柏曼酒店前台经理·招聘启事酒店诚聘前台经理，负责前厅全面运营管理，期待优秀管理人才加入！岗位职责1. 统筹前台接待、入住退房、预订、账务、房态管理等日常工作2. 制定服务标准，管理前台员工排班、培训、考核3. 处理宾客投诉及突发事件，维护酒店口碑4. 协同各部门运营，完成营收、服务质量指标任职要求1. 25-40岁，高中以上学历2. 有酒店前厅管理经验，熟悉酒店管理系统3. 沟通应变能力强，有团队管理、服务意识4. 形象气质佳，责任心强，抗压能力好连锁酒店经验优先综合薪资面谈（底薪+绩效+提成），节日福利、年假、晋升空间大工作地址：横州柏曼国际大酒店联系电话：

岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

岗位职责 • 负责会所日常运营管理、服务流程把控 • 统筹前厅接待、包厢服务、人员安排 • 维护VIP客户关系，提升客户满意度 • 制定服务标准，培训提升团队服务质量 • 把控成本、安全卫生及会所整体形象 任职要求 • 星级酒店、私宴、餐饮管理经验优先 • 形象气质佳，沟通能力强，懂商务礼仪 • 责任心强，执行力强，有团队管理经验 • 品行端正，无不良嗜好，长期稳定

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5. 维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3. 有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4. 持有健康证，无不良从业记录 5. 学历不限，有餐饮管理经验者优先

岗位内容： 1. 完成前台接待、电话接听、客人导引、预订、登记、变更、结账等工作，同时协调各部门工作。 2. 积极处理客人投诉和问题，对客人需求及反馈进行跟踪和回访，提升客户满意度。 3. 对客户的信息进行准确收集和记录，保证信息传递的及时性和准确性。 4. 熟悉美团、携程等OTA线上平台运营逻辑、平台规则与运营玩法，做好房态维护、价格管理、评价维护、流量转化等相关运营工作。 任职要求： 1. 具备相关酒店前台工作经验，了解酒店行业和前台工作流程。 2. 具有出色的沟通协调能力，善于处理突发事件，具备优秀的问题解决能力。 3. 为人诚信、稳重、有耐心、热情、细致入微，身体健康，能够适应轮班制工作。

一、岗位职责 1. 酒店公寓整体运营管理：全面负责酒店公寓日常运营管理，统筹酒店公寓经营目标、出租率、续租率、收缴率及利润指标达成，制定并执行运营计划。 2. 长租客户全生命周期管理：负责长租客户全周期管理，包括客户咨询、带看签约、入住接待、租期服务、到期续租、退租验房等全流程服务提升，维护客户关系，提升客户满意度与口碑。 3. 团队管理与带教：负责团队管理，包括管家、保洁、维修、安保等岗位的排班、培训、督导、考核与激励，打造高效稳定的服务团队，确保服务标准统一落地。 4. 房源与品质管理：负责管理督导、设施巡检、维修跟进、保洁质控、布草与物资管理，保障房源品质达标，提升房源周转效率与出租竞争力。 5. 租金与财务管理：负责租金、物业费、水电费、杂费等费用的核算、催缴与对账管理，严格控制成本，做好营收与支出台账，完成财务报表提报。 6. 安全与风控管控：落实消防、治安、用电、门禁等安全制度，定期开展安全巡检与隐患整改，处理突发事件与应急事件、客诉纠纷及各类应急事件。 7. 渠道与招商拓展：维护线上平台、中介、企业客户等合作渠道，开展长租推广与拓客活动，提升客源去化速度与出租效率。 8. 供应商与现场管理：对接保洁、维修、消杀、洗涤等供应商，监督服务质量；执行公司标准化制度，定期上报数据、总结与计划。 二、 任职要求： 1. 学历与经验：大专及以上学历，3年以上长租公寓、酒店公寓、集中式公寓店长/运营管理经验优先。 2. 行业认知：熟悉长租公寓运营模式，熟悉出租、续租、催缴、客诉、安全管理等全流程。 3. 客户服务：具备较强的服务意识与沟通能力，擅长客户关系维护与纠纷处理。 4. 经验思维：懂出租率、坪效、成本控制，能独立完成经营指标。 5. 管理能力：具备团队管理、现场管理、执行力强，能抗压、责任心强。 6. 基础技能：熟练使用手机办公、酒店公寓管理系统、线上房源平台。 7. 素质要求：形象端正、做事细致、诚信正直、适应酒店公寓工作节奏。 8.熟悉：公寓全房通，酒店pms等系统

1年以上宴会服务管理经验，能统筹现场服务，具备团队管理能力

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 学历不限，身体健康，无传染性疾病

华西武侯祠希尔顿花园酒店 宾客服务经理 有同岗位2-5年工作经验，有希尔顿工作经验优先考虑 薪资福利:薪资面议，入职缴纳五险，包食宿 招工人数:两名

当天面试当天安排入职住宿 招聘岗位:组装部、包装部、贴标签部、质检部操作岗。不需要经验新人有老员工带，工作简单上手，(可带手机.上班不能玩) 一、[薪资构架] 1、普工 18-20元/时+2000 全勤奖,月平均工资5500-7000 2、工作时间:8点到8点，中间休息两个小时 3、加班费:上6休1其他都算作加班，平时加班1.5倍;节假日3倍 二、[待遇福利] 1、每个星期可以预支300-500，入职满月 2、包吃包住，宿舍4-6人间 3、要求年龄:16-55岁 4、带人奖励:带亲朋好友入职做满一个月奖金200元一人

灵山湾地铁站对面 滨海大道南 办公楼招聘保洁员2名 8:00-5:00公休一小时，月休4天 （有带薪假 过节福利 ）63内有意向者联系

钦州市钦北区招铲车/装载机司机

招:餐饮门店店长（2名） 月薪4500-5000元， 全勤奖➕绩效奖金（月休3天） 餐饮经验:1-3年 学历:高中或中专学历 工作内容:员工培训、客诉处理、业绩管理、门店筹备、电脑操作、卫生管理和员工招聘等。需要有带过10人以上团队的管理经验。 工作时间:下午4点半到凌晨1点半 联系电话:同步 （林经理）

8点面试看车间 灵山路机加中心 全检 长白班 25-40岁 看外观 要有经验的 巡检 两班倒 20-40岁 会使用简单测量工具 作业员 18-42 操机 后道清洗 两班倒 半个月一转班(需简单体检） 上班时间早8点—晚8点 白班220（提供两顿工作餐） 夜班250（无工作餐） 合同3个月 7天300 有人联系何军：感谢各位老板大力支持

本宾馆环境整洁、客源稳定，现诚聘宾馆值班看管人员，工作轻松、管理简单，工作两班倒欢迎踏实肯干的朋友应聘！

曼居酒店招聘 前台主管1名，工资4000-4300包吃住，月休四天， 司机1名4400元＋夜班补贴 月休二天 （ 年龄20-40） 节假日三倍工资 联系人：罗

链接：井号://葫芦岛招聘/CstYrZMpFhcLYep食鸭记岗位：前台经理薪资：4500-5000元点击链接→申请职位→投递简历→查看电话：

东鹏假日酒店高薪诚聘 · 期待加入上班期间均有通勤车！ 招聘经理 1. 负责门店整体运营管理，统筹团队与业绩 2. 有相关管理经验，沟通管理能力强 薪资：5000-6000+ 提成 + 包吃住 主管 1. 协助管理日常运营，带团队抓服务 2. 有服务行业经验，责任心强、执行力好 薪资：3000-4000 + 奖金 + 包吃住 宾服务员 1. 负责女宾区接待、引导、服务 2. 形象端正、细心热情，有服务意识 薪资：2000-3000 + 提成 + 包吃住 宾服务员 1. 负责宾区接待、引导、服务 2. 踏实肯干、礼貌周到，能适应排班 薪资：2000-3000+ 提成 + 包吃住 餐饮服务员 1. 负责点餐、上菜、桌面清洁、客情服务 2. 手脚麻利、态度好，有无经验均可 薪资：3000-4000 + 全勤 + 包吃住 福利：** + 晋升空间大 老板人好事少，同事之间和谐

招聘：唐会金沙酒店招聘主管要求：熟悉电脑操作，语言表达和沟通能力强。联系电话

招聘：部长职位描述部长:数名待遇:3500+提成(月休三天)，有酒店餐饮行业经，验者优先

夜班3000

雅斯特国际酒店陆屋店招聘客房服务员 要求吃苦耐劳，需要打扫卫生铺床，上白班 综合薪资3000-4000，包工作餐

民宿店长 有民宿或酒店管理经验，服务意识强，能独立处理客诉。全面负责民宿运营、客户服务、房态管理及团队管理 薪资福利:5000-8000元/月➕年终奖励分 招工人数:若干 工作地址:钦州市钦南区犀牛脚镇犀丽湾景区

招聘信息 食堂服务领班1名： 底薪3500+法定节假日加班，综合薪酬4000+ 工作时间早6:30-晚6:30，午休4小时 ，50周岁以下，有餐饮服务经验，自备健康证，提供无犯罪记录证明，要求体貌端正，无不良嗜好，身体健康。 包食宿，节假日员工福利，法定节假日加班费 ☎：

民宿服务员 吃苦耐劳，做事细心，有保洁或客房服务经验者优先。负责民宿客房清洁、布草更换、公共区域卫生维护及客人基础服务 薪资福利:面议 招工人数:若干 工作地址:钦州市钦南区犀牛脚镇犀丽湾景区

领班 有餐饮工作经验者优先 薪资福利:3500，月休4天 【灵山县】看到的 工作地址:灵山县文化馆旁

大桂卤 桂林米粉 招聘 [招聘岗位] 餐厅员工 薪资2600-3500 储备店长 薪资3000-3500 男女不限，18-50岁(有经验者可适当放宽),品行端正，能吃苦耐劳，手脚麻利，适应早晚班轮换。 联系人：韦先生 电话： 地址：钦州湾大道15号大桂卤国家非遗桂林米粉店（年年丰广场对面）

厨师长 有餐饮工作经验者优先 薪资福利:面议，月休4天 【灵山县】看到的 工作地址:灵山县文化馆旁

招聘：客房服务员 薪资：3001-5000元/月 1.岗位职责.负责客房的日常打扫和维护，提供基础的对客服务，确保客户满意度。 2.岗位要求：有同岗工作经验优先，吃苦耐劳，团结同事。