招聘：广西河池博裕酒店管理有限公司-前厅经理 薪资：3500-5000元/月 1. 全面负责前厅部的日常运营工作，制定并执行前厅服务标准、操作流程及管理制度，确保入住、退房、预订、礼宾、问询等各项服务高效有序开展，维持前厅区域的整洁、规范与安全。 2. 监控前厅部各项运营指标，包括客房出租率、平均房价、RevPAR（每间可售房收入）等，分析数据波动原因，及时调整运营策略，优化资源配置，提升前厅运营效率与盈利能力。 3. 协调前厅部与客房部、餐饮部、工程部、销售部等相关部门的协作关系，处理部门间的工作衔接与沟通问题，确保客人在酒店的全流程体验连贯顺畅，如协调客房清洁进度、维修需求响应等。 4. 负责前厅部物资的采购、库存管理与使用监控，包括办公用品、接待用品、客房钥匙等，控制成本消耗，确保物资供应充足且合理利用。

招聘：祥瑞城市智能酒店管理有限公司-酒店店助薪资：4000-5000元/月性格开朗，工作认真负责，注重团队精神，服从管理、具备良好职业道德（需办理健康证）基本工资＋加班＋提成＋节假日补贴等

全季酒店河池东兰店招聘 服务经理一名 前台服务大使一名 联系电话：卢先生

前台经理 工作地址:河池市东兰县长乐镇长乐村果龙坡全季酒店 4100元/月起 缴纳五险一金带薪年假，节日福利，季度劳保用品 全面负责前台日常运营管理工作，制定并执行前台服务标准与工作流程，确保前厅服务高效顺畅，提升宾客满意度；统筹客人接待、入住、退房等前厅全流程服务，监督服务质量，及时纠正服务中的不规范行为。具备1-3年华住旗下酒店或同档次连锁酒店前台管理经验者优先 22-35岁大专及以上学历，酒店管理相关专业优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： (1)全面负责前厅的接待和问询等工作，指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责， (2)主持前厅工作例会，上传下达，搞好本部门与其它部门的协调工作。 （3）负责前厅部门的收益管理工作，协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态，在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品，保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生，陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。

岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5. 工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS） 5. 责任心强，具备团队领导力与职业操守

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先

1.学历：高中及以上，酒店管理、旅游管理。会前厅基础英语，有1年及以上酒店主管级同岗位经验优先。 2.有抖音平台直播经验，熟悉直播流程优先。 4.年龄：25-35岁，身体健康，无传染病，形象气质佳，沟通能力强，具备良好的职业素养。 5.精通酒店前台接待、收银、预订、客诉处理等全流程业务，能熟练使用酒店管理系统、办公软件。 6.具备出色的现场管理、统筹协调能力，能快速的适应对客流高峰、宾客纠纷等各类突发情况。 7.具备良好的服务意识、成本管控意识和团队管理能力。 二、薪资待遇 1.工资面议 2.包食宿 三、工作地点 拉萨市城关区夺底南路7号（美康国际大饭店）

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广西天鑫环保科技有限公司诚聘人才｜稳定岗位热招中1.岗位:打包工、装车工(数名)2.任职要求：30-55岁，身体健康，无重大疾病史，能适应岗位工作；能尽快到岗！工作时间:白班夜班三班(轮班制)联系方式：牙工工作地点：东兰县东兰镇同拉村

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维也纳酒店集团成立于1993年，以'创世界品牌、立百年伟业'为愿景，经过十几年的不断积累，集团现已拥有酒店41家、客房10000多间。2008年被中国饭店协会评为--'中国中档商务连锁酒店领袖品牌'。国际著名风险基金软银赛富已巨额注资维也纳酒店集团。集团计划以每年新开60-80家的速度，用5年的时间，完成全国300家酒店的战略布局。同时计划2011年在A股上市。管理团队维也纳酒店集团管理人员均来自国际，国内知名酒店。受过系统的酒店服务及管理培训。拥有多年酒店各部门的实际操作及管理经验。管理人员具备高度的责任感及敬业精神。有良好的职业道德与专业水准。集团为员工提供最佳的职业培训和晋升机会，确保集团酒店的核心竞争力。集团管理团队在不断努力提高服务水准，完善管理系统网络的同时，不失时机在寻找新的发展机会:投资酒店、管理酒店、输出管理、开发其它餐饮连锁策划项目。企业文化企业愿景:创世界品牌，立百年伟业。核心价值观:谦和、务实、高效、创新集团理念*发展理念:提升品牌价值为主、经济效益为辅*合作理念:让合作伙伴先赢、共赢与责任*核心主张:五星感受二星消费*核心价值:高雅、超值、360度与众不同的独到价值，超越您的期望*经营理念:客户第一、员工第二、社会效益第三、投资回报第四。

招聘酒店经理，主管

1.负责前厅日常运营、团队管理、客诉处理、OTA维护、账务核对 2.有连锁酒店前厅管理经验，熟练PMS系统与OTA操作，能带团队 3.形象佳、沟通好、抗压强，服从门店排班 福利：包吃住+绩效奖金+节日福利+晋升通道清晰

招聘业务经理男女不限，有无经验均可，月薪6000到15000

岗位职责： 1.门店整体运营管理：全面负责民宿日常经营管理，统筹客房、公区、人员、物资、成本，保障民宿正常、稳定运营，完成月度、年度营收目标。 2.线上平台运营：负责携程、美团、飞猪、小红书等OTA平台房源上架、定价、房态维护、图片优化、评价管理；处理订单、改价、控房、活动报名，提升房源曝光与排名。 3.客户接待服务：负责客人咨询、预定确认、入住接待、退房核验；处理客诉、特殊需求，维护客户关系，提高好评率、复购率。 4.客房与卫生管理：制定清洁标准，监督保洁人员打扫质量，检查房间卫生、布草、耗材、设施摆放，把控入住品质。 5.物资与采购管理：统计日常耗材（洗漱用品、饮用水、清洁物料），定期盘点库存，按需采购，控制运营成本，做好台账记录。 6.设施维护保养：日常巡检房屋水电、家具、家电、卫浴、庭院设施，发现损坏及时报修、维修，保障民宿硬件完好、安全合规。 7.账务与数据统计：每日登记营收、支出、流水，定期提交经营报表；统计入住率、客源、差评原因，优化经营方案。 8.团队管理：管理保洁、前台、服务人员、后勤，排班调度、工作分配、人员培训，维持店内服务标准。 9.氛围及活动打造：维护民宿环境氛围感，定期打理庭院、公区；可根据季节、节假日策划简单引流活动，提高入住率。 招聘要求： 1.年龄：30—45岁，男女不限，形象干净得体。 2.经验：有民宿、高端酒店、客栈店长经验。有酒店、民宿0-1的团队搭建经验。 3.能力要求：熟练使用办公软件、简单图片处理；懂基础定价、房源优化。 4.个人素质：性格温和、情商高，善于沟通待客，耐心处理客人问题；抗压能力强，节假日可正常上班。 5.工作态度：做事勤快、自律性强，爱干净、注重细节，热爱民宿行业，能长期稳定任职。 6.硬性条件：有高端酒店、民宿店长经验，具备较强的领导统筹能力和应变能力，无不良嗜好，无犯罪记录，诚实守信；能接受民宿居住、驻店工作。 7.加分项：会构图拍照、会简单文案、懂小红书/短视频引流、会简单园艺。 薪酬福利： 1.薪资结构：底薪 + 营收提成 + 好评奖金 + 节日福利，综合薪资面议（6K-10K,优秀者可上调）。 2.福利：包吃住、水电全免、生活用品配齐；定期团建、节日礼品、员工聚餐。 3.晋升：表现优异可晋升区域主管、多家门店统筹管理。

客房主管 优先录用有连锁酒店客房工作经验者；具备良好团队协作精神，服从工作安排。 薪资福利:面议 招工人数:1名 点击巴马，搜索公司名称投递简历 工作地址:巴马镇新建路398-1号宜尚酒店（新车站旁）

巴马湖光秋月酒店[烟花]招聘[烟花] 岗位一：前台 岗位二：夜班前台 岗位三：客房服务员 招聘要求：1.男女不限，20-40周岁，形象气质佳，五官端正，具有较强的沟通能力责任感和服务意识。 2.无不良记录，有酒店从业经验者优先，非诚勿扰。 工资福利待遇：以上岗位工资面议 , 包吃包住，带薪培训。 地址：巴马镇323路国道旁那汝屯对面 【商家招聘电话】莫 女士（非诚勿扰，短期工勿扰）

巴马万丰商务酒店诚聘以下岗位： 1、前台收银员1名 岗位要求：男女不限；五官端正，有团队协作精神。 2、客房领班1名 岗位要求： 有相关酒店行业从业经验，有酒店服务意识，有团队管理经验者优先考虑，无经验也可以带薪培训！ 3、酒店维保员（兼电工） 岗位要求：五官端正，服从工作安排，有电工证，有相工作经验者优先。 以上岗位均要求爱岗敬业，无不良嗜好，服从酒店工作安排！ 包吃包住／工龄奖／月休4天／节日福利／薪资面议 工作地点：巴马万丰商务酒店 联系商家时，请向商家说明，招聘信息源自“巴马就业服务站”平台。 点击井号:///1oJf83dmimoUFTl 查看更多招聘信息；需进一步了解可添加巴马就业服务客服：

裕隆精品酒店招聘启事 一、岗位一：前台接待员（1名） 二、岗位要求：形象气质佳，普通话标准；熟悉电脑基本操作，有良好的沟通表达能力；具备酒店前台工作经验者优先；可接受应届毕业生。 三、薪资待遇：月薪 2400-3000元，月休2天，每月按时发薪，节假日享有福利补贴。 四、面试地址：裕隆精品酒店 联系商家时，请向商家说明，招聘信息源自“巴马就业服务站”平台。 点击井号:/// 查看更多招聘信息；需进一步了解可添加巴马就业服务客服：

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招聘：河池市宜州区美味基餐厅-值班经理 薪资：3001-5000元/月 1.协助店长/副店长工作，确保内部工作有序进行岗位要求：负责做好餐厅人员的培训工作，日常值班的营运安排和协助，完成日常的行政报表，协助餐厅店长做好外围宣传推广。 2.能吃苦耐劳，接受上晚班. 任职资格： 1、会使用电脑收银，细致认真责任心强； 2、乐观开朗，品行端正，能吃苦耐劳，积极性强。 3、上班时间：早班9：00~12：00，18：00~00：00. 中班12：00~18：00

招聘：河池市宜州区三菜一汤餐饮店-餐厅领班 薪资：3500-4000元/月 "有同岗位（领班）餐饮工作经验1年以上。 工作时间： A班：9:30-下午1:30，下午4:30-9:30 B班：下午1:30-10:30 月休三天，包吃住，月薪3500元以上（含200元全勤）+工龄工资+提成+奖金"

招聘：宜州区衡昌贸易有限责任公司-奶茶店店长 工作认真负责，性格开朗，擅长沟通，身体健康。 工资待遇：实习期两个月，工作优秀，可申请提前转正，可提供住宿。 工作地点：广维。

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招聘：酒店前台接待员 薪资：2500-4500元 职位名称：前厅接待收银员 岗位职责：负责酒店或前台区域的客人接待与登记工作，确保入住流程高效、准确；办理客人结账、预付、等财务相关手续，确保账目清晰无误；熟练操作前台管理系统及收银设备，保障日常运营顺畅；解答客人咨询，协助处理投诉与建议，提升客户满意度；任职要求：中专及以上学历，酒店管理、旅游管理或相关专业优先；1年以上前厅接待或收银工作经验，熟悉酒店业操作流程；具备良好的沟通能力和服务意识，能应对多任务并行；