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酒店前台月结全职
保山正东商务酒店招聘 1.酒店前台2名 薪资待遇: 底薪2700+餐补 2.酒店客房3名 底薪2300,保底12间,月休3天,超房5元一间 提供免费住宿 专业酒店知识培训带教 联系电话:微信同号 地址:保山商贸园正东商务酒店,就等你来
前台接待员
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁,展现酒店专业形象 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训 3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳 4. 形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),学习能力强
酒店前台月结全职
一、岗位职责 1.接待服务:为客人办理入住、退房手续,提供热情周到的接待服务,引导客人完成网络订单及好评 2. 电竞支持:熟悉电竞房设备基础操作,能简单处理电脑、网络、外设的常见问题(如耳机无声、显示器无信号等),或及时联系技术维护 3.数据核对:每日核对酒店房态与线上平台数量,避免超订;完成收银结算、账务核对及交接班工作 4.环境维护:保持前台及公共区域整洁,营造年轻活力的电竞氛围二、任职要求 1.形象亲和:形象气质佳,性格开朗,具备良好的沟通能力和服务意识 2. 基础技能:熟练使用电脑及办公软件,会操作酒店管理系统(如PMS、别样红等)者优先,无经验可带 教 3.适应能力:能接受轮班制(含夜班),工作细致认真,有责任心,具备处理突发事件的能力 4. 加分项:有酒店前台/网咖/电竞馆工作经验者优先。
酒店前台月结全职
酒店夜班前台招聘 【招聘岗位】酒店夜班前台 【上班时间】22:30‑08:00 【招聘要求】 1、年龄30‑45岁,男女不限; 2、持有驾驶证,可协助挪车; 3、做事认真负责,沟通顺畅,能够适应夜班; 4、会基础电脑操作,有酒店前台工作经验优先。 【薪资待遇】 月薪3000元,薪资稳定。 【工作内容】 办理夜间客人入住、退房,做好访客登记,接听咨询电话,协助挪车等前台日常工作。 有意者欢迎联系,期待踏实靠谱的你加入!
前台主管
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录 5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职全勤加提成
酒店前台接待客户 办理入住
夜班前厅管理服务
餐厅领班
负责夜班点菜服务管理
前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2. 熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态信息 3. 协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度 4. 保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象 5. 配合销售及客房部门完成预订确认、房态沟通等协作任务 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本的计算机操作能力,能熟练使用办公软件 3. 有酒店前台工作经验者优先,无经验者可带薪培训 4. 具备较强的责任心、应变能力及团队协作精神 5. 普通话标准,具备基础英语沟通能力者更佳
酒店前台
3-4千/月
酒店前台日结全职包吃住
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度 4.与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅 5.维护前台区域整洁有序,确保服务形象专业得体 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先 3.具备基本英语交流能力,能应对外籍客人需求 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5.学历不限,热爱服务行业,具备学习意愿与团队协作精神 薪资待遇: 月休4天3000底薪8小时工作制,包吃住
种植工月结
蓝莓基地招聘蓝莓采摘工和分拣包装工。要求身体健康,能吃苦耐劳,手脚麻利,男女均可,年龄18至60岁。薪资按计件结算,月结,多劳多得。工作地点在蒙自蓝莓基地。工期稳定,提供食宿,可预支工资,长期工作者优先。
红河 蒙自市
10月20日 17:02拨打电话
沥青铺贴工人
100-200元/天
沥青摊铺工1-2人
铺沥青
红河 蒙自市
10月20日 17:02拨打电话
燃气管道管道安装ppr长期3-5人月结
岗位职责: 1. 负责给排水、暖通、燃气等各类管道系统的安装、调试与验收工作 2. 执行管道日常巡检、故障诊断及应急维修,保障系统安全稳定运行 3. 按照施工图纸和技术规范进行管道切割、焊接、套丝、连接及压力测试 4. 配合项目经理完成现场协调、材料清点及施工记录填报 5. 严格遵守安全生产规程,正确佩戴劳保用品,杜绝违章作业 任职要求: 1. 具备管道安装/维修相关工作经验,熟悉常用管材(PPR、PVC、铸铁、不锈钢等)特性及工艺 2. 能独立识读施工图纸,掌握基本测量与放线技能 3. 持有有效焊工证、管工证或特种作业操作证者优先 4. 身体健康,吃苦耐劳,适应工地现场及高空、狭小空间作业环境 5. 无不良从业记录,具备良好的职业操守和团队协作意识
红河绿春县哈尼族彝族自治州招外墙/滑板
300-400元/天
外墙1-2人
红河哈尼族彝族自治州招外墙/滑板
红河 绿春县
10月20日 16:55拨打电话
红河蒙自市哈尼族彝族自治州招通风安装师傅,中工
200-300元/天
通风安装
红河哈尼族彝族自治州蒙自市招通风安装师傅,中工
红河 蒙自市
10月20日 16:53拨打电话
酒店店长
8千-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2.具备良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3. 具备较强的数据分析与成本管控意识 4.有团队管理经验,能适应倒班及节假日工作安排 5.普通话流利,具备基础英语沟通能力者优先
店长大堂经理
5.晟鸿酒店|诚聘岗位:前台2名、店长1名、大堂经理1名要求:年龄26–36周岁吃苦耐劳,熟练操作电脑会简单直播优先,愿意学习直播也可以班次:上一休一+机动上班只招长期工,短期勿扰联系:
江西
10月20日 16:41拨打电话
酒店经理3-5人月结
【安漫酒店河西堡分公司】诚聘: 1、酒店——店长 薪资:底薪3000+工龄工资绩效 工作:新店筹备运营,人员管理,OTA维护,对接消防、市监迎检,处理客诉 要求:有酒店管理经验者优先,责任心强,25‑45岁 2、 前厅部——前台接待3名 早班:08:00-20:00! 晚班:20:00-08:00三班两倒 应聘条件:年龄20-36岁,男女不限,形象好气质佳,普通话标准,主观能动性强,会基础计算机,薪资:底薪+全勤+提成+餐补+工龄(综合:3000+)+过节福利 3、客房部——招聘保洁员3名,年龄55岁以下 白班: 08:00—12:00 14:00—18:30 应聘条件:踏实勤劳、有主动性、团队意识强,薪资:底薪+全勤+提成+工龄(综合:3000+)+过节福利 所有人员一经录用,带薪公休,;……轻松的工作环境,生日福利,佳节福利,佳节红包…没有比这里更加适合您了!我在这里期待您的加入[握手][握手] 咨询电话:
房务总监
7-8千/月
酒店经理
岗位职责: 1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5. 形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
酒店经理
9千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化 5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象 任职要求: 1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力 5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
客房服务员
酒店客房夜班年龄30-50岁,1年以上客房相关工作经验者优先,诚实守信,认真负责。薪资福利:实习工资3000元,正式工资3300元,全勤奖200元,月休3天招工人数:1名工作时间:21:00-次日08:00;提供早餐工作地址:红河水乡正对面
红河 红河县
10月13日 18:21拨打电话
酒店前台
前台接待22-40岁,大专以上学历,弥勒本地优先;形象端正、会笑、沟通利索、不社恐;熟练用电脑/手机/,打字快;有医美/酒店前台经验优先。患者预约登记、电话/确认、到店接待引导;收银结账、客户档案与数据登记薪资福利:底薪+绩效+月度奖金,综合3000-4500元/月(面议)招工人数:1名。工作时间:早班制,每周休一天工作地址:弥勒市万城记九栋2-1号(西山路)
红河 弥勒市
10月14日 18:44拨打电话
餐饮店长月结全职
温泉社区居家养老服务中心招聘2人: 1. 食堂管理员1名,月薪3500-4000元,有餐饮管理经验优先; 2. 养老服务人员1名,医学相关、有爱心优先,薪资面议。 月休4天,享福利。 有意者携证件到中心报名或电话咨询: 李。
客房保洁
3-4千/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内日用品及消耗品,检查设施设备运行状况 3. 协助客人办理入住、退房相关服务,及时响应客诉与需求 4.配合领班完成楼层巡查、布草更换及公共区域保洁工作 5. 严格遵守酒店安全规范与操作流程,保障服务品质与客户隐私 任职要求: 1.学历不限,有酒店服务经验者优先 2.形象端正,具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳,能适应轮班制及节假日工作安排 4.无不良记录,身体健康,持有健康证 5.具备基础普通话表达能力,能简单应对日常服务场景
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
工作时间八点到八点,两班倒,上二休一 ,要会简单淡妆,能接受再沟通。 岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台月结全职
弥勒吉谷酒店 招聘岗位:招前台服务员3员 岗位要求:懂基本电脑操作,做好酒店前台接待工作 月薪资待遇:2800-3000元,有部分提成。 客房保洁员2名 工作内容:负责打扫清洁酒店客房、补充客房用品,检查退房后客房设施情况等。 工作要求:长期就职,年龄30-45岁。 薪资:2800-3500 上班地址:山水人间吉谷酒店 联系电话:宋女士
酒店前台月结全职前台,客房,客房经理,酒经理
星级文化温泉度假酒店|诚聘英才 酒店坐落弥勒,集客房、温泉、私宴、休闲康养于一体,严格执行星酒店服务标准,现面向社会广纳人才。 福利:包吃、免费工装、月休、节日福利、带薪培训、团建聚餐、工龄奖,工作环境优美。 工作地点:弥勒孜玛格尼温泉度假酒店 1、酒店店长|薪资:面议 岗位职责 1. 全面统筹酒店整体运营管理,落实四星级酒店服务、卫生、安全标准,统筹前厅、客房、后勤、温泉板块工作。 2. 制定经营计划,管控营收、成本,维护OTA平台,提升酒店口碑、好评率与入住率。 3. 搭建团队,负责员工排班、培训、绩效考核,规范各岗位服务流程。 4. 妥善处理宾客重大投诉与各类突发事件,落实消防、安全巡检工作。 5. 对接供应商,管控物资采购、库存管理,把控客房备品、欢迎礼遇、公共区域品质。 任职要求 1. 具有3年以上酒店全面管理经验,四星/五星/高端度假温泉酒店经验优先。 2. 熟练操作PMS,别样红、酒店管理系统,熟悉OTA运营、客户维护。 3. 优秀统筹、沟通、应急处置能力,重视服务细节,可适应酒店轮班。 4. 熟悉前厅、客房、温泉全套运营标准,具备成本管控意识。 2、前台接待|薪资:3000-5000元 岗位职责 1. 按照四星标准办理宾客入住、退房、,熟练操作PMS系统,别样红系统,如实登记宾客身份信息。 2. 接待到店客人、接听预订咨询,讲解房型、温泉、餐饮、私宴套餐,记录预抵客人特殊需求。 3. 做好客史台账,跟进预抵客人信息,做好宾客引导,维护线上平台评价。 4. 及时响应宾客需求,妥善处理一般客诉,保管前台物资、单据,规范交接班。 任职要求 1. 形象得体,谈吐大方,具备良好服务意识,基础电脑操作,有星级酒店前台经验优先。 2. 细心耐心,责任心强,熟悉身份证登记流程,会别样红系统优先。 3. 服从班次安排,可接受轮班,热爱服务行业。 3、客房主管|薪资:4000-6000元 岗位职责 1. 落实客房卫生、布草、客房备品标准,统筹客房班组,分配房间清洁任务、排班管理。 2. 客房查房:逐间检查客房卫生、设施、布草、等客房配套,严格把控客房出品质量。 3. 负责布草盘点、客房耗材申领,管控物资损耗,做好台账登记。 4. 开展客房员工服务、清洁标准化培训;房间设施损坏及时报修。 5. 对接前厅,实时同步房态,处理客房宾客需求。 任职要求 1. 2年以上客房管理经验,四星或五星度假酒店客房主管经验优先。 2. 精通星级客房全套作业标准,熟练查房、布草管理、客房物资管控。 3. 执行力强,擅长人员管理,细心严谨,可接受酒店班次。 4、客房保洁员|薪资:3000-6000元(多劳多得) 岗位职责 1. 按照四星客房标准清洁客房:除尘、擦拭、更换布草、卫生间深度清洁,补齐客房各类客用备品。 2. 检查客房内设施设备,发现物品损坏、遗失第一时间上报主管。 3. 负责楼层公共区域清洁,垃圾分类处理,清洁工具归位保养。 4. 节约酒店耗材,服从主管安排,保障客房按时清洁完工。 任职要求 1. 吃苦耐劳,做事干净利落,有酒店客房保洁经验优先,有无经验可带薪培训。 2. 注重卫生细节,服从管理,身体健康。 5、客房台班|薪资:3000元 岗位职责 1. 中班在岗,接收前台报房,跟进脏房、查房,实时更新房态信息。 2. 负责楼层布草收发、清点,做好布草出入登记台账。 3. 楼层区域巡检,处理宾客临时客房需求,设施问题及时上报报修。 4. 维护楼层公共区域整洁,做好楼层安全巡查,规范填写交接班记录。 5.懂简单水电原理优先录用 任职要求 1. 有客房相关工作经验优先,熟悉客房基础作业流程。 2. 细心稳重,擅长台账登记,责任心强,能稳定上中班。 前台夜班|薪资:3000元 岗位职责 1. 夜班值守,按照酒店标准办理夜间宾客入住、退房,操作系统,落实身份登记。 2. 接听夜间来电,接待晚到宾客,做好夜间收银对账、各类值班台账。 3. 定时巡检大堂、公共区域,做好夜间安全巡查。 4. 记录夜间突发事件、宾客需求,详细填写值班日志,清晨与白班前台完整交接。 任职要求 身体健康,能够适应通宵夜班。 2. 基础电脑操作,有酒店前台/值班岗经验优先。 3. 遇事冷静稳重,具备基础应急处理能力,无不良嗜好。
酒店前台月结全职
星级文化温泉度假酒店|诚聘英才 酒店坐落弥勒,集客房、温泉、私宴、休闲康养于一体,严格执行星酒店服务标准,现面向社会广纳人才。 福利:包吃、免费工装、月休、节日福利、带薪培训、团建聚餐、工龄奖,工作环境优美。 工作地点:弥勒孜玛格尼温泉度假酒店 1、酒店店长|薪资:面议 岗位职责 1. 全面统筹酒店整体运营管理,落实四星级酒店服务、卫生、安全标准,统筹前厅、客房、后勤、温泉板块工作。 2. 制定经营计划,管控营收、成本,维护OTA平台,提升酒店口碑、好评率与入住率。 3. 搭建团队,负责员工排班、培训、绩效考核,规范各岗位服务流程。 4. 妥善处理宾客重大投诉与各类突发事件,落实消防、安全巡检工作。 5. 对接供应商,管控物资采购、库存管理,把控客房备品、欢迎礼遇、公共区域品质。 任职要求 1. 具有3年以上酒店全面管理经验,四星/五星/高端度假温泉酒店经验优先。 2. 熟练操作PMS,别样红、酒店管理系统,熟悉OTA运营、客户维护。 3. 优秀统筹、沟通、应急处置能力,重视服务细节,可适应酒店轮班。 4. 熟悉前厅、客房、温泉全套运营标准,具备成本管控意识。 2、前台接待|薪资:3000-5000元 岗位职责 1. 按照四星标准办理宾客入住、退房、,熟练操作PMS系统,别样红系统,如实登记宾客身份信息。 2. 接待到店客人、接听预订咨询,讲解房型、温泉、餐饮、私宴套餐,记录预抵客人特殊需求。 3. 做好客史台账,跟进预抵客人信息,做好宾客引导,维护线上平台评价。 4. 及时响应宾客需求,妥善处理一般客诉,保管前台物资、单据,规范交接班。 任职要求 1. 形象得体,谈吐大方,具备良好服务意识,基础电脑操作,有星级酒店前台经验优先。 2. 细心耐心,责任心强,熟悉身份证登记流程,会别样红系统优先。 3. 服从班次安排,可接受轮班,热爱服务行业。 3、客房主管|薪资:4000-6000元 岗位职责 1. 落实客房卫生、布草、客房备品标准,统筹客房班组,分配房间清洁任务、排班管理。 2. 客房查房:逐间检查客房卫生、设施、布草、等客房配套,严格把控客房出品质量。 3. 负责布草盘点、客房耗材申领,管控物资损耗,做好台账登记。 4. 开展客房员工服务、清洁标准化培训;房间设施损坏及时报修。 5. 对接前厅,实时同步房态,处理客房宾客需求。 任职要求 1. 2年以上客房管理经验,四星或五星度假酒店客房主管经验优先。 2. 精通星级客房全套作业标准,熟练查房、布草管理、客房物资管控。 3. 执行力强,擅长人员管理,细心严谨,可接受酒店班次。 4、客房保洁员|薪资:3000-6000元(多劳多得) 岗位职责 1. 按照四星客房标准清洁客房:除尘、擦拭、更换布草、卫生间深度清洁,补齐客房各类客用备品。 2. 检查客房内设施设备,发现物品损坏、遗失第一时间上报主管。 3. 负责楼层公共区域清洁,垃圾分类处理,清洁工具归位保养。 4. 节约酒店耗材,服从主管安排,保障客房按时清洁完工。 任职要求 1. 吃苦耐劳,做事干净利落,有酒店客房保洁经验优先,有无经验可带薪培训。 2. 注重卫生细节,服从管理,身体健康。 5、客房台班|薪资:3000元 岗位职责 1. 中班在岗,接收前台报房,跟进脏房、查房,实时更新房态信息。 2. 负责楼层布草收发、清点,做好布草出入登记台账。 3. 楼层区域巡检,处理宾客临时客房需求,设施问题及时上报报修。 4. 维护楼层公共区域整洁,做好楼层安全巡查,规范填写交接班记录。 5.懂简单水电原理优先录用 任职要求 1. 有客房相关工作经验优先,熟悉客房基础作业流程。 2. 细心稳重,擅长台账登记,责任心强,能稳定上中班。 6、前台夜班|薪资:3000元 岗位职责 1. 夜班值守,按照酒店标准办理夜间宾客入住、退房,操作系统,落实身份登记。 2. 接听夜间来电,接待晚到宾客,做好夜间收银对账、各类值班台账。 3. 定时巡检大堂、公共区域,做好夜间安全巡查。 4. 记录夜间突发事件、宾客需求,详细填写值班日志,清晨与白班前台完整交接。 任职要求 身体健康,能够适应通宵夜班。 2. 基础电脑操作,有酒店前台/值班岗经验优先。 3. 遇事冷静稳重,具备基础应急处理能力,无不良嗜好。
酒店前台
前台接待22-40岁,大专以上学历,弥勒本地优先;形象端正、会笑、沟通利索、不社恐;熟练用电脑/手机/,打字快;有医美/酒店前台经验优先;细心、稳重、不丢三落四,能长期干。患者预约登记、电话/确认、到店接待引导;收银结账、客户档案与数据登记;复诊邀约、回访跟进;候诊区环境整洁维护、就诊全流程协助。薪资福利:底薪+绩效+月度奖金,综合3000-4500元/月(面议)。早班制,每周休一天。招工人数:1名工作地址:弥勒市万城记九栋2-1号(西山路)
红河 弥勒市
10月12日 11:42拨打电话
酒店司机兼前台
4-5千/月
酒店前台月结全职司机兼前台包吃包住
需要驾龄在2年以上,要有前台经验,会操作电脑,有经验优先
客房服务员月结全职
弥勒荟语酒店招聘客房服务员,底薪:2800元,全勤+功龄工资,保底10间,每间提成8至12元。月休4天,节假日补休,提供3餐,有意者联系、 (管吃管住)
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供红河酒店大堂经理招人在线招聘信息,主要招聘红河酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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