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服务员
               麦浪小酒馆招聘大厅主管一名:工资4000-4500大厅服务员3名:工资3500-4000以上岗位月休4天,法定节假日补假包吃不包住有意请联系
阳江
5月17日 20:37拨打电话
酒店前台周结兼职
形象气质佳,对工作认真负责,首要条件就是爱干净!!!!!具有良好的语言表达能力,懂电脑基本操作及打字,协助店长工作。 工作内容: 1.入住前咨询服务,入住时接待办理入住,及时响应客户需求,退房等。 2.处理预定订单,跟平台对接协调客房 3.坐岗,不需要站着,着装端庄!!!爱干净!!!蓬头垢面请止步 没有那么多逼事,老板是年轻人好沟通,过渡期需要找工作的可以联系一下我们 我们目前招短期的,再转长期的,前台一般有两个人,工资按天计算,来多少天算多少天工资,3000的底薪邀约优质好评8元一条,坐岗,我们有26间房,现在是旅游淡季,一般不需要干啥,就是周六周末会忙一些。就是咱这适合过渡期,找个工作过渡一下
服务员
4000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备基本英语沟通能力者优先 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 工作细致耐心,能适应轮班制及节假日上班安排
酒店前厅主管
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,保障良好第一印象与服务体验 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备基本英语沟通能力者优先 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神 4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 5. 工作细致耐心,能适应轮班制及节假日上班安排
店长
5000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化 5. 处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营秩序 6.熟悉OTA等自媒体运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉单体酒店运营 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推进经营策略 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排 5.品行端正,无不良嗜好
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范; 2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益; 3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度; 4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先; 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营; 3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金; 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿; 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠; 四、应聘方式 简历投递邮箱:@qq.com 联系电话:
酒店夜班前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台日常接待工作,为宾客办理入住、退房手续,提供热情周到的服务 2.解答客人咨询,处理电话预订、房间安排及突发情况,提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统,确保账务清晰准确,配合完成日结和报表工作 4.维护前台区域整洁,保持良好的仪容仪表和服务形象,展现酒店专业风貌 5.协同各部门做好宾客服务衔接,及时传递客人需求与反馈,提升整体服务质量 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识,有酒店行业经验者优先 2.普通话标准,具备基本的英语沟通能力,能熟练使用办公软件和酒店管理系统 3.工作认真负责,具备较强的应变能力和抗压能力,适应轮班工作安排 4.有亲和力,注重细节,愿意长期在酒店服务行业发展 5.持有相关服务类职业资格证书或有同岗位工作经验者可适当放宽条件
前台
3000-4000元/月
酒店前台月结
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先 3.工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可接受应届生 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
前台经理
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结
薪资:4000(试用期3800) 包吃包住,分摊水电费,五险一金 工作时间:早班7点半-下午4点,中班下午3点半到晚上12点,月休四天 要求:形象好,气质佳
兼职
招明天兼职40元要求:服从公司的安排,工作轻松简单,男生身高155以上。女生身高145以上,时间:星期五早8点~中12点地址:阳江江城区美术馆附近集合号:
阳江 江城区
5月27日 08:18拨打电话
保洁开荒保洁1-4天
项目:2小时日常保洁时间:阳江市江城区阿牛潮汕风味馆(朝晖雅苑店)对面旁边橙色瓷砖店,多乐士旁收入:70备注:(订单编号:J4672)
阳江 江城区
5月27日 08:11拨打电话
阳江阳西县招工地小工/杂工、电焊安装铁吊轨
200-300元/天
小工电焊1-2人
阳江市阳西县招工地小工/杂工、电焊安装铁吊轨 要会干活的联系
阳江 阳西县
5月27日 08:08拨打电话
小工
100-200元/天
小工1-4天1-2人日结
现在能过来干活的人,一人100块,半个小时左右的活下班结账
阳江 阳春市
5月27日 08:05拨打电话
阳江江城区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
阳江市江城区招水电
阳江 江城区
5月27日 08:02拨打电话
大堂经理月结
招聘:酒店大堂经理薪资:4000-6000元/月负责监督前厅部的日常运作,确保宾客从入住到离店的全程体验完美无瑕。解决突发问题、处理客诉、协调各部门资源。
大理
5月27日 08:01拨打电话
电工
舟山普陀voco酒店 & 舟山铂尔曼酒店热招岗位 两家高端酒店同步招聘,待遇透明、缴纳五险、制度规范,欢迎踏实稳定、有意长期发展的求职者咨询应聘! 联系电话:(可电话咨询、可直接到店面试) 一、PA普工(voco酒店) 薪资福利:月薪 3500-4000元,单休,入职缴纳五险,福利稳定有保障。 岗位职责:负责酒店楼层公共区域日常清洁、环境卫生维护,保障公共区域整洁规范。 任职要求: 1. 年龄18-58周岁,身体健康,可适应岗位工作强度; 2. 工作认真负责、有责任心,服从工作安排。 二、前厅多岗位(voco酒店) 招聘岗位:预订文员、前台主管、值班经理 薪资福利:月薪4000-6500元,双休轮班制,入职缴纳五险;根据个人岗位职级、工作经验、综合能力定薪,优秀者薪资可突破上限。 任职要求: 1. 热爱服务行业,具备良好的服务意识; 2. 善于沟通协调,工作积极主动,有相关酒店前厅经验者优先。 三、工程部岗位(铂尔曼酒店) 招聘岗位:工程主管、电工 薪资福利:月薪 5500-6500元,排班制双休,入职缴纳五险。 任职要求:有酒店工程相关工作经验者优先,踏实肯干,服从工作安排。
舟山 普陀区
5月27日 07:29拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘招聘前厅经理一名任职要求:1,形象好,气质佳,有3年以上酒店管理经验2,有良好的沟通能力,能够与客人,员工,其他部门进行有效沟通,确保前厅工作顺利进行工资面议电话
安阳
5月27日 07:12拨打电话
湖北襄阳招聘:经理薪资:1有酒店经理及运营管理经验
酒店经理
招聘:经理薪资:1有酒店经理及运营管理经验
襄阳
5月27日 06:38拨打电话
酒店经理1-2人月结
招聘:宏鹤酒店招聘前厅经理(带薪休假+供三餐+住宿等) 薪资:4500-5500元/月 宏鹤酒店招聘★前厅经理:1名工作时间:8:30-5:00要求:28-*岁,*生,有无经验均可,优雅大方,形象良好,沟通能力强,有宾馆管理经验优先考虑福利:在岗期间免费提供工作餐,酒店所有员工享有每月3天带薪休假+节日串休(倒班除外)。地址:新景商业广场售楼处对面宏鹤大酒店联系方式:(同步)
白城
5月27日 06:17拨打电话
客房服务员月结
阳江海陵岛丽枫酒店 现招两名长期做房服务员生熟手均可(生手有人带) 工资:底薪3000+全勤100+提成,月休四天。 保底11间,超出按12元/间,续住同价。每天分20间左右。 房型简单超好做,没阳台没浴缸,不查房不跑服务退房早 包吃包住,宿舍近 鸽子勿扰! 联系电话吴小姐()
阳江
5月22日 08:20拨打电话
客房服务员月结兼职假期工全职
一.计件客房服务员 长期或节日炒房 (1)要求:56岁以下,熟手或半熟手,,不走楼栋,不等电梯,接受生手师傅带徒弟。 (2)待遇:17-56元/间,提供吃住(吃自助餐住海景房).房量稳定,手脚快房多,清明节双薪
客房服务员月结
招聘:客房服务员(不限)薪资:3-6K元/月岗位职责:1.服从领班的工作安排。2.按照客房清洁流程和质量标准,做好客房和责任区内日常清洁及计划清洁工作。3.保持楼层责任区域内环境通道和工作间的干净整洁。4.负责退客房的检查和报账工作。5.协助领班做好VIP房和有特殊要求房的布置。6.协助洗衣房做好客衣的分送工作。7.按照规格要求布置客房,检查房内各类家具和设备的完好情况,及时报告和报修。8.负责及时上报,处理突发事故。职位要求:1.善于领会宾客心理,掌握楼层服务操作规程、安全保卫工作常识及各类清洁用具的性能、特点、使用方法和维修保养知识。2.品行端正,熟练掌握打扫房间程序。
阳江
5月24日 12:38拨打电话
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确高效办理手续 2. 解答客人咨询,提供本地信息、酒店服务及设施介绍 3.处理电话预订、网络订单及到店散客接待,确保系统信息及时更新 4.管理客房状态,协调客房部与销售部,保障房态准确与资源合理调配 5.妥善处理客人投诉与特殊需求,提升服务满意度与复住率 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.胆大心细,责任心强,能独立应对突发情况并妥善处置 3.具备基础电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者优先 4. 服务意识强,亲和力好,有酒店前台实习或工作经验者优先 5. 学历不限,热爱服务行业,愿意在酒店职业路径中持续成长
客房服务员月结全职
性别:男女不限 年龄要求:30-50岁之间 学历:初中学历以上 其他:工作认真,有责任心,能吃苦耐劳,态度端正,服从公司区域工作调配 上班时间:8:30--17:30 薪资待遇:底薪+提成+工龄奖+全勤奖+旺季补贴,提供食宿,准时发薪,综合薪资6000-8000元 岗位福利:包吃包住,月秀4-6天,享受国家法定节假日,带薪年假
广东阳江招聘因工作需要,本酒店需要招聘客房卫生服务员,要求熟手,有责任心的朋友,有意者请联
客房服务员
招聘 因工作需要,本酒店需要招聘客房卫生服务员,要求熟手,有责任心的朋友,有意者请联系:张生
阳江
5月17日 11:55拨打电话
广东阳江云海酒店招聘:客房清洁员:多名,联系电话
客房服务员
云海酒店招聘: 客房清洁员:多名, 联系电话
阳江
5月23日 11:23拨打电话
广东阳江收银员有经验者优先薪资福利:薪资待遇3000-3500元工作地址:漠江路广泰酒店三
3000-3500元/月
酒店前台月结
收银员有经验者优先薪资福利:薪资待遇3000-3500元工作地址:漠江路广泰酒店三楼
阳江
5月17日 14:02拨打电话
客房服务员月结
阳江海陵岛丽枫酒店 现招两名长期做房服务员生熟手均可(生手有人带) 工资:底薪3000+全勤100+提成,月休四天。 保底11间,超出按12元/间,续住同价。每天分20间左右。 房型简单超好做,没阳台没浴缸,不查房不跑服务退房早 包吃包住,宿舍近 鸽子勿扰! 联系电话吴小姐()
阳江
5月21日 19:27拨打电话
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4·协助维护大堂秩序与环境整洁,展现酒店专业形象 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳 4.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排 5.具备责任心与应变能力,能妥善处理突发情况
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