世纪丽景酒店欢迎加入，不论文凭和经验，注重人品和态度，现招聘前厅主管2人，服务员2名，寒假工15名。应聘地址位于体育馆北侧丽景家园西门，提供包吃包住的待遇，每月享有三天公休，甘肃省内求职者均可。

酒店前厅主管要求18-50周岁薪资福利:薪资面议招工人数:1名工作地址:庆城县庆城镇百汇五金汽配城20号楼

工资高，提成高

岗位职责： 1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格统一、卫生达标 2.按照厨师指令及时备齐菜品所需配料，保障出餐效率与流程顺畅 3.协助打荷工作，包括摆盘装饰、餐具准备、传菜协调及台面整理 4. 严格遵守厨房操作规范与食品安全标准，做好区域清洁与消毒 5.配合厨师长完成日常物料盘点及基础库存管理 任职要求： 1. 吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识和服从管理意识 2. 有餐饮后厨工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.讲究个人卫生，能适应快节奏、高温的工作环境 4. 身体健康，持有有效健康证 5.初中及以上学历，年龄18-45周岁

前台收银及后厨操作工，适应两班倒，节假日接受随时加班(有加班费)，有晋升空间，法定节假日上班有三薪，无纹身!持健康证即可上岗!

钢铁学院东湖校区食堂招点餐服务员，18-50岁），工资面议，有意者请打咨询。

招聘宾馆前台收银员1名，年龄35岁左右（白班）电话

西峰大型新开酒店急需面点中工2人，工资4000，小工一人。工资3500，包食宿

招聘:会写字，事少的，中专以上文化程度，待遇100元／天。联系电话

找押运员一位，可抽烟，可睡觉，啥都不用干，啥都不干，唯一要求就是不要直播，电话视频从早到晚的弄。庆城西峰上车，联系

要一个打电镐的，有电镐的联系，六个小时200元，急招，急招，日结日结

西峰地区目前需要小工，薪资以现金结算。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力，能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强，注重细节，具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

1、 协助总经理做好酒店的日常管理活动组织，执行酒店的各项决议，完成酒店的经营计划及总经理分配的各项具体工作； 2、 检查酒店岗位责任制等管理制度和服务程序的落实执行情况； 3、 根据总经理授权，对酒店的日常业务经营活动进行检查、协调，发现问题及时向总经理报告，并采取必要措施予以解决； 4、 负责各个业务部门之间的组织协调工作，发现问题及时处理，有重大问题应及时向总经理报告，并提出解决问题的方案； 5、 对酒店的日常运行、服务质量及员工的仪容仪表、劳动纪律方面存在的问题进行督导检查，定期制定培训计划，使之达到酒店要求的水准； 6、 不定期与客人沟通，了解客人投诉和反馈的各种意见，作为改造、提高管理和服务水平的参考； 7、 亲自接待VIP（重要人物）客人，代表酒店对其表示热烈欢迎并为其提供特殊的照顾和优惠； 8、 掌握市场动态，收集行业信息，为总经理决策提供给参考意见； 9、 根据总经理的安排，组织召开分管部门工作会议，并对分管的工作进行协调、指导； 10、 就酒店经营管理方针及长远规划、年度计划提出合理意见； 11、 完成总经理临时交办的各项工作。

岗位职责：负责酒店整体运营

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4.熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3.优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、抗压能力好 4.具备基础财务分析与成本管控意识 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 初中及以上学历，不限专业背景

火锅店招聘配菜2名工资3300元全勤200元服务员数名工资3200元全勤200元，带薪休假2天收银员两名工资3200-3500全勤200元，带薪休假两天传菜员两名工资3000元烧烤学徒2名3500元~4000元保洁2名工资2800+200档口包了工三名干过优先工资面议档口操作员两名干过优先工资面议

饭店需要烧烤师傅一名，服务员两名，后厨打杂一名联系电话环县南关小学附近

环县火锅店招聘（能干满八个月起）♀收银员：2名3200-3800♀服务员：10名3200-3800♀配菜工：5名3200-3800♀保洁：2名2400-3000♀洗碗工：2名2800-3300切鲜牛肉师傅两名4500——5500除切肉师傅外前厅人员均有酒水提成联系电话以上人员只招长期工

环县香依舍营养早餐天庆园店，诚招店员一名《长期工》，年龄30-50岁，能吃苦耐劳，有团队精神！有餐饮经验者优先，上班时间（4点到11点左右），有意者电话或咨询。电话：

隆豪大酒店酒店招聘：【前台收银2名】电话

张盖碗老火锅招聘收银员名服务员数名工资3000200全勤月休2天地址：世纪花园B区电话：

和平酒店因经营需要现诚聘服务员两名工资待遇面谈联系电话：

-招聘盐水面师傅一名.工资面议传菜生一名：工资3200月休假2天.工资利索要求：手脚勤快，有服务意识，踏实稳定地址：华宇名城西区南门电话：

【小可以印象店】面向社会招聘以下岗位地址：（原陇东大酒店、现小可以印象店）前厅部主管2名薪资4000~5000元服务员5名薪资3200~4000元每月享受带薪休假2天，全勤奖200元，管吃住。【联系电话】李经理：期待您的加入，与我们共同打造美味新地标！

孟坝聚赋楼酒店招聘配菜一名，工资2800--3500，休假全勤奖，服务员2500+休假+全勤奖+奖金，联系电话

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房与收银工作，准确传递信息，保障前后场协作顺畅 5.参与日常班前准备、班后整理及门店基础运营支持工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强，团队协作意识好

Here川创意餐厅招聘以下人员: 配菜员1名， 薪资3500起有全勤+交通补助 洗碗工1名， 薪资3000起有全勤+交通补助 服务员2-3名 薪资3000起有全勤+交通补助 多媒体视频拍摄剪辑人员（有经验的大学生）1名，薪资3000，有主播经验的优先 要求：吃苦耐劳，有工作经验，长期干。详情可面议 备注:表现优异者享季度奖金及晋升机会 音乐与美食的碰撞 地址:平川区仿古街小龙坎隔壁 电话: 李先生