招聘：宾客值班经理 薪资：4500元以上/月 有工作经验优先

招聘：大堂副理 薪资：3000元以上/月 有工作经验优先

龙岗区莎邦贝餐港式茶餐厅招聘：领班，部长，要求成年、熟手，男女都可以 工资4000一4500元包吃住，月休4天！ 做事能吃苦耐劳，工作有责任心，非诚勿扰，免得浪费大家的时间！ 打电话:

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 配合总部完成食品安全、卫生标准及各项合规检查工作 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌工作经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及食品安全法规 4.具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 热爱餐饮服务行业，责任心强，具备团队领导潜质

1. 服务质量管理：监督并执行华住服务标准，定期对服务流程进行检查，及时发现服务中午存在的问题并加以改进，致力于实现客户满意度的提升。 2. 团队管理：带领前台等服务团队，对员工开展培训、绩效评估等工作，营造良好工作氛围，提升团队凝聚力与整体服务能力。 3. 客户投诉处理：直接面对客户投诉，以积极的态度迅速做出回应，采取有效举措解决客户的不满，维护好酒店声誉和客户关系。 4. 部门协调配合：和客房、销售等酒店其他部门进行协调，为销售工作提供必要支持，同时确保各部门间信息互通，以保障服务工作的流畅性。 5. 设施维护跟进：关注酒店设施设备的运行状况，定期巡检，发现问题后及时对接维修部门跟进处理，确保设施能安全且正常使用。 6. 数据与反馈管理：收集整理服务数据，如客户满意度调查结果、投诉类型数据等，根据这些数据及客户反馈提出针对性的服务优化方案。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，确保服务流程高效顺畅，提升顾客用餐体验 2.组织并指导团队完成营业目标，监督服务质量与食品安全标准执行 3.定期开展员工培训与绩效考核，营造积极向上的工作氛围 4.协调厨房与前厅协作，优化运营流程，控制成本损耗 5.处理客户反馈与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1.具备餐饮行业1-3年管理经验，有中餐连锁品牌工作经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通能力和团队管理意识 3.熟悉餐厅运营各环节，能适应轮班工作安排 4.具备较强的责任心和服务意识，能承受一定工作压力

1.具有西餐厅工作经验 2.熟悉西式菜品知识 3.良好的沟通表达能力 4.形象良好，沟通应变能力强

1. 餐厅部长（3名） ◦ 薪资：月薪3600元起，叠加全勤奖与绩效奖金，业绩优异者收入上限可观，多劳多得。 ◦ 福利：免费提供一日三餐与舒适员工宿舍，从生活细节处为你减负，让工作更安心。 • 联系人：刘小姐 • 联系电话： • 工作地址：霞山区安平路3号（悦林本味鸡饭店） 我们期待热情、负责的你加入，一同在美食行业发光发热！

服务客户照顾群体维护集团贡献荣光

岗位职责： 1.按公司每月下达的经营指标、销售指标，作出分解任务，制定属下员工的销售任务，带领团队完成各项经营指标、销售任务、服务指标、客户开拓等工作； 2.组织部门人员为顾客提供优质的餐前、餐中、餐后的客户服务工作，跟进落实顾客用餐关怀，提高顾客满意度，灵活应用客诉技巧和工具处理客诉事件； 3.根据集团的培训计划，制定门店运营部的人员培训计划，提升属下员工的工作技能、管理能力； 4.统筹店品管理，维护门店内外环境，为顾客提供良好的用餐环境； 5.按集团要求做好门店食品安全、生产安全工作，处理门店运营过程中的各种突发事件； 6.统筹门店人员招聘、配置、排班、考勤的工作，保障满足运营需求。 任职要求： 1.良好的从业经历，至少3-5年的餐饮管理经验，欢迎有（山野板扎、PINTXOSTAPAS、LaTablée融合料理）等知名Bistro或精致餐饮管理经验的人才加入； 2.“餐+酒”专业度：对葡萄酒、自然酒或创意调酒有一定了解和选品能力； 3.性格外向，形象气质佳，具有较好的个人素养，善于交际，工作责任心强，抗压能力强； 4.不仅懂前厅服务后厨管理，还需具备数字化运营（如会员管理、线上营销）、成本控制和团队培训能力。

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谁会拼这种瓦的。

好，请问有哪位电工今天有空的？我需要请电工帮忙接配件的线，有空的打电话.谢谢

紧急通知！小金口明文公司，急需一名1450链条裱纸机师傅一名，年底炒单，年后炒单或做长期工均可。联系张主管，

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招聘：海南乐福假日酒店有限责任公司-前厅经理 薪资：4000-5000元 缴纳五险一金、月休4天、培训发展专业技能培训、提供晋升发展平台、福利关怀工龄奖、定期团建活动等。

【凯里亚德酒店｜寻找发光的你✨】 招聘岗位： ✔ 酒店前厅接待 / 管家 ✔ 客房服务员 ✔ 餐厅服务员 我们需要这样的你： ✅ 热爱服务，责任心强 ✅ 沟通力佳，团队精神满分 品牌实力： 锦江酒店集团旗下中高端品牌 环境优美，平台广阔，成长可期 暖心福利： ▪ 月休4天+法定节假日 ▪ 提供食宿，安心无忧 ▪ 行业领先薪资+绩效提成 ▪ 节日福利+温暖关怀 加入我们：

青岛六年东李酒店招聘： 店长一名，工资10000月有大型餐饮经验，年龄25到35岁 经理两名工资8000月有3年以上餐饮经验，23岁到35岁 服务员5名，工资5000，年龄18到45岁 以上人员均要求前提健康， 联系电话

招聘：茶楼经理/服务员/收银员(+生日福利) 薪资：3000-9000元/月 意向者请主动打电话联系!! 陈经理 茗满川茶府招聘 一、服务员 数名 岗位薪资:底薪2400++营业额提成+加时费提成+生日福利+满场提成，平均到手工资5千以上 工作日提供2餐工作餐 二、茶楼收银 2名 岗位薪资:底薪2600++营业额提成+加时费提成+生日福利+满场提成， 平均到手工资5千以上 工作日提供2餐工作餐 工作时间:上1休1 任职要求:年龄37周岁以下，有相关工作经验者优先;具备良好的服务意识与沟通能力，工作积极主动 三、门店经理1名 薪资：5500+_+生日福利+业绩提成！ 到手工资9000,要求执行能力强，有工作经验者优先！ （工作地点：资中一品天下全季酒店4-5楼）

杭州临安百顺风尚酒店 招聘： 一、前台 3000-5000 要求： 1、35岁以下，工作认真负责，有服务意识； 2、有相关工作经验者优先（无经验可学）； 福利待遇：社保补贴、培训、包午餐、加班费、节假日补贴 二、酒店经理 4000-7000 要求： 1、40岁以下，工作认真负责，有服务意识； 2、至少要3年酒店相关工作经验； 福利待遇：社保补贴、培训、包午餐、加班费、节假日补贴、大小休、8小时工作制 联系电话：

招部长多名。服务员，领班。营销各多名财富热线

客房清洁服务员包吃住 惠州大亚湾 酒店（适合长期稳定工作人员） 【要求】25-55周岁，男女不限，，，身体健康、吃苦耐劳，广东省内健康证都可以，无违法不良记录（文明礼貌、微笑服务），仪容整洁（不留长指甲、不涂甲油，不留长发，生熟手均可，入职带身份证原件（ 自备无装饰无白边黑色裤子和鞋，穿酒店统一工服） 【工作时间】白班，每日8小时 【工作内容】客房日常打扫清洁，更换床品、被套枕头，清洁洗手间，吸尘等客房基础保洁工作 【薪资待遇】月薪资6000--12000元（按房间计件多劳多得）；酒店共3000间客房，房量稳定，长期干收入可观，包吃包住、拎包入住。 【工作地点】惠州大亚湾旅游度假区 电话

生熟手均可！能吃苦耐劳者优先，待遇4000-8000

源港渔村中山脆鲩：现招水台2名。另招部长、经理各1名。工资面议。（1）地址：惠州市博罗县园洲福园路116-118号。（2）东莞市石排镇埔心商业街156号。两店同招、联系电话：卜小姐

民宿管家工作

餐厅值班主管/见习值班主管 1.大专或以上学历；2.良好的顾客服务意识和沟通能力；3.良好的领导意愿和团队合作精神；4.自我激励且具有不断学习的能力；5.诚信正直、乐观积极，责任感强；6.喜欢快节奏的工作并能适应轮班。从实地训练、区域管理及铺面管理，学习基本的餐厅营运知识，管理指定值班的员工、产品及设备，以达到五星的质量、服务，清洁及物超所值，维护并提升顾客满意度，对基本监督、人际关系、人际沟通及跟进技巧作出了解，确保众雇员在一个相互尊重的环境下工作。 薪资福利:基础薪资+岗位补贴+绩效奖金，4 - 6k、全职缴纳五险一金 招工人数:20 在小说阅读器中沉浸阅读回复「简历」，送6份简历模板；简历投递邮箱：142 - 工作地址:深圳市麦当劳餐厅（可就近安排；东莞、惠州及粤西地区亦可）

连锁火锅店诚招厨房人才，招聘厨房主管、刨肉师傅及厨工共四人，工作地点位于广东惠州，薪资待遇为月薪5千至6千，月休四天，联系信息待询。

彭厨（白云店）八年的老店，为年后壮大管理团队特诚聘店长一名：必须达到十年以上餐饮专业管理经验，动手能力强人品端正积极向上者优先800012000元/月，主管一名，具备一定的营销经验以及生日派对主持50006500元/月（包食宿）公司福利独立单身公寓➕WiFi➕空调➕热水器➕ 地址：广东省惠州市惠阳区白云一路行运家园一楼唐总

岗位职责： 1.负责客房的日常打扫和维护，确保客房的整洁和舒适。 2.提供基础的对客服务，确保客房的整洁和舒适。 3.与团队协作，确保客房服务质量。 任职要求： 1.具备良好的工作态度和责任心。 2.具备良好的服务意识，能够积极主动地为客人提供帮助。 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务。

餐饮公司招聘： 地址：惠州惠阳秋长 1. 岗位：现场主管/厨师长 要求：熟练操作基础电脑；具备菜单规划、食材成本管控能力；擅长团队管理，精通大小锅烹饪技法；拥有社会餐饮从业经验，有智慧餐厅工作经历者优先录用。 2. 岗位：仓管 要求：会基础电脑操作，工作勤恳踏实，有相关工作经验者优先。 联系方式：潘生 （）