
餐饮主管
月薪6500-7500元,招主管,年龄22-38岁,不限学历和经验。负责团队管理和日常工作安排,有意者欢迎投递简历!工作稳定,有发展空间。
餐厅领班月结
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关规定和品牌要求
3.制定并控制运营成本,合理管理物资采购、库存及损耗
4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力
5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
任职要求:
1.具备餐饮行业1-3年管理工作经验,有连锁餐饮或中大型餐厅运营经验者优先
2.熟悉餐饮服务流程与现场管理,具备较强的组织协调和应变能力
3.具有良好的沟通能力和团队领导力,能承受一定工作压力
4.学历不限,接受倒班安排,持有健康证且无不良从业记录
5.热爱餐饮事业,具有服务意识和责任心
具体薪资面谈,基础员工也招募
门店主管领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.日常运营管理
◦安排员工排班,分配工作任务,确保各岗位(如迎宾、点餐、传菜、收银)高效运转。
◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备,确保符合卫生标准和运营要求。
◦处理高峰期客流调配,合理安排餐桌,减少顾客等待时间。
2.服务质量把控
◦监督员工服务流程(如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序),及时纠正不规范行为。
◦主动与顾客沟通,收集反馈,处理客诉(如菜品问题、服务失误),提升满意度。
◦确保菜品出餐质量,与后厨沟通协调,解决出餐延迟、错漏单等问题。
3.人员管理与培训
◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准,开展在岗技能培训(如点餐技巧、应急处理)。
◦评估员工工作表现,提出奖惩建议,提升团队整体服务水平。
◦协调员工关系,解决团队内部小矛盾,营造积极工作氛围。
4.行政与协作工作
◦记录每日营业数据(如客流量、翻台率、客诉情况),提交运营报告。
◦协助经理进行物料盘点、库存管理,确保餐具、耗材充足且无浪费。
◦配合后厨、收银等部门,保障前后台工作衔接顺畅。
二、任职要求
•学历与经验:高中及以上学历,1-2年餐饮服务经验,有同岗位经验者优先。
•能力要求:具备较强的沟通协调能力、应急处理能力(如应对顾客冲突、突发状况);熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。
•素质要求:责任心强,抗压能力好,具备一定的团队管理意识;形象良好,服务意识突出。
三、核心工作目标
通过高效的现场管理和团队督导,实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标,助力餐厅达成营收和口碑指标。
餐饮管理,主管,经理
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.为顾客提供优质的餐厅服务,确保顾客用餐体验顺畅;
2.主动接待顾客,以热情、礼貌的态度为客人解答和推荐;
3.保持工作区域的清洁和整洁,保证餐厅卫生符合标准;
4.配合团队成员完成日常餐厅运营工作,包括但不限于桌椅设置和用品准备;
5.遵守餐厅服务流程和标准,以提高服务质量。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决顾客需求;
2.具有团队合作精神,能与同事协作完成任务;
3.能够在快节奏环境中保持高效工作;
4.具备基本的餐厅服务技能,包括但不限于接待、推荐、上菜与清理;
5.愿意接受培训,以提升个人服务技能和餐厅整体服务水平。
餐饮主管
协助店长管理日常工作,有两年以上工作经验,个人能力强,有主动服务意识,维护客户有上进心。有独立解决突发事件的能力,了解日常工作流程,有执行力。
北京朝阳区日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
北京日式居酒屋前厅领班、薪资6000-8000、年龄30岁以下。活波开朗、提成丰厚、管吃住
餐饮主管
底薪
5500+房补800元+绩效奖金
月休四天,
晋升通道
根据工作表现可以涨工资升职,经理,店长有专业餐饮管理培训课程等
工作时间:
11:00-14:30
17:00-22:30
店长
8000-10000元/月
酒店经理1-2人月结
【丰台马家堡单体酒店店长招聘】
月薪8-10K+销售提成+公司福利
【岗位职责】
1、全面负责酒店的日常运营与管理工作,确保服务质量和客户满意度;
2、组织制定并实施酒店的经营计划和管理目标;
3、协调各部门工作,优化运营流程,提升工作效率;
4、监督服务质量,环境卫生及安全管理工作;
5、处理突发事件及客户投诉,维护酒店良好形象。
【任职要求】
1、具备较强的组织协调能力和管理意识;
2、能够承受工作压力,适应轮班和节假日工作安排;
3、有服务意识和良好的沟通表达能力;
4、具备基本的数据分析能力,能根据运营数据调整管理策略;
5、熟悉现代酒店管理模式,具备团队领导经验。
【所在公司】十月东枫商贸
【工作地点】丰台马家堡十月酒店和杨柳树酒店(房间流量91间)
装卸工1-2人完工结算
明天早班用一个工人卸车20元1小时。,5:30到8:00,下班结账。活在密云前栗园韵达快递,能来的打电话
卫生间门推拉门装修木工门窗安装1-2人日结
北京市密云区招木工,新装修的房。包口,安装卧室门两个,卫生间门两个,一个厨房推拉门。门都已做好成品,就管安装。要求一天干完。薪资400
服务员保洁收银员
镇平县城盛和家园酒店招聘
经理2名 工资面议(3年工作经验者优先)
领班2名 工资3500~4000
服务员 10名 工资2500~3500
烤鸭师傅1名 工资面议
收银员1名 工资2800~3500
帮工大姐2名 工资 2000
保洁员 1 名 工资 1800
(底薪+提成+工龄+全勤+奖金+绩效)有工作经验者优先,待遇从优
包吃住
有意可以电话咨询
党经理:
山西长治招聘:酒店管培生(节日福利+提成)薪资:2500-4000元/月岗位信息:1.负责
2500-4000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店管培生(节日福利+提成)
薪资:2500-4000元/月
岗位信息:
1.负责入住 / 退房办理、房态核对、发票开具。
2.接听电话,解答咨询,处理简单客诉。
工作时间:
早7.30-12.00 下午14.30-18.00 上六休一
任职要求:
应届生 / 经验可培训,沟通能力良好
薪资待遇:
薪资+公休4天+节日福利
青岛崂山区招聘:服务员/主管酒店招聘服务员第一个月5500第二个月起5000开始有提成主管
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘:服务员/主管
崂山区酒店招聘 服务员第一个月5500第二个月起5000开始有提成 主管工资6000元 月休4天,节假日补休,
店长酒店经理
招聘宾馆店长:
岗位职责:全面负责宾馆运营管理
任职要求:具有宾馆经理相关工作经验,工作认真负责,具备较强责任心,懂前台操作和客房管理。
联系方式:王先生,/电话:
面点客房经理酒店经理酒店前台
招聘!步行街探妃精品酒店!
招聘高级行政一名!
酒店管理高级店长一名!
酒店早餐厨师一名!
前厅经理前台收银!
客房主管及服务员!
市场产品运营经理一名!
以上岗位需经验丰富
工资待遇优厚!
大量招聘酒店保洁有工作经验者优先
期待你的加入!具体事宜进店祥谈!!!
联系电话:
北京密云区领班薪资福利:5500-6500/月工作地址:果园西里黑土地康鑫雅苑店
5500-6500元/月
餐厅领班月结
领班
薪资福利:5500-6500/月
工作地址:北京市密云区果园西里黑土地康鑫雅苑店
餐厅领班
北京密云区招聘职位正在寻找以下人才:招聘经理一名待遇优渥(月薪范围7千至8千),主管和领班各两名薪资区间为(月薪6千至6千5),展板专员月薪待遇预期为(月薪六千至七千)。职位要求具有责任心并过年期间不能休假。
北京密云区后厨主管会切鲜肉薪资福利:6700-7000,一年涨200元工资,管吃住招工人数
6700-7000元/月
厨师长月结
后厨主管
会切鲜肉
薪资福利:6700 - 7000,一年涨200元工资,管吃住
招工人数:一名
需长期
工作地址:密云
厨师长月结
内部食堂招聘:
厨师长1名,工资面议
要求:
年龄45岁以内,可做简单宴会菜品,懂管理,会控制成本,有5年以上管理经验。
工作地点:
北京密云城区单位食堂
联系电话:
客房服务员
密云区一研究所内需要一名服务人员,具体负责园区内的参观会议服务与客房清洁等工作内容,要求有眼力见,勤快,能主动学习,五险一金,包住宿,其他详情请联系高主管。
北京密云区前厅主管薪资福利:6000-7000,一年涨200元工资,管吃住招工人数:一名需
6000-7000元/月
餐厅领班月结
前厅主管
薪资福利:6000 - 7000,一年涨200元工资,管吃住
招工人数:一名
需长期
工作地址:密云
北京密云区北庄招聘:厨师长一名,工资10000-11000,有意向的联系。九点后勿扰!郐研
1-1.1万元/月
厨师长月结
密云北庄招聘:厨师长一名,工资10000-11000,有意向的联系。九点后勿扰!
郐研
北京密云区速8酒店鼓楼店,招聘小时工1人,,主要负责客房服务,福利待遇:面谈,联系电话:
客房服务员
速8酒店密云鼓楼店,招聘小时工1人,,主要负责客房服务,福利待遇:面谈,联系电话:
厨师长月结
餐饮公司招聘:
厨师长1名,工资面议
要求:
年龄45岁以内,可做简单宴会菜品,懂管理,会控制成本,有5年以上管理经验。
工作地点:
北京密云城区单位食堂
联系电话:
北京密云区北庄招聘:厨师长一名,工资10000-11000,有意向的联系。九点后勿扰!郐研
1-1.1万元/月
厨师长月结
密云北庄招聘:厨师长一名,工资10000-11000,有意向的联系。九点后勿扰!
郐研
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供密云区大堂经理急聘在线招聘信息,主要招聘密云酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。