
技术人员,
1-1.5万元/月
技术员技术负责人长期1-2人完工结算
岗位职责:
1、图纸审核及施工技术交底工作
2. 指导现场施工,解决施工过程中的技术难题,确保工程质量与进度达标
3.组织技术资料整理归档,配合竣工验收及技术文档移交
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2. 具备工程技术相关工作经验
3. 熟练使用CAD、广联达等常用工程软件,具备基本识图与制图能力
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和现场问题处理能力
5. 持有建造师、施工员、技术负责人等相关证书者优先
风电线路现场管理人员经验丰富实站行的
1-1.5万元/月
技术员3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3.监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结
任职要求:
1. 具备工程技术相关岗位工作经验,熟悉建筑/市政/安装等工程领域
2.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力
5.持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
老旧小区加装电梯技术负责人
6000-10000元/月
技术负责人长期1-2人完工结算持B、C证,结构,建筑优先,10年以上二级及以上建造师
负责加装电梯项目现场勘查、结构评估、方案设计、图纸审核、报建技术资料编制;管控施工质量、安全、进度,处理现场技术问题;配合验收、备案及业主技术答疑。要求建筑、机电、电梯相关专业,懂加装电梯流程,能驻场看现场,有相关经验优先。
通信施工组长
8000-10000元/月
技术员长期3-5人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督
2.组织图纸会审、技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3. 协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 参与项目进度、成本与安全管控,提供专业技术支持
任职要求:
1.具备工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程
2.熟练掌握CAD、广联达等常用工程软件及国家技术规范
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.责任心强,能适应施工现场工作环境会开车
5.持有相关专业职称证书或建造师资格者优先
市政桥梁技术总工
2-2.1万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
一、主持项目的日常技术管理工作,对项目的工程技术负总责。
1、组织学习和熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、规程和标准。
2、主持编制项目实施性的施工组织设计、关键工序的专项施工方案,并负责报审、交底和组织实施,能单独完成各项技术文件的编制,能熟悉施工合同、设计图纸、技术规范、施工规程和工艺标准。
3、负责对施工中的重大技术问题,如复杂结构计算、施工工艺可行性等,进行决策和把关。
4、有预应力混凝土连续钢构箱梁的工作经验,有丰富的桥梁施工技术经验优先。
二、施工过程与安全职责
1.施工进度与技术配合:
参与编制施工进度计划,从技术角度提供支持,解决影响进度的技术难题。
深入施工现场,指导施工,及时解决施工中出现的技术问题。
2.安全技术管理:
对项目的技术安全负责。在编制施工方案时,必须同时制定安全技术措施。
特别是对于高风险作业(如深基坑、高墩、挂篮、支架现浇、大型构件吊装等),必须编制专项安全施工方案,并组织专家论证。
参与安全检查,对查出的技术性安全隐患提出整改措施。
三、资料与沟通协调职责
1.技术资料管理:
组织编制、收集、整理各类施工技术资料、竣工图纸,确保资料的真实性、准确性和完整性,并按时归档。
负责编写施工技术总结和工法。
2.对外沟通与协调:
作为项目技术方面的主要对外接口人,与建设单位(业主)、设计单位、监理单位、质检站等就技术问题进行沟通和协调。
参加监理例会,汇报技术状况和质量情况。
(试用薪资20000元/月,确定能胜任工作后薪资面议,有意者请与项目负责人贾总直接电话联系,电话号码:)
技术员
9000-10000元/月
放线员技术员长期1-2人月结性格外向开朗工地在国内,能适应长期外地工作
熟练全站仪,经纬仪测量放线,精通图纸,能长期在外工作
山南错那市招管道安装,球磨管安装,要求会看图纸,做闸阀井
500-600元/天
管道安装3-5人完工结算点工二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳技术好
山南市错那市招管道安装,球磨管安装,要求会看图纸,做闸阀井
测试工程师5-10年本科留学生优先Java功能测试
岗位职责:
1.负责软件产品的功能、接口、性能及兼容性测试,编写并执行测试用例
2. 参与需求评审与设计评审,提出可测性建议,推动质量左移
3. 搭建和维护测试环境,熟练使用Postman、JMeter、Charles等测试工具
4. 提交并跟踪缺陷,推动问题闭环,输出测试报告与质量分析
5. 协同开发、产品团队高效协作,保障版本按时高质量交付
任职要求:
1.熟悉软件测试流程与方法,掌握黑盒/灰盒测试原理
2. 能独立完成测试计划制定、用例设计及缺陷管理
3. 具备基础SQL语句编写能力,了解Linux常用命令
4.逻辑清晰,责任心强,具备良好的沟通与文档撰写能力
5.计算机相关专业优先,学历不限,经验不限
农业技术
本次招聘面向所有高校毕业生,年龄不超过36周岁,应届毕业生及脱贫家庭(含监测对象)高校毕业生优先。招聘条件:1.具有中华人民共和国国籍,遵守法律法规,无不良记录。2.热爱农业农村事业,能适应基层一线工作(如田间指导、驻点服务等)。3.具备正常履行职责的身体条件和心理素质,具备良好沟通能力与抗压能力。4.专业条件以各县(市、区)农业农村部门招聘公告为准。有下列情形之一的,不得报考:1.因违法犯罪受过刑事处罚的人员。2.被开除中国党籍或公职的人员。3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员。4.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的人员。5.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或期满影响使用的人员。6.被执法执纪部门立案正在审查的人员。7.有吸食毒品、盗窃等不良行为记录的人员。8.法律法规规定的其他情形。招聘人数:44名。薪资福利:具体薪资待遇由经营主体确定。招聘人员与经营主体签订劳动合同,由经营主体负责日常管理、绩效考核及岗位调配。服务期限以经营主体签订合同为准。工作地址:广安市各县(市、区)从事农业技术研发、生产管理、市场营销、供应链管理等涉农经营主体。
农业技术月结
农业技术员岗位职责
一、田间生产技术指导(核心工作)
负责作物选种、育苗、定植、水肥管理、整枝修剪、田间除草等全程标准化指导;
监测土壤墒情、温湿度、光照,指导合理灌溉、排涝,规范使用滴灌、起垄、地膜等农艺措施;
制定对应品种(南瓜、特色果蔬、杂粮等)栽培方案,因地制宜调整种植模式,适配本地气候土质。
二、病虫害绿色防控
田间巡查,及时发现病害、虫害、药害、肥害,判断病因;
制定植保方案,优先物理防治、生物防治,规范农药使用,做好农药台账,落实农产品安全;
指导正确配药、施药,杜绝违禁农药,保障农产品达标。
三、土壤与肥料管理
取样送检,分析土壤酸碱度、有机质、氮磷钾及微量元素含量;
制定底肥、追肥方案,区分有机肥、复合肥、水溶肥使用配比;
指导土壤改良、轮作休耕,解决重茬、板结、盐碱等地块问题。
四、新品种引进与试验示范
引进新品种进行小面积试种,记录生长数据、产量、抗性、品相;
对比筛选适宜本地栽种的优良品种,撰写试验报告;
打造示范田,给农户、基地做观摩、样板展示。
五、农资与农事台账管理
规范种子、化肥、农药、农膜等农资领用、登记;
记录农事日志:播种日期、用肥用药记录、农事操作、天气灾情、采收数据;
统计亩产、损耗、商品果率,核算种植成本。
六、培训与农户服务
1
农业技术月结
招聘高级技术人员,薪资为4000元以上/月。要求能熟练运用专业农业科技知识,从事农产品的种植与养育工作。浙江杭州
生态农庄岗、有机种植、农业技术员(夫妻工优先)
4000-5000元/月
农业技术月结全职包吃住,社医保
岗位职责:
1、养殖管理:负责鸡、鸭、鹅、鱼的日常饲养、繁殖、疾病预防和治疗;确保养殖环境的卫生和安全,定期进行清洁和消毒。 2、种植管理:负责蔬菜的种植、施肥、灌溉、病虫害防治等工作。根据季节变化,合理安排种植计划,确保蔬菜的持续供应。 3、农庄维护:维护农庄内的生态环境,包括水体、土壤和植被的保护。定期检查农庄设施,确保其正常运行。 4、为来访的客人提供热情周到的服务。
职位要求:
1、热爱农业,有责任心,愿意在农庄环境中工作。 2、有养殖和种植的相关经验,熟悉家禽和蔬菜的生长习性。 3、具备一定的生态农业知识,了解有机种植和生态养殖的基本原则。 4、具备烹饪基础优先。4、年龄40岁-50岁,身体健康,能够适应户外工作和一定的体力劳动。
福建三明招聘:农业技术人员薪资:6000元以上/月大田生产监督指导,试验田设计、调查,数据
农业技术月结
招聘:农业技术人员薪资:6000元以上/月大田生产监督指导,试验田设计、调查,数据统计与分析。
柴油发电机组保养
200-400元/天
机械维修1-2人周结兼职电气机械/电力设备机电设备特种作业操作证
三台大型柴油发电机组保养,更换机油滤芯,机油和柴油滤芯
送出线路技术总工
1.5-2万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
公司诚聘:
1. 负责220kV及以下输电线路工程技术全面管理,编制施工组织设计、专项施工方案、技术交底。
2. 图纸会审、工程量核算、技术变更、现场技术问题处理。
3. 组塔、架线、基础、跨越等施工技术管控,质量、安全、资料、竣工验收全过程负责。
4. 协调业主、监理、设计,确保工程顺利推进。
任职要求:
1. 电力、输变电、土木工程相关专业,5年以上220kV线路现场技术管理经验。
2. 独立担任过220kV线路项目总工
3. 熟悉线路施工规范、验收标准,能独立编制各类技术方案。
4. 能驻项目,吃苦耐劳,有驾驶证优先。
待遇:面议 / 15000–25000元
工作地点:河北邯郸及周边
技术员(公司在太原,项目在临汾)
4000-5000元/月
技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3.监督施工质量、安全与进度,确保符合规范及合同要求
4.编制并归档工程技术资料,配合竣工验收及资料移交
5.参与新技术、新工艺的推广应用与技术总结提升
任职要求:
1.学历不限,土木工程、建筑工程等相关专业优先
2.具备工程技术相关工作经验,能独立承担技术管理工作
3. 熟悉国家及地方建设工程技术标准、规范和法规
4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5.责任心强,具备较强的问题分析与现场应变能力
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