阙里雅苑酒店招聘： 前台经理/客房经理 缴纳五险，月休4天，地址延恩花园东100米。 联系电话彭女士。

阙里雅苑酒店招聘：前台经理/前台接待/客房经理/客房服务缴纳五险，月休4天，地址延恩花园东100米。联系电话彭女士。

招聘：择邻山庄前厅部经理（五险+工提供食宿）薪资：6000-10000元/月招聘人数:1人工作内容:1. 全面负责前厅运营管理，统筹接待、礼宾、总机、收银等全流程服务。2. 管控房态、预订与账务，优化入住退房体验，**宾客满意度与OTA评分。3. 处理宾客投诉与突发事件，维护VIP客情，保障前厅高效规范运转。4. 制定排班、培训与绩效考核，打造专业服务团队。招聘条件:1. 大专及以上，酒店管理/旅游管理相关专业优先；2.有四星级及以上酒店前厅管理经验优先。3. 沟通协调与抗压能力强服务意识与执行力突出。4. 认同山庄服务理念，稳定可靠、责任心强。薪资福利:综合薪资6000---10000五险提供食宿工作餐工作地点:邹城市岗山北路888号

招聘：酒店管理运营薪资：5000-10000元邹城峄啤啤酒有限公司诚聘酒店运营经理，负责峄山园区酒店日常管理。【岗位职责】全面负责园区酒店的日常运营管理岗位要求：30-40岁-有酒店或相关行业运营管理经验者优先-具备良好的沟通和管理能力薪资福利-月薪5000元以上，具体＊＊＊-缴纳五险-试用期3个月工作地点：邹城市峄山风景区附近（公司园区内）联系方式：王总

大堂经理，1 3000+ 有餐饮门店前厅管理工作经验，熟悉店内接待、排班、服务管理工作；善于沟通，能妥善处理客诉、维护门店秩序与店内形象 30-45岁

工资5500-6000，每月15号开工资，提供三餐跟住宿。生日带薪休假，享受带薪年假跟各种福利。交社保。干满一年，基本工资上调100元。工作优秀可以晋升。 岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标，参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理顾客投诉与突发状况，及时协调解决，维护餐厅服务形象 5.组织员工培训与考核，持续提升团队服务意识与业务能力 任职要求： 1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验，熟悉中高端餐厅运营流程 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.形象端正，服务意识强，具备基本的食品安全与卫生知识 4.学历不限，有相关管理经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调配

招聘酒店经理，负责酒店整体运营

月休四天，法定节假日有补休，管吃管住，通勤8分钟，五险，月薪4500-7000 岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质 6.执行力强，遇见误区，先执行做出结果，在解决误区

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.协调采购、仓储及后厨协作，确保出品稳定与供应链顺畅 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求 4. 有责任心、服务意识强，具备团队培养与绩效管理能力 5.学历不限，持健康证，有餐饮管理证书者优先

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3. 责任心强，具备团队管理经验与服务意识

找个去梁山，用电镐去石膏，多劳多得，安平方，三天一结账，能干到年底，，

有在兖州打磨的老师吗，有干的打电话

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大量招聘A2轻卡拖挂拉电动车驾驶员，待遇好，货源不断，外地司机也行，本帖长期有效，

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酒店招聘管家5名。要求具有良好的政治素质，品行端正，服从安排，能吃苦耐劳。身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件。具备良好的服务意识、沟通合作能力和较强的工作责任心。年龄在18周岁以上45周岁以下，男女不限，有相关工作经历者优先。薪资福利面议，待遇从优。报名时间为即日起至2026年5月31日。应聘者可通过电子邮箱发送个人简历报名，简历需备注应聘职位及姓名。也可前往罗城棉花天坑旅游度假区办公室（2）行政中心现场报名。报名须提交本人居民身份证、学历证书、学位证书等有效证件复印件。经资格审查及面试合格后，择优聘用。工作地址为罗城自治县四把镇棉花村深洞屯。

三亚洛克铂金酒店管理有限公司诚聘[握手][爱心]岗位：大堂副理[爱心]岗位：客房服务员[礼物]福利：五险一金、月休6天，提供食宿，带薪年假，绩效奖金、年终奖金，节假日福利[玫瑰]酒店地址：三亚市三亚湾路49号洛克铂金酒店管理有限公司（海月广场斜对面）联系人：、侯女士/

南和区婚宴酒店招聘：前厅经理1名工资面议联系电话：袁

招聘前台主管1名。要求身体健康，能吃苦耐劳，工作认真、有责任心，有从业经验者优先。薪资福利面议。工作地址位于博乐市青达拉街道光明路亿达城市广场麗枫酒店。

李经理（买社保）两江新区铁山坪酒店招聘前台领班1名工资4500+，购买社保，，25-45岁，休四天，包吃住!

招聘（济宁高新希尔顿欢朋酒店）前台接待员，（暑期工勿扰)性格开朗，有经验者优先一经录用，签订劳动合同，缴纳五险一金，每月6天带薪假期，年假及享受国家法定节假日。面试地址：济宁市高新区杨柳国际希尔顿欢朋酒店六楼综合办（利客超市旁边）招聘热线：（，面试时间周一至周五）

客房服务员薪资福利:月收入3000～5000招工人数:2名

客房服务员 不限 薪资福利:2210 ~ 5000 招工人数:2人

岗位职责： 1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

唐口大唐宾舍酒店招聘: 前台:2名 年龄:20-35岁，头脑灵活，思维敏捷。学酒店管理的更好。 客房保洁:2名 年龄:50岁以内，做事勤快，手脚麻利。 有酒店相关工作经验者优先，工资面议 有意者致电：

接听电话，做好预定，为客人办理开房退房发票等手续

餐饮主管 薪资福利:薪资待遇好，工资面议

客房服务员要求有工作经验优先。酒店客房服务员薪资福利:3000元-4000元招工人数:2名工作地址:岐黄街东头、老人民医院西红绿灯如家商旅酒店

大堂经理，1 工作地址:餐饮店 3000+ 熟悉店内接待、排班、服务管理工作；善于沟通，能妥善处理客诉、维护门店秩序与店内形象有餐饮门店前厅管理工作经验；有相关工作经验者优先 30-45岁

招聘：客房服务员薪资：面议岗位职责：1.负责客房日常清洁和整理，保持房间整洁卫生。2.更换床品、补充洗漱用品，确保客人使用需求。3.检查房间设施，发现损坏及时报修。4.协助处理客人临时需求，如加毛巾、送热水等。5.完成交接班记录，配合其他岗位工作安排。任职要求：1.能适应轮班制工作，服从安排，有责任心。2.会基本的清洁工具使用，能独立完成清洁任务。3.有服务意识，做事细致，不马虎。4.无不良行为记录，身体健康，能胜任体力劳动。5.无需经验，有相关经历者优先。薪资待遇：2800+提成我们提供稳定的工作环境，岗位灵活，团队氛围好，欢迎踏实肯干、认真负责的你加入！