
综合维修工1-2人月结
招聘信息怀远市场附近招聘维修工两名,要求身体健康,必须有相关证书(电工证),年龄小于六十岁,月薪面议,月休四天。联系电话:
综合维修工
招聘物业工程维修人员,年龄61岁以下身体健康,有工作经验者优先。工作地点市政府附近。工资面议,联系电话:.
公路工程施工负责人,做过项目总工,精通测量,高工优先,年龄五十以下。
1.2-1.3万元/月
项目经理10年以上大专
要求精通图纸和公路施工优化施工方案,工作经验丰富,高工优先,十年以上工作经验,年龄在五十以内,
沥青前场负责人
1-1.1万元/月
项目经理3-5年大专
任职要求 1. 有沥青前场管理经验,熟悉拌合站生产流程优先; 2. 沟通协调能力强,能高效对接多方人员,解决现场事务; 3. 责任心强、执行力强,吃苦耐劳,适应工地驻场环境; 4. 具备现场管理意识,服从安排,抗压能力强。
电力工程项目经理
8000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专电力项目
岗位职责:
1. 负责变电辅控项目现场管理工作,带领团队实施智能巡视、消防维保、CAFS系统等工程任务,确保施工过程符合规范要求。
2. 发挥桥梁纽带作用,统筹协调现场施工进度、质量控制与安全管理。
3. 兼顾施工现场的辅控技术协作与支持工作。
任职要求:
1. 熟知变电辅控项目整体流程,掌握智能巡视、消防维保、CAFS、门禁/火灾系统集成等技术模块的施工及管理要点。
2. 明确了解业主方相关层级关系,熟悉项目开工前各类准备工作流程。
3. 持有高压电工证、登高作业证者优先考虑,具备电力行业现场施工管理经验者更优。
4. 具备良好沟通协调能力,可熟练驾驶车辆,能适应项目现场加班安排。
福利:
双休、社保、餐补、年度体检、工龄奖等
项目总工(房建与市政工程)
1.3-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科施工管理生产管理质量管理技术管理安全管理
1、具备5年以上工程项目(项目规模不低于1亿元)担任总工程师的工作经历;
2、持有建筑工程或市政工程一级建造师资格,具备高级职称;
3、能独立牵头编制施工组织设计,熟练使用PKPM、品茗等专业软件;
4、曾主导或参与过省级或市级优质工程创建项目;
5、所参与项目具有工法或QC成果的主持经验;
6、个人信用记录良好,无任何征信不良情况;
7、拥有省级及以上工法成果或具备EPC项目实施经验者优先考虑。
物业维修工(月薪4000-5000元)
4000-5000元/月
物业维修工综合维修工保险1-2人月结全职
物业综合维修工(主要会瓦工、油漆、弱电)
合肥市招绿化项目经理
1-1.5万元/月
项目经理
要求一直从事景观绿化行业管理工作5年以上,并做过高端小区景观绿化项目。对绿化有一定的审美观艺术观。对成本控制采购苗圃来源信息源充足,有市政二级以上建造师证优先。
电力立塔线路施工经理
9000-12000元/月
项目经理3-5年大专
请注意电话沟通工作时间为8:00-20:30
岗位职责
1. 全面负责输电线路工程立塔、架线、基础施工等现场施工组织与管理,对项目安全、质量、进度、成本负总责;
2. 编制并落实施工组织设计、专项施工方案、安全技术交底及应急预案;
3. 统筹现场人员、机械、物资调度,协调分包单位施工,把控施工节点;
4. 开展日常安全隐患排查、质量巡检,落实安全文明施工要求,杜绝安全质量事故;
5. 对接业主、监理、设计及地方相关单位,协调征地拆迁、交叉施工、对外关系等事宜;
6. 负责工程验收、资料整理、竣工移交及项目结算配合工作。
任职要求
1.学历专业:大专及以上,电力系统及其自动化、电气工程及其自动化、输配电工程、土木工程、电力工程施工技术等相关专业优先考虑。
2.持有安徽一级 / 二级建造师证书(机电 / 市政专业/建筑工程专业), 安全员 C 证(电力建安类)优先考虑。
3.工作经验:3 年及以上110kV/220kV 输电线路立塔、架线现场施工管理经验;具备2 条及以上完整 110kV 及以上输电线路工程从开工到竣工交付全流程管理经验优先考虑。
4.年龄:30–50 周岁,能接受长期驻项目、出差、户外作业;无重大安全事故责任记录、无工程不良履约记录。
5. 专业技能: 熟练掌握输电线路基础施工(灌注桩、掏挖基础)、铁塔组立(内悬浮抱杆、吊车组塔)、导线架设、光缆展放、接地施工全流程工艺,具备较强的技术管控、进度管控能力。
6. 管理能力:具备优秀的团队管理、现场协调、问题解决能力,熟悉工程招投标、合同管理、成本控制相关流程。
7. 其他要求:具备良好的职业素养,责任心强、抗压能力强,能常驻施工现场,具备应急处置能力(突发安全 / 质量 / 纠纷问题),熟悉电力行业安全红线、规章制度及相关法律法规,具备基础的公文写作能力,可编写施工日志、周报、月报、竣工验收报告等。
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电工水暖工综合维修工
招聘医院类工程人员1.维修电工,1人(应急管理厅电工证在有效期内)工作时间:长白班,单休、法休。工资:3500元/月2.水暖、空调维修工,1人工作时间:长白班,单休、法休工资:3000元/月3..综合维修工,1人工作内容:座椅、门窗维修,会氩弧焊、电焊优先工作时间:长白班,单休、法休。工资:3000元/月工作地点:道里区友谊路57号儿童医院联系电话:
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招聘:酒店综合维修工岗位职责:负责酒店水电、客房设备保养及应急维修。任职要求:20-48周岁,身体健康,懂水电维修,有电工证、酒店维修经验优先,吃苦耐劳服从安排。待遇:薪资面议,包吃住,月休,节日福利,劳保齐全。电话:具体细节,可以详聊
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[庆祝]招聘学校维修工[庆祝]年龄:60岁以内,有电工证(高低压),身体健康,责任心强工资:3000月,有午餐时间:早7点一晚4点,周末值班有加班费,双休地址:铁西区保工街南九中路41号第四中学电话:吕主管
广东汕头()2.职位:【物业工程技工】要求:相关工作经验+有效期内的电工证薪资待遇:入职买
4500-5500元/月
综合维修工社保月结
()2.职位:【物业工程技工】要求:相关工作经验+有效期内的电工证薪资待遇:入职买社保,4.5-5.5k+高温补贴,月休4-5天工作地点:和平/谷饶/峡山联系方式:黎经理
安徽蚌埠招聘:龙子湖仟那元熙酒店招聘客房服务员数名,综合工资(6000--9O00)要求:
6000-9000元/月
客房服务员月结
招聘:龙子湖仟那元熙酒店招聘客房服务员数名,综合工资(6000--9O00)要求:做事认真,踏实能干,服从管理,能长期干,有经验者优先电话l()电话:
蚌埠五河县物业主管工作地址:五河金棕榈物业管理有限公司薪资4000—4500元/月工作经验
4000-4500元/月
物业经理月结
物业主管工作地址:五河金棕榈物业管理有限公司薪资4000—4500元/月工作经验一年以上专科以上学历
安徽蚌埠招聘物业管家1名。要求有物业服务经验。薪资范围为3000-5000元,入职即缴纳社
3000-5000元/月
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招聘物业管家1名。要求有物业服务经验。薪资范围为3000-5000元,入职即缴纳社保,福利优厚。工作地址为百大拓基广场。
客房服务员月结
招聘客房服务员年龄:35岁-45岁岗位职责:客房清洁、布草更换、环境卫生消杀、物资整理。要求:身体健康,做事细心,服从管理,有无经验均可。待遇:薪资面议,工作稳定,福利齐全。联系:车经理电话:
项目经理
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项目经理5-10年高中
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
安徽蚌埠招聘:龙子湖仟那元熙酒店招聘客房服务员数名,综合工资(6000--9O00)要求:
6000-9000元/月
客房服务员月结
招聘:龙子湖仟那元熙酒店招聘客房服务员数名,综合工资(6000--9O00)要求:做事认真,踏实能干,服从管理,能长期干,有经验者优先电话l()电话:
管家1-2人
招聘物业楼宇管家一名,6.5小时/天;待遇面谈;做六休一;要求高中以上学历、会基本操作电脑;45岁左右;联系电话:陈主管
蚌埠五河县酒店招聘前厅经理。薪资为4000-6000元每月。该岗位每月休息4天,提供工作餐
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酒店招聘前厅经理。薪资为4000-6000元每月。该岗位每月休息4天,提供工作餐,并享有节假日福利。工作地址位于五河县城关镇城南新区和天健康广场1号、2号、3号楼1-5层及1号楼公寓。
栏目概述
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