岗位职责： 1、店铺日常事务管理：负责所辖区域店铺运营、日常事务管理。负责了解门店的运营情况，监督、指导销售情况，提升销售业绩。 2、销售管理：根据每月销售任务，细分到个人及其每周、每日。监督并核实每日上报所负责区域终端店铺销售报表及各项报表的准确。 3、促销活动管理：每天检查店铺的系统补货，及时处理补货单，跟进出货、回款等日常事务。监督、策划并实施市场性的行销活动以及单个店铺的促销活动。 4、品牌宣传和人员培训：加强品牌形象店及各个终端店铺新产品上市的宣传及执行力度。依照公司标准，定期对门店进行相关培训，提升店铺销售能力。 任职资格： 1、大专以上学历； 2、3年以上的百货零售行业销售及管理工作经验； 3、熟悉品牌公司零售营运操作流程、具备熟练的电脑操作能力； 4、具备良好的沟通能力、团队意识强、责任心重，执行力强，能承担一定的工作压力。

斐乐儿童·招聘店长啦！薪资优厚，工资待遇6-10K，年龄38岁以下，有1-3年带店经验，昌平国泰期待优秀的你加入，联系电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、周转高效 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向总部反馈市场动态并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2.有较强团队领导力与跨部门协作能力，能独立统筹多线程任务 3.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4.责任心强，抗压能力好，适应灵活工作时间安排 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

岗位名称：珠宝店长（昌平县城悦荟店;海淀西直门枫蓝国际店）。岗位要求：1.2年及以上店长管理经验。2.年龄40以下。3.有珠宝行业背景优先。薪资待遇：底薪+月度提成+季度绩效。福利包括法定节假日三薪，全额五险一金缴纳，加班调休节日福利津贴100-300，年终奖。

需要熟练果切，门店日常管理，处理售后服务

北京昌平高教园招聘：综合店长1名总监1名男大销名女大销名售前分成导购组要求45岁以下，有责任心，能设计项目，能力强的。合作热线

回龙观东大街地铁站彩票站直聘，客流大，都是老客户，有意联系

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及门店管理系统 5.有同行业店长经验者优先

妥善管理线上的基本运营店内的人员招聘管理和其他事项管理

1、负责门店的经营管理统筹。 2、完成总部下达的各项考核指标。 3、负责门店部分商品本地要货采购工作，收货，安排理货、盘库和销售退回处理工作。 4、统筹负责门店的食品安全、效期管理。 5、负责员工排班、培训。 6、客服、售后以及采购退换货工作。 7、门店日常管理工作，卫生、水电、消防安全等。 8、制定门店整体运营效率提升规划和实际落地。

明天在昌平县城进行一厨一卫的找平工作。

岗位职责： 1.为顾客提供专业美甲、美睫服务，包括款式设计、修剪、护理及问题诊断 2. 根据顾客需求与手部/眼部条件，推荐适合的产品与服务方案 3.保持操作工具及工作区域的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4.维护客户档案，定期回访并提升复购率与口碑推荐 5.积极参与店内培训与技能提升，配合完成门店销售与形象管理任务 任职要求： 1.热爱美业，具备良好的审美能力与服务意识 2.有美甲美睫实操经验者优先，无经验者可接受系统带教 3. 持有美甲师/美容师等相关职业资格证书者优先 4. 形象整洁，沟通亲和，具备基础销售意识与团队协作精神 5.学习能力强，能适应快节奏服务环境

直招网约车司机，不玩套路，所有费用明明白白，没有隐藏收费。不管你是想找一份稳定全职工作，还是想利用空余时间做副业增收，都可以来了解。 跑车时间完全由自己安排，不用定点打卡，不用看领导安排，家里有事随时可以休息，灵活自由。平台订单资源充足，早晚高峰、节假日单量更好，不用自己到处找客源，系统自动派单，跟着导航接送乘客就行，操作简单好上手。 我们提供新能源车辆，车辆定期保养检修，保险全部配齐，上路安心。流水清晰可查，平台各类冲单奖励、高峰补贴按时发放，多劳多得，收入上不封顶，肯吃苦愿意跑的师傅收入都很可观。 入职要求不难，持有 C1 或者 C2 驾驶证，驾龄满 3 年，没有酒驾、毒驾以及重大交通事故记录，为人踏实，文明待客。没有跑车经验也不用担心，有老司机一对一带熟悉路线和平台规则 很多师傅之前在工厂上班、打零工，时间不自由收入还固定，跑网约车只要肯付出，收入掌握在自己手里。如果你厌倦了朝九晚五被管束，想靠自己双手多赚钱，想找一份门槛不高、上手快的工作，欢迎来电咨询，也可以直接到门店实地看车，当面把所有问题聊清楚，合适再加入

负责维持安全秩序 巡逻检查 坐岗，站岗，巡逻岗，看监控综合岗 年龄：18-50周岁 工作时间：8-10小时

岗位：地铁 17、18 号线安检员 薪资：5000-7000 元 / 月 福利：包吃住，室内岗位，可接受应届生 【岗位职责】 1、负责地铁站内乘客、随身行李物品安全检查，规范操作安检设备，排查管制、易燃易爆等违禁品； 2、识别安检机图像，发现可疑物品、异常情况第一时间上报值班负责人； 3、引导乘客有序通行，维持安检通道秩序，文明礼貌做好乘客解释引导工作； 4、熟练掌握岗位应急流程，配合班组处置突发情况； 5、遵守地铁及公司各项规章制度，按排班完成轮班工作，做好岗位值守。 【任职要求】 1、年龄合适，身体健康，无传染性疾病，能适应地铁轮班； 2、无犯罪记录，品行端正，有责任心，服从站点管理安排； 3、沟通表达顺畅，有服务意识，对待乘客耐心有礼； 4、有无经验均可，零基础可学； 5、应届生可安排，长期稳定优先。 【工作说明】 工作地点：北京地铁 17/18 号线各站点 工作环境：室内地铁站内，不用风吹日晒 班次：轮班制（白班 + 夜班）

北京密云区柔小店，聘店长一名，有招聘资源的，有管理能力的，踏实干事的

老意法1楼井号极简韩系全品类-【招聘岗位】店长3年以上意法店长经验，有客户资源，管理及销售能力强，有审美，团队意识强，有目标有拼劲。-资深销售3年以上意法销售经验，能独立维护手机和客户，业务熟手，外向审美好。实力店铺待遇好欢迎加入好相处-电话:同步

1、负责门店运营及管理 2、不低于5年的汽车维修经验 3、熟悉汽车后市场开发与管理 4、良好的习惯及沟通能力 5、京东或途虎离职人员优先考虑

岗位职责 1. 全面负责门店经营管理，对营业额、毛利、净利、口碑、安全负总责； 2. 制定月度经营目标、营销方案，管理团购、本地引流、到店复购； 3. 管控活鱼、食材损耗、人工、水电成本，做好库存、对账、收银管理； 4. 负责前厅后厨团队招聘、排班、培训、绩效考核、人员留存； 5. 严控煳辣鱼锅底、活鱼出品品质、食品安全、消防燃气安全； 6. 对接品牌总部，落实品牌标准、新品、活动，妥善处理重大客诉与突发问题。 任职要求 1. 2年以上火锅/鱼锅餐饮全盘管理经验； 2. 懂营收复盘、毛利核算、损耗管控，会做活动和拓客； 3. 熟悉食安法规，抗压强，能适应餐饮早晚班、节假日在岗； 4. 认同滇尔哥品牌，原则性强，能带团队拿结果。 薪资参考（你可以自己改）：底薪+绩效+门店利润分红

招工淘朴佑大红门肉食连锁店一:服务员:底薪4800+2天休+提成:卖钱额7‰+满勤200+团队卖钱额绩效6000（分3档，大伙平分）二:刀手:底薪5500+2天休＋提成:卖钱额7‰+满勤200+团队卖钱额绩效6000（分3档，大伙平分）三:熟食服务员:4300底薪＋卖钱额10‰+月休2天＋满勤奖200＋卖钱额绩效2500（分三档）四:门店组长6000底薪＋月休2天＋满勤200+卖钱7‰提成＋净利润8％＋团队卖钱额绩效6000（分3档大伙平分）长年招聘

售货员

工资5000-12000日常负责手机销售晚上10-5下午2-9.30工作轻松 要求18-35岁

物美超市老北京小吃摊位的促销员2名

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Apple品牌门店销售 我们主营全系列苹果产品销售、新机体验与客户售后服务，现因门店扩张，面向社会诚聘销售多名，无套路 无押金 直聘 岗位职责： 1 接待到店顾客，讲解苹果手机、电脑、手表等产品优势； 2 根据客户需求推荐合适机型，完成门店销售目标； 3 维护老客户，做好简单新机资料导入与售后对接； 4 保持门店陈列整洁，配合店长日常工作安排。 任职要求： 1、年龄18–35岁，学历不限，有无经验均可； 2、热爱数码产品，性格外向，沟通能力好； 3、工作认真踏实，服从管理，有赚钱欲望； 4、有手机数码、门店销售经验者优先录用。 内部晋升 店员 店长 区域经理 只要你能力够

任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先 3工作认真细致，责任心强 4遵守职业道德，服从管理，具有团队协作精神 5 不招暑假工

手工店员，负责挑豆子，补豆子，烫豆，收拾等

负责日常的商品上货，摆放，查日期，促销等

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求并提供专业产品介绍与推荐 2.熟练掌握商品知识、价格政策及促销活动，准确解答顾客咨询 3.协助顾客完成选购、试用、开单及收银流程，提升成交率与客户满意度 4. 负责商品陈列、补货、盘点及店面日常清洁维护，保持良好购物环境 5.及时反馈顾客意见、销售数据及市场信息，配合团队完成销售目标 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有导购或零售相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，具备较强的学习能力与抗压能力 4.学历不限，初中及以上文化程度，能熟练使用智能手机 5.具备团队协作精神，服从门店管理安排

急招果切员，长期稳定的，能吃苦受累的