
店长1-2人月结全职线上运营:美团,大众点评,抖音营销,成本费用控制团队培训
苗岭侗寨【机场店】招聘啦!招聘啦!只要你有梦想、积极向上、正能量满满!找的就是你!招聘岗位:前厅经理/店长晋升空间:店长~区域经理薪资待遇:7000(基本工资+绩效工资)+业绩奖金28-40岁1.餐饮同岗位工作经验5年以上2.懂线上运营:美团大众点评3.会营销,客户维护,团队培训,成本控制,服务流程门店地址:龙洞堡机场T3航站楼正对面(贵厨隔壁)联系电话:陈总
门店店长
4-9千/月
店长1-2人
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识,有销售或培训经验。
2.具备团队精神能带领团队成员共同完成工作任务。
3.对二类医疗器械康复治疗设备、调理保健类食品有一定的了解,对大健康行业感兴趣。
公司有完善的晋升制度!
品牌主理人
5-8千/月
店长月结经验不限大专
品牌主理人 招聘
职位概述
我们正在寻找一位兼具战略视野与执行力的品牌主理人兼任店长,全面负责品牌的运营管理。你将从定位主导品牌、传播到用户增长的全链路,打造有影响力、有温度的品牌形象,推动业务持续增长。
岗位职责:
1. 门店运营管理
全面负责工坊日常运营,确保营收、利润、成本等指标达成
管好人:排班、培训、考核、激励,打造高执行力团队
管好货:食材采购、库存管理、损耗控制,确保出品稳定
管好场:门店卫生、设备维护、顾客体验,打造网红级店面形象
2. 品牌营销推广
负责工坊品牌的整体打造,从视觉、内容到口碑,形成独特品牌调性
策划线下营销活动:节日活动、新品推广、会员日等,拉新留旧
对接项目整体营销资源,配合做好市集级别的大型活动
3. 全渠道销售
线下门店:抓翻台率、客单价、复购率,把到店生意做透
线上外卖:美团、饿了么运营,优化排名、评价、配送,把外卖量做起来
内容电商:抖音、快手、小红书内容运营,直播带货,把产品卖到全国
私域运营:微信社群、小程序运营,沉淀老客户,做复购和裂变
电商平台:天猫、京东、拼多多等平台的店铺运营(项目统一团队支持)
4. 客户关系维护
建立会员体系,做好会员分层运营
处理客诉,把差评变成好评,把普通客户变成忠实粉丝
收集客户反馈,反哺产品和服务优化
5. 数据化经营
每天看数据:营收、客流、客单价、复购率、线上转化率等
用数据找问题、做决策,不是拍脑袋干活
每月做经营分析,制定下月目标和行动计划
6. 品质与安全
严格执行"四级品控体系"(日检、周评、月测、季审)
守住食品安全红线,确保万无一失
配合产品主理人做好出品标准化,保证味道稳定
任职要求:
学历:大专及以上(接受应届毕业生)
经验:不限,2年以上餐饮行业优先
要求:热爱美食或者能专心,或者有责任心,对人,事情负责,愿意接受新鲜事物
薪资待遇:综合薪资(底薪+绩效+提成)5000-8000,五险一金,月调休4天。
店长1-2人月结
观山湖区融创城玖镜台招聘主管1名要求:24-42岁,女生身高:1.58以上,男生1.7以上,踏实肯干,有团队意识,形象气质佳优选,能独挡一面,月休4天薪资:5000,转正5500准时上班下班:9:30-1:30下午16:20-21:30电话同号:罗
店长月结
岗位名称:饲料销售服务店店长岗位要求:1.具有较强责任心,吃苦耐劳;2.领导门店人员完成经营指标,与公司协调并监督后勤工作;3.制定服务标准,掌握员工情况,注重培训考核。薪资待遇:薪资范围4000-8000。
店长免费培训餐补月结
岗位名称:店长;蛋糕店店长。岗位要求:1.有一定的管理经验;2.沟通能力很强;3.团队意识到位。薪资待遇:薪资范围3000-5000元;提供餐补、免费培训;有晋升空间。
贵州贵阳老房改造项目寻找瓷粉工,工艺要求不高,价格低者优先。目前师傅已找到,报名人员名单已
刮瓷
老房改造项目寻找瓷粉工,工艺要求不高,价格低者优先。目前师傅已找到,报名人员名单已登记。
贵州贵阳二铺招聘一名指挥人员,薪资4500元,包吃住,有加班。年龄要求50岁以上,55岁以
4.5千/月
指挥工1-2人月结
二铺招聘一名指挥人员,薪资4500元,包吃住,有加班。年龄要求50岁以上,55岁以下的人员可报名。
贵阳花溪区招铲车/装载机司机干半天,140元,下午一点到六点半,会开电车的,50铲
5-6千/月
铲车司机1-2人
贵阳市花溪区招铲车/装载机司机干半天,140元,下午一点到六点半,会开电车的,50铲
店长营业员
9意法5006-5007今天OGGI档口招聘通勤老钱风全品大码公司优势:团队和睦好相处,公司氛围好,并且产品力强,档口位置好流量大,主理人会手把手的传,帮,带,并且主理人会各种赋能给档口销售小妹,共同成长。招聘:店长1名+营业员1名要求:1、品行端正,目标感强!2、形象气质佳、懂穿搭、会陈列、会拍照!3、有档口管理和销售经验4、店长要有会运营,小红书视频号经验薪资待遇:详细了解有意者联系电话:同步
店长店员
【招聘】【门店店长】【门店店员】【健康讲师】【客服顾问】【地推主管】【长白班】【购买社保】德阳良田栖乡招聘【长白班】【购买社保】岗位一【门店店长-长白班-购买社保】2名,男女不限,年龄25-45,做全面负责门店日常运营管理,待遇10000-30000岗位二【门店店员-长白班-购买社保】4名,男女不限,年龄25-45,做协助店长完成门店日常运营,待遇8000-15000岗位三【健康讲师-长白班-购买社保】5名,男女不限,年龄25-48,做产品的宣讲与科普,待遇20000岗位四【客服顾问-长白班-购买社保】8名,男女不限,年龄20-45,做负责线上线下客户咨询接待,待遇4000-12000岗位五【地推主管-长白班-购买社保】4名,男女不限,年龄22-45,做负责市场的线下推广,待遇4000-15000【上班时间】月休4天08:00-下午18:00【上班地址】①德阳市南街66号-南华春天-
店长1-2人月结
视光中心店长,1名工作地址:菏泽市定陶区4000–12000元1.门店全面运营、人员排班、管理培训、业绩目标落地2.把控专业服务质量、医疗安全、客诉处理3.市场对接、校园筛查、活动策划2年以上视光门店管理经验
店长1-2人
十里河广西菜店招聘店长一名,要求员工,有相关工作经验,工作能力强,年龄35-40岁,试用期8000,转正9000,月休三天!有意者电话联系
店长月结
吉聘家常菜馆店长,薪资(一万至一万二)每月四个半天休息,不休息按基本工资补助电话地址北京朝阳区欢乐谷附近800米
水果切配,打包
3-4千/月
营业员店员包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1.不用接待。
2.熟悉商品信息,及时补货、理货、
3.配合店长完成库存盘点、数据录入及其他临时性工作任务
任职要求:
1. 学历不限
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排
4.工作认真细致,责任心强,具备基本的数据记录能力
5.具备团队协作精神,服从管理,积极学习业务知识
果膳坊,果饮师
3-4千/月
营业员免费培训1-2人月结兼职全职
果膳坊成立于2008年,是一家专门为每一位顾客提供新鲜、好喝、放心便捷的鲜榨果汁直营品牌,目前服务会员近30万。
工作内容:门店果汁制作,货品陈列,收银及日常工作等。
岗位:营业员
食宿:不包吃住,就近安排门店
任职要求:
1、性别不限,年龄19-32岁;
2、中专及以上学历;
3、为人诚信正直,礼貌有佳,良好沟通;
4、有相关餐饮经验优先;
5、持有健康证(没有的免费办);
公司福利:节假日三薪+生日福利+婚假福利+带薪培训+五险一金。
餐饮合伙人
1-1.5万/月
餐饮店长月结全职
诚邀餐饮合伙人:零成本开启你的创业梦!
我们是一家已稳定经营【杀猪饭】的餐饮店,现计划扩大规模,新增烧烤、辣子鸡、特色美食、茶点、农场经济等,将门店升级为综合性餐饮空间。
因发展需要,现面向社会公开招募餐饮合伙人,邀你以“人力+时间+能力”入股,共同创业,做大做强!
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合作模式
* 零成本启动:无需投入任何资金,店铺装修、设备、食材等前期投入均由我们承担。
* 核心投入:你只需全职/长期在店,负责自己项目的运营或线上推广等具体工作。
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我们期待这样的你
* 经验不限:有无餐饮经验均可,从零开始,只要有创业梦想。
* 踏实肯干:能吃苦耐劳,接受餐饮行业的工作节奏,愿意长期稳定投入(至少1年)。
* 责任心强:做事认真细致,讲卫生,有团队意识,能与顾客良好沟通。
* 学习意愿:对餐饮创业有热情,愿意学习菜品、运营、管理等全套技能。
* 全职投入:能保证每天固定时间在店,将店铺当作自己的事业来经营。
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你将获得
* 低风险创业:零资金投入,降低创业门槛与风险。
* 可观收益:享受店铺盈利分红,优秀合伙人还可获得额外激励。
* 快速成长:全面学习餐饮全流程,积累宝贵的实战经验。
* 发展机会:若门店经营良好,未来可共同规划分店或连锁发展。
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合作流程
1. 初步沟通:添加微信/电话,简单介绍你的基本情况。
2. 面谈交流:到店实地考察,深入了解项目细节。
3. 签约入股:签订正式的合伙人协议,明确双方权责与分红方式。
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工作地点
贵阳乌当区志瑜山庄
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联系我们
* 联系人:向先生
* 联系电话:、
* 微信:(微信同号)
备注:添加时请备注“餐饮合伙人应聘”。
如果你不想一辈子打工,又暂时没有足够的启动资金,这将是你低成本入局餐饮、实现创业梦想的最佳机会!期待你的加入,一起做成一件有温度、有口碑、有规模的事业!
餐饮店长月结全职
急招餐饮店长!连锁品牌+高提成+通岗能力优先,速来!
一、你的核心工作(含通岗要求)
1. 全面负责门店运营:统筹员工排班、物料管控、卫生安全,关键时能顶岗补位(如高峰时段协助收银、出餐、服务),确保门店高效运转。
2. 牵头冲刺业绩:制定销售计划,分析客流/客单价数据,策划促销活动;熟悉前厅服务、后厨基础流程,能针对性优化各环节效率,推动营收增长。
3. 带团队+通岗培训:招聘、培养员工,不仅自身能胜任多岗位,还能指导团队成员掌握通岗技能,提升门店整体抗风险能力(如员工请假时快速补位)。
4. 维护顾客与安全:及时处理客诉,保障满意度;严格落实食品安全、消防规范,同时能在多岗位轮动中把控操作标准。
二、我们对你的期待
1. 25-42岁,高中及以上学历,3年+餐饮管理经验,有连锁品牌店长或通岗管理经验者优先。
2. 熟悉餐饮全流程(前厅服务、收银、后厨基础操作等),能灵活补位各岗位,具备成本控制与业绩攻坚能力。
3. 沟通协调力强,能妥善处理员工、顾客、公司三方事务,应对突发情况(如临时缺岗、客流激增)。
4. 接受餐饮早晚班、节假日排班,有责任心、有冲劲,能带动团队适应通岗工作模式。
三、你的专属福利
• 补贴:免费员工餐、交通补贴、通岗技能补贴
• 额外福利:带薪年假、节日红包、季度团建、年度评优奖金。
蔬菜水果理货员3000-3500
3-4千/月
理货员月结
观山湖区中铁逸都大白菜生活便利商店
【生鲜理货员】
工作内容
蔬菜水果理货上货铺货
配货及下单
工作要求:
认真负责能吃苦
工作时间:面议
薪资福利:
新手3000-3500
熟手3500
工作地点:贵阳市观山湖区中铁逸都大白菜超市
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供贵阳找店长240一天在线招聘信息,主要招聘贵阳门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。