岗位名称：货车司机（B2驾照）；综合维修工；仓库管理员。 岗位要求：1. B2驾照，2年以上驾龄，熟练驾驶9.6米货车；2. 初中以上学历，年龄22-40岁；3. 具有较强的执行力、安全意识、服务意识，抗压能力强。 薪资待遇：货车司机薪资8000-12000元/月。综合维修工和仓库管理员薪资具体面议。公司基本福利：1. 依法缴纳社保，提供商业保险；2. 享有法定假、带薪年休假等假期；3. 提供完善的内部竞聘转岗机制。职位福利：带薪年假、绩效奖金、专业培训、学历补贴、月休四天、工龄奖。

招聘仓库管理员，要求具备叉车操作技能，持有叉车证者优先，并需熟练操作电脑。工作地点位于金坛区金城镇红山路29号。

招聘仓库管理员。薪资为3600元。

招聘仓管兼叉车1人，45周岁以下，8小时单休，工资5800+叉车补贴500元，有意向者联系，！

招聘仓管岗位。薪资为7000-8000元。要求有相关经验，做事认真细致。

1、负责生产部所有销售订单的拆分，生产计划的编排，物料需求计划/车间计划的编制，生产进度跟踪及保障出货交付； 2、根据预测计划能及时做好产能分析； 3、根据订单及时分析原材料需求，准确有效的编制生产计划； 4、协助生产过程中存在的问题或突发事件进行及时沟通及处理，按程序变化或其因素的变化进行调整生产计划; 5、能够熟练应用ERP(MES、U8)等生产管理软件

1、严格遵守公司各项规章制度，做好商业及技术信息的保密工作； 2、在计划物流组组长的指导下，依据部门月度生产计划，统筹协调仪器生产所需的物料供应与各生产班组作业，确保生产计划安排准确、执行及时，并满足公司产品质量标准； 3、结合生产部月度计划及物料到货进度，制定周生产计划，并据此分解为每日生产安排；根据实际生产需求变化，动态调整周、日生产计划，确保计划的可执行性与适应性； 4、依据生产计划对物料的需求情况，与物控员保持密切对接，督促其提前一周落实到料准备，跟进关键物料到位进度，监督物料在仓储和制造环节的使用与管理； 5、处理物料异常问题，实施物料限额控制；及时下达生产订单与任务单，跟踪订单执行全过程直至关闭，监督产成品入库，开展物料平衡分析；全程追踪每台设备的生产状态，保障生产过程受控； 6、汇总分析计划达成率、人员作业效率、产量等关键指标数据，定期或不定期向生产主任及相关职能部门报送计划执行情况，为管理层决策提供数据支持； 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求 学历及专业要求：大专及以上学历，财务、电子、物流管理等相关专业； 经验要求：具备物流等相关岗位工作经验，累计1年以上； 素质要求：身体健康，工作踏实，具有强烈的责任意识和严谨细致的工作作风； 工作技能：熟练操作ERP系统，掌握基础财务知识；具备良好的组织协调能力，沟通灵活，处事稳妥，具备较强的应变与问题解决能力。

岗位内容： 1. 负责日常生产物料的收发管理，确保入库、出库流程顺畅，维持库存数量准确与平衡。 2. 建立并维护物料档案，定期核查档案信息的完整性和准确性。 3. 掌握物料管理相关体系及标准作业流程，持续优化管理环节以提升工作效率。 4. 编制物料相关报表，统计分析库存、采购等数据，并结合实际提出可行性改善建议。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力、良好的沟通意识以及团队协作精神； 2. 熟悉物流仓储运作及供应链基本知识； 3. 熟练使用办公自动化软件及ERP系统操作； 4. 有相关岗位工作经验者优先录用。

岗位职责： 1. 负责制定月度、周度生产计划，统筹协调产能、物料与交期，确保订单准时交付 2. 主导物料需求计划（MRP）运算与分析，监控库存周转率，推动呆滞物料处理与库存优化 3. 协同采购、生产、仓储及品质部门，跟进BOM准确性、到料及时性及生产异常闭环管理 4. 定期输出生产计划达成率、物料齐套率、计划变更率等核心运营报表，支撑管理决策 5. 参与ERP/MES系统计划模块的流程优化与数据维护，提升计划协同效率与系统应用水平 任职要求： 1. 学历不限，具备生产计划、物控或供应链相关领域实操经验者优先 2. 熟悉PMC全流程运作，掌握MRP逻辑、主生产计划（MPS）编制及产能平衡方法 3. 熟练使用ERP系统（如SAP、用友、金蝶等）及Excel函数、数据透视表进行计划分析 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力、抗压能力及细节把控意识 5. 工作严谨负责，有制造业工厂计划排程或精益生产实践背景者更佳

1、具备制造业计划调度相关经验者优先考虑； 2、熟练掌握Excel（如数据透视表、VLOOKUP等函数）、ERP及MES系统（如SAP、用友）操作； 3、熟悉生产流程环节（如下料、剪板、折弯、机加工、点拼、焊接、打磨、喷砂、喷漆），具备识读机械图纸能力； 4、具备跨部门协作推进问题解决的能力，抗压性强；能够快速识别生产过程中的瓶颈并提出有效改善方案；对数据敏感，确保计划准确性与执行到位。

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检，返岗奖励最高10800！！！ 【小时工】： 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入8500-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）异地招工；工作地址在苏州

[庆祝]大茂车灯百丈厂区今天安排面试！！！中午12点30在环球港总厂集合...:2元长线【[福]招聘岗位】1.装配（百丈厂区）小时工   2.仓管（环球港总厂区）小时工要求:必须叉车证.能开高位叉车【男女不限】18～43周岁【[福]工作时间】8点-20点两班制、有效工时11个小时【[福]薪资待遇】20元/时1元全勤1元绩效、合计22元/时入职满6月以后1元留任奖、合计23元/时【注:[]发工资不在职按20元/时发】夜班津贴8块、月工时300左右、综合工资[發]6500—7500左右每月10号发工资[福]适温车间、[]注：止补差价、如有发现一律劝退，提前3天、无.驻厂严向伟（）地址：环球港附近泰山路————————————常州文航人力资源有限公司感谢!!!您的支持与信任诚信为本.信誉第一[抱拳][抱拳][抱拳]

常州市新北区招工地小工/杂工

工作内容：负责配送 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 薪资范围:8000-12000元/月 日薪资300-400 周薪资2000-3000 可兼职 可长期 日结 周结都可 人走账清 工作时间8小时 提供吃住 没有押金

明天要一保洁擦擦柜子。

岗位职责： 1. 负责工程材料的入库验收、出库发放及库存盘点工作，确保账实相符 2. 按规范分类存放材料，做好防潮、防火、防盗等仓储安全管理 3. 建立并维护材料收发台账，及时更新库存动态，定期提交库存报表 4. 配合项目部需求计划，协调材料进场时间与数量，保障施工进度 5. 对废旧、剩余材料进行回收登记与处置建议，降低物资损耗率 任职要求： 1. 学历不限，具备库管或材料管理相关经验者优先 2. 熟悉常用建筑材料名称、规格及基本性能，了解工地作业流程 3. 工作细致负责，具备良好的数字敏感度和台账管理能力 4. 能适应施工现场环境，服从项目统一调度与安排 5. 具备基础办公软件操作能力，会使用ERP或WMS系统者更佳

招聘仓库管理员。要求年龄45岁以下，学历大专及以上。薪资福利为每月3800元以上。招聘人数为1名。工作时间为每天8小时，每周单休。

招聘库管人员，要求会使用用友软件。薪资福利面议。

急招仓库管理员1人要求：45岁以内会电脑·工作时长：12小时制·福利：月休四天+法定节假日包食宿买社保·薪资：6000元工作地点：惠州市仲恺区惠风七路亿纬锂能项目联系方式：陈小姐

招聘仓库管理员。薪资为4500至6000。要求具备1至2年相关岗位从业经验，工作细心且勤快。

岗位职责: 1. 负责生产计划的编制与落实，统筹物料供应，确保生产任务按期达成； 2. 监控生产进程与物料流动状态，动态调整计划以应对生产变化； 3. 组织实施物料需求规划，合理控制库存，保障生产物料供需均衡； 4. 汇总整理生产与物料相关数据，输出计划执行及库存分析报告； 5. 协同生产、采购、仓储等部门工作，提升计划运行效率与资源配置水平。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，组织协调能力强，能够有效推进跨部门协作； 2. 逻辑思维清晰，数据分析能力扎实，可独立完成生产排程与优化调整； 3. 工作认真细致，责任心强，具备较强的执行能力和抗压性； 4. 熟悉生产计划管理及物料运作的基本流程与操作模式； 5. 具有持续改进计划管理和库存控制的意识与学习意愿。

岗位职责： 1. 负责生产计划编制与动态调整，确保订单交付准时率达标 2. 统筹物料需求计划（MRP）运算与执行，监控库存周转与呆滞风险 3. 协调采购、仓储、生产部门，推动跨环节物料供应与产能匹配 4. 分析产销数据，优化计划策略与安全库存模型，提升资源使用效率 5. 建立并维护PMC相关流程与报表体系，支持管理决策与持续改进 任职要求： 1. 具备生产计划/物料管理相关工作经验，熟悉制造业运作流程 2. 熟练运用ERP系统（如SAP、用友、金蝶等）进行计划与物料管控 3. 具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协调能力 4. 逻辑清晰，责任心强，能适应快节奏生产环境 5. 具备基础办公软件操作能力，有APS系统经验者优先

岗位职责： 1、编制并动态调整生产计划，保障生产环节有序运行； 2、跟踪生产执行情况，及时协调处理过程中的各类异常； 3、合理调配人力、设备等资源，提升作业效率，控制成本支出； 4、对接相关职能部门，确保物料供给与生产排程精准衔接； 5、定期汇总生产运行数据，开展分析评估，推动生产质量持续改善。 任职要求： 1、掌握生产运作管理流程，具备较强的现场问题应对能力； 2、具备优秀的沟通协作技巧，能高效整合内外部资源； 3、熟练运用数据分析方法，支持生产决策与流程优化； 4、具有良好的团队意识，能在高强度工作环境中稳定发挥； 5、有从事废钢加工行业工作经验者优先录用。

主要职责： 1、依据主生产计划，制定周度及日度生产安排，组织并指导车间有序生产，确保满足市场交付需求； 2、跟踪车间实际生产进展，及时将生产过程中出现的异常情况汇报至计划主管； 3、开展初步产能评估，协调各班组间的生产负荷平衡，根据生产任务变化动态调整计划派工单； 4、定期核对各合同项下物料到货进度，结合物料入库时间节点，科学下达班组生产指令，保障生产流程连贯。 专业知识及能力：具备生产计划相关专业知识与实操能力（有物料计划经验者优先），熟练使用办公软件及系统（K3、ERP、SAP、PPT、Excel），具备良好的沟通协作能力、抗压能力以及清晰的逻辑思维能力。

岗位职责： 1、依据主生产计划编制生产排程，跟进计划落实情况，协调解决生产过程中的突发问题。 2、统筹安排生产需求，跟进物料进度，及时处理各类异常状况。 3、跟踪物料配套状态，协调并监督物料异常处理进展，保障生产流程的连续与稳定。 4、结合库存管理策略，制定并推动执行库存管控方案，达成库存优化目标。 5、参与设计变更评估工作，跟踪变更实施过程，确保变更措施有效落地。 任职要求： 1、具备大专或以上学历。 2、拥有3年以上计划相关工作经验。 3、熟练操作办公软件，掌握PMC专业技能。

计划排产，计划跟踪，反馈汇报，精通Excel

岗位要求: 1、负责生产计划的编制、下发及动态调整:2、监控生产进度并协助解决过程异常: 3、开展生产计划统计与产能分析; 4、掌握物料供应及库存状况等。 任职要求: 1、有制造业生产计划岗位经验; 2、有责任心、逻辑思维清晰、沟通能力强。

岗位职责： 1.负责生产计划编制与动态调整，确保订单准时交付与产能合理利用 2.统筹物料需求计划（MRP）运算、采购协同及库存管控，降低呆滞风险 3. 监控生产进度与物料到货情况，及时预警并推动跨部门问题闭环 4.优化BOM、工艺路线及基础数据准确性，支撑ERP系统高效运行 5. 分析产销存数据，提出降本增效、周转提升等改进建议 任职要求： 1.熟悉PMC全流程管理，具备生产计划或物料控制相关工作经验 2.熟练使用ERP系统（如SAP、用友、金蝶等），能独立完成MRP运算与分析 3.具备较强的数据敏感度、逻辑分析能力及跨部门沟通协调能力 4. 工作细致严谨，责任心强，能适应快节奏生产环境 5. 具备制造业背景者优先

1、本科及以上学历，工科类专业优先； 2、熟练操作ERP系统及Office等办公软件，具备优秀的逻辑分析能力； 3、1年以上生产计划相关经验或现场管理经历； 4、具备良好的沟通技巧与亲和力，性格沉稳、思维严谨； 5、工作积极主动，责任心强，具有较强的进取意识； 6、具备相关行业丰富经验者，学历条件可适度放宽 职位福利：五险一金、带薪年假、包吃、节日福利

岗位职责: 1、生产计划与调度:根据销售订单、产能及物料情况，制定周/日生产计划，协调车间排程。跟踪生产进度，确保订单按时交付(OTD)。 2、物料需求与库存控制:审核物料需求计划，跟踪物料到货进度，确保生产不断料。控制原材料、半成品库存水平，减少资金占用，处理呆滞物料。 3、质量控制与改进:完善来料检验(IQC)、过程检验(IPQC)、成品检验(FQC/OQC)标准与流程。对不合格品进行评审与判定，组织制定纠正预防措施，监督实施效果。4、成本与效率优化:推动精益生产管理，持续优化生产流程，提升产能效率，降低生产成本。组织实施产线提速、报废降低等专项改进项目，提升整体运营效益。 5、跨部门协调与沟通:协调生产、质量、采购、销售等部门之间的沟通与合作，确保工作顺利开展。 任职要求: 1、本科及以上学历，机械、自动化、材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上制造业生产或质量管理工作经验，具有光伏、新材料、电子等行业背景者优先。 3、具备生产经理或质量经理岗位经验，熟悉生产全流程与质量管理体系。 6、具备较强的抗压能力、执行力和责任心。具备良好的数据敏感度，能够从数据中发现问题并提出改进方案。 岗位福利: 1、缴纳五险。 2、年底双薪，平常有节假日福利。 3、中午有工作餐。 4、园区内免费停车 注意:本岗位单休，工作时间为8:30一17:30，加班工资另算。