
广东中山招聘:酒店主管薪资:5000-7000元/月1.协助酒店经理进行日常运营管理,确保
5000-7000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店主管
薪资:5000-7000元/月
1. 协助酒店经理进行日常运营管理,确保服务质量和客户满意度;
2. 监督员工工作表现,提升团队整体服务水平;
3. 处理客户反馈和投诉,维护酒店形象与声誉;
4. 协调各部门工作,优化运营流程,提高工作效率;
5. 参与制定并执行酒店营销策略,提升酒店市场竞争力。
酒店经理
岗位名称:值班经理(电影行业、酒店、餐饮连锁门店等相关行业值班经理岗位) 岗位要求:1. 年龄30岁以下,大专及以上学历;有电影行业、咖啡/茶饮、酒店或餐饮行业经验者优先。2. 3年以上相关工作经验。3. 熟练使用自动化办公软件,具备基本的网络知识。 薪资待遇:基本工资+五险一金,带薪年假、过节津贴、免费观影等福利。工作内容:1. 协助上级制定和实施工作标准和服务流程。2. 指导和监督影城营运管理工作,提升服务质量。3. 负责影城服务管理,监督各岗位执行服务规范。4. 掌握员工思想动态,开发员工潜能。5. 巡视各岗位,发现问题及时处理并记录。6. 主动服务客人,收集意见并及时上报。7. 负责员工排班、培训及日常纪律管理。8. 完成公司布置的其他任务。
餐饮主管
岗位职责
1. 日常运营:负责门店日常接待与管理,合理安排排班,把控前厅与后厨的衔接,确保高峰期服务流畅高效。
2. 团队带教:负责团队日常培训、考核与激励,提升服务技能与团队凝聚力,能以身作则带动员工士气。
3. 品控成本:监督菜品出品质量与稳定性,落实食材损耗控制与库存管理,优化门店利润。
4. 客情维护:处理顾客日常反馈与投诉,建立良好的客情关系,提升顾客复购率与口碑评价。
任职要求
1. 经验要求:具备2年及以上小餐饮门店(快餐/简餐/小吃等)同岗位管理经验,有独立带店能力者优先。
2. 业务能力:熟悉门店全流程运营,能独立解决运营中的常见问题,具备良好的成本意识与品控思维。
3. 个人素质:结果导向,抗压能力强,具备优秀的沟通协调能力与团队管理思维。
4. 其他要求:手脚麻利,执行力强,能适应餐饮行业连班制
服务员 领班经理
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,具备基本读写算能力
包吃住/待遇可面议
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
带领服务员做好迎宾、点单、上菜、结账服务
监督服务流程,处理简单客诉,维持用餐秩序
安排员工站位、翻台、卫生,配合店长管理
高峰期统筹协调,提升顾客体验
楼面服务员主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
服务员主管
男女不限
岗位职责
1.负责餐厅顾客接待、引导与餐位安排
2.准确记录顾客点单,高效完成上菜服务
3.及时清理餐桌,保持用餐区域整洁卫生
任职要求
1.有餐饮服务经验优先
2.具备良好沟通能力,能热情接待顾客
3.工作认真负责,有较强的服务意识
工作时间:下午16.30-凌晨2.00。
客户关系维护
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结全职
团队管理:负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核,提升员工服务意识和专业技能。
服务监督:巡查各服务区域,监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量,及时处理服务漏洞与客户反馈。
客户关系维护:接待并妥善解决客户投诉与需求,建立良好客情关系,提升客户满意度与复购率。
运营协调:协调各部门间的工作衔接,保障酒店日常运营顺畅,参与制定服务标准与优化方案。
数据与报表:统计服务相关数据,制作运营报表,为酒店管理层的决策提供依据。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
酒店经理1-2人月结全职
1.实时对接前厅部房态信息,高效确保房间的销售和房态的正确率,以及提前规划房态的数量和销售价格,以及促销活动,定期提交运营分析报告。
2.指导培训前台员工接待礼仪,培训并指导员工需要达成业绩具备的培训技能。
3.做好前台物资的控管,以及布草的使用、库房的管理等;
4.熟练掌握各平台的促销策略,以及房态的上架、下架等基本工作。
库管
纳美家具诚聘以下岗位:
成本会计、五金仓库主管、仓管员、五金品检员、冲压工
提供工作餐、员工个人出2元/餐,房补150元/月。
厂址:中山市小榄镇坦背东二马路12号
导航直达:中山市纳美家具有限公司
电话:
库管
仓库
1.具备良好的数字敏感性,能够准确记录货物信息。2.头脑清晰,能够有效地完成仓库相关工作。3.能够适应仓库工作中的物理劳动需求,有良好的耐力和抗压能力。1.负责仓库货物的收发过程,确保货物数量准确无误。2.对仓库货物进行整理和分类,保持仓库环境的整洁。3.协助进行货物的上下货操作,确保货物的安全与效率。
工作地址:三乡镇前陇工业区联发路 15 号
酒店经理1-2人月结
嘉恒澜庭酒店 诚 聘
餐厅经理:1名 面议
男女不限,有经验优先
酒店销售:1名 底薪+高额提成
沟通能力强,有酒店销售、商务拓展经验优先;有跨行销售经验亦可;
视频运营:1名 面议
任职要求:学历不限,执行力强,学习能力强,熟练运营线上各大平台(、拼多多、淘宝、小红书等)
保安:1名 2800-3200元/月
60岁以下,身体健康
五险,团建、包吃包住,过节礼品、年终奖
联系人:滕经理
地址:金华江北八一北街89号
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
天保国际酒店招聘
1⃣前台接待 2名,4000➕
20-45岁,能适应倒班/夜班
2⃣酒店营销经理 3名,25-45岁,5000➕
3⃣餐厅经理2名,45岁以下,6000➕
4⃣服务员2名,45岁以内,4000➕
5⃣餐饮出纳1名:4000➕
五险一金➕年终奖金➕孝道基金➕节日福利➕免费午餐➕员工团建➕带薪休假
益都西路天保国际酒店1楼
☎
酒店经理1-2人
岗位:前厅经理,招工信息:益旺商场6-7楼阿古拉设计师景观酒店招聘前厅经理1名,待遇从优,全年营业。地址:未提及,电话号码:
云南玉溪酒店主管薪资福利:薪资:4500-5000;以上岗位均月休4天、购买五险,试用期3
4500-5000元/月
酒店经理1-2人月结
酒店主管
薪资福利:薪资:4500-5000;以上岗位均月休4天、购买五险,试用期3天
招工人数:2名
工作地址:广龙小镇
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
南岗区嵩山路30号华住星程酒店诚聘1.值班经理一名(华住体系优先)最好,宿舍(不是华住体系勿扰)2.前台接待1名,华住经验优先,以上岗位,管吃住,缴纳五险满勤奖,工龄奖,电话:王女士同步
广东中山招聘:员工薪资:3.5-5K元/月爱上民宿诚聘:员工一名薪资3500-5000元岗
3500-5000元/月
客房服务员月结
招聘:员工
薪资:3.5-5K元/月
爱上民宿
诚聘:员工一名薪资3500-5000 元
岗位职责:
负责整理/清洁房间+煮饭
要求:,懂电脑基本操作
福利待遇:包吃包住
具体面议
地址:东升联运居二排16号
实习店长
5000-6000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与市场动态
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.责任心强,注重细节,能适应轮班与节假日工作安排
餐饮主管
招聘:中山富华酒店餐饮部-餐饮主管薪资:6500-7500元/月岗位职责:1.协助中餐部经理统筹楼面日常运营,配合做好餐前备货、餐后盘点工作。2.衔接出品、收银、采购等岗位,保障菜品与服务顺畅,反馈运营问题,提出改进建议。3.配合推广餐厅活动,引导顾客消费,协助完成部门经营指标。4.组织服务技能、产品知识、职业素养等培训,提升团队整体素质。
客房服务员月结
招聘:
客房阿姨服务员一名
工作时间:8:30-17:00
工资待遇:面议
年龄:55岁以下
工作地点:石岐区大信金座8楼大信酒店
联系人:刘小姐
联系电话:
(有意者电话联系)
广东中山1.接待与登记:负责接
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
1.接待与登记:负责接待来访客人,办理入住和退房手续,确保客人信息准确登记,并提供必要的协助和服务。
2.客房管理:掌握客房预订和房态信息,合理安排房间,确保客房及时清洁和准备好迎接客人。
3.服务与协调:提供问讯服务,解答客人关于酒店设施和服务的问题,保洁做完卫生后要查一下房间,确保客房干净,缺东西能及时补上。
4.其他工作:包括接听电话、处理预订变更和取消,以及维护前台区域的整洁和设备正常运行。
民宿管家客房服务员
爱上民宿诚聘:员工一名薪资3500-5000元职责:负责整理/清洁房间+煮饭要求:45岁以下,懂电脑基本操作福利待遇:包吃包住具体面议联系电话:廖总地址:东升联运居二排16号
行政总厨月结
GHCRJ-岗位:总厨工资薪酬:28,840(不包含超时工作津贴)年龄要求:50岁以下语言要求:粤语学历要求:中五或同等学历工作时间:每周工作6天,每天工作10小时食宿安排:提供工作餐,职位要求:.5年以上相关工作经验.负责菜品的烹调与制作.督导厨房整体运作.管理干货及鲜货的采购工作.编制菜单并参与菜式研发.监控食材库存及采购安排.确保食品品质与厨房环境卫生.协调人员安排及员工培训.督导二厨工作(本岗位不设下属管理职责)简历中需注明擅长菜系并附作品图片联系电话
酒店迎宾员
宁徽园大酒楼急急急急招岗位
咨客/礼宾部长/礼宾主管
工作内容:
迎送客人、引导入座、门口接待、简单咨询。
要求:
18−35 岁,形象端正
• 待人热情,做事勤快,服从安排
• 有无经验均可,带薪培训
福利:
包吃包住+稳定薪资+节日福利+环境舒适+氛围轻松
详细请联系陈小姐:
客房服务员
单1,富山爱旭最高36.2元/小时
平日:24元/小时(含1元绩效)
(22元+20餐补)
法定:36.2元/小时
(36.2元20元餐补)
工资一:21元+1元绩效+20元餐补(3/13/31)
工资二:21元+20元餐补(4/1长期)
面试要求:年龄18-38岁,男女不限,
车间环境:自动化产线,机台操作,恒温车间无尘车间,主要做新能源产品,工作简单轻松,
食宿情况:包吃包住(吃饭补贴20元/天,先吃后补)带行李当天安排宿舍
工期:2个月以上
地址:富山工业园
更多企业详情请+我咨询:静静:
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单2,南水力佳电机
管理不严,好做事/好留人
包吃住,符合要求包进
18元/时+产能奖200-400
要求:年龄18-45岁,男女不限,熟手年龄范围可稍微扩大,注查纹身严
班制:两班倒,站坐班都有,休息时间1个小时
岗位:站坐班都有,主要做装配,包装,组装等轻松岗位
工期2个月以上,也可以长期做
更多企业详情请+我咨询:静静:
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单3,金鼎英搏尔高达24元/小时~ 包吃包住 工时稳定 高工资
长白班为主,有站有坐,少量两班倒
综合收入6500-7500元左右
白班20元/小时
夜班综合24元(20元/小时+40元/晚夜补)
包吃3餐(餐补400元/月)
包住,空调宿舍.可以当天安排
男女不限,18-45岁
装配车间!工作轻松,一天10-11小时
工期一个月,可长期做
更多企业详情请+我咨询:静静:
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单4,珠海长隆5天起做旅游度假区(58岁内)
【招聘岗位】
客房服务员生手、飞船酒店客房、洗碗,厨工,客房跑腿员,制服房员工,餐饮服务员,园区配送员,仓库管理员,餐厅服务员,洗涤中心,商品部等等
【薪资待遇】包吃三餐,拎包入住,提供床上6件套
法定:20元/小时
平日:17元/小时
自入职起累计满300小时:次月平日工价18元/小时
自入职起累计满600小时:次月平日工价19元/小时
客房熟手计间:17元/间(自入职起累计满500间后18/间)
【工期】2个月,可长期做
【时间】09:00-18:00左右,具体以部门排班为准
【要求】男女不限,无明显纹身、夸张染发,自备黑色鞋子
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供中山大堂经理招聘210一天在线招聘信息,主要招聘中山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。