休息1.5小时， 承诺不加班，说到做到，00后就是这么率性！ 薪资待遇： 正常干6000～8000元， 认真干8000～10000元， 拼尽全力的，位置直接让出来给你。 免费带薪培训，社保公司全额缴纳！ 节假日礼品、生日派对、下午茶、法定节假日， 一个都不少！ <基本要求> 1、会呼吸，能沟通。 2、目前觉得自己普通但想逆袭的。 3、没背景、靠自己打拼的。 【五不招】 1、懒惰不上进的。 2、对钱没概念的。 3、开豪车来上班的。 4、人在岗心在外的。 5、总惦记别人岗位的。

1、负责宁国区域市场招商及协助经销商提升销售业绩； 2、具备陌生客户拜访经验，擅长市场信息的收集与分析； 3、能与各类客户建立稳定合作关系，及时传递市场动态，响应客户需求，增强客户满意度与忠诚度； 4、依据公司年度销售指标，制定并执行月度、季度及年度区域销售计划与市场拓展方案，定期提交工作进展报告； 任职要求: 1、高中及以上学历，年龄*******，具备三至五年相关工作经验者优先考虑。 2、有管道类（如日丰、伟星等）、五金卫浴、家电、灯具等行业销售经历者优先录用， 3、工作职责：家装项目的开拓与维护，家装渠道经销商的开发与管理等； 4、薪酬结构：底薪+销售提成，上不封顶。

基本工资十业绩绩效

任职要求：具备强烈的赚钱动力，善于沟通交流 薪资待遇：底薪5000元+10%~40%提成+额外奖金 其他福利：每月组织团队建设，每周提供下午茶，不定期安排集体旅游 这里没有复杂的职场纷争，只有轻松融洽的工作氛围，同事之间相处自然、常有互动玩笑，工作配合默契，领导亲切好相处（只要踏实肯干，晋升机会随时为你敞开），团队充满活力，成员均为年轻人 仅招聘长期驻场坐班人员，不接受兼职或临时岗位需求 如有意向，欢迎随时咨询！快来提问吧！快来提问吧！快来提问吧！！！！！

年轻人不玩虚的，简单直接， 学历公开，晋升透明， 谁行谁上，不搞特殊，不看关系，只看能力。 用人理念： 英雄不论出身，不重背景，实力为王。 不盲从上级，不拘泥条文，只讲实际成效。 工作时间： 早上8:30到岗，下午6点下班， 中午休息1.5小时，承诺不加班，00后也能任性做自己！ 薪资待遇： 正常干6000～8000元， 努力点8000～10000元， 拼尽全力者，位置直接让出来给你。 免费带薪培训，社保全由公司承担！ 节日福利礼品、生日庆祝会、日常下午茶、法定节假日…… 一应俱全，统统安排！ <基本要求> 1、能沟通，有生命体征的。 2、目前自认普通但渴望蜕变的。 3、没有资源靠山但愿拼搏的。 【五不招】 1、懒惰不愿付出的。 2、对金钱毫无追求的。 3、开豪车来上班的。 4、人在岗心在外的。 5、总想跳槽换地的。

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岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统，确保数据完整有效 3.针对客户异议进行专业解答，提升信任度与转化率 4. 定期复盘通话质量与成单数据，优化话术与销售策略 5. 配合团队完成月度/季度销售目标，积极参与业务培训与经验分享 任职要求： 1. 普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2.有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作能力及学习意愿 4.目标感强，积极主动，有较强的服务意识和团队协作精神 5. 遵守职业规范，无不良从业记录

此职位工作地点位于上海！ 暂不考虑来沪者请勿投递 重要事项强调三遍： 当天安排住宿 当天安排住宿 当天安排住宿 提供配备冰箱、空调、厨房等设施的住宿环境，生活用品齐全，可直接入住 【任职要求】 ①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，性格亲和，拥有清晰判断力及职业素养 ③相较经验，我们更重视工作积极性与学习态度，需具备强烈进取心 ④服务意识突出，愿意突破自我，追求成长，不满足于现状 面试通过后立即入职并落实住宿，试用期享受无责任底薪，薪资待遇不打折 每月组织不少于一次团队建设活动，聚餐标准人均300至500元

公司提供客户资源，工作内容清晰明了：协助银行审核客户资质，筛选符合标准的客户后通过电话邀约其上门办理相关银行业务，入职即上手，操作简单 上班时间早上8:30至下午6:00 薪酬结构：底薪5000元（无责任底薪4000元+绩效1000元+提成10%-40%+额外奖金） 团队成员均为95后与00后，工作氛围轻松活跃，团建活动丰富多样，包括定期下午茶、旅游出行等，公司管理层亲和力强，支持员工成长与发展 ------------------------------------------------------------------------------------------------- 企业文化&福利待遇：全国连锁企业，规模庞大，管理体系完善，提供带薪岗前培训，入职即配备资深员工作为指导人，实现快速融入与成长，新人每日享有多种激励奖励（成功邀约客户上门有奖、成单另设奖励） 系统化培训机制：每周安排固定培训课程，定期邀请全国各门店销售冠军及优秀讲师分享实战经验与专业知识，优秀员工可选派至总公司参加进阶培训班 晋升通道透明畅通：普通员工若表现优异，转正后即可参与晋升培训项目，最快三个月可晋升为部门主管，享受更高薪资与专项培养机制；入职满六个月且业绩突出者，有机会晋升为地区门店经理，进入核心管理团队 员工关怀体系完善：每周固定供应下午茶点，全员共享；每月组织体育类集体活动，公司提供经费补贴，倡导健康生活方式；依据季度业绩排名，安排团队旅游，提升归属感与价值认同

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1、开展市场调研，挖掘重点工程项目及柴油需求量大的客户群体，适时进行宣传与推广； 2、协助客户通过手机或电脑下载公司应用并完成注册，指导其在平台内完成下单及后续支付流程； 3、及时汇总并反馈市场中遇到的各类问题，主动参与解决方案制定，每日按计划拜访客户，逐步构建稳定客户网络； 4、维护所辖用户群体，第一时间向客户传递公司最新优惠活动及相关政策信息； 5、全程跟进客户订单执行情况，与后台管理人员及调度人员保持沟通，确保加油服务高效优质； 6、具备工程机械行业背景或柴油销售经历者优先考虑； 7、自主开展外勤业务，无需固定坐班，须自行配备用于业务拓展的交通工具；

薪资范围：销售员：底薪5000-5500 1、负责与意向客户电话沟通，介绍公司产品信息，解答咨询问题，讲解招商加盟政策，并完成预约接待等相关工作； 2、及时邀请客户到访项目现场考察，并做好后续回访及跟进服务； 岗位要求： 1、性别不限，学历不限； 2、有销售类相关工作经验者优先考虑，无经验但愿意学习者也可培养； 3、年龄40岁以下，形象良好，具备较强的口头表达能力和沟通亲和力； 4、工作时间：8:30—12:00，13:30—18:00（夏令时），午休1.5小时，每周休息几天根据排班安排 福利保障：入职即享受正式员工各项待遇，享有节日关怀（端午节、中秋节、春节、生日等）； 假期组合：提供婚假、丧假、产假、生日带薪假、考试带薪假等多种休假权益 地址1：淮南北路与润和路交叉口

岗位职责： 客户开发：拓展家具厂、装修公司等客户，维护现有客户关系。​ 业务推进：对接客户需求，报价、跟进订单，确保交付顺畅。​ 信息反馈：收集市场竞品动态、客户意见，反馈给团队。​ 目标达成：完成个人销售业绩指标。 岗位要求： 知识技能：了解家具封边条品类、材质（如PVC、ABS）及应用场景；会基础销售话术，能操作办公软件。​ 经验：1年以上建材/家具行业销售经验优先，无经验可培养。​ 素养：沟通能力强，能抗压，有客户服务意识，具备基本谈判能力。

梦百合品牌家具。家居顾问22~30岁可以无经验入职培训。店长亲手带，不用交费。30岁以上，40岁以内。有经验可电话联系面试。实习期一个月实习工资1500(无责)早8/30--晚5/30午休一小时有床，午餐盒饭或15餐补，周内单休(节假日不休，周内周一到周四任选一日)有经验实习期工资2500(实习月业绩10w)其他同上实习期内销售提成1点，转正1.5--5点(看能力越强越高，老板不怕你拿提成)实习期满勤300转正满勤500零食甜品饮料不外带随便吃主要是店内接待和品牌营销硬性要求4页单面A4纸的产品简介15分钟的实操试睡服务需要一定口才有意者联系主页，每日早9--晚8半小时内回复