招聘酒店主管，协助经理负责酒店运营及日常管理工作。薪资为3500-4500元/月。

桃园酒店招聘餐饮部前厅主管。薪资为3500-5000元/月。岗位职责包括：全面负责餐饮部的日常运营管理工作，确保服务质量和顾客满意度；制定并执行餐饮部的工作计划、预算和成本控制方案；负责餐饮部员工的培训、考核和激励，提升团队整体素质；监督食品原材料采购、验收、储存和加工过程，确保食品安全；协调与其他部门的沟通协作，共同推动酒店运营；不断优化餐饮部的服务流程和菜品质量，提升市场竞争力。任职要求包括：具备丰富的餐饮管理经验，熟悉餐饮行业运营流程；拥有良好的组织协调能力和团队管理能力；具备较强的沟通能力和客户服务意识，能够有效处理顾客投诉；掌握食品卫生安全知识，确保餐饮服务符合相关标准；具备一定的成本控制意识，能够合理控制餐饮成本；拥有良好的职业素养和责任心，能够承受较大工作压力。

岗位职责： 1. 全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与客户满意度提升 2. 制定并执行餐饮销售计划，把控成本核算与营收目标达成 3. 统筹菜品质量、食品安全及卫生标准落实，确保合规运营 4. 带领团队开展员工培训与绩效管理，营造积极协作的工作氛围 5. 处理顾客投诉及突发事件，维护品牌形象与客户关系 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉酒店或连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应弹性工作时间 4. 持有健康证，了解食品安全相关法律法规 5. 学历不限，有餐饮管理相关证书者优先

有五年以上酒店工作经历，作事认真负责，.对小酒店0TA运营精通，能尽快到岗

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4.协助处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况 5. 保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.工作认真细致，责任心强，能适应餐饮行业快节奏工作 3.具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 有餐饮收银或前台工作经验者优先，无经验可带薪培训 5.形象端正，亲和力佳，遵守门店规章制度

任佬大烧烤店直招：餐饮主管 一、岗位职责1.人员管理：统筹前厅服务员、打杂、保洁日常排班、考勤、岗前分工，日常员工培训、纪律管理，合理调配人手，缺人时协助顶岗。2.门店运营：开市前检查桌椅、餐具、环境卫生、水电燃气、厨具设备；收班核查收尾、断电关气、门店安防。3.客诉与服务：全程盯台，跟进用餐服务，及时处理客人投诉、菜品异议，维护老客，提升到店复购。4.物料管控：对接后厨盘点酒水、餐具、易耗品，管控耗材浪费，定期上报物资库存，按需备货。5.营收协助：配合老板做好高峰期运营、活动接待、夜市客流疏导，统计每日前厅经营问题并优化整改。6.日常杂项：落实门店卫生标准、消防安全检查，落实店内各项规章制度。 二、任职要求1.25–40岁，有烧烤店、大排档、夜市餐饮前厅管理1年以上相关经验优先；2.熟悉夜宵营业时间模式，能接受15点至凌晨2点上班，吃苦耐劳，适应夜市忙碌节奏；3.善于沟通协调，会管人、带团队，遇事临场应变能力强，处理客诉稳重；4.品行端正，无不良嗜好，做事细心负责，稳定性强，打算长期稳定就职；5.懂基础成本管控、库存盘点优先录用。工资：5000-5500月休3天上班地点：地铁8号线大风阁c口500米联系人：杨联系电话：

有工作经验者优先选择

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定的服务团队，提升整体执行力 4.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.协同采购、财务等部门，确保食材供应、账务合规及食品安全管理到位 任职要求： 1.具备餐饮行业管理工作经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能承受较强工作压力 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，持有健康证及基础管理类证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件 5. 责任心强，服务意识突出，认同企业文化，具备持续改进意识

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.大专以上学历，有餐饮管理经验者优先

餐厅经理 【岗位职责】 1. 全面负责门店日常运营管理，人员排班、服务流程管控、员工日常管理培训。 2. 把控前厅服务质量，处理客诉，维护客户关系，提升顾客体验。 3. 管控物料损耗、做好成本管控，配合做好门店营销、活动落地。 4. 维护门店环境卫生、食品安全、落实各项门店制度。 【任职要求】 1. 有1‑3年中餐酒楼/餐饮门店管理经验，熟悉前厅整套运营。 2. 沟通协调能力强，能带团队，抗压能力强，能接受餐饮倒班。 3. 做事细心负责，有服务意识，懂客诉处理。 薪资：7500‑9500元，业绩绩效另算，月休，包食宿 服务员 【岗位职责】 1. 负责餐前摆台、接待顾客、引座、点单、上菜、收盘等前厅服务工作。 2. 做好桌面卫生，维护就餐环境，礼貌接待客人。 3. 服从安排，配合门店日常工作。 【任职要求】 1. 年龄18‑48岁，有无经验均可，新手可培训。 2. 手脚勤快，态度亲和，有服务意识，能接受轮班。 薪资：3800‑4800元+提成奖金，月休，包吃住

招个司机

有没有在渭南的朋友。帮几天忙。打电自己联系话

岗位职责： 1.负责室内装修木工施工，包括吊顶、门窗套、橱柜、木地板等制作与安装 2.独立完成轻钢龙骨、石膏板等隔断系统的设计放线、骨架搭建及饰面安装 3.按图纸和工艺标准进行精准下料、拼接与收口处理，确保尺寸准确、平整牢固 4.配合项目经理及其它工种协同作业，保障施工进度与现场整洁 5. 对施工质量自检并及时整改，遵守安全操作规程，杜绝安全隐患 任职要求： 1.有装修木工或隔断施工相关经验，能独立完成常规木作及隔断项目 2.熟悉常用木工工具、电动设备及隔断材料（如石膏板、硅酸钙板、轻钢龙骨）性能与工艺 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 4. 无犯罪记录，身体健康，适应工地作业环境 5.持有木工职业资格证或登高作业证者优先

渭南市富平县招装修木工10到20人，先装售楼部，后面还有别墅群，长期活

心之巧克力工作地点：吾悦广场一楼工作时间：早班：9:30-15:30，晚班：15:30--闭店工资：底薪3000+提成+奖金+加班费（综合薪资3500~4500+）不包吃住。职位要求：1、性格活泼开朗，能适应快节奏工作环境；2、年龄20-38岁，学历不限3、身体健康、善于沟通、有亲和力、有上进心；4.站岗，周六日，节假日有偿加班，招长期一人，有面销经验联系电话：

浙江泰业酒店管理有限公司台州喜来登酒店分公司招聘喜来登管事部临时工。

锦江之星开封北站博物馆店招聘:1、前台主管1名2、客房中班1名客房早班8:30-17:00，中班14:00-22:00，底薪+全勤+绩效+提成,交社保,员工餐,团队氛围好，期待优秀的你！地址:开封市龙亭区五大街三毛城市广场西侧锦江之星酒店联系电话:

盐城万豪酒店招聘万豪管事员，提供工作餐。

招聘前厅经理一名。负责统筹前厅运营，打造高效服务体系，带领团队提升服务品质，维护品牌口碑。有酒店前厅管理经验者优先。工作地址位于靖江外国语后门。

招聘大堂经理1名。有酒店管理经验者优先。薪资优厚，福利齐全，节日有福利。

思慕尚品酒店现招聘客房前台收银员两名，有工作经验者优先。地址位于富平县车站大街东段。有意者请咨询电话：。

招聘商场楼层管理员。薪资为3000-6000元。岗位职责包括：根据楼层管理相关要求，负责本楼层商户常态化沟通、租金收缴、逃场商户风险预判与管控等工作，达成部门下达的KPI指标；对所负责楼层的商户品牌与结构优化提供有效建议，确保展位出租率和租金收缴率不断提升；负责对厂家装修过程的监督，日常销售、营业员服务礼仪及纪律、商品陈列、销售情况监督与管理；规范楼层环境卫生、绿化及共享空间、展位广告、导购牌、POP海报陈列等；负责厂家入驻、变更、撤展等业务指令，，确保其合法经营；协助上级领导完成单品活动、联盟活动等各项营销策划和促销活动方案的制定并对实施过程进行监督、分析、总结并上报反馈；了解楼层商户每日销售情况，掌握商户动态，及时提报所辖楼层每日、每周及每月各类经营数据的统计报表；完成上级领导交办的其他工作。任职资格：两年以上大型家居建材等零售业商场楼层岗位工作经历，熟练使用相关办公软件；熟悉现场管理业务知识，有一定商业意识和服务意识，了解相关法律法规，能处理一般客户投诉；有一定沟通协调能力，具有高度工作责任心和团队精神。福利包括五险和工作餐，应届毕业生也可应聘。

酒店招聘，客房保洁，前台。联系电话:

招聘客房服务员。工作内容为按公司标准流程打扫清洁客房卫生。上班时间：早班7:45至下午5点（主要上白班），中班10点至晚8点（轮流上），管两餐。薪资待遇：第一个月为培训期，薪资1800-1900元，管食宿；第二个月为底薪加提成，综合薪资2500-3500元，管食宿，并缴纳五险。福利包括带薪年假、节日福利、工作餐、提供住宿。

富平臻品楼葫芦头与富平臻品楼羊肉馆正在招聘。后厨岗位包括葫芦头师傅、羊肉馆师傅、煮馍师傅、帮厨和洗碗工。前厅岗位包括店长、主管、领班、服务员和收银。要求应聘者吃苦耐劳、有责任心、服从管理，有餐饮相关经验者优先。薪资待遇需到店面议。有意者请电话咨询或到店面谈。地址位于陕西渭南。

雅居桃园招聘客房部经理。薪资为3500-6000元/月。岗位职责包括：负责每日客房及楼层公共区域卫生检查验收，把控房间清洁、物品摆放和设施完好度，对不合格房间督促整改复查，保障客房入住品质；负责客房部日常管理，合理安排员工排班与分工，监督员工仪容仪表、工作纪律及服务规范；管控客房布草、一次性用品等物资，做好盘点与领用管理，控制运营成本，减少浪费损耗；对接前台和工程部，同步房态信息，及时上报维修客房设施故障，处理客房相关客诉及突发问题。任职要求：身体健康，能适应酒店轮班和节假日值班；有2年以上酒店客房管理经验；做事认真细心、责任心强，有良好的沟通能力、执行力和服务意识；服从管理，能独立处理客房日常问题。

招聘餐饮领班。薪资为3500-4500元/月，底薪3500元加各种补助和提成。有意者请直接电话联系。岗位职责包括：做好消费宾客的迎送接待工作，接受宾客各种渠道的预定并加以落实；详细做好预订记录；了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导；处理店内日常事务和突发事件。任职资格要求：具有良好的沟通协调能力及服务意识，反应灵敏，端庄大方、举止文雅；敬业乐业，具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养。

渭南西二路“范小生”鲜炒大盘鸡招聘：主管：1名，服务员5名.吧台：1名，传菜生1名，能上夜班，工资面议，联系电话：

韩城格林豪泰酒店客房招服务员，上午8点到下午5点，中班1点到9点，年龄52岁以下，工资加房间提成，工资面议，杨姐中介

招聘餐饮经理1名有相关工作经验3年，年龄35-45岁月薪：4500左右，包吃住，工资具体面议地址:小河沟联系电话: