岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉受理与问题闭环处理，提升客户满意度与忠诚度 2.准确记录并跟进服务工单，确保响应及时、反馈完整、解决高效 3.协同业务、运营及技术团队，推动共性问题优化与服务流程改进 4.定期整理客户反馈与服务数据，输出分析报告，支持服务质量提升 5. 严格执行公司合规要求与客户服务标准，维护国寿资产专业品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或金融行业售后经验者优先，无经验可带教培养 3. 责任心强，细致耐心，具备较强的学习能力与抗压能力 4.熟练使用办公软件，能适应轮班制工作安排 5.认同文化，遵守职业道德与保密规定

工作职责: 解答客服咨询问题，审核信息（办公室坐班不外出）工作轻松简单~~ 岗位要求： 1、18-35周岁 2、男女不限 上班时间： 8小时工作制（月休6-8天） 福利保障： 1、按国家规定购买五险； 2、享有带薪年假，婚嫁，产假及其他法定假期； 3、享有丰富的员工节日福利； 4、员工用餐点，冰箱、微波炉俱全

岗位职责： 1.为客户提供专业的产品和服务咨询，确保客户满意度； 2.处理客户的日常保单和交费事宜，确保流程顺畅； 3.及时响应客户的咨询和问题，提供有效解决方案； 4.参与制定和优化售后服务流程，提高服务效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户需求； 2.有责任心，能够准确理解并执行客户指令； 3.具备良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.能够熟练使用办公软件和客户服务工具。 上班时间： 周一至周五，上午8:30-12:00，下午14:30-17:30，双休。 员工福利 生日福利 节日福利 通讯补贴

朝八晚五，不加班 岗位职责： 1. 维护公司现有客户关系，提供后续服务支持：如缴费通知、资料更新、活动信息传达等。 2. 解答客户疑问，开展知识普及及协助办理相关业务等服务工作。 任职要求：25-50周岁，高中及以上学历。 不限经验：成熟平台+系统培训，助力新人快速上手。 自由发展：灵活工作时间，线上与线下结合，兼顾工作与生活。 晋升通道：公开公正，资质，唯才是举。 岗位福利： 带薪年假、年度旅游、绩效奖金、节日礼包、团队聚餐、下午茶点 配备商业六险，涵盖高额意外、医疗、个人养老金等全面保障

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及需求，协调相关部门处理并跟进 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 经验要求不限 3. 学历中专或高中以上，大专学历以上优先 4. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 5.具备团队协作意识，服从安排，学习意愿强

工作职责: 解答客服咨询问题，审核信息（办公室坐班不外出）工作轻松简单~~ 岗位要求： 1、18-35 周岁 2、男女不限 上班时间： 8小时工作制（月休 6-8 天） 福利保障： 1、按国家规定购买五险； 2、享有带薪年假，婚嫁，产假及其他法定假期； 3、享有丰富的员工节日福利； 4、员工用餐点，冰箱、微波炉俱全

【工作内容】 - 负责客户在使用产品或服务过程中所遇问题的处理，提供高效、准确的解决方案； - 通过电话、在线沟通等方式与客户保持联系，确保服务体验和满意度； - 汇总并跟进客户提出的意见与建议，协同相关部门推动服务流程优化； - 配合完成售后服务相关资料的整理与归档，保障信息完整可查。 岗位职责： 1. 全程跟进订单执行流程，包括接收订单、与用户确认上门服务时间，并根据实际需求安排对应工程师上门，确保工单按时、保质、保量完成。 2. 与工程、采购、物流等相关部门紧密协作，协调处理订单实施中出现的各类问题。 3. 主动向客户通报工单进展情况，及时回应客户咨询，建立并维护良好的客户关系。 4. 负责工单相关文档的整理、归档及日常管理，保证订单数据的准确性与可追溯性。 5. 协助处理客户投诉及退换货事项，持续提升客户满意水平。 任职要求： - 专业不限，有客户服务或相关工作经验者优先考虑； - 具备优秀的沟通技巧和服务意识，善于倾听并理解客户需求； - 熟悉常用办公软件操作，具备基础的数据处理能力； - 工作态度严谨，责任心强，能够在一定工作压力下保持稳定表现。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，能与各部门人员高效配合； 2. 做事细致认真，责任心强，具备较强的问题分析与应对能力； 3. 熟练掌握 Word、Excel 等办公软件的操作； 4. 有跟单或运营支持类工作经验者优先。 福利待遇： 1. 提供具有市场竞争力的薪资结构及绩效奖励机制； 2. 拥有舒适的工作环境与积极向上的团队氛围，支持员工长期发展； 3. 定期组织培训与学习活动，助力个人能力成长与职业素养提升。 如果你对跟单员岗位感兴趣，欢迎加入我们的团队，携手共创美好未来！

平台客服，负责回复消息，解答客户问题 不限工作经验，接受0基础 不收任何费用 工作轻松，要求耐心细致

空调售后客服文员

一、岗位职责 1、督导并推进区域团队落实各项制度，定期检查执行情况，提出改进方案； 2、搭建并维护区域内客户与合作伙伴的稳定合作关系； 3、配合制定并实施市场推广计划，增强品牌在区域市场的影响力； 4、跟踪产品交付全过程，联动供应链、技术等团队保障交付进度； 5、负责区域内合伙人的售后支持工作，涵盖技术答疑、问题解决及投诉处理； 6、完成上级交办的其他任务。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、商务管理等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上区域商务运营、客户关系管理或售后服务相关工作经验，拥有行业资源者优先； 3、具有良好的跨部门协作能力，能有效推动项目执行，具备较强的客户服务意识与沟通谈判技巧； 4、熟练操作Office办公软件（Excel/PPT/Word）； 三、福利待遇： 1.薪资5-7K，大下周； 2.上班时间：早上9：00-12：00 ，中午13：30-17：30，大小周休息； 3. 购买五险（养老、医疗、失业、生育、工伤保险）； 4. 享受国家规定的带薪年假； 5. 午餐补贴、团建活动和节日福利等福利； 6. 提供全面培训：岗前带薪培训、专业技能培训、岗位晋升培训、企业管理培训。

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【钱大妈东城保利天境店招聘】 ◆岗位：营业员 ◆年龄：50岁以内 ◆薪资：3700-4000元(底薪➕全勤➕提成） ◆班次：接受早晚两头班，月休4天 ◆工作:负责水果蔬菜等产品摆台、售卖 ◆要求:认真负责、吃苦耐劳、服从安排、服务热情 电话：

稳定骑手岗！日入350-480，配送单量足，3 公里短途。提供吃住配车，无押金无罚款，会骑车导航即可，长期稳定。全市可安排家附近上班，具体请报名或联系我发位置！

岗位职责 - 负责公司万达宝ERP系统的日常运维、故障排查与问题处理，保障系统稳定、高效运行，覆盖采购、库存、销售、财务等核心模块的正常运转，及时响应各业务部门的系统使用诉求，确保业务流程顺畅推进。 - 根据公司业务发展需求，配合各部门梳理业务流程，对万达宝ERP系统进行功能配置、优化调整及定制化需求对接，助力系统更好贴合业务实际，提升运营效率，包括流程优化、报表定制、数据整理等相关工作。 - 负责万达宝ERP系统的数据管理，包括数据录入审核、数据备份、数据清理及数据准确性校验，排查数据异常，保障系统数据安全、规范，支撑业务数据分析与决策支持需求。 - 开展公司内部万达宝ERP系统使用培训，编写操作手册、常见问题手册，指导各部门员工熟练使用系统功能，解答使用过程中的疑问，提升全员系统操作能力，降低使用门槛。 - 跟踪万达宝ERP系统的版本更新及行业应用趋势，结合公司实际情况提出系统升级、功能优化建议，配合完成系统升级实施及后续适配工作，保障系统竞争力与适用性。 - 配合IT团队及业务部门，完成与万达宝ERP系统相关的其他信息化协同工作，整理系统运维日志、需求文档及培训资料，做好工作归档，助力信息化体系完善。 任职要求 - 大专及以上学历，计算机、信息管理、软件工程等相关专业，1年及以上ERP系统运维或实施经验，有万达宝ERP系统操作、运维或实施经验者优先，熟悉万达宝系统核心模块功能及操作流程者优先录用，有制造业、商贸业相关行业经验者加分。 - 熟悉ERP系统基本原理，了解企业采购、库存、销售、财务等核心业务流程，能快速理解业务需求并转化为系统解决方案，具备基础的需求分析与问题解决能力，可独立处理系统常见故障与日常运维事宜。 - 具备基础的数据库操作能力（如SQL），能进行简单的数据查询、导出及异常排查，了解系统数据逻辑，可配合完成数据整理与校验工作，有系统定制化、接口开发相关经验者加分。 - 具备良好的沟通协调能力、耐心及责任心，能高效对接各部门需求，善于倾听问题、解决问题，具备较强的学习能力，能快速掌握万达宝ERP系统的新功能、新操作，适应单休工作节奏。 - 工作认真严谨，有较强的抗压能力和团队协作精神，能独立完成本职工作，主动跟进系统问题及需求，确保工作落地，无不良从业记录。 公司福利 - 作息安排：固定上班时间8:00-12:00、13:30-17:30，单休制度，合理规划工作与休息时间，保障工作效率的同时兼顾个人休息。 - 食宿福利：包吃包住，解决员工食宿顾虑，让员工全身心投入工作，无需担心生活琐事。 - 其他福利：根据公司经营情况发放节日福利、团建活动、带薪年假、社保等，提供系统的万达宝ERP相关培训，助力个人职业成长，有清晰的岗位晋升路径，鼓励员工长期发展。

清远市清新区招工地力工 岗位职责： 1.配合各工种完成基础辅助作业，如挖土、回填、清理作业面等 2.协助设备看护与现场秩序维护，保障施工安全与进度 3.服从现场管理人员调度，及时完成交办的临时性任务 4.严格遵守工地安全规范，正确佩戴和使用劳动防护用品 任职要求： 1.身体健康，能适应户外高强度体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3.年龄一般在18-45周岁之间 4.有工地从业经验者优先，学历不限

上海招聘 前台1名 售前导购:2名 售后NB大售：2名 售后半销老师：2名 售后服务老师：1名 售后老师：2 名 个人店事少，豪华宿舍 只要有能力工资不是问题 联系电话

1. 处理订单售后问题，包括退换货、退款、补发、客诉等 2. 对接客户与仓库/物流，跟进售后进度，及时回复咨询 3. 登记售后台账，整理数据，反馈问题并优化流程 4. 维护客户关系，提升满意度，降低纠纷与差评

一、工作内容： 公司提供车险即将到期的客户资料，通过电话及线上方式联系车主，提醒其车险续保时间，并介绍公司车险产品的优势，协助客户完成投保流程，成功引导购买即可获得提成（纯办公环境，无外出业务，无需自主开发客户，无轮班安排） 二、任职资格： 1、年龄20至40周岁（优秀者可适当放宽），工作态度积极，品行端正； 2、重视个人能力发展，具备中专或高中及以上学历； 3、普通话流利，具备基本沟通表达能力； 4、有追求高收入的进取心，遵守团队管理规范。 三、工作时间： 上午：8:40－12:00 下午：13:30－18:30左右 月休5天，每月第一周双休，其余三周固定周日休息，不强制加班，法定节假日全部休息，每年享受5-15天带薪年假 四、福利待遇： 1. 基本底薪（2700-7900）+业绩提成（3.4%-30%）+年终奖金+销售激励+其他补贴（如司龄津贴等），薪资无上限，多劳多得，平均月薪超6000，40%员工月收入过万 2. 入职即签订正式劳动合同，按规定缴纳社保（含养老、医疗、失业、工伤、生育五项）及公积金，享有带薪年假、节日福利、生日礼金 3. 员工活动丰富：公司每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月推出多样员工激励计划（涵盖实物奖励、现金奖励、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升、晋升辅导及学历提升支持，助力员工全面掌握技能，增强职业竞争力 6. 公司配备人才公寓，住宿无忧，园区内设食堂，就餐便利 7. 晋升路径清晰透明：初级客户经理-中级客户经理-高级客户经理，各级别均设有职级津贴，最高达6400元/月；亦可横向发展：客户经理-组长-团队长-现场经理 8. 返乡支持政策：入职满三个月且达到中级职级，可优先推荐至家乡所在地的大地保险公司任职 9. 岗位核心优势：车险属国家强制要求，客户到期必购，成交转化率高；公司全程提供精准客户资源，无需外勤拓展，无需依赖人脉关系，在办公室即可高效完成签单

岗位职责： 1.负责客户房屋测量需求的现场对接与数据准确采集 2.处理瓷砖类产品的补货、退货及售后协调，保障客户满意度 3.在指定小区开展品牌宣传与服务推广，提升用户认知与信任度 任职要求： 1.沟通表达清晰，具备良好的服务意识和情绪管理能力 2.有基础测量经验或家装建材行业售后经验者优先 3. 熟悉小区地推流程或具备社区资源者更佳 4. 能适应灵活工作时间，具备一定外勤能力 5.学历不限，责任心强，踏实肯干

一、岗位名称：售后服务专员 二、工作内容： 1.对公司老客户进行电话服务、现场服务、产品咨询、产品规 划 2.参与客户活动就客户现状进行产品服务 3.参与各项赋能培训 任职要求： 1.口齿清晰，有流畅的语言表达能力和良好的人际沟通能力 2.有服务意识，有待人接物基本素养，有电话客服经验，有亲和力 3.有团队协作意识，性格活泼外向，吃苦耐劳，做事稳重 4.有追求高薪的欲望，需全职，欢迎团队入驻三、薪资待遇：底薪2600元＋绩效，多劳多得，上不封顶四、福利待遇：长白班，节日福利，月休4天，服务津贴，绩效津贴，公司定期团建，国内外旅游，节假日礼品奖励，其余奖励五、工作时间：8:00---11:40,14:30---18:00六、工作地点：冠县和平路67号

岗位职责： 1. 负责在闲鱼、小红书、抖音等平台发布推广内容，及时跟进系统内消息动态，等待客户咨询对接即可 【岗位要求】 1. 年龄18—45周岁，不限性别与专业背景 2. 具备积极赚钱的意愿～（这才是核心） 底薪3000十提成奖金4-5千，平均每月到手7000~12000以上

1)性别不限，年龄需满18周岁，身体状况良好，具备良好的沟通能力； (2)接受无相关经验人员及应届毕业生； (3)具备吃苦耐劳品质，工作态度端正、积极主动，热爱业务岗位，拥有良好的职业素养与服务意识； (4)积极进取，具备较强的团队协作精神，责任感强； (5)渴望取得优异成绩，愿意迎接高薪挑战，具有强烈的事业心与奋斗精神。

岗位职责: 不接受线上兼职！此工作需现场坐班！ 1. 为用户提供抖音平台相关的咨询支持与问题解答； 2. 及时响应并处理用户反馈与投诉，保障问题有效解决； 3. 配合开展抖音平台推广工作，助力新用户增长； 4. 协助维护抖音平台的日常运营，参与优化用户体验。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识； 2. 熟悉抖音平台，对其有基本认知和浓厚兴趣； 3. 能够快速响应并妥善处理客户咨询及突发问题； 4. 富有责任心，具备团队协作精神并积极投入工作。

岗位职责： 1. 负责在闲鱼、抖音等平台发布公寓推广信息，及时跟进系统内消息，等待客户咨询即可~ 【岗位要求】 1. 年龄18—45周岁，不限性别与专业 2. 有一颗积极想增加收入的心～（这才是核心） 【我们可以提供】 1、无责任底薪3000元+提成奖金4-5千，综合月收入7000~12000以上 2、提供住宿或住房补贴，让你安顿无忧 3、专属一对一全程带教培训； 4、生日福利、带薪年假、团队出游、定期团建、免费国内外旅游等丰富福利；

负责在线解答客户咨询 工作内容简便轻松

岗位职责： 1. 协助团队进行数据登记，掌握基础电脑操作即可胜任 2. 配合团队完成人员招募，公司提供招聘账号，成功招人享有提成奖励 3. 工作时间：9:30-12:00，13:20-18:00 任职要求： 1. 年龄在18至40周岁之间 2. 不设学历门槛，不拘专业背景，我们更看重实际潜力！ 3. 无需相关经验，只要具备积极进取的态度！ 4. 能熟练使用电脑进行基本操作 5. 普通话标准，沟通表达顺畅清晰

无需经验，提供一对一指导 负责房源信息的推广工作 通过电话与客户进行有效沟通 提成比例高达40%

岗位职责: 线下 坐班！！！不招兼职！！！ 1. 面向客户开展专业咨询与答疑工作，保障服务体验与满意度； 2. 及时响应并妥善处理客户投诉与各类问题，确保高效解决； 3. 持续维护客户关系，提升客户粘性与推荐意愿； 4. 整理汇总客户意见与建议，为优化产品与服务提供支持。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与服务意识，能准确理解并回应客户需求； 2. 工作认真负责，能在高强度工作中保持冷静与专注； 3. 具有良好的协作能力，能与团队成员顺畅配合； 4. 积极进取，热爱客户支持类工作，乐于应对各种挑战。

工作内容： 1、通过电话与客户进行有效沟通，准确把握并满足客户需求 2、持续维护客户关系，保障服务过程的高质量交付 任职要求： 1、拥有良好的沟通表达能力和较强的说服力 2、能迅速领会客户真实需求，给予专业的解决方案支持 3、工作态度积极主动，富有责任心和职业热情

上班轻松简单，在线回复 底薪：4000 提成5000-16000 朝九晚六 每日工作内容为发布自媒体短视频 进行获客引流 公司福利：下午茶、出国旅游、团队建设活动