
东盟商务区川菜小馆高薪招前厅主管(兼职勿扰)
4000-5000元/月
餐厅领班月结
哈川味小馆东盟店:
1、岗位:前厅主管(全职)
2、工资待遇:
底薪4000元,全勤奖100,月度门店绩效奖励(100-500元不等)。到手不低于4200元/月。
(试用期1个月,试用期底薪3800元,其他待遇同上。)
3、工作内容:
1.管理前厅运营日常工作,制定前厅工作流程和服务标准;
2.负责前厅人员考勤管理,排班排休管理。
3.服务员日常工作(打扫,上菜收桌,营业准备、收班工作)
4.前厅物料采购,开发票
5.处理客诉等。
4、工作时间: 9:30-14:00,16:30-22:00(加班费:20元/小时)
5、月休4天,法定假日不休按双倍薪资发放加班费。
要求:需要有餐厅服务员经验,有管理经验优先,,需要吃苦耐劳,品行端正,认真负责,学生兼职请勿扰。
酒店运营经理
4000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构:固薪 + 季度绩效(GOP达成)+ 年度超额提成
· 负责制定年度预算,重点考核GOP(营业毛利)、RevPAR(每间可售房收入)及宾客满意度。
· 严格控制成本,精通收益管理,能根据淡旺季动态调整价格策略。
· 建立VIP客户档案,亲自处理OTA差评及重大客诉,确保网评分数维持。
· 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项,确保全年无重大安全事故
· 学历:大专及以上,旅游/酒店管理专业优先。
· 经验:3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验;有 0-1筹备开业 经验者优先。
· 技能:熟练使用Opera PMS系统,具备日常沟通能力
· 危机公关:面对突发状况(如客人投诉、系统崩溃)有成熟的SOP应对心态。
· 在地资源:熟悉当地市场,有旅行社、商务公司客户资源。
· 提供食宿,五险
酒店前台,客房服务员
3000-4000元/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.统筹餐厅运营,制定并执行培训计划,提升团队效能与顾客满意度
2.优化资源管理,主导LSM活动策划,推动餐厅利润增长与营业额目标达成
3.监督执行公司标准(排班、订货、人事等),确保系统高效运行
4.指导团队完成日常报表(日报、周报、利润分析),实现数据化运营
任职要求:
1.大专,有经验可以降低学历中专及以上学历,2年以上连锁餐饮管理经验,西式快餐背景优先
2.适应轮班制,具备高效决策与团队领导力
3.热爱餐饮行业,服务意识强,目标驱动型人才
岗位福利:
做五休二,每天8小时轮班制(早/中/晚班),平衡工作与生活
全面保障:五险一金+商业保险,覆盖医疗、养老等多重需求
员工关怀:企业福利年假、法定假期、员工餐5折,享受达美乐专属福利
成长计划:完善培训体系(带薪培训)+ 透明晋升机制,助力职业飞跃
餐饮主管
招聘食堂经理一名
一、工作内容
1.现场管理:餐前准备、餐中运营、餐后收尾。
2.服务管理:服务质量与效率,客诉处理,客户满意度提升。
3.与甲方沟通:甲方关系保温,甲方问题处理
二、要求
1.年龄30-50岁,吃苦耐劳,心态好,服从上级安排。
2.具备2年以上团餐、商务接待等项目运营经验或门店管理经验
3.具备良好的沟通表达与逻辑思维能力,展现出强烈的责任心与团队协作精神,对数据敏感,有基础的成本与客户服务意识。
薪资待遇:6000-8000元,(底薪+管理绩效)
食宿:免费员工餐,提供住宿
月休4天,具体假期跟厂区同步
地址:杭州市富阳区东洲街道7号路
院子餐厅前厅主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作
4. 核对营业数据,盘点物料库存,确保成本合理可控
5. 维护餐厅环境整洁与设备安全,落实各项卫生与安全规范
任职要求:
1. ,30--45周岁。具备餐厅领班相关工作经验,熟悉中高端餐饮运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立带班作业
3. 有服务意识和团队管理意识,责任心强、执行力佳
4. 持有健康证,无不良从业记录
5. 学历不限,有餐饮管理经验者优先
苏州吴中区火锅店经理,有相关方面管理经验不少于5年,负责对客服务,有自己的想法,能吃苦耐劳
餐饮主管
火锅店经理,有相关方面管理经验不少于5年,负责对客服务,有自己的想法,能吃苦耐劳
餐饮主管
招聘诚聘湘菜馆前厅项目经理人,年龄25-40上班地点在深圳,包食宿,形象气质较佳,沟通应变强,会安抚顾客,灵活处理各类投诉,情商高,统筹能力较好会合理调配人手,不慌乱,熟悉菜单、食材、酒水、宴席流程,懂基础收银系统,标准待客礼仪,懂商务宴请、家庭聚餐不同接待方式,能接受晚班,带人培训。工资7000+提成湘菜大厨边锅子大堂经理服务员都要有意向电联
客房经理酒店经理
【招聘】杭州丽呈大会展酒店联系人:黄倩()岗位1:客房主管月薪5000-6000元(可面谈),主要负责客房整体管理、每日查房、安排夜床服务,要求本人会做客房,负责员工工作安排、卫生标准管控。岗位2:前厅经理5000-7000元(可面谈)要求有酒店前厅管理工作经验,负责前台日常运营、员工排班、宾客接待、订单管理、客诉处理,协调店内各项事宜。待遇优厚,具体薪资面议。
酒店经理
水上市场宾馆招以下人员吧台底薪3300加业绩提成加餐补早八晚五,两班倒保洁3300加做房提,成加餐补,长白班前厅经理,底薪4000,加业绩提提成,加餐补男女不限,要求形象好,沟通能力强,有责任心以上人员公休两天下午一点以后打电话电话
中控员
汉庭优佳酒店招聘中控员(固定工资底薪5800)值班经理1名华住经验优先职级可谈每月薪资在5000~7000住宿环境好,法定节假日三薪,带薪年假,年终奖,员工聚餐,团队氛围好联系电话:(电话同)
客房服务员保安
招聘信息编号:招聘单位:希辰酒店招聘岗位:安保员前台餐饮经理客房服务员岗位要求:各岗位任职要求不同,详情可到店咨询。公司地址:北坛中路3号联系人:人事部联系方式:
酒店前台酒店迎宾员
城市便捷酒店河池南丹店招聘前台接待员。薪资范围为每月1840元至3000元。要求应聘者有责任心,服从安排,有相关经验者优先录用。。每月休息4天,享有法定节假日。此岗位只招聘长期工作人员。
厨师长月结
西客站附近一家700平方米的菜馆招聘鲁菜家常菜厨师长1名。月薪为10000-12000元,并缴纳五险。联系电话为。
厨师长月结
西客站附近一家700平方米的菜馆招聘鲁菜家常菜厨师长1名。月薪为10000-12000元,并缴纳五险。为。广西河池
服务员
巴马湖光秋月酒店招聘前台服务员。男女不限,要求形象气质佳,五官端正,具有较强的沟通能力、责任感和服务意识。无不良记录,有酒店从业经验者优先。薪资面议,提供食宿,带薪培训。
酒店前台
【县内招聘信息】大化雅斯特酒店1.招聘岗位:前台收银员(1名)2.要求:22-35岁,性别、学历不限;善于沟通,普通话流利。具备基础电脑操作能力,有责任心4.薪资福利:薪资面议,底薪+售卡提成+多项奖励(满勤奖、夜班补贴、会员分销、优秀员工奖);缴纳社保、带薪年假、节假日福利、餐补;上6天休2天(月休约6-8天)面试地址:大化自治县步行街99-101号雅斯特酒店联系人:覃女士(
广西河池宜尚酒店巴马店招聘客房主管。薪资范围为每月1870至3000元。优先录用有连锁酒店
1870-3000元/月
客房经理月结
宜尚酒店河池巴马店招聘客房主管。薪资范围为每月1870至3000元。优先录用有连锁酒店客房工作经验者。要求具备良好团队协作精神,服从工作安排。
酒店前台月结
城市便捷酒店大化文昌路店招聘岗位:【前台】一名要求:年龄20-30岁,高中及以上学历,普通话流利,会基本电脑操作薪资待遇:2000+全勤+补贴+提成,包三餐,上六休二工作地址:大化镇文昌东路联系方式:覃经理,
餐厅领班
招聘领班岗位。薪资范围为2800-3000元每月,具体薪资面议。要求应聘者具备相关工作经验,掌握食品卫生和安全知识并严格遵守相关规定,有责任心,工作认真负责,能承受一定的工作压力。
服务员洗碗工
环江毛南印象部长:(1名)领班:(1名)收银员(2名)服务员:(多名)暑假工:(多名)洗碗阿姨:(多名)待遇:底薪+奖金+提成!要求:有一定的服务意识,团队精神,服从管理详情可进店面谈!联系电话: 覃店
酒店前台月结
城市便捷酒店大化文昌路店招聘岗位:【前台】一名要求:年龄20-30岁,高中及以上学历,普通话流利,会基本电脑操作薪资待遇:2000+全勤+补贴+提成,包三餐,上六休二工作地址:大化镇文昌东路联系方式:覃经理,
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