招聘：佛山禅城珍宝大排档，吃住，月休4天，工作时间，10.00－14.00分，16.30-20.00②店长一名，5500-6000面议联系方式，

品牌女装招聘店长1名 身高：165以上， 年龄：28-35岁之间 要求：从事品牌女装行业3年以上，性格开朗、责任心强、销售能力强。有新零售店长经验者优先 底薪：6000+业绩提成，综合工资8000-10000元 工作地点：佛山禅城 联系方式：萧生

岗位职责： 1.负责京东、抖音、小红书、等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度、粘性及品牌曝光 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作与发布，确保内容调性统一、质量达标、传播有效 3.定期分析阅读量、互动率、涨粉数、转化率等核心数据，输出运营报告并持续优化策略 4.策划执行线上营销活动（如话题互动、直播联动、节日campaign等），支撑用户增长与品牌推广目标 5.持续追踪行业趋势与竞品动态，探索创新内容形式、互动玩法及平台新功能应用 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，有成功操盘账号或爆款内容案例者优先 2. 熟悉主流平台规则、推荐逻辑与基础数据分析工具（如抖查查、新榜、公众号后台等） 3.具备扎实的文字功底与视觉审美能力，能独立完成从0到1的内容创作 4.网感敏锐、思维活跃、执行力强，具备良好的抗压能力与跨部门协作意识 5. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

50%管理岗，50%执行岗 工作时间： 3个班次8：00-18：00，10：00-20：00，12：00-22：00，月休4天，一周排一次班 ●工作环境： 商场内，有空调，环境舒适 ●工作内容： 1.具备对员工进行日常培训，管理，考核，工作任务安排等能力，带动员工工作积极性，带领团队配合完成公司下达各项指标； 2.有责任心，能够合理控制店铺运营成本，生产计划管理，店铺损耗控制；盘点店铺运营所需货物，定期订货，确保库存充足； 3.有良好的服务意识

岗位职责： 1.全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策忽略的实施； 2.制定高效定量的日常工作计划； 3.做好门店各个部门的分工管理工作； 岗位要求； 1.男女不限，具备中专及以上学历，优秀者可放宽条件 2;有相关行业（如：大健康行业，美业，保健品行业，快消品行业，旅游业，餐饮、房地产、直销、康养、导游、教培等相关经验）优先 3；有以下资源者可破格提拔，从管理层做起，（如：门店店长团队） 4；晋升渠道：店长—区域主管—区域总监 5：购买五险 6；超长假期60天 工作地点：就近安排，广东省内（广州，深圳佛山，中山，珠海，江门，清远，云浮等）就近分配 联系方式： 丁先生

温馨提示：查看企业电话请点击链接，点“申请该职位”后，会显示电话,建议直接拨打企业电话，求职更高效视立美视光（科技）佛山有限公司岗位：视力防控中心店长薪资：4000-9000元/月：井号:///40Zt9Tz18dDephe可直接拨打电话：

招聘：芬迪陶瓷优秀店长薪资：3000-50001、负责本公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

生活超市招聘蔬菜领班1名要求，对工作认真、负责、耐劳、熟手，两年领班以上包吃包住，工作9个半小时，月休三天联系方式同步

岗名位称：质检/包辅装助工 岗职位责： 1、负铝责合压金铸外件观检查，做产好品量质确认； 2、按作照业准标完产成品打包； 3、遵车守间理管制度，规操范作，保障业作安全； 4、配完合成间车其生他产辅工助作。 任要职求： 1、年龄16-58周岁，男女不限 2、做事心细踏实，服车从间安排，能定稳上班； 3、可受接少量班两倒岗位，大分部岗长位白班、坐班。 薪待资遇： 17元/小时，工充时足，； 班次：以白长班坐为班主，少岗数位班两倒；安夜排班补另贴20元/晚； 食宿：包包吃住；不住舍宿每补月贴150元； 上可班带手机，非水流线岗位，工氛作围轻松； 适夫合妻工，长稳期定优先。

饭堂招主管工资7000元时

佛山市高明区招氩弧焊

生熟手焊工/学徒来几个10000-12000/月包吃住/人走账清

附近寻找空闲的电梯司机，15号（明天）顶班一天或两天。薪资180元，不包吃，工作9小时，超出9小时按每小时20元计算加班费。正班时间为上午6:30-11:00，下午13:30-18:00。有意者请联系，非诚勿扰。

招聘：房产店长薪资：4500-12000/月薪有店长经验

招聘：店长薪资：2000-3000/月薪跟别人跟别人沟跟别人沟通能力跟别人沟通能力强，一定要认真

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管控及现场服务监督 2. 制定并执行月度销售计划，分析经营数据，优化销售策略与人员排班 3. 组织员工培训与绩效辅导，提升团队专业能力与服务意识 4. 维护客户关系，处理客诉与售后问题，提升客户满意度与复购率 5. 落实公司各项规章制度及品牌形象标准，确保门店合规、安全、高效运营 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 4. 服务意识强，责任心强，具备较强的执行力和问题解决能力 5. 学历不限，有同行业店长经验者优先

苏州市姑苏区观前街快餐店招聘店长一名待遇8000忙时若无人接听联系:

和也专卖店迁安店店长，联系电话:，30-55岁，热爱健康、养生，有大健康行业经验优先。上班时间：7:30-11:30，1:30-5:30。薪资面议。工作地址：迁安安顺家园北门。

【任职要求】 1、无需经验 2、良好的沟通能力和服务意识，能够处理顾客需求； 3、工作积极主动，责任心强，能够适应快节奏的工作环境； 4、身体健康，持有有效的健康证明，能够胜任厨房工作。 工资:4000～5000 多劳多得

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客安全 5. 处理客户投诉与突发事件，及时上报并落实改进措施 任职要求： 1.具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 3.责任心强，注重细节，有较强的服务意识与问题解决能力 4. 具备基础财务知识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.无学历限制，热爱餐饮行业，有持续学习与成长意愿

吃苦耐劳，不怕困难，需要早睡早起，身体强壮

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助盘点库存，及时反馈商品销售与缺货情况 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业服务文化

工作时间短，上班轻松，氛围好

1.工作内容：核心是做好顾客服务，比如接待引导、点单送酒、解答消费疑问；同时要维护场地，像清理桌面、整理环境，保障营业区域整洁；还需配合场馆运营，完成货品上架、收银结算、酒水盘点补货等工作，部分需协助维持现场秩序，应对小型突发情况。 2.任职要求：年龄多要求18-35岁，身体健康、形象清爽即可，大多不限学历和经验；需性格开朗、有亲和力，普通话标准，具备基础沟通能力和团队协作精神；关键要能适应夜间工作节奏，佛山等地岗位常含包吃住福利，薪资保底多在8k左右，月休4天且支持连休。

【岗位职责】 ·带领团队完成餐厅日常运营，确保服务质量和顾客满意度 ·协调前厅与后厨工作，处理客诉及突发状况 ·监督食品安全与卫生标准执行 【职位要求】 ·有1-2年餐饮管理、领班或店长相关经验 ·熟悉川菜、湘菜、粤菜等菜品及服务流程 ·持有食品健康证，能熟练使用办公软件 【工作时间】 ·上班时间：16:00 ·下班时间：24:00 【薪资福利】 ·薪资范围：15000-18000元/月 ·福利保障：五险｜包吃住｜年底双薪｜免费工服

水产店卖手

生鲜超市实干型店长1名，3年以上生鲜行业经验，待遇面议生鲜领班:2名要求:熟手优先工资待遇:4500-5500以上岗位：包吃住、上班10小时、月休两天、不休补钱。上班地点：佛山市南海大沥镇电话：【添请备注应聘岗位】

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成选购与收银流程 3.执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4.及时反馈销售数据、顾客需求及库存情况，配合店长优化运营 5. 遵守公司服务规范与安全制度，维护品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.性格亲和、责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 5.服从管理，具备团队协作精神与学习意愿

目前门店正在出于上升期，只要你热爱品牌文化，关注时尚，热爱运动，有积极的服务意识，愿意在零售行业长期发展，《骆驼》绝对是你最好的选择！ 岗位职责： 1、负责带领团队完成公司下达的销售目标（周、月和年度销售目标）； 2、负责店铺货品的管理，上货、补货、调货、退货等相关工作； 3、带领店铺团队成员完成公司下达的各项工作任务（如库存周转、陈列标准、促销活动等）； 4、负责店铺人员管理：考勤、入离职、调升等相关人事管理工作； 5、负责店铺帐务的核查，确保帐务日清月结，帐实相符，并安排月度盘点工作； 6、负责店铺的人员管理、带教、激励和人员发展，打造积极、健康的团队氛围，同时做好模范作用。 任职资格： 1、中专及以上学历； 2、2年以上的品牌鞋服店铺店长或零售行业相关店长岗位工作经验； 3、工作业绩突出，目标感强，性格开朗，较强责任心及团队管理经验； 4、具有较强的执行力、良好的沟通能力和工作跟进力度； 《上班时间》早班：10:00-18:00 中班：12:00-20:00 晚班：14:00-22:00个别商场有差异，根据商场营业时间上下班，八小时工作制，班内有休息吃饭时间。月休四天，做六休一，早中晚轮班制。 《薪资情况及社保》无责任底薪5000-8000+浮动绩效，综合收入8k-12k+。缴纳五险。

工作时间早八晚七中间休息一个小时 工作内容送货上货摆货理货补货收银