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酒店经理1-2人月结
**280.酒店储备干部|惠州市迪元乐酒店管理有限公司|惠州市惠阳区大亚湾西区街道龙山一路60号(锦江都城酒店)|2名(大专及以上,无工作经验要求,形象好气质佳,能简单英语交流)|3500-6000元/月,包吃包住,8小时三班倒|(杨经理)**
惠州 惠阳区
10月29日 11:08拨打电话
管家
1-1.5万/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工 4.熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先 5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
楼面经理酒店经理
【职位分享】惠州罗浮山丽笙度假酒店(筹备项目)预计开业。现招聘以下职位:宾客服务经理(大堂副理背景)楼层主管,值班工程师,活动策划有意者请添,联系人Julia
惠州
10月29日 13:14拨打电话
酒店经理
4-6千/月
酒店经理1-2人月结全职
晋升空间:值班经理-店长助理-店长 1、值班时,必须按要求巡视酒店各区域,督导各部门按酒店的规章制度和工作程序工作,对不规范的服务或服务质量问题,应及时要求有关部门当班纠正、改进,并将这些问题或现象记录在值班日志上。 2、协助各部门当班主管等处理重大投诉事件,对涉及权限可根据情况作出处理。并把事情经过和处理结果记录在值班日志中。 3、到岗后应先与前台取得联系,应保证通讯畅通。值班时,应着制服,并注意仪容、仪表。 4、值班期间,有必要拜访一些常客,以了解客人对酒店的服务质量、服务设施、服务项目的要求和意见,并把了解的情况记录在日志上。 任职资格:20-35岁,五官端正,责任心强,有团队协作精神,上进好学。
酒店经理
8千-1.2万/月
酒店经理1-2人月结全职
负责筹备酒店,管理酒店, 开拓酒店。
酒店经理月结
招聘:惠东富力湾畔酒店管理有限公司-前厅主管薪资:3001-5000元/月全面负责前厅部日常运营与管理,督导接待、礼宾及总机服务,确保对客服务高效优质;处理宾客投诉与突发事件,提升客户满意度;统筹房态控制、排班考勤及物资管理,优化成本控制;带领团队完成营收指标,定期开展业务培训与考核。
惠州 惠东县
10月30日 17:20拨打电话
餐厅领班月结全职
餐饮高端私房菜招聘 店长/经理6500-8000招聘 服务领班4500-6000招聘6名 形象咨客5000
部长
4-5千/月
餐厅领班月结全职
为服务员流程安排工作点菜
领班
5-6千/月
餐厅领班月结全职餐饮领班
烧烤店领班岗位职责 协助店长全面负责前厅日常运营,落实店内规章制度与服务标准。 组织班前例会,安排员工岗位分工,检查仪容仪表、出勤及纪律。 营业前负责卫生检查、物料备齐、设备调试,确保正常营业。 营业中控场统筹,合理安排带位、点餐、上菜、撤台,提升翻台与服务效率。 监督服务质量,及时处理顾客投诉、菜品问题、等待超时等突发情况。 跟进烤串出餐速度,协调前厅与后厨沟通,保证出品及时准确。 负责桌面、地面、卫生间、备餐区等区域卫生督导与巡检。 管控物料消耗,杜绝浪费,做好餐具、酒水、耗材的盘点与补充。 培训新员工服务流程、点餐话术、上菜规范及安全注意事项。 维护店内秩序、消防安全与设备安全,发现问题及时上报处理。 营业结束后组织收尾清洁、物料归位、水电检查,做好当日工作总结。
惠州博罗县招美缝30个厕所地面水泥基填缝
300-400元/天
美缝填缝1-2人
惠州市博罗县招美缝30个厕所地面水泥基填缝
惠州 博罗县
11月3日 21:49拨打电话
惠州惠东县不锈钢,玻璃,水电
300-350元/天
水电工玻璃不锈钢安装1-4天1-2人日结点工
不锈钢,玻璃,水电
惠州 惠东县
11月3日 21:47拨打电话
广东惠州招聘木工,薪资为5001-7000元/月。要求吃苦耐劳,服从安排。
5.001-7千/月
建筑木工月结
招聘木工,薪资为5001-7000元/月。要求吃苦耐劳,服从安排。
惠州
11月3日 21:46拨打电话
广东惠州招临时工一名电话
临时工1-2人
惠州招临时工一名电话
惠州
11月3日 21:44拨打电话
广东惠州今天装货,7号卸货。运输路线为到阿拉山口,货物为9类托盘,重量29吨,需要双驾驶员
货运司机
今天装货,7号卸货。运输路线为广东惠州到阿拉山口,货物为9类托盘,重量29吨,需要双驾驶员。
惠州
11月3日 21:44拨打电话
酒店经理月结
代友招聘:坐标:上海岗位:洲际集团旗下酒店招聘前厅部经理福利:独立单间,月休八天。待遇:10k往上要求:需要国际联号经验,经历时间稳定。有意向的请白天联系
上海
11月3日 21:48拨打电话
服务员酒店经理
真如意喜宴酒店招聘前厅经理:员工,35岁以内,善于沟通,有喜宴销售经验优先工资3500-6000元前厅服务人员:薪资3500‑4000元,每月4天休班,提供员工宿舍,待遇优厚工作环境好,团队氛围融洽,有意者欢迎致电!
泰安
11月3日 21:34拨打电话
大堂经理1-2人月结
大堂经理酒店管理大专薪资福利:面议招工人数:1五险一金,双休工作地址:山东省东营市东营区北一路730号F幢101
东营 东营区
11月3日 21:33拨打电话
新疆铁门关兰亭居酒店招聘酒店前台一名经理一名。经理要求有相关经验联系电话
5-6千/月
酒店经理1-2人
铁门关兰亭居酒店招聘酒店前台一名经理一名。经理要求有相关经验联系电话
酒店经理月结
招聘:酒店前厅经理薪资:4000-5000元/月岗位职责:1、负责酒店前厅部的全面运营与日常管理,确保服务流程高效顺畅:2、统筹宾客接待工作,监督入住、退房及行李服务等环节的服务质量:3、协调各部门资源,保障宾客需求得到及时响应与处理:4、指导并考核前厅团队,持续提升员工服务水平与客户满意度:任职要求:1、具备较强的组织协调能力与现场应变能力,能有效处理突发情况:2、具有良好的职业素养和客户服务意识,注重服务细节:3、熟悉酒店前厅业务流程及相关管理系统操作;4、具备团队管理经验,能够带领团队完成运营目标;
防城港
11月3日 21:13拨打电话
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结全职社保,奖金
1、协助客人办理入住流程以及交接班等基本前台工作。2、可以熟练使用办公软件。3。开发新客户,维护老客户。
酒店保洁员
100-200元/天
客房服务员周结兼职
招聘打扫酒店客房,全职,兼职都可以,有经验者优先,无经验也有人教,要求:普通话要标准,形象干净利落
酒店招聘前台收银两名
3.5-5千/月
酒店前台月结
酒店招前台两名,18至35岁,工资3500-5000元。三班倒8小时制。有责任心会简单操作电脑。电
客房服务员月结
6 K -8k 岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内各类用品(如洗浴用品、毛巾、纸巾等),及时更换布草 3.检查房间设施设备运行情况,发现故障或损坏及时报修 4.协助处理客人合理需求及简单投诉,提供基础性客房服务支持 5.配合完成楼层公共区域清洁与安全巡查工作 任职要求: 1.学历不限,身体健康,形象端正,具备良好服务意识 2.无经验要求,有酒店客房服务经验者优先 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制工作安排 4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好 5.遵守职业规范,注重细节,有较强卫生安全意识
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责全季酒店客房的日常服务工作 2.确保客房卫生和整洁,提供优质的住宿体验 3.积极响应客人的需求,提供专业的服务支持 任职要求: 1.具备良好的服务意识和团队合作精神 2.能够高效完成工作任务,保持工作区域的有序 3.对工作细心负责,能够处理突发情况并保持良好的沟通能力
房务保洁员
3-4千/月
客房服务员月结兼职全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、布草及客用物品,及时更换脏污布草 3.检查房间设施设备运行状况,发现故障或异常及时报修 4.协助办理客人入住、退房相关服务,提供基础问询与协助 5. 配合领班完成楼层巡查、安全检查及临时交办任务 任职要求: 1.学历不限,身体健康,仪表端正,具备良好服务意识 2.有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力,服从管理,团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度,注重职业素养与客人隐私保护
酒店迎宾员
惠州三栋|黑桃AK竞技酒馆招【全职接待】地点:三栋陶前新序18‑35岁,性格开朗,善于沟通,可接受晚班,有无经验均可薪资:底薪+绩效,月休4天,待遇面议工作:来客接待、现场协助、门店日常事务联系:欢迎电话咨询,可到店面试
厨师长
7千-1万/月
厨师长月结全职
招工厂食堂川湘粤大锅菜厨师长(主厨)一名 1:年龄 52 周岁以内,身体无任何疾病 2:综合工资7000至10000以上,可买社保 3:无大锅菜经验和管理能力及掌管全部的勿扰 4:联系电话:张经理(地址:惠阳区秋长街道将军路)
酒店经理
1-1.3万/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析 4.有责任心、服务意识强,适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类相关证书者优先
店长
8千-1.2万/月
餐饮店长月结全职
负责店内整理工作安排和运营。
店长
5-7千/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:包道连锁品牌加盟店店长 1.负责餐饮店的整体运营管理,确保服务质量和顾客满意度。 2.监督日常运营流程,包括食材管理、库存控制及卫生标准。 3.激励并培训员工,提升团队工作效率和服务水平。 4.处理顾客反馈和投诉,维护良好的客户关系。 5.落实排班、订存货、备货等在门店的工作执行。 6.协助门店高峰期销售。 任职要求: 1.年龄25-45岁之间,男女不限,具有一年以上相关工作经验。 2.对餐饮行业充满热情,具备优秀的领导能力和团队管理经验。 3.良好的沟通技巧,能够处理各种顾客需求和内部协调。 4.有餐饮行业工作经验者优先考虑。
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