中国人寿保险（集团）公司（简称中国人寿），为中央金融企业，是国有特大型金融保险企业；总部设于北京，位列世界500强、中国品牌500强，属国家副部级。 中国人寿【优秀合伙人计划】 “聚英才•共精彩”人才培育项目 一. 任职条件 1、年龄25-45岁，具备大专及以上学历； 2、责任心强，意志坚定，反应灵敏，具备出色的应变与协调能力；重视自我成长与职业发展路径，无负债及信用不良记录； 3、有金融、保险、管理、销售、医疗、法律、人力资源或策划等相关从业背景者优先，金融行业经验者优先考虑； 4、具备强烈的目标意识、主动进取精神、持续学习能力与创新思维。 二. 工作职责与晋升路径 1、通过省市级公司系统化培训，在导师指导下开展团队筹建相关工作； 2、掌握客户服务与售后流程，入职满3个月转正后可晋升为初级主管，带领3～5人团队，承担日常管理与绩效考核职责，年薪8~12万元；1年后可晋升高级主管，年薪20～30万元，管理8～10人团队；2年后可晋升部门经理，年薪30～50万元，所辖部门规模超20人； 3、可定期赴中国人寿成都保险研修院、上海保险研修院进修学习，参与省公司组织的总监级人才培养项目，构建长期稳定的职业发展通道。 三. 薪酬福利 办公地点位于达活泉附近写字楼，无需出差应酬，月薪范围2000～8000元。 工作时间：周一至周六，上午8:30～11:30，下午2:30～5:30。 具体待遇细节可于面试中详谈。

任职要求：中专/高中（要毕业证原件）及以上学历，年龄21岁及以上，男女不限，有培训和主管带教，接受无经验。 工作时间：9:00-17:00，每周日单休，法定节假日正常休息 工作内容：主要负责联系（不是电销）之前买过产品的老用户提供保单服务工作，协助客户做保单维护，电子更新，受益金领取等。难度不高易上手，没有通时通次的硬性指标。 福利待遇：25-45周岁之间每月有优才津贴； 入职起每1年业绩达标者可享额外1-4万元菁英奖金。 公司有明确的晋升制度，最快三个月晋升，晋升后可享团队管理津贴和公司各项奖励。 岗位福利：婚假年假产假，定期团建旅游聚餐，商业医疗保险，养老金等

维护存量老客户，做好续期服务、节日关怀，挖掘客户转介绍资源，持续拓宽客源；

线下坐班！！！！！！ 作业帮大厂正编岗位！！！！ 岗位要求: 1.统招学历，趁着年轻体验一下高薪呗~你最关心的往下看!!!! 2.无经验入职享受带薪培训工作内容 3.负责提醒家长按时带孩子上课 4.做好开课提醒，课中维护好课堂纪律，课后及时与家长微信或电话沟通学习情况 5.课程快到期的时候引导家长续费 薪资待遇: 1、试用期和转正薪资一样!没有差别! 【薪资构成】无责底薪4000+餐补500+月均4500提成，上不封顶，前两个月每个月都有1000的新人保底绩效。 前两个月在没有业绩的情况下，前两个月保底可以拿到5500实际绩效与保底绩效取高值发放，试用期薪资不打折！做的好上不封顶。（综合8-13K，top15~20K，中部10~15K） 2、三个月一次晋升机会 岗位福利: 1.每天下班免费打车直接使用企业支付无需个人支付 2.入职缴纳七险一金

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户、维护老客户，建立长期稳定的客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈市场信息与客户建议 5.协同内外部资源，推动项目落地与合同签订 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.目标导向，具备较强的执行力与抗压能力 4.具备客户服务意识和团队协作精神 5.有销售经验者优先，学历不限

招聘钢格板业务员内贸 招聘职位: 来电咨询 公司福利: 提成、单休、有人带、加班费、办公环境好 工作地区: 饶阳县马屯中饶科技城 月薪待遇: 5000元-8000元 招聘人数: 10人 钢格板业务员新手没事又有人带待遇好工作环境轻松没有勾心斗角

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

任职要求： 1，之前做过大健康类的电话网络销售 2，学历：大专 岗位福利： 1，月度，季度，年度奖金礼品（笔记本 手机 办公座椅等等）拿不完 2，试用期底薪不打折 3，试用期两个月自动转正，前期有人手把手带教 4，大健康功能医学不同于保健品，项目具有信息差，没有竞争对手好卖 挣钱 5，新项目新部门上升空间大 晋升空间透明化

销售代表20名 男女不限，年龄20-45岁。 大专及以上学历。负责纱窗、纱门的产品销售。工资3000——10000元，上不封顶 。班车接送，吃住免费，工资月清 。可接受应届毕业生。

河北省邢台市宁晋县苏家庄镇小杨庄村，外墙水包砂，自建房工资：300/400（在定），包工（一家一结账）

急招医院全活男护工一名。病人需要翻身，，打胃管，到手240元客户管饭，今天上岗，联系

邢台南环用喷漆工2名不要求喷多好来干活利索的9小时220+10饭钱230元

找两个焊工能过探伤有焊工证的人员2名，有的速度联系

南和明天找信号工替班

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询与需求分析，量身定制寿险、健康险、财险等综合保障方案 2. 开展客户拜访、线上沟通及活动推广，持续拓展并维护高价值客户资源 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的产品培训与业务竞赛，不断提升专业素养与销售能力 5.遵守监管规定与职业道德，确保展业合规、诚信服务 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强、责任心强 4. 目标感强，具备自我驱动意识和团队协作精神 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后公司将提供系统化培训

中国人寿保险销售 21周岁～45周岁

招聘养老、医疗、财务规划方面的保险康养顾问。负责市场调研和需求分析，帮助客户解决养老资金配置问题，针对成绩优异者送去苏州大学参加养老规划师资格证的培训。

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、续保服务及理赔协助，提升客户满意度与复购率 3.定期开展客户回访与健康管理服务，建立长期信任关系 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定与职业道德规范，维护公司品牌形象 任职要求： 1.大专以上，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融或销售相关经验者优先，无经验可带教培养 3. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏，有企图心 4.持有保险从业资格证者优先 5.热爱销售工作，积极进取，具备团队协作精神

【职责描述】 1、健康财富规划师(HWP)是泰康打造的全新职业，是服务于中产人群及家庭全生命周期、全财富周期的专业岗位。 2、依托泰康大健康产业生态，为中产人群及家庭提供一站式健康、养老和财富规划解决方案。 3、健康财富规划师集"保险顾问""医养顾问""理财顾问"三种身份于一体，跨保险、健康养老、财富管理三大领域的综合型精英队伍。 【职位优势】 1、专属基本法，泰康专门为这一支专业、高定位的队伍设计的一套基本法，为健康财富规划师的职业发展路径指明方向。 2、专属财务支持，泰康为健康财富规划师(HWP)提供时间长、额度高的创业津贴，对刚刚加盟的精英在起步阶段给予充足支持，引导长期稳定发展。 3、专属培训,专业销售培训,进阶提升培训、职业认证培训、独有体验培训等综合培训体系，整合国际国内名校名师资源，助力健康财富规划师(HWP)成为综合性人才。 4、三位一体的专属职场，包括教育训练中心、健康财富管理中心和健康财富体验中心。教育训练中心体现泰康战略与人才培养目标;健康财富管理中心为HWP提供专属办公场所，高规格、高标准、高配置;健康财富体验中心落实极致体验式营销场景。 5、最高规格的专属特权，涵盖活动、投顾、运营，线上课程、策略家、公司资源等方面的专项支持，为健康财富规划师(HWP)队伍高效开展日常工作提供最快捷的服务，最高效的支持。 【津贴福利】 HWP享受公司基本法规定相关福利待遇，如津贴、首年度佣金、续年度佣金、优质续保奖、增员奖、增才奖、销售奖等收入项目;以及补充商业保险(不含急、门诊)等保险福利项目 注:HWP是与泰康签订代理合同的保险销售人员，以上津贴福利项目,获取细则见泰康基本法及相关文件。具体面议。 【任职要求】 1、学历:本科及以上学历 2、年龄：30-40岁 3、品质要求:业务品质良好，无不良从业记录及刑事、金融等犯罪记录

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

户用光伏推广人员，可兼职，正规大公司，待遇优厚，最好本地人。要求沟通能力强。不押款，不垫资，结账快，价格高

大专以上学历，每天上下午各三个小时，周末单休，每年有免费旅游，公司

岗位职责 1. 接待到店业主、装修师傅、设计师客户，讲解百特瓷砖产品特性、规格、工艺、铺贴方案 2. 根据客户户型、预算、装修风格，做瓷砖搭配推荐、简易报价核算、户型排砖建议 3. 全程跟进意向客户：邀约上门量房、方案修改、订单签订、跟进发货、完工回访 4. 维护展厅样品陈列整洁，配合拍摄工地完工案例、短视频素材 5. 使用企业微信完善客户标签档案，老客户维护，推动转介绍裂变 任职要求 1. 22-40周岁，性格开朗善于沟通，有无建材经验均可，零基础带薪培训 2. 做事踏实有责任心，想要稳定高薪，不频繁跳槽 3. 会基础手机操作，愿意学习搭配设计知识优先 4. 有家装、家居、房产销售经验者优先 薪资：3500底薪+阶梯提成，综合4000-12000元/月

大专以上学历，每天上下午各三个小时，周末单休，每年有免费旅游，公司

岗位职责：1、负责公司产品的销售，挖掘客户信息，进行有效过滤，对意向客户进行跟踪维护，完成销售指标；2、积极建设并维护良好、互信客户关系；3、参与和支援公司相关的项目活动，协助完成现场签单工作，加深客户的认可度。任职资格：1、有上进心，吃苦耐劳；2、形象气质好，具有良好的团队协作精神。

招聘信息 ️电话销售20名 年龄20－45 男女不限，身体健康， 头脑灵活，肯吃苦耐劳者 工资+分红月入上万 底薪2500 满勤奖励500元 每周天休息 有工作经验者优先录用 名额有限，招满为止 地点:广宗县城东昌步行街 ️电话:

有至少1-2年家具家居、茶具、酒店收纳、卫浴置物等相关销售经验优先

主要打电话卖这个产品。 以下是产品的话术 门店流量枯竭、业绩停滞、员工懒散、利润上不去？ 来【业绩增长实战营】，199元解锁全套落地解决方案，总价值超3000+干货全部带走： 1天线下面授：定制化业绩增长打法，现场拆解落地，原价980 咨询师一对一专属咨询：针对你门店现状诊断破局，原价499 7天闭环线上直播课：全流程拓客、转化、私域系统教学，原价699 内部核心《十大系统服务手册》，门店运营底层逻辑全覆盖，原价980 海量配套实操资料：销售话术、绩效考核、管理制度、门店活动方案几十套模板直接套用 爱尔创，瓷倍健，三颗全瓷牙，原价210 不用上万，199号元门票即可参与，学完就能落地，快速拉升门店营收、解放老板！

依托大名文旅、古城商圈资源，拓展景区周边饭店、民宿、特产店、婚庆门店，主打本地生活商家GEO搜索优化，提升线上到店客流量。 1. 深耕古城商圈、乡镇文旅配套商户，线下拜访讲解短视频、百度本地搜索引流作用； 2. 记录商家经营痛点，针对性推荐低成本GEO优化套餐，促成签约； 3. 跟进合作商家账号数据，同步排名、访客增长情况，提升客户粘性； 4. 挖掘商圈商户转介绍，拓宽本地客户渠道。 任职条件 熟悉大名县城及乡镇文旅门店分布，性格外向擅长聊天；愿意长期深耕本地生活行业，零基础可系统培训。 薪资福利 底薪稳定2000元，单笔业务10%提成多劳多得；周末双休，休息时间自由安排；公司提供成熟本地商家谈单话术，不用自行摸索拓客方式。

招聘生鲜销售：主营销售鸡蛋、鸡肉等生鲜产品。 岗位职责： 1、负责邢台地区范围内生鲜市场客户的销售与接待； 2、主动推介产品、维护老客户、提升公司销量。 任职要求： 1、年龄20-50岁，身体健康、吃苦耐劳； 2、有生鲜销售经验者优先； 3、热情主动、服务意识强。 薪资待遇： 兼职：底薪+销售提成 全职：底薪+销售提成+ 备注：不要求上班打卡，但每月有销售任务；试用期三个月。具体情况面谈。 有意向的可联系：王；巩 面谈具体地址：邢台市襄都区新兴东大街与顺德南路交叉口西行150米，中友能源加油站（爱尔眼科医院斜对面）西邻院内西南角睿鲜农产品有限公司