招聘岗位包括货车司机（B2驾照）、综合维修工和仓库管理员。货车司机要求持有B2驾照，具有2年以上驾龄，熟练驾驶9.6米货车，年龄22至40岁，需具备较强的执行力、安全意识、服务意识和抗压能力。薪资为8000至12000元每月。综合维修工和仓库管理员的薪资面议。公司依法缴纳社保，提供商业保险，享有法定假和带薪年休假等假期。职位福利包括带薪年假、绩效奖金、培训、学历补贴等。

仓管员8-20点底薪3000（5天8小时）+加班费（周一到周五1.5倍周六日2倍）+绩效补贴+全勤+学历等补贴综合月薪8000-9000会ERP系统电脑，会开叉车

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常州招聘A2司机，工作路线为常州至东莞。

厂里长白班9小时，偶尔加班 【招聘岗位】 看数控仪表操作工 简单机台值守，看数控仪表车，操作轻松，熟练工工资25元/小时左右， 每月综合到手7000上下，没有经验当学徒的180元一天，工资20元/小时。 每日享有10元饭补，早上7：30-17：30中午休息一个小时 【薪资发放】 每月月底发上月整月工资

合格即可，当天体检入职安排宿舍 优质大龄工企业缺口50人 男女不限18-58 岁以内，身体健康，视力良好，手脚灵活。面试包过，有人提前报备！ [社会社会]不吃早饭看完车间直接体检 正常工作 每周可借支生活费 [礼物]厂区主要新能源环保配件 夫妻房 包吃住，有夫妻房， 男女不限 两班倒，学历不限 满三个月报销。企业定点医院体检， [悠闲]沙芯手工造型，去毛刺 男女不限 有风扇常温车间 轻松手工活 计件工资 多劳多得， [庆祝]（首月前七天不熟悉保底每天200+，后期正常8000-9000 [庆祝]手速快的一万出头率 [红包]每月月底发上月工资，，周一至周四申请，周五下午统一打款，其他时间不打款， [礼物]包吃包住住宿3公里，可自带交通工具，厂区离街道1公里，附近村里租也可以，租房每月补贴 200 元， 特别声明：。 有人提前报备，中午 12 点 门店集合！

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该岗位需要若干名大工，薪资为每天500元。

小工地，工地在外省，能出门的，负责收快递，送来材料指挥搬运，清点数量，剩余材料收纳库房，出库房材料，整理库房，干一些杂活，来干活利索的，聪明伶俐，好沟通，情商高的，混子勿扰，认识各种工具与装修材料，月结工资，试用期3000.出门管住，，有饭补，补助，转正4000.试用期一月

寻，标准员，机械员，资料员，材料员，劳务员，用两个月，交一个月社保，毕业证要真的。

招聘：库管：1名，男女不限年龄：45—60工资：一天100元（工资按月发放）不管食宿（饭补10元/天）备注：以上岗位试用期一周，（如试用期离职，按50元/日结账）用工地址：恒光热力院内联系电话：邢女士

地点：阳江市东平镇 工作：材料出入库登记，Excel台账，仓库盘点 要求：熟练Excel，细心负责，有工地仓管经验优先 上班时间：上午6:30-10:50，下午14:00-18:30 薪资待遇：5-6k，月休2天，包吃住

任职要求： 1. 年龄25-35岁，高中及以上学历，5年以上工地经验； 2. 会开自动挡车型，熟悉阿勒泰周边路况； 3. 熟练操作库存管理软件，有工地收料工作经验者优先。 岗位职责： 1. 负责物资的收发工作，严格核对出入库物资的名称、规格、数量、质量等信息，确保与单据一致，及时办理出入库手续并登记台账。 2.定期进行库存盘点，核对账物是否相符，编制盘点报告，对盘盈、盘亏情况及时上报并协助查明原因，提出处理建议。 3.负责仓库的日常管理，保持仓库环境卫生整洁，做好防火、防潮、防盗、防虫等工作，检查消防设施、安防设备的完好性。 4.对入库物资进行合理存储，按类别、规格分区摆放，做好标识，遵循 “先进先出” 原则，确保物资存放安全、有序，便于存取和盘点。 5.完成上级安排的其他工作任务。

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打磨工 1-2个 28-40/h（看技术定薪） 2个二铆工 铆工学徒 要有焊工证40/h,要求45岁以内 氩弧焊2个 会摇把鱼鳞纹，鱼鳞纹要求不高，薪资40-45/h（看技术定薪资） 住宿公寓，，白班包吃两顿，夜班包吃一顿

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南钢厂内工作，招瓦工、普工，60岁以内，会写字，身体健康，能吃苦耐劳，有意者联系：王经理

常州市 只招点工 泥瓦工 、做过主体瓦工（大 小工）、工资面议，活在外地，不能跟随工地走的不要，看清楚了打电话。

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岗位职责及工作内容 1. 客户资料初审与信息核验 对接提出认证申请的客户，对企业提交的认证材料进行初步审查与确认；核实申报单位全称、实际经营地址、生产流程及核心运营状况，确保企业相关信息真实、有效、完整。 2. 项目受理合规性评估 审核客户申报材料的符合性、完整性与规范性，评估公司承接可行性，判断是否满足受理标准，保障项目依法依规受理。 3. 审核基础信息确认 依据企业所属行业、规模大小及认证范围，初步确定项目专业类别、审核团队能力配置、基本审核人日数，为后续排期与方案制定提供支持依据。 4. 审核方案制定与动态优化 负责组织编制各类认证项目及年度审核项目的审核方案，签发审核任务书并传达至审核组长；根据审核组长反馈、企业人员调整或审核范围变化等情况，及时调整审核方案、时间安排与覆盖范围，确保方案科学合理、执行有效。 5. 审核团队组建与项目调度 按项目需求组建审核小组，协调企业与审核人员之间的对接，确认审核日程；准确下发任务书、审核方案、通知文件及相关资料，并通过电话跟进确认，确保双方信息一致，对整体安排的合理性承担责任。 6. 年审项目全过程统筹推进 主导年度审核项目的全面对接，协同客户、审核人员及内部业务部门；明确年审要求、审核范畴、关键节点和评审准则，制定实施计划，全程推动落实，确保年审工作按时、有序完成。 7. 资料报送与台账维护 依照公司管理制度及监管规定，准时、准确提交各项审核计划、项目数据及相关文档，保证信息真实、更新及时、格式规范。 8. 其他工作任务 完成上级主管交办的其他临时性事务。 岗位任职要求 1. 年龄性别：毕业满六年及以上，性别不限。 2. 学历专业：本科及以上学历，理工科类专业优先。 3. 工作经验：具有6年以上工厂相关工作经验/应届毕业生。 4. 能力要求：具备较强的沟通表达与组织协调能力；工作认真细致、逻辑清晰、反应敏捷，具备良好的问题应对能力和执行效率。 5. 综合素质：责任心强，为人正直、坚持原则，富有进取心与创新思维；具备良好社会交往能力，职业操守优良。 6. 具备触类旁通能力，善于归纳总结实践经验。 上班时间：8:30–11:30，13:00–17:30 周六：8:30–11:30 休息安排：每周休息1.5天＋法定节假日 福利待遇：五险、每年一次集体旅游、年终奖金、生日礼金、节日福利等 具体事项可面议