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酒店经理月结
兴源商务宾馆招聘管理员。薪资为2000-3000元/月。岗位职责包括负责宾馆日常运营管理,涵盖前台接待、客房管理、卫生监督等工作,确保服务质量和运营效率。制定并执行宾馆的运营计划,提升客户满意度和经营业绩。管理宾馆员工,合理安排班次。处理客户投诉及突发事件,维护宾馆的良好形象和客户关系。任职要求包括具备宾馆、酒店或相关行业管理工作经验者优先。熟悉宾馆运营流程,具备较强的管理能力和统筹协调能力。优秀的沟通技巧和服务意识,能够妥善处理客户问题和团队管理事务。工作认真负责,具有较强的责任心和抗压能力。具备基础的财务知识,能够进行简单的成本核算和预算管理。
河池
6月16日 18:41拨打电话
餐厅主管
3000-4000元/月
餐厅领班月结
薪资待遇:综合待遇4000元/月左右,五险,8小时工作制,月休4天,可住宿。 岗位要求:年龄25一40岁,大专及以上学历,形象良好,身体健康,服从管理。
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店运营经理
4000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构:固薪 + 季度绩效(GOP达成)+ 年度超额提成 · 负责制定年度预算,重点考核GOP(营业毛利)、RevPAR(每间可售房收入)及宾客满意度。 · 严格控制成本,精通收益管理,能根据淡旺季动态调整价格策略。 · 建立VIP客户档案,亲自处理OTA差评及重大客诉,确保网评分数维持。 · 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项,确保全年无重大安全事故 · 学历:大专及以上,旅游/酒店管理专业优先。 · 经验:3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验;有 0-1筹备开业 经验者优先。 · 技能:熟练使用Opera PMS系统,具备日常沟通能力 · 危机公关:面对突发状况(如客人投诉、系统崩溃)有成熟的SOP应对心态。 · 在地资源:熟悉当地市场,有旅行社、商务公司客户资源。 · 提供食宿,五险
餐厅领班月结全职需要有经验的,
桥北民谣酒馆招聘服务员4000-4500元/月有无经验均可·年龄25-35岁.有月休,供吃,晚6点到凌晨2点。月休息3天主管一名,工资面议保洁阿姨一名,具体班次面议!电话,
有餐饮行业经验,能讲粤语跟客人
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
楼面点餐,楼面卫生,日常管理
餐饮主管
高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营|高端客户接待 服务团队管理|品质标准把控 活动协调执行|突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳,懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班
经理
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
33间小客房,每间10平米左右独立卫浴。招个有青旅经验的
餐饮主管
岗位职责:(广东人会粤语优秀) 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队 4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全 任职要求: 1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题 4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维 5.学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
苏州吴中区火锅店经理,有相关方面管理经验不少于5年,负责对客服务,有自己的想法,能吃苦耐劳
餐饮主管
火锅店经理,有相关方面管理经验不少于5年,负责对客服务,有自己的想法,能吃苦耐劳
暑假工
2000-3000元/月
临时工1-2人月结
招暑假工,资 1500 往上
裱花师
3000-6000元/月
蛋糕师裱花师餐补1-2人月结全职
岗位职责: 1.根据订单及客户需求,独立完成蛋糕胚制作、奶油打发、抹面、裱花、装饰等全流程操作 2. 熟练运用各类裱花技巧(如玫瑰、贝壳、麻绳、拉线等)及翻糖造型、巧克力配件制作 3.严格把控食材新鲜度与操作卫生标准,确保出品安全、美观、口味稳定 4.配合门店/工作室完成节日主题蛋糕设计、新品试做及样品陈列 5.协助完成物料盘点、工具清洁保养及工作区域日常整理 任职要求: 1.热爱烘焙行业,具备扎实的蛋糕制作与裱花实操能力,经验不限 2.具备良好审美能力与色彩搭配意识,能理解并还原客户定制需求 3.工作细致耐心,责任心强,具备基础食品安全与操作规范意识 4.学历不限,有西点专业学习经历或甜品店/烘焙坊从业经验者优先 5. 具备团队协作精神,能适应弹性工作时间及阶段性加班安排
组装工加班补贴包住包吃夜班补贴高温补贴20人以上月结恒温车间
工价20一个小时(日结、周结) 综合薪资6500-7500,加班另算一天工作10小时, 当天面试/当天安排住宿 招聘要求:16-45岁,身体健康,服从工作安排。 工作内容:生产电子产品电脑、手机配件等 上班时间:8:00-20:00(长白班),工作简单轻松,看产品外观。 食 宿:包吃包住,宿舍4-6人/间,食堂每天五菜一汤,自由选择
服装,皮鞋导购
1-1.5万元/月
服装导购五险社保月结初中及以下
河池金城江区招服装导购
招装卸工
5000-7000元/月
叉车工餐补3-5人
河池巴马食品厂招聘叉车2名,装卸工8名 叉车工作内容:叉负责仓库进出货物出入库装卸工作 职位要求:要求有证熟练工,48岁内,身体健康,服从安排 工作时间:早班8:00-16:00左右,晚班16:00-24:00左右,中间休息1小时,月休3天,半个月倒班一次 薪资待遇:计件工资,1.3一吨,综合工资4500-6000元/月 装卸工作内容: 负责在车厢内货物装卸工作 职位要求:要求做过装卸,48岁内,身体健康,服从安排 工作时间:早班8:00-16:00左右,晚班16:00-24:00左右,中间休息1小时,月休3天,半个月倒班一次 薪资待遇:计件工资,4.5元/吨,综合工资5500-7000元/月 工资结算周期:月结 上班地址:河池巴马燕洞食品厂 报名联系:
宾馆前厅经理
4000-5000元/月
酒店经理月结全职
,气质佳!负责宾馆前厅接待管理有工作经验优先,管吃管住
酒店经理·主管
1.1-1.3万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店会所日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工 4.熟悉OTA平台运营、成本控制及基础财务分析者优先 5. 学历不限,持有酒店管理类证书或连锁酒店管理经验者优先
宴会酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作内容: 1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督,保持服务区域整洁,确保高品质服务标准 2.负责会所高端客户及领导的服务接待 3.按照标准和要求,做好前期的各项准备工作,了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品 4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等 5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜 6.领导交办的其他工作岗位要求: 1.年龄20~50,学历不限,形象好气质佳,能接受弹性工作时间(根据接待合理安排); 2.工作认真、细致、有责任心,较强的沟通协调能力; 3.有丰富的高端餐饮服务经验优先 4.最多每天接待一桌,每个月10桌左右 薪资:具体面试谈。底薪提成,接待频率较低,工作轻松。 有饭补,五险一金,可接受弹性工作时间,双休,法定节假日。
招聘酒店大堂经理
6000-7000元/月
大堂经理1-2人月结全职
酒店大堂经理招聘基本要求 一、硬性任职条件 1. 学历与年龄 - 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、工商管理等相关专业优先; - 年龄大多要求25-40岁,形象气质得体,仪容仪表规范。 2. 工作经验 - 中端连锁/商务酒店至少1-3年前厅主管、大堂副理或大堂经理从业经验; - 熟悉酒店PMS酒店管理系统、客诉处理、前厅排班、对账、质检全流程; - 有华住、锦江、如家等连锁体系工作经历优先。 3. 语言能力 - 普通话标准流利,沟通表达能力强; - 具备基础英语口语者优先,可接待外籍宾客。 二、专业能力要求 1. 前厅运营管理 - 统筹前台接待、入住退房、收银、叫醒、行李、客房安排等日常工作; - 根据客流情况合理安排员工排班,管控高峰期接待效率,降低排队时长; - 负责每日前厅账务核对、备用金管理、票据归档,把控财务风险。 2. 客诉与宾客维护 - 独立处理各类客诉(卫生、噪音、设施、服务纠纷等),做到快速止损、降低差评; - 维护会员客户、协议客户关系,提升复购率,管理线上平台点评评分。 3. 品质与安全管理 - 执行酒店服务标准,定期对前台员工进行服务礼仪、操作流程培训考核; - 落实消防、治安登记、访客管理、违禁品排查,配合公安住宿登记检查; - 巡检公共区域设施、环境卫生,及时报修硬件故障。 4. 营销协助 - 配合店长完成门店营收指标,推广会员、钟点房、长租、套餐等产品; - 监控OTA平台价格、房态,协助做好线上运营基础工作。 三、综合素质要求 1. 抗压能力强,能适应倒班、夜班、节假日在岗,应对突发状况; 2. 具备较强临场应变、情绪管理能力,处事冷静,有服务意识; 3. 拥有团队管理能力,能够带教新人、协调员工矛盾,提升前厅整体服务水平; 4. 熟悉酒店行业法规、治安管理条例,具备基础公文、台账撰写能力; 5. 无不良从业记录,诚信度高,责任心强。 四、加分项 1. 持有酒店管理相关职业证书、消防培训证书; 2. 擅长线上点评运营,有提升门店评分的成功案例; 3. 熟悉周边商圈资源,可拓展企业协议客户。
招聘网络营销店长
3000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
招聘店长办公室一共3家酒店现招聘店长一名!
酒店前台月结
天峨怡江精品酒店招聘前台人员。薪资为2800-3000元/月。主要负责收银结账、入住退房、客房与预订、客服与对账、日常行政工作。
河池 天峨县
6月17日 12:18拨打电话
广西河池,维也纳酒店(人民公园民主路店)招聘兼职3名,,包工作餐,卫生质量保证,日结,电话
客房服务员
,维也纳酒店(人民公园民主路店)招聘兼职3名,,包工作餐,卫生质量保证,日结,电话:
河池
6月17日 19:07拨打电话
广西河池,维也纳酒店(人民公园民主路店)招聘兼职2名,,包工作餐,卫生质量保证,日结,电话
客房服务员
,维也纳酒店(人民公园民主路店)招聘兼职2名,,包工作餐,卫生质量保证,日结,电话:
河池
6月19日 18:55拨打电话
客房服务员月结
巴马归朴酒店招聘客房服务员。薪资为3001-4000元每月。要求熟练掌握客房做房标准,会打扫卫生、更换床单布草。要求细心负责、做事认真,有经验者优先。无经验但学习能力强、肯吃苦者也可应聘。
河池
6月23日 12:17拨打电话
服务员
巴马湖光秋月酒店招聘前台服务员。男女不限,要求形象气质佳,五官端正,具有较强的沟通能力、责任感和服务意识。无不良记录,有酒店从业经验者优先。薪资面议,提供食宿,带薪培训。
河池
6月22日 09:06拨打电话
酒店前台月结
【拾光民宿酒店】招聘前台啦任职要求:1.20-38周岁,五官端正,,待人热情有礼貌2.熟练基础电脑打字,有无酒店经验均可,带薪岗前培训3.服从排班,能适应白夜班轮值,工作细致严谨,服务耐心温和4.无不良嗜好,做事有分寸,具备良好服务意识和随机应变能力薪资福利:综合薪资2700起(底薪+提成+夜班补贴+全勤奖)工作地址:环江县拾光民宿酒店联系电话:
河池
6月23日 15:02拨打电话
餐厅领班月结
金城江望江酒楼招聘餐厅领班。薪资为2501-3000元每月。要求能吃苦耐劳,做事认真负责,有工作经验者优先。每月休息4天,提供五险。
河池 金城江区
6月16日 11:58拨打电话
客房服务员月结
宜尚酒店河池巴马店招聘客房服务员。薪资为2500-3000元/月。要求责任心强,能吃苦耐劳,具备良好团队精神。上班时间可咨询岗位详情。
河池
6月23日 15:56拨打电话
酒店迎宾员月结
巴马盘阳故里酒店招聘前厅接待员。薪资为3001-5000元/月。要求应聘者身体健康,五官端正,形象良好,性格开朗,具备较强的沟通能力和迎宾能力,服从管理。有同岗位工作经验者优先。薪酬结构为基本底薪加提成、全勤奖及工龄工资。试工期为三天。
河池
6月16日 18:38拨打电话
厨师长月结
凤庆县红馆菲林酒吧招聘厨师长。要求会制作凉菜和酒吧小吃类菜品,具备创新方面的优势。薪资为6000-12000元/月。要求具备1-3年相关工作经验。工作地址位于凤山镇东城社区凤梧路凤庆广场3楼。
河池
6月16日 18:45拨打电话
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