招聘景区管理经理。薪资为3500-5500元/月。岗位职责包括负责景区日常运营管理、人员调度、秩序维护，配合完成景区活动、制度落地及上级交办工作。任职要求：有景区或文旅现场管理相关工作经验者优先，沟通协调能力强，能处理突发状况，责任心强。具体薪资待遇需面谈。

招聘：物流网点运营承包负责人薪资：月薪15000元加业务量提成月结准时模式：承包运营，自主管理岗位职责：负责网点整体运营，分拣派送调度、人员管理、异常投诉处理，落实平台考核，把控时效与服务质量。任职要求：有快递物流网点管理经验，懂末端全流程，会统筹管人，责任心强，能独立操盘网点，25‑48岁，求长期稳定。优势：成熟网点件量稳定，管理权限大。有意电话联系面谈。电话：

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【招聘岗位】办公室坐班·早9晚5 【岗位要求】18-50岁，男女不限 【薪资待遇】当天给100-150/天＋管午饭 【联系方式】同微 【工作地址】世纪城 【公司名称】瞬息科技

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年龄：18~50周岁 健康：身体健康无传染性疾病工作地点：就近安排 时间：工作时间自由 下班小时工/周末兼职都可薪资结算：下班结账不拖工资

幻城漫林岛亲子旅游区，招聘卡丁车收发员，真人CS装备管理员，越野车带队人员，场地工作人员，，，若干名，工资3000，包吃住，每月休息四天，有意面试，联系电话，

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明天太谷顺太太路坐车去小店。用三个工，两个工人。160，130。要赚现钱的。赶快联系。

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无人车运维专员工作职责1.负责机场无人车队的现场运维与突发应急处置，严格遵守机场通行规范，对接安保、运维、航站等多方部门保障运营顺畅。2.执行场内接驳订单调度与行车动线规划，管控禁行区通行及车辆启停权限，配合航班客流高峰时段的运力调配工作。3.办理无人车机场准入备案、通行资质及保险报备，协同机场人员高效处置各类运营问题。4.统计运维数据并整理运营台账，对接技术部门优化行车路线，配合完成新增摆渡点位的测试验证。任职要求1.大专及以上学历，本科优先，具备机场场站或客运运维相关经验者优先。2.持有C1及以上有效驾照，熟悉机场场内通行规则，了解自动驾驶基础操作逻辑。3.熟练使用办公软件，可独立完成场站运营报表填报，能快速上手机场专属运营调度后台。4.能适配机场四班倒、夜班及航班高峰期加班需求，严格遵守机场场区管理制度，具备沉稳的沟通处事能力。薪资待遇：6000-8000元/月，双休，缴纳五险一金。工作地点：天山国际机场联系人：李女士联系电话：（，请在工作时间内联系）

找一个办公文员，可培养调度，没事复印个东西，整个资料，算一下账目，接送个东西，公司有一辆宝马5系可使用，时间自由，工作轻松，坐办公室，没事也可以办自己的事情，一月1000，最好是新安县内。

一、岗位名称 车队调度员（车辆调度） 二、招聘人数 1名 三、工作地点 根据公司业务场地安排（可咨询HR具体地址） 四、岗位职责 1. 负责公司日常车辆、驾驶员的统筹调度工作，根据业务订单、运输任务、配送需求合理规划行车路线，科学分配车辆及人员，保障运输、配送工作高效有序开展，杜绝车辆闲置、运力浪费情况。 2. 实时监控车队运行状态，跟踪车辆行驶轨迹、运输进度，及时掌握车辆出勤、在途、返程、待岗状态，全程跟进货物/物资运输、人员接送等任务落地，确保任务按时、保质完成。 3. 负责调度台账的建立与更新，精准记录车辆出车时间、行驶里程、任务内容、油耗、停运原因、驾驶员排班等数据，每日、每周做好数据统计汇总，按时提交调度报表。 4. 对接业务部门、客户及驾驶员，及时沟通任务需求变更、路况异常、车辆故障、延误等突发情况，快速协调处理运输过程中的各类问题，做好双向反馈，保障业务顺畅推进。 5. 协助管理车队日常事务，督促驾驶员做好车辆日常检查、保养、清洁工作，登记车辆故障、维修记录，跟进车辆年检、保险、违章处理等事宜，保障车辆合规、安全运行。 6. 合理制定驾驶员排班、轮休计划，规范调度流程，严格把控出车安全及合规性，规避违规出车、超时驾驶等风险。 7. 完成领导交办的其他车队调度及后勤辅助工作。 五、任职要求 1. 学历：初中及以上学历，有相关车队调度、物流调度、后勤调度工作经验者优先，优秀应届生可培养。 2. 能力：熟悉本地及周边路况，了解车辆运输、车队管理基本流程；熟练使用Office办公软件，能够熟练完成数据统计、台账整理、报表制作；具备基础的线上调度系统、GPS监控系统操作能力。 3. 素质：具备较强的统筹规划、应急处理及沟通协调能力，思维清晰、反应敏捷，能够高效应对突发运输问题；工作认真细致、责任心强，有良好的执行力及团队协作意识，能适应偶尔加班、应急值班。 4. 其他：无不良从业记录，品行端正，服从公司管理，有物流、工程、企业通勤车队调度经验者优先录用。 六、薪资福利 1. 薪资：6000-8000元/月（根据工作经验、能力面议），绩效奖金+全勤奖+月度奖金+年终福利，多劳多得、能力优先。 2. 基础福利：月休可调、法定节假日带薪休假，缴纳社保（五险），享受带薪年假、节日福利、定期团建、员工补贴。 3. 岗位保障：工作稳定、办公环境良好，团队氛围轻松，提供岗前培训，成熟的晋升机制，调度员可晋升调度主管、车队管理员等岗位。 七、工作时间 常规白班，根据车队业务需求弹性排班，应急情况可配合值班，正常作息，合理调休。 八、联系方式 面试地址：杭州钱塘区万伟冷链物流 备注：面试可携带个人简历，有相关调度工作经验者优先面试、优先录用。

岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时跟踪任务执行进度，及时协调处理突发情况，保障作业高效有序 3.与客户、司机、现场班组等多方保持顺畅沟通，准确传达调度指令与信息 4.维护调度台账及运行记录，确保数据真实、完整、可追溯 5. 配合优化调度流程，提升资源利用率与响应时效 任职要求： 1. 具备调度相关工作经验，熟悉调度逻辑与应急处置流程 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 3. 熟练使用办公软件，能快速适应调度管理系统操作 4.具备基础数据分析能力，能根据运行数据提出改进建议 5.身体健康，能适应轮班或阶段性加班安排

岗位职责（现场调度）薪资5000元 1. 车辆预约与进场调度：对接单证岗位，核验危化品车辆、人员及货品资质。根据场站作业及设备情况，统筹车辆进场、停靠、装卸、中转安排，优化作业秩序，提升场站周转效率。 2. 装卸作业统筹管控：全程监管危化品装卸、中转作业，督导人员规范操作。依据货品特性落实差异化安全作业要求，严控违规操作、超时滞留等问题，动态调整调度方案，保障作业高效有序开展。 3. 现场安全秩序管理：负责作业区域秩序与安全管控，巡查车辆、货物及设备状态，排查整改安全隐患。严格管控区域人车准入，落实安全防护措施，确保作业合规达标。 4. 异常处置与应急配合：快速处理现场设备、装卸、信息、纠纷等各类作业异常，协调资源处置并及时上报。熟悉危化品应急流程，配合开展泄漏、火情等突发情况的应急处置、警戒与疏散工作。 5. 台账记录与跨岗协同：全程记录车辆作业信息，核对单证与现场数据，保障信息一致。每日汇总台账、日志，配合运营复盘。联动各岗位，协同完成场站运营、检查及整改工作。 任职要求 1. 学历：高中及以上学历，有物流场站、危化品行业工作经验者可放宽条件； 2. 经验：1年以上危化品场站、物流园区、货运现场调度工作经验，熟悉危化品车辆作业流程、安全规范优先； 3. 技能：具备优秀的现场统筹、调度协调、应急处置能力，能快速处理现场突发问题，熟悉危化品基础安全知识及场站作业流程； 4. 素养：吃苦耐劳、责任心极强，执行力高，思维清晰，反应敏捷，能适应户外现场作业、倒班工作，具备较强的安全意识和纪律意识； 5. 持有危化品安全培训证书、调度相关证书者优先。

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招聘兼职人员。要求年龄18-30岁，有服务意识，节假日可上班，能接受晚班。薪资为14元/小时，。工作地址位于N1二层F224-F227。

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【岗位职责】·电商仓库货物分拣、打包、理货轻小件易上手·配合完成仓库日常作业【职位要求】·有仓库工作经验优先·全职【工作时间】·白班：08:00-18:00（休息2小时）【薪资福利】·底薪1800元，计件提成，公休，全勤200元。保底薪资3500-5000左右·薪资构成：无责底薪+计件提成+全勤电话:地址，孙家寨电子商务孵化园

小时工两个小时70，现在去电话

今日工价如下，日结，日结（下班就结账）[红包]申通夜班分拣装卸16.30-5.30点，装卸200[红包]分拣190180[红包]中班凌晨1.30-第二天1.30分拣190，装卸200联系电话：

小店急需年轻仓库小工两名，工作地点在太原小店。

招聘员工，男女不限。工作地点为万柏林区公元时代城对面，工作时间10小时。