有相关经验2年以上。

岗位职责：前厅主管 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，控制成本、提升营收，确保各项运营指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围 4. 处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范，确保合规运营 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉餐饮服务流程、成本管控及人员管理方法 4. 责任心强，注重细节，具备较强的执行力与服务意识 5.学历不限，持有餐饮相关资格证书者更佳

高薪诚聘餐厅主管 工作地点：深圳市福田区或者罗湖区 薪资待遇：6K-8K/月 （具体面议，优秀者薪资可上浮） 岗位职责 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括排班、人员调配、服务标准监督等； 2.确保食品安全、环境卫生及顾客满意度达标； 3.协助店长制定营销策略，提升门店营业额； 4.培训新员工，打造高效团队，处理突发客诉； 5.控制成本损耗，优化库存管理。 任职要求 1.年龄25-35岁，初中及以上学历，餐饮/酒店管理专业优先； 2.2年以上餐饮行业管理经验（连锁品牌经验者加分）； 3.熟悉餐饮市场，具备强服务意识与抗压能力； 4.普通话流利，粤语/潮汕话基础者优先。 福利待遇 弹性排班+月休4天 完善的晋升通道（主管→店长→区域经理） 提供住宿+三餐 应聘方式** 电话： 品牌简介 俩家店都100多平，主打潮汕菜系（店不大菜品简单容易上手），在深圳拥有2家分店，团队年轻有活力，期待您的加入！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行经营计划、预算 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店信息系统（如Opera）及基础财务分析能力者优先 5. 学历不限，有酒店集团管理经验者优先

岗位职责: 1.负责中餐厅的日常运营管理，确保服务质量和顾客满意度; 2.制定并执行餐厅的营销策略，提升品牌影响力和顾客复购率; 3.指导团队完成项服务工作，包括接待、点餐、上菜及结账等流程; 4.监督库存管理，控制成本，确保食材的有效利用和食品安全。 任职要求: 1.大专及以上学，具备3年以上中餐厅管理经验; 2.熟悉中餐厅运营流程，有较强的团队管理和培训能力; 3.优秀的沟通技巧和服务意识，能够处理顾客投诉和紧急情况; 4.热爱餐饮行业，具有创新思维，能够带领团队不断进步。

要有工作经验和团队精神，服从安排，包食住，待遇从优

岗位名称：部长；岗位要求：1.负责餐厅的日常运营管理，确保服务质量和效率；2.监督和指导服务员团队；3.保持餐厅整洁与卫生，提升顾客满意度；薪资待遇：具体薪资面议，提供行业内有竞争力的薪资待遇及福利。

【岗位职责】 · 负责协助店长前厅日常运营与团队管理 · 协调顾客服务，提升用餐体验 · 点评跟进 ，确保服务质量 【职位要求】 · 形象气质佳 1.58以上 长发 1-3年餐饮行业经验，有领班或前厅管理经验优先 · 高中及以上学历 · 熟练操作办公软件，具备基本沟通协调能力 详细面议 【工作时间】 · 白班、直落 夜班，具体时间面议 【薪资福利】 · 基础薪资：5000元/月 · 综合薪资：5000-6000元 · 酒水提成 + 绩效奖金 · 包住（空调、洗衣机）| 包吃 | 免费工服

招帮粘师傳5000元，有团队精神，吃苦耐劳，不斤斤计较。发财热线：张师傅地址：南雄希尔顿欢宴酒店

韶关市乐昌市招钢结构安装/打板

招聘：不住家阿姨薪资：面议家里有3岁小朋友，寻暑假两个兼职家政阿姨，不住家。会推拿的优先。工作内容：照顾孩子起居、做儿童餐、小孩的早餐，全家两餐、全屋日常保洁、洗衣收纳。要求：喜欢孩子，性格温柔有耐心，不要性格脾气不好的，家常菜做得好，勤快爱干净，身体健康有体检报告，做事踏实守时。（每天都要帮推拿艾灸）上班时间：8：30-18：30，午休2小时  月休4天，包中餐一餐，不住家。薪资：120一天ps:打电话不接,jiaV信号聊：会推拿的阿姨，翻一倍的价格你都难找，不管是按摩，还是中医调理这些领域会推拿的，随便一个小时的时薪都100起步了。。。要求高120蚊真大

物业招聘启示诚聘以下人员：1，保安（3名）工资试用期2100转正2300，三班倒，一个月休四天，58岁以下，身高1.60以上，身体健康，无不良嗜好；负责小区安保工作，退伍军人或有小区保安相关经验者优先；物业办公室电话：/物业办公室地址：乐昌市西石岩路6号（东方家园B5-111

韶关市新丰县招泥瓦工、贴砖、砌砖/艺好的师傅，做酒店贴600×1200的地砖，按点工400一天，8小时，包住不包吃，自带工具，半桶水勿扰，现招5人，做架空地板，防水

南宁裕达酒店招聘前厅部：大堂副理前台接待员福利待遇：岗位实行基本工资+岗位工资+绩效工资+提成；月休6-8天，免费食宿（员工宿舍在酒店内，wifi/空调/洗衣机/熨斗），享有带薪年假、法定节假日、节假日福利、入职购买意外险、正式员工购买五险。联系人：张女士联系电话：

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招聘大型酒店管理经理1名（，40岁以内）负责门店服务管理、员工管理、日常运营、客诉处理。有相关经验优先，工资面议，详情见面谈工资待遇优厚面试地址西宁市城东区新千联系电话

全季北京火箭万源招聘岗位如下:前台1名服务经理1名客房服务员1名要求:有华住经验者优先电话：工作轻松，住宿环境好，包食宿，法定节假日三薪，带薪年假，团队氛围好！

【同心阁大酒店】诚聘以下岗位：大堂经理一名，工资面议部长三名，工资面议服务员六名，工资2800元-3500元保洁三名，工资2500福利待遇：节假日加班双倍工资，包吃住，每月带薪公休三天！联系

楼层服务员无学历要求，无工作经验要求。按标准完成客房清洁、整理及布草更换；检查设施设备，及时报修补充；尊重宾客隐私。薪资福利:3500-4500元/月招工人数:5人工作地址:坝仔镇半溪村泉溪路1号

房间服务员男女不限，18～40岁，上班时间18:00-2:00，工作简单易上手，初期有人带，综合月收入可达4000+，无需喝酒，如电话忙时请联系，谢谢。薪资福利:3500-4500元福利待遇：加班补助|包吃|节日福利|其他补贴工作地址:南雄市锦江都城酒店2F

维也纳3好酒店（乐昌坪石店）招聘：客房服务员八小时工作制，包吃，月休4天，薪资2500～3500元联系电话：(邓女士)

积极热情阳光向上，对工作有态度，有责任心跟担当执行力。

客房服务员客房保洁经验优先，适应轮班薪资福利:综合薪资：3000-4000元/月工作地址:仁化县丹霞大道228号

招工启事仁化县银海酒店招客房服务员名，有经验者优先，45至52岁，做事勤快，品格优秀人，上班时间和工资待遇面谈！联系电话：

招聘：客房经理薪资：5000元以上/月客房经理（主管）1名，大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先，2年以上星级酒店客房管理工作经验，熟悉客房运作流程及标准，精通客房清洁标准、布草管理及客房物资管控，负责统筹酒店客房部全盘运营工作，统筹员工排班培训考核、客房卫生质量巡检、物资耗材成本管控等，提供食宿。

维也纳3好酒店（乐昌坪石店）招聘：客房服务员八小时工作制，包吃，月休4天，薪资2500～3500元联系电话：(邓女士)

【风采茶楼·诚聘英才】韶关风采楼旁·风采茶楼，现因发展需要，诚招两位核心骨干楼面经理1名韶关市风采楼旁·风采茶楼薪资：4000–5000元/月要求：有餐饮行业经验5–10年，熟悉楼面运营统筹，精通服务流程，能带团队、抓落实。分管副总1名韶关市风采楼旁·风采茶楼薪资：面议要求：餐饮行业5–10年管理经验，具备统筹运营与团队管理能力，具体面谈。茶楼地处韶关地标风采楼旁，客源稳定，团队氛围好，诚邀踏实肯干的餐饮人加入，共谋发展！应聘请联系：（，可私信/投简历）

临湖车旅营地招聘民宿前台1.员工，年龄20-45岁；2.熟悉电脑操作；3.能吃苦耐劳，尽职尽责，服从上级安排的任务；4.工作8小时，能适应轮班制，月休6天，；薪酬面议电话：许小姐

全面负责统筹门店日常经营管理，协调前厅，后厨工作。保障门店正常营业。

新品牌入驻深圳，为新店筹备管理人员。前厅，厨房都招 岗位职责： 1.协助经理管理餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升员工执行力与归属感 3.处理客户投诉与突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 4. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂运营问题 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与目标管理意识 4.持有健康证，了解《食品安全法》及相关卫生规范 5. 学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先