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招聘领班、店长
7000-8000元/月
店长3-5人月结全职
完全服从领导安排
店长3-5人日结
岗位职责: 1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识、业务能力与团队凝聚力 4. 高效处理顾客投诉与突发事件,切实维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析销售、客流、库存等经营数据,优化运营流程并提交详实经营报告 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑与标准流程 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力,能独立带教与激励团队 3. 责任心强、注重细节,具备基础数据分析能力与实际问题解决经验 4. 熟练使用POS系统、进销存工具及常用办公软件(Word/Excel) 5. 有同行业店长经验者优先,学历不限
营业员店员免费培训包住3-5人月结全职
岗位要求:18-35周岁,打包面包西点、点单收银、咖啡出品、服务顾客、简单好上手有人带;无需经验,可接受朋友一起 薪资待遇:具体详谈 上班时间:九小时制,三班倒 晋升:店员-领班-主管-店长(不画大饼、只看实干能力!)
店长1-2人月结全职
坚果零食行业资深店长 1. 我们是谁? 我们是一支充满激情的初创团队,即将在上海开设一家主打“新鲜、健康、高性价比”的线下坚果零食铺。作为开拓者,我们看到了健康零食市场的巨大潜力,但对于坚果这一细分赛道的“门道”还在深度探索中。我们不只想开一家店,更想打造一个懂行、专业的品牌。 2. 我们在找谁? ● 你是“老炮”:在坚果炒货、休闲零食行业摸爬滚打过,无论是做过采购、做过销售、开过铺子,还是做过供应链,只要懂行,我们都欢迎。 ● 你是“行家”:你能分得清巴旦木和杏仁的区别,你知道什么样的核桃口感最好,你了解不同产地的瓜子有什么不同风味。 ● 3. 这个岗位是做什么的? 这不是一份简单的“看店”工作,而是一次深度的行业知识共建。我们需要你: ● 精通“干货”:需要具备辨别坚果的品质(如:如何看色泽、闻香气、辨干湿);了解不同品类的进货渠道和成本构成。 ● 参与选品:结合市场趋势和本地口味,一起搭建第一批核心产品矩阵 ● 共创模式:如果你有资源或想法,我们甚至可以探讨合伙经营模式,一起把这家店做成区域标杆。 4. 我们能提供什么? ● 灵活的合作方式:全职、兼职、顾问、合伙,都可以聊。 ● 可观的回报:根据你的经验和贡献,提供行业内有竞争力的薪酬+绩效提成,优秀者可参与门店分红。 ● 成长的空间:未来可能拓展连锁或线上业务,你将是核心元老。 5. 你只需要具备以下条件(任职要求) ● 有1年以上坚果、炒货、干货或休闲零食相关行业经验(有开店经验者优先)。 ● 热爱零食行业,对产品有敏锐的感知力。 ● 性格开朗,愿意沟通,不藏私,愿意带团队。 ● 有责任心,能和初创团队一起面对挑战。 6.面试地点和时间可议,不拘于传统面试方式
营业员免费培训3-5人月结全职
岗位职责: 1、负责店铺内商品的日常销售工作,积极与客户沟通,提供优质服务; 2、维护店内商品陈列,确保商品展示吸引顾客,提升销售业绩; 3、参与店铺促销活动策划与执行,推动销售增长; 4、定期盘点库存,确保商品信息的准确性,协助货品管理。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够积极主动地与顾客互动; 2、有销售相关工作经验者优先,但欢迎对销售工作有热情的新人; 3、熟悉零售行业基本操作,了解商品陈列和销售技巧; 4、有最基础的英语能力(如数字表达等); 5、能够承受一定工作压力,对工作结果有责任心。 工作地址在:上海市黄浦区福民街76号旅游纪念品店(启豫酒店城隍庙店隔壁) 欢迎直接到店面谈
店长1-2人月结全职
1、全面负责门店整体运营,业绩管理,订单履约全流程管理,监控拣货,确保准备率和超时率达标; 2、负责异常订单处理(缺货,错拣,配送异常),建立快速响应机制,降低客诉率; 3、保障库存的准确性,组织实施周期性盘点和动销盘点,杜绝“有单无货”现象。 4、负责门店团队管理,排班及绩效考核,对闪电仓有一定运营经验。 5、有同行店长经验,带过团队,控成本,解客诉。
游乐场营业员
4000-8000元/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
儿童游乐场营业员
营业员有提成包吃免费培训交通补助包住3-5人月结全职
可带薪零基础培训,熟手工资面议详谈 要求有责任心,一定学习能力。年龄不限 上午制作寿司,晚上对卖不完商品进行打折促销出清(轮班)
店长
岗位职责 1.门店销售任务规划,全面主持店面的管理工作; 2.维护新老顾客资源,保障各营销策略实施; 3.门店渠道开拓与维护; 4.异业客情打理和特殊情况处理。 任职要求 1.大专以上学历; 2.家电建材销售经验 3.相貌端正,开朗大方,亲和力佳,普通话标准; 4.沟通语言表达良好,责任心承受力强,能吃苦耐劳; 5.具有良好的销售技巧,执行能力,服务意识和团队管理意识。
店员包吃免费培训日结兼职接受新手小白容易上手工作简单易上手
岗位职责: 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符 4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息 5. 及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
保姆月结
马上试工290早出晚归带宝宝,早8—7点,做五休二,有国定假,工资7000,杨浦控江路1500弄,烧饭保洁,一星期有二次钟点工保洁,2岁多男宝宝,阿姨和奶奶吃饭,3个大人清单晚饭,主带孩子,辅食好、手脚麻溜。。
上海 杨浦区
5月3日 06:41拨打电话
上海杨浦区招园林养护
4000-5000元/月
园林养护1-2人
上海市杨浦区招园林养护
上海 杨浦区 周家嘴路
5月3日 06:15拨打电话
上海杨浦区招工地厨师/后厨
4000-5000元/月
工地厨师1-2人
上海市杨浦区招工地厨师/后厨
上海 杨浦区
5月3日 05:31拨打电话
上海杨浦区招广告安装
3000-4000元/月
广告安装1-4天1-2人日结
上海市杨浦区招广告安装
上海 杨浦区 五角场
5月3日 05:30拨打电话
上海杨浦区招工地学徒工包住不包吃220-230一天,每月生活费4000,人走账清,非诚勿扰
220-230元/天
工地学徒工1-2人日结
上海市杨浦招工地学徒工 包住不包吃220-230一天,每月生活费4000,人走账清,非诚勿扰
上海 杨浦区 长阳路
5月3日 05:30拨打电话
店长1-2人
【老酒公社品牌散酒铺】建设北路金地店诚聘:店长一名,店面销售2名,合作制,多劳多得,20年老店,有稳定客源,对接电话:王总
廊坊
5月3日 06:40拨打电话
黑龙江哈尔滨腾飞喜家德水饺招聘店长助理刀功年龄20-46岁工资面议
店长月结
腾飞喜家德水饺招聘店长助理刀功年龄20-46岁工资面议
哈尔滨
5月3日 06:40拨打电话
店长月结
店长18-30岁,身高160及以上,气质佳,有女装工作经验优先薪资福利:5千-8千工作地址:威县洺水路Sunday店
邢台 威县
5月3日 06:37拨打电话
店长月结
招聘 ✅招店长销售员数名 ⏰工作时长:每天8小时内 ‼要求:年龄20-45岁 有耐心,责任心 入职实习期公司组织带薪学习、 每月4天公休 传统节日福利 薪资待遇:2500-8000 上不封顶 ☎联系电话:(同步) 地址:武陟县城全境,就近分配
焦作 武陟县
5月3日 06:37拨打电话
山东济南包子铺招聘店长一名工资7000元一个月四天休班每月有福利包吃包住电话:地址:
7000元/月
店长1-2人月结
包子铺招聘店长一名 工资7000元 一个月四天休班 每月有福利 包吃包住 电话: 地址:济南
济南
5月3日 06:35拨打电话
店员20人以上月结工作轻松可节假日不压工资
岗位职责: 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序 3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标 任职要求: 1. 学历不限,有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限,有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正,亲和力强,具备基本抗压能力与责任心 4. 能适应轮班制,服从门店排班安排 5. 愿意学习成长,有长期从事零售行业意愿
营业员3-5人日结兼职
岗位职责: 1. 负责来访人员的接待、登记与引导工作,维护前台良好形象 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3. 协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅 4. 整理维护前台区域及公共区域整洁有序,营造专业办公环境 5. 配合完成会议安排、访客预约等基础行政事务 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心,责任心强,具备基本办公软件操作能力 3. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 4. 学历不限,中专/技校及以上学历优先考虑 5. 普通话标准,具备基础英语听说能力者更佳
服务员理货员
546&p2=2 4、急招 【服务员】 小菜园上海杨浦五角场万达店 报酬:178元(含平台补贴25元) 时间: 12:00 ~ 21:00 地址:上海市杨浦区五角场街道 ✅点击报名: 5、急招 【外卖打包员】 萌宠天下宠物超市 报酬:47元(含平台补贴7元) 时间: 09:00 ~ 11:00 地址:上海市松江区九亭镇 ✅点击报名: 6、急招 【超市理货员】 美惠全超市 报酬:47元(含平台补贴7元) 时间: 09:00 ~ 11:00 地址:上海市松江区新桥镇 ✅点击报名:
上海 杨浦区
4月24日 21:46拨打电话
促销员
急招杨浦宝龙旭辉杨浦区周家嘴路3608号B1楼,好特卖门口活动日期:-早班临促:10:00-19:00早班人数:1人/天晚班临促:13:00-22:00晚班人数:1人/天,工资180/天需要有健康证,能做的联系
上海 杨浦区
4月27日 19:35拨打电话
店员免费培训3-5人日结
岗位职责: 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单、收银及售后处理 3. 维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存,及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标 5. 遵守服务规范与安全制度,保持良好职业形象与团队协作意识 任职要求: 1. 学历不限,有零售行业服务经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力,责任心强 3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排 4. 无不良从业记录,能服从门店统一管理 5. 接受应届毕业生及无经验者,提供带教培训
店员营业员3-5人日结
岗位职责: 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客购物体验 2. 熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单与收银操作 3. 维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存并及时补货 4. 配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息,协助优化门店运营 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排 4. 工作认真负责,具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范,认同企业服务理念
店员营业员3-5人日结
岗位职责: 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单、收银及售后服务 3. 参与商品陈列、库存盘点与补货,保持店面整洁有序及货品充足 4. 配合促销活动执行,主动推荐应季商品,达成个人及团队销售目标 5. 及时反馈顾客意见与市场信息,协助优化门店运营与服务流程 任职要求: 1. 学历不限,具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真负责,具备基础计算机操作能力 5. 具备团队协作精神,服从门店管理与工作调配
营业员3-5人日结兼职
岗位职责: 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务,确保账实相符 4. 协助开展促销活动,主动推介新品与优惠信息 5. 及时反馈顾客意见及市场动态,配合店长完成各项运营任务 任职要求: 1. 学历不限,有服务意识和亲和力,形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责,具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制,服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先
营业员免费培训3-5人日结兼职
岗位职责: 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作,提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息,及时补货、理货、陈列,保持营业区域整洁有序 3. 处理顾客咨询、退换货及简单投诉,维护品牌形象与服务口碑 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务 5. 积极参与门店促销活动执行与氛围营造,配合团队达成销售目标 任职要求: 1. 学历不限,有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限,有零售、快消或服务业经历者优先 3. 形象端正,亲和力强,具备基本抗压能力与责任心 4. 能适应轮班制,服从门店排班安排 5. 愿意学习成长,有长期从事零售行业意愿
理货员3-5人月结全职
工作内容: 1、根据公司的岗位安排,后期进行宰鱼,弄虾,称重等操作 2、积极参加公司组织的培训并落实 招聘要求: 1、能吃苦耐劳 2、有良好的服务意识,责任心强 3、识字;服从管理,无任何犯罪前科 年龄要求: 22周岁-42周岁 任职要求: 1.具有相关仓库管理经验,熟悉仓库物流流程和操作规程。 2.具备良好的团队合作精神和组织协调能力,能够有效推动团队工作。 3.工作认真负责,对细节有高度的关注度,能够做到严格遵守操作流程。 4.关心维护公司形象,有强烈的服务意识和责任感。
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