新店开业 急聘：全国连锁酒店前台接待数名，客房服务员数名，销售经理一名，前台值班经理一名，福利待遇从优，底薪加提成，详情请致电咨询152****6326，地址:华州区子仪大街东段南侧14号（原福瑞德酒店）

日常前厅部管理，要求熟悉收银系统操作，服务员的服务培训

长期工，有职业道德，长期从事餐饮者。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本支出，确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 4.处理客户投诉及突发事件，维护餐厅品牌形象与运营秩序 5. 协同采购、财务等部门完成物资管理、账务核对及合规性检查 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌从业经历者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉食品安全法规及餐厅SOP流程，持有健康证及基础消防培训证书 4. 具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件及餐饮管理系统 5.责任心强，服务意识突出，认同企业文化，可适应轮班制工作安排

1. 团队管理：负责餐饮部员工（服务员、厨师、保洁等）的招聘、培训与考核，明确各岗位工作职责；定期组织团队会议与技能培训，提升员工服务意识与专业能力；合理排班，确保人力调配高效，维持团队稳定与积极性。 2. 运营统筹：制定并执行餐饮部日常运营计划，把控营业时间、服务流程、出品节奏等关键环节，保障门店高效运转；实时监督用餐环境、餐具卫生、服务质量，确保符合品牌标准与卫生要求；处理顾客投诉与突发问题（如菜品质量争议、服务失误等），及时化解矛盾，维护顾客满意度。 3. 菜品与成本管控：协同后厨团队优化菜品结构，根据季节、顾客反馈调整菜单，推出新品并把控口味与品质；监控食材采购、存储与使用流程，减少浪费，控制食材成本与运营成本（如水电、耗材），确保利润目标达成；定期盘点餐饮物资，核对库存与账目，避免物资缺失或积压。 4. 营销与客情维护：制定门店营销方案（如节日促销、会员活动、套餐优惠等），并组织执行，提升客流量与销售额；建立顾客档案，维护核心客户关系，收集顾客反馈并用于改进服务与菜品；对接外部合作（如外卖平台、企业团餐），拓展营收渠道。 5. 合规与安全管理：严格遵守食品安全法规与卫生标准，定期检查后厨操作、食材存储等环节，杜绝食品安全隐患；排查门店设施设备（如厨具、消防器材、电路）的安全问题，确保运营期间无安全事故；负责餐饮部相关证照（如食品经营许可证）的办理与年审，保证合法合规经营。 6. 数据复盘与汇报：每日/每周/每月统计门店营收、客流量、菜品销量、成本支出等数据，分析运营问题并提出改进方案；向上级领导（如店长、区域经理）汇报餐饮部运营情况，提交工作总结与计划，协助制定长期发展目标。

岗位职责： 1.负责火锅馆服务区域的日常管理，确保服务流程顺畅高效； 2.监督并提升团队服务质量，处理顾客反馈，确保顾客满意度； 3.协助后厨团队，保证菜品出餐速度与质量，提升整体用餐体验； 4.维护餐厅卫生标准，确保符合卫生与安全规范； 5.协调员工排班，优化人力资源配置，提高工作效率。 任职要求： 1.具备较强的团队管理能力和沟通技巧，能够激励团队达成目标； 2.热爱餐饮行业，有相关工作经验者优先，能够应对高峰时段的工作压力； 3.良好的问题解决能力，能够在紧急情况下迅速做出决策； 4.注重细节，有较强的服务意识和顾客导向思维； 5.具备一定的计算机操作能力，能够使用相关管理系统。

烧烤店主管经理

岗位职责 1. 负责前厅日常运营管理，包括员工排班、考勤监督及服务流程把控，确保高效有序运转。 2. 带领团队提供优质客户服务，及时处理客诉与需求，提升顾客满意度和复购率。 3. 协同后厨把控出餐节奏，监督菜品质量与上桌温度，保障用餐体验。 4. 负责前厅物料（餐具、纸巾等）的盘点、申购与管理，控制损耗，降低成本。 5. 组织员工岗前培训与定期技能提升，包括服务标准、产品知识、应急处理等。 6. 维护前厅环境卫生与安全，排查消防、用电等安全隐患，确保符合卫生防疫标准。 7. 统计每日营收、客流数据，分析运营问题并提出改进方案，协助店长完成业绩目标。 任职要求 -学历:餐饮管理相关专业优先。 -经验：1年餐饮前厅管理经验，熟悉餐饮服务流程与运营模式。 -能力：具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力，能灵活应对突发情况。 -素养：责任心强，注重细节，服务意识佳，能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。

刨肉师前厅服务人员前厅领班

招聘主管： 底薪：6000-7000 联系电话贺 地址：榆林开发区榆小羊京派涮肉

搬运工薪资待遇白班360/天，夜班400管吃住，负责在仓库装车 [急聘]360/天，管吃管住，工作不累轻松可长期做，搬运货物一箱20多斤 周结工资，不拖欠，年龄要求18-54周岁，工作地址在安徽芜湖 搬运工薪资待遇白班360/天，夜班400管吃住，负责在仓库装车 [急聘]360/天，管吃管住，工作不累轻松可长期做，搬运货物一箱20多斤 周结工资，不拖欠，年龄要求18-54周岁，工作地址在芜湖 硬核薪资:360元/天，月入10000+收入薪资准时到账，绝不拖欠!身体健康、吃苦耐劳即可!无需经验!食宿全包:免费三餐管饱，荤素搭配超丰盛;空调宿舍+独立卫浴，热水、洗衣机，Wi-Fi一应俱全! 干满20天新人奖3000，有开门红包1000

陕西渭南招聘一名铲车司机，年龄45一55岁左右，能吃苦耐劳，有责任感能，长期稳定，工作地址陕西渭南市澄城县，工资面议，有意联系

中润招聘:（主要负责超能，雕牌等洗涤用品销售） 永辉渭南仓程路店长促 要求:年龄45岁以内，前期有社保缴纳记录，入职后缴纳社保，有超市导购工作经验，工作态度积极认真，卖货强势者优先 联系电话:郭

✨嘛娘砂锅豆皮涮牛肚——招聘以下岗位 后厨帮厨一名 要求：身体健康 会拌家常凉菜 50岁以内 收银员 一名 要求：有工作经验，40岁以内， 服务员 2名 要求:有工作经验，身体健康，年龄50以内。工资面议。 联系☎

招聘:长期装卸工2名，，要会骑港田，会开车，有C1驾照，工资每月15号准时发放 年龄:45岁以下 上班时间:凌晨1点到9点半左右 电话:

酒店经理 。江山市市区酒店找酒店经理1名，营销部经理1名。 薪资福利:面议 招工人数:1名 查看详情 (）（） 工作地址:江山市区

营销部经理 江山市市区酒店找酒店经理1名，营销部经理1名。 薪资福利:面议 招工人数:1名 查看详情 (）（） 工作地址:江山市区

成都华西武侯祠希尔顿花园酒店招聘 前厅主管（GSM）1名、前厅接待3人 客房主管：1人、客房服务员：3人 联系方式： 张女士（） 欢迎同行友友推荐或自荐

上海松江佘山 招聘 高值：1名 前台经理：2名 前台：3名 客房：3名 厨工：2名 厨师：1名 PA：1名 （有华住经验优先，工资面谈） 工作地点：上海市松江区马家浜路298号 欢迎推荐，自荐！ ☎ 吴：（）

招聘：连锁酒店储备店长 薪资：6000-9000元 岗位职责：1、根据公司要求能够出色完成公司下达的各类经营指标；2、创建快乐、团结、积极的酒店团队；3、负责酒店内外日常管理事务，为酒店经营创造一个良好的环境；4、负责所管辖各单店的安全管理工作，确保宾客和酒店的人身、财产安全；5、制作酒店年度预算工作，负责酒店人事报表的制作；6、保证酒店按照布丁运营标准正常健康运营；7、按照公司的培训体系和职业生涯的规划进行人才培养；8、负责单店与职能部门公共关系维护。岗位要求：1、愿意从事酒店行业；2、日语口语专业；3、应届生亦可（杭州总部带薪培训半年以上）；4、该岗位专业性高，非日语专业勿投简历。

诚聘； 以下所有岗位必须要具备有事业心的人，有上进心的人，想干事，能干事的人，有思想的人！，公司管吃住！ 随便找个工作打发时间者，混日子者一律不用考虑来輝泰！ ③ 輝泰招聘专业会计一名，一两年经验以上↑有会计证，学的会计专业，熟知所有税务知识，报税能处理税务一切问题，会开车，，165以上，年龄35岁以下！底薪工资5500元以上！ ⑤ 优果店员💁🏻‍♀工作人员两名！要求会电脑🖥 吃苦耐劳，善于交流沟通，做事细心！35岁以下↓身高165以上↑，三班倒，会开车🚗早8:30到晚10:00《招聘长期，短期勿扰》 工资底薪3000+全勤100，有加班补助！ ⑦ 汽贸办公室招聘文员两名，招两名，要求身高165以上↑，学历本科以上，会电脑，做事情细心负责，有责任心，善于沟通交流😊会开车🚗 工资底薪4500以上，要求全心全意投入工作状态中，以公司为主， ①招聘酒店前台两名，熟知电脑年龄35以下，身高165以上，能吃苦耐劳，公司管吃住！ 【两不招】 1.有和巨婴病的，怕辛苦还异想天开且不懂感恩的 2.一点挫折就泄气，老报怨运气不好的工作 ！

学徒不要，直接上厨师，能行就直接是厨师长，5000工资加分红，节日有红包 服务员一名2800加绩效3000往上，休3天假（伙食好） 地址古城街六路速联系虎子

1、招聘酒店前台；年龄18—30岁，身高163以上，形象气质佳，会电脑操作，头脑灵活，有责任心、沟通能力强，能妥善应对宾客咨询的问题，有1年及以上酒店前台从业经验者优先。 上班时间；（8小时制，三班倒，有夜班） 薪资待遇：底薪2500+全勤100+夜班补贴+交五险+管饭+节日福利诚聘； 2、辉泰酒店客房服务员两名，年龄50岁左右，身体健康，有责任心，干活麻利，两班倒，工资待遇底薪+全勤+超房补贴+管饭。 注；有意向者辉泰酒店三楼面试，（短工勿扰） 电话177****5588（） ​

招聘，中餐饭店，招聘主管一名，年龄40以下，工资5000元，五官端正，3年工作经验以上，服务员1名，45以下，工资面议，电话

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酒店招聘前台，40岁左右，上班时间自由。能长期工作者，有需要的可以私信228****490

招聘酒店前台1名，待遇底薪➕全勤奖➕绩效➕提成，年龄要求18-40岁，可接受夜班，招聘客房服务员2名，有工作经验者优先，年龄要求30-50岁，早八晚五，待遇底薪➕全勤奖➕提成

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过完年想上班的看过来(●—●) 1、招聘酒店前台两名；年龄25岁左右，身高160以上，形象气质佳，会电脑操作，头脑灵活，有责任心、沟通能力强，能妥善应对宾客咨询的问题，有1年及以上酒店前台从业经验者优先。 上班时间；（8小时制，三班倒，有夜班） 薪资待遇：底薪2500+全勤100+夜班补贴+交养老+管饭+节假日福利。 2，酒店客房服务员两名，年龄50岁左右，身体健康，有责任心，干活麻利，两班倒，工资待遇底薪+全勤+超房补贴+管饭。 注；有意者辉泰酒店三楼面试，（短工勿扰） 电话177****5588或177****6858（） ​

过完年想上班的看过来(●—●) 1、招聘酒店前台两名；年龄25岁左右，身高160以上，形象气质佳，会电脑操作，头脑灵活，有责任心、沟通能力强，能妥善应对宾客咨询的问题，有1年及以上酒店前台从业经验者优先。 上班时间；（8小时制，三班倒，有夜班） 薪资待遇：底薪2500+全勤100+夜班补贴+交养老+管饭+节假日福利。 2，酒店客房服务员两名，年龄50岁左右，身体健康，有责任心，干活麻利，两班倒，工资待遇底薪+全勤+超房补贴+管饭。 注；有意者辉泰酒店三楼面试，（短工勿扰） 电话177****5588或177****6858（） ​