北京昌平区    招经理一名有八百平店面经验，有技师资源的，不喝酒打游戏的加我工资面谈勿扰！（微电同步）

蔬菜区实习组长薪资福利:工资面议电话:(张店)（10.29）工作地址:昌平龙山华府超市

1、负责门店的经营管理统筹。 2、完成总部下达的各项考核指标。 3、负责门店部分商品本地要货采购工作，收货，安排理货、盘库和销售退回处理工作。 4、统筹负责门店的食品安全、效期管理。 5、负责员工排班、培训。 6、客服、售后以及采购退换货工作。 7、门店日常管理工作，卫生、水电、消防安全等。 8、制定门店整体运营效率提升规划和实际落地。

三十六味匠招聘带店经理1名，要求具备1年以上相关管理经验，月薪6000-9500元。工作地址：北京市昌平区南环路悦荟广场5层。联系电话：欢迎来电应聘。

大批新店来袭想的看过来啦！港股上市运动品牌,节奏慢，压力小，工作轻松，时间少薪资：无责底薪4000‑5600+个人提成+奖金+福利可安排门店：导购岗位：蓝色港湾龙雀店、王府井旗舰店、昌平合生汇枫蓝国际、五彩城、海淀大悦城西单大悦城店、汉光百货（中友）、熙悦龙湖地安门百货、新世界一期、大兴龙湖天街、三里屯3.3篮球店管理岗位:枫蓝国际|角门银泰|西直门凯德MALL店|湾里王府井童装福利入职五险一金｜品牌正式编制｜带薪年假周五‑周日仅7小时排班，工时短免费工服｜员工内购折扣｜节日福利门店节奏舒缓，无高强度销售压力要求：20‑35岁，有鞋服导购相关经验联系：大量新缺口来袭，有意者抓紧联系我啦

招募通告根据企业发展需要，北京新领域家政服务有限公司现发布招募事宜：岗位数量：店长1名、派单老师2至3名、管理（生活）老师1名条件要求：年龄45岁以内（优秀者可放宽）；能熟练操作手机，会使用电脑；品德端正，形象较好；有经验、有客户和阿姨资源者优先。薪资待遇：46开，公司包食宿工作地点:昌平天通苑联系方式：孙老师

需要熟练果切，门店日常管理，处理售后服务

珠宝招聘【招聘岗位】店长/店员【岗位要求】45周岁以内，男女不限，勤奋好学，形象较好，有同行业经验优先考虑；【薪资待遇】底薪+补助+提成+五险一金+工龄奖+节假日三金+带薪年假；【工作时间】早、晚、中班，月休四天；综合薪资8000元--15000元；【工作地点】国瑞购物中心，昌平龙德（店长、店员）、店员：房山龙湖天街、石景山万达、蓝色港湾【联系方式】（同步）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护门店形象与经营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及门店管理系统 5.有同行业店长经验者优先

斐乐儿童·招聘店长啦！薪资优厚，工资待遇6-10K，年龄38岁以下，有1-3年带店经验，昌平国泰期待优秀的你加入，联系电话

无需搬运日保底300-450 周结工资3000+新人第一个月保底（1万）入职签订保障合同 人走账清 工作时间8小时 招聘15人

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昌平周结工资管住宿21/小时智能卡生产操作工 岗位要求： 男女不限，18-35，有电子厂工作经验，会基本电脑操作。 岗位职责: 主要负责操作机器生产IC卡 公交卡等，按照生产工艺流程操作设备进行生产，保质保量完成产品加工。 工作时间： 两班倒或三班倒，大夜班上四休二 工期最少30天以上，可长期做 薪资待遇： 21/小时，每周五可以预支上周工资 4人间宿舍，厂区内宿舍食堂 工作轻松，厂区环境好，待遇高 3-6月有机会申请转为正式工，五险一金、奖金、免费住宿、餐补、带薪年假、节日福利等薪资有1000元左右的上浮，有晋升空间 工作地址: 北京市昌平区昌盛路

北京市昌平区招装修木工

任职要求： 1. 熟悉广式/中式包点制作流程及门店运营逻辑，具备包点店管理实操经验 2. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成日/周经营报表 3. 良好的沟通协调能力与抗压能力，可兼顾前场服务与后厨统筹 4.责任心强，注重细节，认同食品安全与品质为先的经营理念 5. 学历不限，有餐饮门店管理经验者优先

桂林见山小院招聘岗位：店长和后厨综合工资：3000-5000招聘人数：4工作内容：店长：主管运营和服务包括后厨出餐后厨：按标准备餐和出餐及餐具清洗上班时间：早10-晚-10（两班）福利待遇：包吃工作地址：秀峰区甲山街道唐家村见山小院联系人和电话：黄女士

招聘：店长薪资：4001-5000元/月主要负责店里管理销售

招聘：手机店店长薪资：4000-10000工作职责1.全面负责门店的日常运营管理，包括人员排班、库存盘点、陈列优化等，确保门店高效运转。2.制定并执行销售目标，通过数据分析调整销售策略，带领团队达成月度、季度业绩指标。3.主导团队建设，负责新员工带教与技能培训，提升团队整体销售能力与服务水平。4.维护门店品牌形象，严格执行小米终端陈列标准，打造符合品牌调性的消费场景。任职要求1.2年以上销售手机行业管理的经验。2.具备优秀的销售管理能力，能独立制定销售计划并推动落地，有带领团队达成高业绩的经验。3.拥有较强的服务意识与用户思维，能快速响应顾客需求，提升门店复购率与口碑。4.具备良好的沟通协调能力，能高效处理门店日常问题，推动团队协作。补充说明。薪资福利：底薪4000+营业额提成次月次次月保底5000辽源店上班时间：8:30-18：30:

想赚钱、想上进，想找靠谱平台的看过来小木屋拌饭招聘店老板、副店长!有餐饮经验，踏实肯干就可以。企业大学赋能，给你成长和增收的舞台，机会留给愿意努力的人，欢迎自荐或推荐!

工作内容：负责门店日常迎宾、顾客咨询接待，主动引导家长及小朋友入园游玩，耐心解答门票、会员、游玩项目、消费规则等相关问题，为顾客提供热情、贴心的一站式游玩服务，提升顾客游玩体验与满意度。 工作时间：周一到周五：早班9：30-16：00 晚班15：30-22：00 周末节假日通班 每周一天排休 无责底薪3800+200全勤奖+门店业绩奖金+节假日三薪（提供住宿）

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作，确保账实相符 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5.及时上报商品损耗、设备异常及顾客投诉等运营问题 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有零售行业从业经验者优先 5.具备基础电脑操作能力，能快速掌握门店管理系统

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及销售目标达成 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升顾客进店率与复购率 3.组建并培养高效销售团队，开展员工培训、绩效考核与激励管理 4. 维护客户关系，处理客诉与突发事件，保障门店服务品质与品牌形象 5.定期分析经营数据，优化运营流程，控制成本并提升盈利水平 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力与团队领导力，责任心强 3. 具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 4.服务意识强，抗压能力好，适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

妥善管理线上的基本运营店内的人员招聘管理和其他事项管理

嗨伙计，这会儿估计你正在思考，你的未来要通向哪里，才能不负此生，而我也正在思考，我要与怎样的伙伴同行，才能更好地到达我想要的未来。 也许你想要的未来，刚好跟我想要的一致。 为打出上面第一句话，我足足憋了近三个小时。 是的，我很在乎你，准确地说是非常非常在乎。 给你写信，是想让你更好地了解欣欣人类，了解新新人类的工作方式，了解我们需要怎样的人才。 欣欣人类是我们公司的名字，新新人类是我们自己的昵称，我把我们的用户也称作新新人类。 欣欣人类，从字面上就给人很直观的感觉，我们希望自己做的事情能够助益人类，让人类本身以及人类生存的世界，都变得更好，呈现出一片生机勃勃、欣欣向荣的景象。事实上我们也是这么想的，我们希望通过自己的努力，犹如“欣欣”这个动词，不断地促进人类乃至人类世界朝更好的方向进化。 有人说我们的目标定的太大，似乎遥不可及，但我们并不这么觉得，首先我们认为每个人本应该都朝欣欣人类的方向想，然后我们认为我们能做好的事有很多，无论大小，它们都一定程度上让我们距离自己的目标更近。 比如我们现在正在打造的新人App，它连接千家万户及各种有意思的空间，帮助人类打造一个个理想家、社区乃至城镇，并且它在不断地进化。当前主要的表现形式是从解决人们的租住难题切入（比如先帮助年轻人轻松获取一个个他们想要的爱情公寓、欢乐颂，从租住难题里解放出来），还有我们正在努力打造的田园秘境→为各个社区个性化定制的社交体验空间，不仅为社区居民提供个性化的生活服务，它还是社区邻里的链接点，链接周边社区邻里，让大家关系更融洽，它每天都在进化，每周进来逛你都会发现它又进化了。未来田园秘境会铺到全国的各个社区去，真正打造好下一代社交网络，从而构建万物互联的神经系统。 是不是有点跨度大？可能让人有点难以理解~O(∩_∩)O~其实通俗地讲，它就是把一个个真实版的爱情公寓、充满烟火气息的乌镇、饱含人文情怀的阿那亚、富有趣味又贴心的田园秘境呈现在你面前，让你触手可及，不仅可以看，还可以让你真实地参与体验，怎么舒服、怎么惬意、怎么更可持续就怎么来。 岗位职责： 1.我们要招的空间主理人，就是把我们的社区空间打造的更有意思、服务更靠谱，通过组织一些活动，把大家很好地连接了起来，从而形成一个个大家喜欢来逛的、充满灵魂趣味的社区空间； 2.用户体验我们的空间时遇到问题能够及时帮助他们解决； 3.通过新媒体的方式，比如通过小红书、B站、公众号、抖音、视频号、豆瓣、知乎等各大我们用户活跃的平台去很好地宣传我们； 4.和我们一起拍摄真实版的《爱情公寓》、《老友记》、《欢乐颂》等短剧投放到各大平台，让我们的各种有意思空间更好地人格化成长起来，从而让更多人参与我们的社区，让我们的社区的人间烟火气息更浓厚。 5.将我们的新空间结合好新人app，做到新美好空间线上线下一体化，让人们在社区里可以触手可及身边美好的新空间。 任职能力期望： 1.熟练使用新媒体传播产品及理念； 2.具备一定的美感和设计能力； 3.具备一定的网感，能熟练捕捉用户的喜好； 4.擅长和c端用户打交道； 5.建筑学背景、有一定家装家居知识积累及实战经验加分； 6.擅长销售加分； 7.有极强的学习能力和执行力； 8.会编剧、会策划、会拍摄制作年轻人喜欢的短剧加分； 9.有产品经理素养加分: 10.动手能力强，能吃苦加分。 岗位福利：应届生可以转正，作为新空间主理人去美化及传播各个空间时，可以享受内部优待，住我们这各种美好的新人家（真实版爱情公寓、全女生欢乐颂、全男生兄弟宅、产品经理之家)，并且可以参与优化它，可以在各种新人家

岗位职责： 1. 负责美食档口的煮面、出品、收银及日常运营工作，完成档口全流程操作； 2. 保持档口整洁，确保食品出品质量与服务效率，上手快，操作规范； 3. 工作时间：早8:30-晚22:00，下午不忙的时候可以休息，每月四天，管吃面，不提供住宿 4. 根据店内要求、按照标准完成 任职要求： 1. 年龄25-40岁，有档口或超市餐饮工作经验者优先； 2. 手脚麻利，踏实肯干，具备较强的责任心和执行力； 3. 能长期稳定工作，适应轮班安排。 薪资福利： 1. 月薪7000-10000元； 2. 每月15号准时发放薪资； 3. 工作地点：盒马鲜生（西二旗店 西三旗店）

手工店员，负责挑豆子，补豆子，烫豆，收拾等

店长年龄40-55，男女均可，语言表达能力好，亲和力强，有经验的优先，待遇面试详谈！薪资福利:待遇面试详谈招工人数:1新店开业招聘工作地址:昌平区东环路安福苑5号楼底商11-4（27y1.11）

卖海鲜，要求沟通能力强，认识称，干过的优先，一天250元到300元 岗位职责： 1.负责海鲜产品的称重、分拣、打包及销售工作，确保计量准确、操作规范 2. 主动接待顾客，清晰介绍产品特点与保鲜方式，提升客户购买体验 3. 保持摊位整洁卫生，定期整理货品陈列，保障食品安全与视觉吸引力 4.配合完成每日库存盘点与交接记录，及时反馈缺货或损耗情况 5.遵守市场管理规定及食品安全操作要求，服从现场工作安排 任职要求： 1.沟通表达清晰，具备良好的服务意识和应变能力 2.熟悉电子秤操作，能独立完成称重与计价 3. 有水产销售、农贸市场或生鲜零售经验者优先 4.吃苦耐劳，适应早市节奏，具备较强责任心 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

店内服务顾客，讲解一下产品知识