
酒店前厅经理5500-7000
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范;
2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益;
3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度;
4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。
二、任职要求
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;
2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营;
3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。
4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。
四、福利待遇
具有竞争力的薪资+绩效奖金;
购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿;
完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠;
四、应聘方式
简历投递邮箱:@qq.com
联系电话:
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
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保底收入:无责底薪 3000,到手有保障,再加丰厚提成,收入节节高
工作时间:轮班,下班准时,兼顾生活
休息:月休 4 天,日常放松不用愁
福利:正规公司,靠谱有保障
实际工作地址:肇庆市鼎湖区坑口街道桃园路万达广场11栋星途度假公寓(万达广场店)
团队氛围轻松,办公环境舒适,晋升通道清晰
工作轻松简单,全程有人带,零基础也能快速上手!
只要你擅长沟通、踏实肯干,这里就是你的增收好平台~
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
1. 负责宾客入住、退房、续住、换房等前台手续办理,做好身份登记与房卡管理。
2. 处理线上OTA及线下预订,核对订单、房态,及时更新房态信息,避免错单、漏单。
3. 前台收银结算、账单核对、票据整理,做好交接班台账,保证账款清晰无误。
4. 接待宾客咨询,响应入住需求,妥善处理简单客诉及突发情况,维护门店口碑。
5. 维护前台卫生、物料、房卡及办公用品,按要求完成日常交接与门店安排工作。
酒店前台
100-200元/天
酒店前台日结兼职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务规范
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与跨部门沟通协作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度较快
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,年龄18-35周岁
会所管理
1.2-1.8万元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工管理,包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,责任心强,服务意识突出
4.熟练使用酒店管理系统(PMS)及办公软件
5.持有酒店管理类相关证书者优先
公寓前台管家
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责接待来访客户,向客户介绍公寓户型及配套情况
2.负责租客签约、入住、续租、换房、退房的流程办理
3.运营中房租及水电费等收费项目的录入整理及催缴
4.处理租客咨询、报修、投诉等问题,提升居住满意度
5.日常房源巡查、卫生监督与清理、设施设备维护管理
任职要求:
1.年龄:30-45岁
2.学历:初中以上
3.熟悉基本电脑操作
4.普通话标准及会讲潮汕话
5.沟通表达良好,服务意识强,细心及有责任心,有特殊事件应急能力
6.有1年以上物业、公寓、酒店、民宿管理相关经验优先
薪资待遇:
1具体面议,包住不包吃
会所管家,包吃包住,五险,月休4天
1.5-2万元/月
酒店经理3-5人月结全职五险,包吃
岗位职责:
统筹会所日整体营运,对接老板/核心会员,维护高端圈层资源,安排服务人员并规范服务标准;巡检场地设施、管控酒水耗材损耗,核对消费单据。跟进VIP客户接待,维护会员客情,妥善处理客诉与现场突发问题,每日做好营业复盘、筹备次日接待并排查安全隐患。
酒店前台,保洁
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
维修电工制图员电力工程电气工
招聘配网设计助理。薪资为每月3000至6000元。工作职责包括:参与完成10kV架空、电缆线路及低压台区的可研、施工图设计,包括10KV农村电网、城市电网设计、10KV配电工程设计。参与公司配网基建勘察设计、配网业扩、修理等勘察设计工作。参与上级领导交办的其他任务,及时跟进和处理反馈问题。职位要求为:大专及以上电力、电气工程及其自动化等相关专业2025年应届毕业生或2026届实习生。热爱电力设计,有较强的学习能力,熟练操作CAD制图软件及日常办公软件。有良好的沟通及协调能力,能吃苦耐劳。接受出差驻点,需要根据不同项目出差前往项目所在地进行现场的勘察设计工作。薪酬福利包括:资深设计师指导,半年左右能独立完成某一类项目全过程设计,转正后晋升快。周末双休,项目部包住宿,入职购买五险一金,额外购买商业意外险。节日福利、带薪年假,年度分享金,定期团建、持证补贴。
大堂经理1-2人月结全职业务能力,协调能力,执行能力
招聘:
湘菜馆,大堂经理
要求, 有多年相关工作经验
工资:7000+提成
包吃住,一个月休2天,要求有责任心,形象气质较佳,沟通应变能力强,会协调,对接,安排,落实,服从安排
工作地点:深圳市盐田区
联系电话,朱
前厅经理
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1. 全面负责前厅日常运营,统筹接待、入住退房、预订、收银、礼宾等工作
2. 管理前厅员工排班、培训、考核,规范服务流程
3. 处理客诉,维护客户关系,提升宾客满意度
4. 把控前厅账务、房态,对接客房、销售等部门
5. 落实酒店各项服务、安全管理制度
任职要求
1. 有1年以上同岗位或酒店前厅主管管理经验
2. 熟悉酒店前台操作系统、客房运营流程
3. 沟通应变能力强,擅长处理各类宾客问题
4. 能接受轮班、节假日在岗,抗压能力好
5. 形象得体,有服务意识,具备团队管理能力
商务接待会所管理经理
1.8-2.3万元/月
酒店经理6-10人月结全职
深圳龙岗高端商务接待会所|诚聘会所管理经理
工作地点:深圳龙岗区高端商务会所
薪资待遇:18000-23000/月底薪+月度绩效+营业奖金+年终福利),能力优秀薪资可面议,上不封顶
福利待遇:全包食宿、环境高端轻奢、团队氛围简单纯粹、定期团建、待遇稳定、从不拖欠工资、高端圈层资源平台
岗位职责
1. 全面负责会所日常运营管理,统筹门店日常营业、人员管理、服务标准、卫生品质、物料库存,保证会所每日正常、高端、稳定运营。
2. 搭建高端商务接待服务体系,统一前厅、服务、演艺团队工作流程与接待标准,打造私密、高端、细致、得体的商务服务氛围,贴合企业家、私宴、圈层接待调性。
3. 客户维护与高端对接,负责高端会员、私人宴请、商务团建的全程对接、现场统筹、流程把控,提前布置场地、安排配套服务,保障客户体验与隐私舒适度。
4. 团队管理与人员培训,负责店内全员排班、考核、带教、纪律管理,规范员工礼仪、保密制度、服务细节,打造高素质、高执行力、高保密的服务团队。
5. 场地与设备运维管理,统筹包厢设备、灯光音响、环境卫生、物资消耗管理,定期巡检排查问题,及时整改,保障营业零失误。
6. 活动统筹执行,配合会所私人派对、圈层聚会、商务私宴、主题活动的落地执行,统筹现场人员分工、流程衔接、氛围把控,确保每场活动圆满顺利。
7. 门店风控与隐私管理,严格落实高端会所保密制度、店内纪律制度、安全管理制度,杜绝外传、闲聊、泄密等问题,维护会所高端私密口碑。
任职要求
1. 3年以上高端私人会所、商务KTV、高端私房菜、高端娱乐门店管理经验,熟悉深圳高端商务接待模式,有私人会所管理经验优先。
2. 熟悉高端服务流程、商务礼仪、客户接待、现场控场,懂高端圈层氛围、懂分寸、懂隐私保护。
3. 具备独立带团队、培训团队、统筹全场营业的能力,执行力强、细节控、抗压能力强。
4. 情商高、谈吐得体、形象端正,待人处事稳重,善于沟通协调客户、员工、管理层三方工作。
5. 极度守密、嘴严、人品端正,无不良从业记录,不八卦、不打探客户私人信息,职业素养过硬。
6. 熟悉门店物料、库存、人员排班、营业台账基础管理,能独立处理日常突发问题。
7. 年龄30–48岁,做事踏实稳定,想长期稳定发展,优先考虑可长期在岗者。
工作优势说明
本店为正规高端私人商务接待会所,客源稳定、圈层高端、环境轻奢安静,无繁杂散客;
店内团队简单干净、管理人性化、老板爽快好沟通、待遇准时不拖欠;
适合懂高端服务、懂管理、想稳定长期发展、积累高端人脉资源的成熟从业者。
揭阳榕城区前台服务大使三班倒,包吃住,五险一金,年度福利,会员提成
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
前台服务大使
三班倒,包吃住,五险一金,年度福利,会员提成
酒店前台
6000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
揭阳揭东区招聘单位:凯里亚德酒店(人民广场店)招聘職位:客房服务员,保洁员待遇:月薪280
2800-2900元/月
客房服务员月结
招聘单位:凯里亚德酒店(揭东人民广场店)招聘職位:客房服务员,保洁员待遇:月薪2800+100全勤,月休四天、包食要求:日常公区打扫维护,执行力强,服从安排地点:曲溪街道福源路与体育路交叉东南侧凯里亚德酒店联系方式:()
广东揭阳招聘酒店清洁员,人数不限。薪资为每月3000至4000元。岗位职责为负责酒店客房及
3000-4000元/月
客房服务员月结
招聘酒店清洁员,人数不限。薪资为每月3000至4000元。岗位职责为负责酒店客房及公共区域的日常清洁工作,保持环境整洁卫生,按照标准流程进行房间打扫、床铺整理、卫生间清洁等任务,及时处理客人遗留物品并做好登记,维护和保养清洁工具与设备,协助完成其他临时性清洁任务,遵守酒店各项规章制度,确保工作安全有序进行。岗位要求为年龄不限,身体健康,吃苦耐劳,具备相关工作经验一年以上,熟悉清洁工作流程,有良好的服务意识和团队合作精神,能够适应轮班工作安排,无不良记录,品行端正,无需特定学历,注重实际操作能力,能够服从管理,认真完成各项工作任务。
揭阳普宁市急用招聘做客房的服务员每天保证12到15间房16一间,当天结!管饭地址:小镇电话
客房服务员日结
急用招聘做客房的服务员每天保证12到15间房16一间,当天结!管饭地址:普宁小镇电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供揭阳酒店经理招聘平台在线招聘信息,主要招聘揭阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。