岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5. 工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

底薪 5500+房补800元＋绩效奖金 月休四天， 晋升通道 根据工作表现可以涨工资升职，经理，店长有专业餐饮管理培训课程等 工作时间： 11:00-14:30 17:00-22:30

公司快速发展，需要招聘更多管理人 才。2-3年的连锁餐饮经验。为人真诚利他，热爱本职工作，服务意识好，态度好

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，协助盘点库存与物料管理 5.维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉社区食堂运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，能独立应对现场问题 3.有责任心和抗压能力，具备基础数据分析与报表整理能力 4. 形象端正，普通话流利，具备团队管理潜质 5.学历不限，持有健康证，无犯罪记录 6.能听懂萧山本地话优先

工作认真负责态度端正 心态积极正向 能起到带头作用

我们是一家注重品质与服务体验的餐厅，致力于为顾客提供独特的美食与温馨的就餐环境。团队充满活力，重视协作与成长，现因业务拓展需要，诚邀一位有能力、有热情的前厅主管加入我们，共同打造更卓越的用餐体验！

郑重承诺:真实招工，入职无任何费用，工资真实可靠，请放心求职！ 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时，月保底8500-9000！！ 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000，综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天 3、招聘岗位: 饮料厂区：生产普工，搬运，质检，包装，贴签，仓库，看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州

石化要焊工管道干工期请连系电

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51. 岗位：酒店经理 | 公司/用人单位：共和县城北新区玉龙酒店 | 地址：共和县城北新区和谐路 | 招工人数：1人 | 薪资范围：薪资面议 | 联系电话：

招聘：连锁酒店店长【话补+节日福利+带薪年假+年终奖等】薪资：5000-10000元/月有2年以上连锁酒店管理经验

前厅副经理大专及以上学历，有相关经验者优先。协助管理与运营执行：协助前厅经理监督前台、礼宾等部门的日常运营，确保SOP（标准作业程序）落地执行；在经理缺席时代行管理职责，维持部门高效运转。现场服务与客诉处理：代表酒店迎送VIP贵宾，现场督导并妥善处理宾客投诉、突发事件及特殊需求，维护大堂秩序与酒店品牌形象。跨部门协调与房态管控：协调前厅与客房、销售等部门的沟通协作，核对房态差异，确保信息流转顺畅，同时协助培训新员工以提升团队服务技能。薪资福利:五险一金、薪资4000元左右+绩效；招工人数:2名工作地址:德州市德城区三八路启德大酒店

高薪诚聘｜酒店店长工作内容全面统筹酒店日常运营管理把控门店业绩、服务品质、人员管理维护客源渠道，处理日常客诉与门店事务任职要求有酒店相关管理经验优先熟悉门店运营流程，具备统筹能力责任心强，善于沟通，抗压能力佳薪资福利综合薪资6000-12000底薪+绩效+提成+节日福利包吃包住月休4天晋升空间广阔工作地址：城中区时代大道联系电话：

【龙岩富力万达酒店】好工作摇人 招聘岗位 ◇销售经理 ◇餐厅经理 ◇销售主任 ✨✨福利待遇 ◇月休8-13天 ◇六险一金 ◇法定节假日三倍薪资 ◇免费三餐及住宿 工作要求 有相关工作经验，服从管理，责任心强，本地优先考虑 ☎联系人：陈女士 联系电话：转5017，（）

招聘：客房服务员 薪资：3000-5000元 招聘：客房服务员 3000-5000元/月，包食宿 年龄要求18-45岁，需身体健康，能适应服务岗位体力要求，热爱酒店服务行业，对待工作认真负责。 联系电话：韦店

招聘:宾馆前台收银，中班16:-0:00，工资待遇底新2050+提成，综合工资2350-2500，月休两天，（年龄要求25-45岁之间）工作地点:第一人民医院附近，联系电话:黄老板

钦州港亦宸酒店招客房服务员（专职大夜班）1名，男女不限，身高不限，年龄20-50岁，上班时间8小时：0：00-08：00。综合工资试用期3000元，转正3300以上，月休四天，包吃住，买社保。 联系电话：

招聘岗位： 钦州港正元大酒店招酒店前台1名 工作要求：18-45 岁，会基础电脑操作。 工作时间：早中两班倒（早班：8：00-16:00、中班16:00-24:00），夜班每月上四天，包住不包吃。 薪资：2700底薪+提成，买五险 联系电话

招聘岗位： 钦州港正元大酒店招酒店前台1名 工作要求：18-45 岁，会基础电脑操作。 工作时间：早中两班倒（早班：8：00-16:00、中班16:00-24:00），夜班每月上四天，包住不包吃。 薪资：2700底薪+提成，买五险 联系电话

灵山大佛附近的民宿：日落而栖客栈招聘 早餐+客房阿姨，长期，早餐和客房可以一起做工资3500元起，具体工资面议！每周休一日，非周末休息。有经验者优先考虑！ 联系电话：黄女士（同步）

大桂卤桂林米粉 招聘岗位 餐厅员工，储备店长 男女不限，18-45岁(有经验者可适当放宽)，品行端正，能吃苦耐劳，手脚麻利，适应早晚班轮换。 联系人：韦店长 电话： 地址：钦州湾大道15号大桂卤国家非遗桂林米粉店

招聘信息建国铂萃酒店诚聘以下岗位1.客房服务员50岁以下，有经验者优先，工资2600-2800元2. PA保洁员50岁以下，能接受早中班倒班，有酒店保洁经验者优先，工资2400-2600元3. 水电工50岁以下，懂弱电维修优先，能接受三班倒，薪资面议工作地点：钦州市城市名片美食广场建国铂萃酒店（四桥旁）联系电话：

招聘民宿客房打扫： 1、负责民宿客房卫生打扫、床单被罩更换、卫生间清洁、公共区域整理，保持房间干净整洁，检查客房用品补给。多劳多得，时间自由，月休4天 ，薪资面谈。 2、身体健康，能吃苦耐劳，做事认真细致。 3、服从安排，讲究卫生，责任心强。 60 岁以内 联系电话：林女士

招聘：浦北九号客栈管家 薪资：3000-6000元 招聘：浦北九号客栈管家 工作职责： 1、全面负责客栈日常运营。 2、完成每月的订房任务及平台好评任务。 3、熟练运营各大平台，完善平台门店装修，及时关注评价和调整价格。 4、、小红书、、视频号的图片、视频更新以及订单管理。 5、线下获客及客情维护。 6、客栈保洁人员的管理及工作安排。 7、客栈营收核算，易耗品的进销存及日常经营成本管理。 8、整个客栈公共区域的卫生检查及客房保洁后的复查。 9、客栈设施和设备和检查维护和维修安排。 10、按时完成老板交代的任务并随时保持高效的沟通汇报。 上班时间：8小时 月休息：3天 年龄：45岁以下 要求：高中以上学历，有相关工作经验优先 待遇：3000-6000（面谈） 招聘人数：1名 联系人：刘先生