1. 团队管理：负责餐饮部员工（服务员、厨师、保洁等）的招聘、培训与考核，明确各岗位工作职责；定期组织团队会议与技能培训，提升员工服务意识与专业能力；合理排班，确保人力调配高效，维持团队稳定与积极性。 2. 运营统筹：制定并执行餐饮部日常运营计划，把控营业时间、服务流程、出品节奏等关键环节，保障门店高效运转；实时监督用餐环境、餐具卫生、服务质量，确保符合品牌标准与卫生要求；处理顾客投诉与突发问题（如菜品质量争议、服务失误等），及时化解矛盾，维护顾客满意度。 3. 菜品与成本管控：协同后厨团队优化菜品结构，根据季节、顾客反馈调整菜单，推出新品并把控口味与品质；监控食材采购、存储与使用流程，减少浪费，控制食材成本与运营成本（如水电、耗材），确保利润目标达成；定期盘点餐饮物资，核对库存与账目，避免物资缺失或积压。 4. 营销与客情维护：制定门店营销方案（如节日促销、会员活动、套餐优惠等），并组织执行，提升客流量与销售额；建立顾客档案，维护核心客户关系，收集顾客反馈并用于改进服务与菜品；对接外部合作（如外卖平台、企业团餐），拓展营收渠道。 5. 合规与安全管理：严格遵守食品安全法规与卫生标准，定期检查后厨操作、食材存储等环节，杜绝食品安全隐患；排查门店设施设备（如厨具、消防器材、电路）的安全问题，确保运营期间无安全事故；负责餐饮部相关证照（如食品经营许可证）的办理与年审，保证合法合规经营。 6. 数据复盘与汇报：每日/每周/每月统计门店营收、客流量、菜品销量、成本支出等数据，分析运营问题并提出改进方案；向上级领导（如店长、区域经理）汇报餐饮部运营情况，提交工作总结与计划，协助制定长期发展目标。

前厅领班，负责前厅人员的管理，排班，工作安排，

大唐西市一品长安私人会所招聘：前厅主管2名工资5500至6000，月休假四天。服务员数名工资3800，月休假四天。联系：王总厨

餐饮经理职位描述 餐饮经理主要负责全面统筹餐饮门店的日常运营、团队管理与客户服务，确保餐饮业务高效运转并实现营收与利润目标。 核心工作职责 1. 运营管理：制定并执行餐饮服务标准与流程，监督食材采购、库存管理及菜品质量，控制成本与损耗，保障门店日常运营有序进行。 2. 团队管理：负责餐饮团队（厨师、服务员、收银员等）的招聘、培训、排班与绩效考核，提升团队专业能力与协作效率，营造积极工作氛围。 3. 客户服务：主导客户关系维护，及时处理客户投诉与反馈，优化服务体验，提升客户满意度与复购率。 4. 营销与业绩：配合品牌制定促销活动与营销策略，分析门店营收数据，制定业绩提升方案，确保完成销售与利润指标。 5. 合规与安全：严格遵守食品安全、消防、卫生等相关法规，定期组织安全检查与培训，杜绝安全

前厅主管工资4K-5K 上班时间10:00-22:30中间休息两小时每月3天带薪公休，管三餐 负责带领员工完成每日工作任务及管理日常事务 要求有餐饮前厅管理经验

年龄25到40岁，月休4到5天，工资4500到5000元，法定节假日轮休，管吃管住，晋升空间大。

1、员工餐厅现场管理管理、人员管理、库房管理、成本管控，各类流程发起，…

1.具备良好的卫生习惯和责任心； 2.能够熟练掌握各类餐饮点菜系统； 3.具有持续改进工作方法的能力，追求高效完成任务； 4.男女不限，年龄30-40岁。 上班地址：西安市文艺南路39号 上班时间：10:00-14:0017:00-21:30 休假：每月休息4天，周内休息。

有工作经验，吃苦耐劳，责任心强

良好的服务意识和沟通能力

项目招聘；惟熙驻汉中路地铁大厦项目招聘领班一名，要求年龄25岁以上—45岁以下，要有保安证，监控证，身高172以上服从管理，认真做事，有一年以上的管理经验。 工资待遇230一天加领班费包住不包吃，节假日双倍。 联系人：季主管 电 话：（同步）

大河坎幼儿园需要一个厨师，年龄50岁左右，有需要的可以联系我。

招聘：快递封包上包 薪资：4000-9000/月 要求：初中及以上学历,身体健康能接受夜班工作,吃苦耐劳做事踏实认真负责,品行端正，有快递行业工作经验者优先；男:18-52周岁女:18-45周岁。上班时间：长夜班：17:00-5:00、中班：00:00-12:00两班倒：6:00-16:3019:00-5:00（一月一倒）福利待遇：管吃管住（4-7人间、空调、独立卫浴）节日、高低温福利、带薪年假、工龄工资、五险、月休4天、生日福利、部门团建

汉中附近有钻孔机吗有400多个孔

沙河找个开微挖的司机，自己魏总

前厅经理 薪资福利:工资6500，春节3倍工资，月休4天，提供住宿 招工人数:1名 电话没接可直接

诚聘大堂经理，面积400平，有餐饮管理经验优先，30岁以上，善于沟通，薪资7000+工资上不封顶，公休2天，天津南开区，联系电话：。

1.负责酒店日常运作管理，确保服务质量。 2.监督和管理前台工作人员，提升团队服务意识。 3.处理客户投诉及相关问题，确保客户满意度。 4.维护酒店形象，确保环境整洁客户体验优良。 5.执行酒店政策和程序，确保合规操作。

招聘酒店经理一名，男女不限，年龄25～45岁，要求形象气质谈吐得体，负责酒店团队培养和管理工作等，有工作经验者优先，工资保底加提成。 联系电话：

1. 热爱电竞行业，熟悉电竞玩家消费习惯与需求，有电竞酒店从业经验者优先。 ​ 2. 2年以上酒店或相关业态管理经验，具备独立制定运营策略的能力。 ​ 3. 具备优秀的沟通协调、营销策划及成本管控能力，执行力强。 ​ 4. 有责任心，能够适应灵活排班，具备较强的突发情况处理能力。

汉台区前进路东酒楼招聘前厅领班、收银员一名及多名服务员，年龄要求22至45岁，包吃住，月薪范围2800至5000元，月休四天，招聘地点位于朋鹰紫城陕西汉中店内，欢迎面议。

招聘：餐饮店长 薪资：6000-10000元 岗位描述： 1.协助制定公司餐饮的战略规划和业务目标。 2.确保高质量的顾客服务并满足顾客的需求。 3.管理员工并监督他们的表现，包括员工招聘、培训、调度、离职和员工的福利。 4.确保厨房的卫生、安全和维护。 5.与供应商、合作伙伴、承包商和其他业务伙伴进行有效沟通和协作。 6.确保公司的营销和推广策略得到有效执行并保证销售额的增长。 7.管理和监督公司财务和成本控制。 8.监督店内的库存和采购，确保所有设备和物品都得到妥善维护和管理。 9.制定并执行制度和流程，以确保公司的运营流程得到有效管理。 10.确保符合所有相关的法律法规和公司政策和程序。 任职要求： 1.有餐饮行业的管理经验，熟悉行业相关法规和标准。 2.具有良好的沟通、协调和管理技能，能够有效地与员工、客户、供应商等各方沟通和协作。 3.具有出色的团队合作精神和领导能力，能够激励员工并推动业务的发展。 4.具有优秀的商业洞察力和分析能力，能够制定并实施有效的业务战略。 5.具有优秀的计划和组织能力，能够有效地管理多项任务和项目。

【岗位】 1.负责来宾接待，安排房间预定，办理入住，退房手续，接听电话。 2.维护前台区域的整洁和个人形象！ 3.熟悉业务，解答相关问题！ 【任职要求】 1.热情开朗，善于沟通，笑容是你的名片。 2.工作仔细、负责、主动，能吃苦耐劳； 3.组织沟通能力强，能随机应变； 4.年龄18-30岁之间，普通话标准流利，形象气质佳，亲和力强强，有工资经验者优先！ 工作时间：三班倒 早班9:00-18:00 中班14:30-23:30 夜班23:30-8:30 员工工资面谈： 底薪全勤业绩提成 公司待遇： 包三餐包住宿包六件套（床单，被罩，枕巾，枕头，被褥，褥子）

找一名打扫房间的收拾一下衣服，打扫房间一小时十块钱联系电话

招 聘 汉台区康复路中心医院附近，某宾馆招聘长期客房部服务员1名，要求敬业爱岗，工资2800元左右，月休假4天，上班时间9：00-18：00年龄50岁之内，有工作经验者优先 有意者可来电咨询 ☎：

招聘：酒店前台接待 薪资：2700-4000元 负责办理入住，管理房态信息，要求会使用电脑， 坐班每班8小时，三班倒，夜班可休息

招聘：餐厅经理 薪资：5000-10000元 餐饮经理 1、负责店面整体运营，包括不限于销售、管理 2、店面人员管理，包括不限于人员招聘、面试、人员培训、绩效管理、考勤管理 3、负责店面成本控制 4、负责上传下达 公司，不做过多约束，只要你有能力，欢迎前来挑战

招聘：餐厅前厅经理 薪资：3500-7000元 岗位职责: 1.负责餐厅前厅的日常运营管理，确保服务质量； 2.监督前厅团队的工作表现，提升服务效率； 3.管理前厅员工的工作安排，确保工作环境的优化； 4.保持餐厅环境的清洁卫生，确保顾客用餐体验； 5.处理顾客的投诉和建议，确保顾客满意度。 任职要求： 1.具备良好的领导能力和团队管理经验； 2.优秀的沟通能力和服务意识，能够有效处理顾客需求； 3.对餐饮行业有一定的了解，能够应对各种挑战； 4.具备良好的问题解决能力，能够迅速应对突发事件； 5.能够承受工作压力，具备良好的工作态度。

招聘：餐饮部前厅主管 薪资：3000-4000元 负责餐厅前厅管理，人员考勤，客诉等

主要负责区域卫生，服务好每一位顾客，服从管理