
酒店运营经理
4000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构:固薪 + 季度绩效(GOP达成)+ 年度超额提成
· 负责制定年度预算,重点考核GOP(营业毛利)、RevPAR(每间可售房收入)及宾客满意度。
· 严格控制成本,精通收益管理,能根据淡旺季动态调整价格策略。
· 建立VIP客户档案,亲自处理OTA差评及重大客诉,确保网评分数维持。
· 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项,确保全年无重大安全事故
· 学历:大专及以上,旅游/酒店管理专业优先。
· 经验:3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验;有 0-1筹备开业 经验者优先。
· 技能:熟练使用Opera PMS系统,具备日常沟通能力
· 危机公关:面对突发状况(如客人投诉、系统崩溃)有成熟的SOP应对心态。
· 在地资源:熟悉当地市场,有旅行社、商务公司客户资源。
· 提供食宿,五险
餐车服务员
3000-5000元/月
服务员包住包吃免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责火车餐车旅客餐饮服务,包括一日三餐、小吃零食的推介与销售
2. 主动巡车厢开展销售工作,提升客舱消费体验与销售额
3.规范执行餐食分发、收银结算及车厢卫生维护工作
4. 妥善处理旅客咨询与合理需求,保障服务满意度
5.遵守铁路客运服务规范及食品安全操作要求
6.借鉴铁路行业上三休三制度月收入3000至5000
任职要求:
1. 学历不限,具备良好沟通能力与服务意识
2. 身体健康,能适应车厢环境及轮班作业节奏
3.吃苦耐劳,责任心强,有团队协作精神
4.无犯罪记录,服从铁路单位统一管理与调度
5.有餐饮服务或销售经验者优先
收银员店员
3000-5000元/月
服务员有提成免费培训6-10人月结
岗位职责:
1. 热情接待顾客,引导入座并提供菜单介绍与点餐服务
2. 准确记录顾客需求,及时将订单传达至后厨并跟进出餐进度
3. 保持餐桌及服务区域整洁有序,及时清理餐具、补充用品
4. 主动关注顾客用餐体验,妥善处理咨询与合理诉求
5. 配合团队完成营业前准备、收尾及临时交办任务
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好服务意识
2. 学历不限,有餐饮行业服务经验者优先
3. 普通话流利,具备基本沟通能力与应变能力
4. 责任心强,吃苦耐劳,能适应轮班及节假日工作安排
5. 遵守职业规范,无不良从业记录
服务员
2000-3000元/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 身体健康,形象端正,无不良从业记录
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,初中及以上文化程度
钦州钦南区有找客户服务工作的,工作内容简单,工作时间短,可以联系王店长:
2000-3000元/月
服务员1-2人月结全职
有找客户服务工作的,工作内容简单,工作时间短,可以联系王店长:
服务员
3000-5000元/月
服务员包住有提成包吃11-20人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有礼的服务
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,具备基本读写与计算能力
服务员
4000-5000元/月
服务员包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写与计算能力
服务员
3000-4000元/月
服务员包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作
任职要求:
1.学历不限,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2. 有无经验均可,接受岗前带教培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应餐饮行业工作节奏
4. 具备基本服务意识和团队协作精神
5. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗
糕点打包20/小时包吃住可预支
6000-7000元/月
服务员包住包吃6-10人月结假期工全职
本地糕点包奘、正在招聘中~~~
薪资:20/H、综合:5500-6500,每月准时发工资,每周可预支
岗位要求:身体健康、做事认真
福利:免费体检还送牛奶、包吃住 包三餐、住宿四人间、坐满一个月可申请房补
年龄要求:16-40岁
承诺:做过餐饮服务员优先
柳州鱼峰区钦州要一个自带爬焊机工,焊接防水tpo工,随时拿钱!钢结构屋面!
350-450元/天
防水工焊接1-2人
钦州要一个自带爬焊机工,焊接防水tpo工,随时拿钱!钢结构屋面!
保洁1-2人月结
招聘;灵山高校招1名拖桶工,工资3300,工作八小时月休四天工资发放及时每月20号到账,有工作经验者优先,年龄65岁以下,要求有责任心,身体健康,联系电话
酒店经理1-2人
知春路希岸Deluxe酒店招聘店助1名协助店长统筹门店运营,落实质检、员工培训、日常巡检等工作有酒店相关管理经验优先做事踏实,沟通能力强联系电话:陈总欢迎推荐[抱拳][抱拳][抱拳]
酒店经理1-2人月结
招聘:酒店经理薪资:6000以上公司:信丰县康丰贸易有限公司招聘人数:1人工作经验:不限学历要求:不限工作时间:上午:08:00-12:00 下午:14:00-18:00(普通)职位描述:主要负责椰岛鹿龟酒产品销售,具体面议。重要节日公司安排假日和福利,有相关经验者优先,如有意向欢迎电联赖主任工作地址:地址:信丰工业园城北大道橙乡电商康丰商城二楼
酒店经理月结
招聘:前厅部副经理(九寨希尔顿酒店)(J19802)薪资:8千-1万工作职责:<br/>1.协助前厅部经理统筹宾客接待、入住登记、退房结账、问询解答及投诉处理等日常运营工作,确保服务流程高效顺畅。<br/>2.负责前厅部各岗位(前台、礼宾、电话总机、商务中心等)排班管理、服务质量督导及员工现场带教,提升团队专业水准与服务一致性。<br/>3.参与客户满意度分析与服务改进计划制定,定期汇总运营数据并提出优化建议,支持前厅服务品质持续提升。<br/>4.在经理授权下独立处理突发状况及重要宾客需求,协调客房、餐饮、销售等部门联动响应,保障客户体验。<br/>5.执行酒店服务标准与安全规范,落实仪容仪表、操作流程、信息安全及客户隐私保护等日常管理要求。<br/>任职资格:<br/>1.大专及以上学历,旅游管理、酒店管理、工商管理等相关专业优先。<br/>2.具备2年以上高星级酒店前厅部主管或同等岗位工作经验,熟悉国际品牌或四星级以上酒店运营标准者更佳。<br/>3.熟练掌握酒店管理系统(如Onq等)及办公软件,具备基础数据分析能力。<br/>4.具备良好的中英文口头与书面表达能力,能独立完成英文入住登记、邮件沟通及客诉记录。<br/>5.具有较强的组织协调能力、服务意识与抗压能力,善于团队协作并能有效指导一线员工。
江苏南京招聘:中餐厅经理(江南灶·云府)薪资:7千-9千岗位职责:
确保遵循酒店的
确保遵循酒店的
7000-9000元/月
酒店经理月结
招聘:中餐厅经理(江南灶·云府)薪资:7千-9千岗位职责:<br/>确保遵循酒店的政策方针和品牌标准。<br/>确保所有队员遵守酒店仪容仪表和个人卫生标准。<br/>确保正确解释酒店的服务标准和酒店政策给员工并且让员工正确的执行。<br/>提供良好的工作氛围和建立和谐的团队,增加团队的士气和工作效率。<br/>对于认可的员工实施培训课程,进行全体员工的培训和评估他们的能力。<br/>和厨师建立有效的沟通和友善的工作关系。<br/>确保培训和监管新的团队成员,同时需要配合其他的员工。<br/>负责团队的季度评估和团队纪律。<br/>提前意识到缺少服务标准的对客服务并及时制定发展计划,跟踪和执行改变。<br/>监督和保持餐饮部的预算,收入和成本的目标。<br/>完成季节性产品促销和达到销售目标。<br/>岗位要求:<br/>英文和其它语言的沟通能力。<br/>全面的餐饮部运营知识。<br/>5年相关的工作经验,2年同级别经验。<br/>米其林/黑珍珠餐厅管理经验优先<br/>持有商业的敏锐感。<br/>积极主动和精力充沛。<br/>领导才干,和团队有良好的沟通。<br/>整洁干净的仪容仪表。
广东河源招聘:宾客服务经理薪资:6千-8千【岗位职责】
处理宾客投诉与服务升级问题
处理宾客投诉与服务升级问题
6000-8000元/月
酒店经理月结
招聘:宾客服务经理薪资:6千-8千【岗位职责】<br/>处理宾客投诉与服务升级问题,协调相关部门快速响应并跟进闭环。监督前台、礼宾、总机的日常对客服务,确保流程规范、高效且有温度。巡查大堂及前厅公共区域,维护服务秩序与环境品质,现场指导一线员工。审核前厅运营报表(房态、入住率、账单等),确保数据准确、合规运营。处理当班期间的突发事件(宾客疾病、物品遗失、冲突纠纷、设施故障等),启动应急预案并上报。协助前厅部经理开展团队培训,提升员工服务意识与投诉处理能力。收集宾客线上线下的反馈意见,分析服务短板并提出改进建议。完成上级交办的其他前厅运营管理工作。<br/>【工作要求】<br/>学历经验:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;2年以上高端酒店前厅管理经验。专业技能:熟练使用Opera或同类PMS系统,具备良好的账务处理能力。语言能力:普通话流利,具备基础英语听说能力,能处理外宾基础沟通。核心素质:亲和力强,具备出色的沟通协调能力与突发事件处置能力。职业素养:责任心强,敢于担当,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作。
服务员餐饮收银
钦州市同心园酒楼招聘:1、收银员:数名待遇:3300+提成(月休三天)服从管理有团队精神2、服务员:数名待遇:3000+提成(月休三天)服从管理,有团队精神以上岗位,有酒店餐饮行业经验者优先应聘电话:
服务员包吃3-5人
喜临门宴会酒店2026年(兼职)时间:下午16:00-22:003个人要求:熟手优先,包吃12元/小时(上班时不要穿拖鞋)电话:小莫地址:钦州市汽车南站吃饭提前半个小时
广西钦州楼面服务员薪资福利:综合工资2800元-3500元/月,均享包吃包住,工资架构:底
2800-3500元/月
服务员包住包吃6-10人月结
楼面服务员薪资福利:综合工资2800元-3500元/月,均享包吃包住,工资架构:底薪工资全勤工龄奖+奖金招工人数:10名下午4点30分-凌晨1点30分工作地址:扬帆店
洗碗工
年年丰猪霸王煮粉店招工人一名,要求28~42岁,为人做事踏实,手脚麻利。工作主要是煮粉,收台,洗碗,分料等,跟同事配合完成。每月15号发工资,试用期3000,转正3200+200全勤,包吃,月休4天,两班倒,早班7:00~16:00,晚班12:00~22:00。新员工需穿深色衣服上班,不得穿凉鞋,拖鞋,洞洞鞋,入职后有工衣。有意者请联系:颜女士。
广西钦州恒大绿洲附近招餐厅服务员一名,,年龄45以下工资3000月休4天。电话
3000元/月
服务员1-2人月结
恒大绿洲附近招餐厅服务员一名,,年龄45以下工资3000月休4天。电话
广西钦州夜市粥店招服务员一名18岁至45岁,上班时间下午7点到凌晨5点,10个小时班,月休
3800-4000元/月
服务员1-2人
夜市粥店招服务员一名18岁至45岁,上班时间下午7点到凌晨5点,10个小时班,月休3天,工资3800到4000,联系电话,(
砧板服务员烧菜
招聘1、炒菜师傅2名,要求22-45岁-工资5800-6000/月2、砧板刀工1名-工资4500-5000/月3、服务员2名18至45岁:3000元/月+100全勤,有餐饮工作优先。上班早上10:30~13:30下午16:30~22:30点。以上岗位包工作歺每月休息2天工作岗位每天工作9小时地址,钦州市4桥沙塘市场菲比国际旁,雷州羊庄电话电话
客房服务员
华庭酒店(鸿发店)招聘:客房服务员2名。要求:身体健康、工作认真负责、能吃苦耐劳、有工作经验者优先、待遇面议!联系电话
钦州钦南区招聘一个吧台的.主要负责吧台出饮品,月休3天,工资2600~2800
2000-3000元/月
服务员包吃1-2人月结全职
招聘一个吧台的.主要负责吧台出饮品,月休3天,工资2600~2800
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供钦州酒店经理急聘250一天在线招聘信息,主要招聘钦州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。