
济宁任城区招聘服务员2名地址南池附近年龄18-50岁工作时间下午4点30分~12点工资面议
2000-3000元/月
服务员1-2人
招聘 服务员2名 地址南池附近 年龄18-50岁工作时间下午4点30分~12点 工资面议 电话
济南兼职日结
10-20元/时
服务员包吃20人以上日结兼职假期工山东英才学院学生起步区崔寨
服务员,小时工,会展中心,会议协助,保安,装卸等日结,接受学生,至少满18,男女不限
服务员,钟点工下午六点到晚上十二点准时下班,工资准时每月15号发工资
2000-3000元/月
服务员有提成包吃免费培训1-2人月结兼职全职下午六点到晚上十二点准时下班工资准时发放
岗位职责:
1.您需负责接待到店顾客,引导入座并及时提供菜单,确保服务流程顺畅
2.准确记录顾客点单内容,并与厨房做好沟通,保证出餐效率与准确性
3.保持餐桌及责任区域的清洁卫生,及时清理餐具,营造舒适就餐环境
4.主动关注顾客用餐体验,适时提供加水、更换餐具等贴心服务,提升满意度
5.配合完成营业结束后的收尾工作,包括整理桌椅、清洁地面及物品归位
任职要求:
1.无学历要求,只要您有服务热情,愿意学习,我们都欢迎
2.工作经验不限,公司提供系统培训,帮助您快速上手
3.具备良好的沟通能力,性格开朗,对待顾客耐心细致
4.能适应轮班工作安排,服从管理,具有团队合作意识
5.有餐饮行业实习或兼职经历者优先,但非必需
济宁鱼台县招聘:前台薪资:面议前台接待,收银,房间开卡指引,熟练使用电脑,
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
招聘:前台
薪资:面议
前台接待,收银,房间开卡指引,熟练使用电脑,
Ktv酒水促销
400-450元/时
服务员包住20人以上日结兼职全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与简单投诉,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作
5.遵守食品安全与卫生操作规范,落实岗位安全责任
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力与服务意识
2.学历不限,有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本团队协作能力,服从管理,遵守门店各项规章制度
服务员
3000-5000元/月
服务员3-5人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作
5.遵守食品安全与操作规范,落实卫生防疫相关要求
任职要求:
1.年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应早晚轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
东营广饶县民谣酒馆服务员招聘服务员个人形象好,无不良嗜好服从安排,善于沟通上班时间:下午四
3000-4000元/月
服务员免费培训6-10人月结兼职假期工全职
民谣酒馆服务员招聘服务员
个人形象好,无不良嗜好
服从安排,善于沟通
上班时间:下午四点到凌晨两点
位置:鲁商城市广场
服务员有提成1-2人月结
【招聘】门槛低、上手快,新手也能做!【全职餐饮后厨】月薪4000左右,待遇稳定班次:10:00-14:00。17:00-10:00薪资面议,时间灵活服务员月薪三千到四千有提成班次:10:00-14:00。17:00-10:00无需经验、简单易学只要工作认真、能吃苦耐劳就行工作地址:圣地茶博城斗牛料理亭应聘速联:
贴砖
琅琊铺贴团队正式招人,要求:会墙地贴砖、海棠角、常规瓦工手艺,干活利落讲诚信团队氛围好、结账利索、想安稳挣钱,不被坑,不拖账的师傅赶紧加入!联系电话
酒店前厅经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人
华驿精选酒店中捷店前厅经理
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行销售策略与营收计划,完成年度经营指标与预算目标
4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
5. 处理客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营秩序
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,有前厅经理或同等岗位实操经历者优先
2. 熟悉酒店运营标准、服务规范及OTA平台操作流程
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
4. 学历不限,热爱服务行业,责任心强,形象气质佳
5. 持有酒店管理类证书或英语能力良好者更受青睐
民宿酒店店长(负责人)
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职民宿店长民宿负责人高端酒店店长
岗位职责:
1.门店整体运营管理:全面负责民宿日常经营管理,统筹客房、公区、人员、物资、成本,保障民宿正常、稳定运营,完成月度、年度营收目标。
2.线上平台运营:负责携程、美团、飞猪、小红书等OTA平台房源上架、定价、房态维护、图片优化、评价管理;处理订单、改价、控房、活动报名,提升房源曝光与排名。
3.客户接待服务:负责客人咨询、预定确认、入住接待、退房核验;处理客诉、特殊需求,维护客户关系,提高好评率、复购率。
4.客房与卫生管理:制定清洁标准,监督保洁人员打扫质量,检查房间卫生、布草、耗材、设施摆放,把控入住品质。
5.物资与采购管理:统计日常耗材(洗漱用品、饮用水、清洁物料),定期盘点库存,按需采购,控制运营成本,做好台账记录。
6.设施维护保养:日常巡检房屋水电、家具、家电、卫浴、庭院设施,发现损坏及时报修、维修,保障民宿硬件完好、安全合规。
7.账务与数据统计:每日登记营收、支出、流水,定期提交经营报表;统计入住率、客源、差评原因,优化经营方案。
8.团队管理:管理保洁、前台、服务人员、后勤,排班调度、工作分配、人员培训,维持店内服务标准。
9.氛围及活动打造:维护民宿环境氛围感,定期打理庭院、公区;可根据季节、节假日策划简单引流活动,提高入住率。
招聘要求:
1.年龄:30—45岁,男女不限,形象干净得体。
2.经验:有民宿、高端酒店、客栈店长经验。有酒店、民宿0-1的团队搭建经验。
3.能力要求:熟练使用办公软件、简单图片处理;懂基础定价、房源优化。
4.个人素质:性格温和、情商高,善于沟通待客,耐心处理客人问题;抗压能力强,节假日可正常上班。
5.工作态度:做事勤快、自律性强,爱干净、注重细节,热爱民宿行业,能长期稳定任职。
6.硬性条件:有高端酒店、民宿店长经验,具备较强的领导统筹能力和应变能力,无不良嗜好,无犯罪记录,诚实守信;能接受民宿居住、驻店工作。
7.加分项:会构图拍照、会简单文案、懂小红书/短视频引流、会简单园艺。
薪酬福利:
1.薪资结构:底薪 + 营收提成 + 好评奖金 + 节日福利,综合薪资面议(6K-10K,优秀者可上调)。
2.福利:包吃住、水电全免、生活用品配齐;定期团建、节日礼品、员工聚餐。
3.晋升:表现优异可晋升区域主管、多家门店统筹管理。
酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
【岗位职责】:
1、全面负责酒店的经营管理工作,制定年度经营计划,对酒店的业绩、服务和品质负责,
2做好酒店市场调研、掌握顾客需求和市场动态,不断开拓酒店市场及客户维护
3、建立、健全酒店 标准化管理体系,包括各项规章制度、规范化标准、流程等,并监督贯彻执行;
4、负责酒店的成本管控,严格审查酒店各项成本费用支出,督导酒店节能工作,确保酒店的运营成本和费用得到合理控制;
5、建立高效的客户意见反馈机制,及时有效处理住店宾客投诉和宾客意见的收集反馈,不断提升服务质量;
6、全面负责酒店的安全管理,抓好消防、食品卫生和治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;
7、督促酒店的维修保养工作,结合酒店实际,提出硬件更新改造计划;
8、维护酒店与外联的公共关系,为酒店营造良好的经营环境,维护酒店形象;
9、做好酒店人才梯队建设、培养人才,致力于打造一支高效、高执行力的团队;
10、充分配合集团总部各职能部门对酒店职能板块的条线管理工作。
【任职要求】:
1、专科或以上学历(条件优秀的可适当放宽), 熟悉广州酒店市场;
2、从事酒店工作8年以上,具有3年以上总经理岗位工作经验优先,有营销管理工作经验及过往工作的酒店含客房+自营大餐饮管理经验的优先;
3、事业心强,具备较强的经营管理、团队管理及营销能力;
4、精通酒店整体运营管理、品质管控、服务流程,有丰富的相关资源;
5、具备良好的职业素养,有较强的沟通、计划、 决策和综合判断能力。
6、年龄30-45岁。
经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护餐厅品牌形象
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班与节假日工作安排
5.持有酒店管理类职业资格证书者优先
长期工4000-5000
4000-5000元/月
服务员包住免费培训1-2人月结全职
临沂二中附近面馆招长期工,,50岁以下,勤快干活利索,有意联系
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4. 形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),学习能力强
服务员
3000-5000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 核对账务,完成日结报表,确保现金与系统数据一致
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与服务意识
2. 具备基础电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
3. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训
4. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排
5. 诚实守信,具备团队协作精神和基本英语会话能力
服务员
3000-4000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务,确保服务热情、规范、高效
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合完成餐前准备、餐后收尾及日常设备基础维护工作
5. 遵守食品安全与卫生操作规范,落实门店服务标准与安全管理制度
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职工作轻松,有休班
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,协同各部门保障宾客体验顺畅
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
5.具备基础英语会话能力者更佳,热爱服务行业,认同客户至上理念
德州德城区招聘:服务员经验:经验不限学历:学历不限苗南村豆花米线寻找不一样的你招聘店员薪酬
3000-4000元/月
服务员包住包吃免费培训3-5人月结兼职假期工全职
招聘:服务员
经验:经验不限
学历:学历不限
苗南村豆花米线寻找不一样的你招聘店员薪酬:薪资面议+带薪休班+节日福利年龄:18-45岁学历:不限应聘要求:热爱餐饮行业,能吃苦耐劳,有较好的表达沟通能力,具有亲和力带薪休班,节日福利,专业带训联系方式:(号)晋升空间:店员-训练员-组长-店助-店长地址:八里庄农贸市场苗南村豆花米线
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