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营业员店长
4000-6000元/月
店长月结
上班时间早十点到晚十点,待遇4000-6000-业绩提成
店长6-10人月结全职
工作地点:江浙沪皖 关键能力:有带团队经验、卖场经验;对化妆品行业感兴趣 门店性质:接直营新店,组建新团队 【工作职责】 全面主持店面的管理工作,包括但不限于 1、销售管理:根据公司下达的月度指标,进行目标分解,能激励员工实现销售业绩的达成与提高;能对经营报表进行分析并制定改善计划;配合总部的各项营销策略的实施,及时完成线上线下销售,多方向努力确保门店每月销售指标完成。 2、货品管理:分析门店商品数据,制定改善计划,保证商品库存的高效运转,提升销售;负责门店货品日常盘点及商品效期等库存管理工作;完成商品来货验收、补货、调货、退货,商品质量管理等日常工作。 3、卖场管理:保持店铺内的整洁,货品陈列有序;维护与更新门店形象,营造舒适、愉悦、时尚的卖场氛围;妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;管理门店商品安全,防止内外盗发生。 4、人员管理:负责门店人员的招聘、入职培训与选拔;制定员工排班表,确保覆盖人力需求并在需要时解决员工关系问题;定期带教店员的商品知识和销售技巧;能调动员工积极性,激励并帮助店员完成个人指标。 5、财务管理:具备经营者意识,全面降低和控制好营运成本,提高盈利能力,确保资金安全及财务合规。 任职要求: 1、能接受公司跨区域调动,认同公司企业文化和价值观; 2、35周岁以内,大专或以上学历,形象气质符合品牌形象,优秀者可适当放宽条件; 3、具有2年以上美妆日化零售行业或大型零售店铺管理,连锁管理经验优先; 4、有独立带团队能力,掌握彩妆、销售知识,可不定期对团队进行赋能培训; 5、高效完成公司下达的各项任务指标,有激情,有韧劲,能够承受较大的工作强度和工作压力; 6、较强的团队管理能力和沟通能力,能妥善处理各种人际关系; 7、具备扎实数据分析能力,可通过营运数据精准识别店铺问题并解决。
店长1-2人月结全职
岗位职责:1.负责闵行区形象店的管理包含但不限于产品进销存管理、产品陈列、客户接待、卫生维护、产品讲解等; 2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3.负责店内促销活动、沙龙活动、溯源活动的落地执行; 4.负责店内直播引流、资源外拓等工作,对门店销售指标负责。; 岗位要求: 1.年龄35岁以下,大专及以上学历,能力优秀者可放宽录取; 2.热爱大健康行业,大健康/保健品/药店/等行业门店销售或运营管理经验优先; 3.有良好的语言表达能力与沟通协调能力,富有亲和力; 4.有直播经验者或资源外拓经验者,优先考虑 福利待遇:综合薪资1W-1.5W,五险一金,有餐补、工龄补、交通补、节日福利等。
店长1-2人月结全职
岗位职责:1.负责闵行区形象店的管理包含但不限于产品进销存管理、产品陈列、客户接待、卫生维护、产品讲解等; 2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3.负责店内促销活动、沙龙活动、溯源活动的落地执行; 4.负责店内直播引流、资源外拓等工作,对门店销售指标负责。; 岗位要求: 1.年龄35岁以下,大专及以上学历,能力优秀者可放宽录取; 2.热爱大健康行业,大健康/保健品/药店/等行业门店销售或运营管理经验优先; 3.有良好的语言表达能力与沟通协调能力,富有亲和力; 4.有直播经验者或资源外拓经验者,优先考虑 福利待遇:综合薪资1W-1.5W,五险一金,有餐补、工龄补、交通补、节日福利等。
店长
面议
店长1-2人月结全职
线上运营直播管理
店长
一、岗位职责: 1、全面运营管理:统筹会所日常经营,制定并落实经营策略,推动经营模式转型,优化服务流程 2、客户关系管理:拓展并维护高净值客户资源,策划高端主题活动,提升客户体验 3、产品体系管理:与后厨配合运营,主导菜品研发与文化特色融合,确保出品质量。 二、任职要求(注:特别优秀者可适当放宽部分条件) 1.年龄25-40,形象气质佳,优秀的团队管理及商业谈判能力敏锐的市场洞察力和创新意识。 2.有人均消费500以上,3年以上高端会所、米其林/黑珍珠餐厅管理经验,熟悉高端餐饮市场运作模式。 3.了解茶艺或红酒品鉴(持相关证书者优先),具备出色的商务接待和客户关系管理能力。 4.自带高净值客户资源,能快速带动会所业绩,拥有优质供应商及跨界合作资源者优先。 5.熟悉办公软件,掌握报表制作,数据统计处理。 6.会粤语,英语优先 三、工作地点与薪资 1.工作地点:上海( 2.薪资范围:面议
店长3-5人月结
生鲜连锁超市重金招聘: 店长二名店助二名,工资每月6000-1万元要有工作经验,地址:上海闵行。 销售3名,底薪7K-1万!加提成。 有经验的速度联系有红包奖励,有责任心可以有更多福利。
带店店长
店长
负责店内人员管理,记账,技术人员服务
餐饮店长
工作职责: 1、熟知各岗位服务标准及操作流程; 2、门店的经营数据整理及分析等工作,及时对接相关部门; 3、按公司要求管理直营门店整体展示、服务态度、服务流程、产品质量及食品安全等; 4、做好员工考勤以及排班工作; 5、根据市场情况,掌握其他原材料市场行情,有效控制门店成本; 6、处理餐厅突发事件能力及对客沟通能力; 7、熟练掌握各项服务技能,有效开展员工培训; 8、开餐后督促服务员认真做好餐中服务并亲自参加服务。 任职资格: 1、从事连锁餐饮行业、快餐行业门店管理2年以上工作经验; 2、具备店面常规的运营管理能力; 3、具备基本的工具表格使用能力; 4、具备一定外卖基础知识者优先考虑; 5、具备良好的沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。 门店地址:上海虹桥龙湖天街店
餐饮店长月结全职
三米粥铺招聘店长/店员。有小吃制作经验、外卖平台运营经验、吃苦耐劳、退役军人及能做夜班者的、优先考虑,月休四天,包住有餐补,具体待遇面谈。
上海闵行区浦江镇叶家桥东路找填缝,8小时250。
250元/天
填缝5-14天
上海闵行区浦江镇叶家桥东路找填缝,8小时250。
上海 闵行区
12月29日 17:30拨打电话
三轮车包住保险高温补贴包吃餐补20人以上月结全职
主要负责给区域内的办公楼居民楼配送统一茄皇牛肉面 配送区域固定3-5公里 薪资待遇:12000最高老员工:22000 公寓式宿舍:4-6人间当天安排入住 【空调洗衣机热水器】等设施齐全 发薪日:每个月25号发放到银行卡-中途有困难可以预支工资 休息调整:调休制度做六休一,可单休调整可连休调整 配送工具:两轮三轮车送货不需要驾照(公司提供车辆) 公司直聘不通过劳务中介, 要求年纪:18-55岁 注意:案底不能通过 希望来上海的兄弟认真工作踏实肯干,公司后勤会为你保障你的生活环境! 需要诚心工作守信用者,有挣钱欲望的来老板就需要有挣钱欲望想挣钱的肯干的
上海闵行区招一个塔吊指挥,工资5500加班20,电话
5500元/月
指挥工1-2人月结
上海闵行区招一个塔吊指挥,工资5500加班20,电话
上海 闵行区
12月29日 17:28拨打电话
操作机台长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结260-290/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结260-290/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时315一天包吃包住 一个月试用期,保底8700,新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:8868~9500。 2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证,临时身份证也可 5、集团性企业总厂在安徽芜湖
上海闵行区招塔吊指挥
5000-6000元/月
指挥工长期1-2人月结
上海市闵行区招塔吊指挥
上海 闵行区 莘庄
12月29日 17:25拨打电话
新疆乌鲁木齐招聘中餐店店长1名,具体
店长1-2人
招聘中餐店店长1名,具体
乌鲁木齐
12月29日 17:29拨打电话
唐山丰南区新华街一火锅店招服务员若干名,店面经理一名!工资面议!电话
服务员
丰南新华街一火锅店招服务员若干名,店面经理一名!工资面议!电话
唐山 丰南区
12月29日 17:28拨打电话
店长1-2人月结
店长 35岁以内,有服装销售相关经验优先 薪资福利:4K+提成,店提店销售额0.5 - 0.9%;每天工作8小时根据商场开关门要求两个班次导班,一周休息一天,有五险 招工人数:1名
承德
12月29日 17:27拨打电话
店长1-2人月结
轻奢男装华萨尼招聘优秀导购两名店长一名 店员薪资福利:底薪 3500-4500 销售提成 5.5 个提成点,工资 7000-12000.购买五险 店员工作时间:上一休一 店长薪资福利:底薪 5000-7000 销售提成 1-2 个提成点,工资 8000-17000.购买五险 店长工作时间:中班 有店长经验优先,有良好的沟通和语言表达能力,抗压能力强执行能力强学习能力 性格开朗外向,有服装相关工作经验者优先! 联系电话陈小姐: 同步 工作地址: 成都杉杉奥莱店
成都
12月29日 17:26拨打电话
店长月结
招聘:招店长+公休+福利+五险 薪资:4500-15000元/月 招聘:找店面销售店长 负责销售渠道的开拓跟进产品销售情况,2.处理大客户的售前和售后咨询。3.负责客户关系的维护。公司福利待遇优厚,,45以下,想找工作的联系我。 工作地址:东风东路德百家居蓝天家居
德州
12月29日 17:25拨打电话
餐厅领班传菜员
闵行区虹桥机场良华购物广场申滨路江浙融合菜餐厅招聘过年不回家,——前厅,主管6500/7000,熟手服务员数名,5500/6000,跑菜5000左右联系电话朱同步
上海 闵行区
12月25日 12:30拨打电话
厨师长
闵行区招聘:炉灶一名:9000 最好会点川菜 蒸箱主管一名:9000-9500 阿姨一名5000-5500,要求55已下,要认识字 以上人员每月月休4天,节假日补休 联系电话刘
上海 闵行区
12月28日 23:53拨打电话
餐厅领班月结
招聘 服务员多名:6000起生熟均可 前厅领班多名:7000起 ★工作地点:上海闵行区沪星路 ★福利待遇:包吃包住,做六休一,宿舍近(一分钟)有专人培训,晋升空间大 ★联系人:黄店
上海 闵行区
12月20日 23:06拨打电话
上海闵行区后厨明厨明档,会摆菜切肉,管理人员,会做员工餐。前厅服务员接客翻台,补酒水
餐饮主管
后厨明厨明档,会摆菜切肉,管理人员,会做员工餐。 前厅服务员接客翻台,补酒水
餐饮收银厨师长
❷另外上海闵行招聘 ⒈餐饮经理(社区食堂) 工资10000∽12000 ⒉收银(4500-5500) ⒊面点师,工资7000∽8000 ⒋厨师,工资7000-9000 ⒌切配,工资4500-5500 ⒍特色档口师傅(面浇头,米线)7000-8000 ⒎蒸箱师傅 5500-6500 ⒏厨师长 10000-12000 ⒐洗碗:4000-4500 ⚠工作地址:上海市闵行区 电话联系☎:
上海 闵行区
12月27日 06:27拨打电话
餐饮收银厨师长
❷另外上海闵行招聘 ⒈餐饮经理(社区食堂) 工资10000∽12000 ⒉收银(4500-5500) ⒊面点师,工资7000∽8000 ⒋厨师,工资7000-9000 ⒌切配,工资4500-5500 ⒍特色档口师傅(面浇头,米线)7000-8000 ⒎蒸箱师傅 5500-6500 ⒏厨师长 10000-12000 ⒐洗碗:4000-4500 ⚠工作地址:上海市闵行区 电话联系☎:
上海 闵行区
12月26日 06:17拨打电话
厨师长
面点主管(会一点广式面点) 薪资:8000-8500 上班时间:4点-13点30 面点小工 薪资:4500-5000 上班时间:4点-13点30 大锅菜厨师 薪资:7500-8000 上班时间:7点-18点30 切配主管 薪资:7000-8000 上班时间:7点-18点30 联系方式:何经理 以上岗位:需无犯罪记录,上海健康证,包吃包住 工作地址:上海市闵行区东川路
上海 闵行区
12月29日 12:23拨打电话
厨师长月结
招聘1名厨房长,有自己团队,管理能力强,有多年的厨房管理经验,江浙菜,工资面试,急招!!!!!上海闵行区,吴先生
上海 闵行区
12月22日 22:19拨打电话
餐厅领班传菜员
闵行区虹桥机场良华购物广场申滨路江浙融合菜餐厅招聘过年不回家,——前厅,主管6500/7000,熟手服务员数名,5500/6000,跑菜5000左右联系电话朱同步
上海 闵行区
12月28日 09:00拨打电话
餐厅领班月结
招聘 服务员多名:6000起生熟均可 前厅领班多名:7000起 ★工作地点:上海闵行区沪星路 ★福利待遇:包吃包住,做六休一,宿舍近(一分钟)有专人培训,晋升空间大 ★联系人:黄店
上海 闵行区
12月21日 12:09拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供闵行区店长找工作5500一月在线招聘信息,主要招聘闵行门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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