
客房服务员酒店经理
井号新疆塔城准四星酒店筹备
招聘:前厅、客房、销售、餐饮经理等。
五险一金、工资面试、对标四星酒店薪资。
电话(同微)
前厅经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职前台经理
1. 职业技能要求:需具备扎实的酒店管理专业知识,熟悉前厅部核心业务流程,包括客房分配、接待服务、预订管理、账务处理等环节。同时需掌握常用办公软件(如Word、Excel、PowerPoint)的操作技能,能够通过数据分析优化前厅运营效率,例如利用Excel统计客流量、分析客户偏好等。具备基础财务知识,以协助处理前厅账务核对工作。
2. 工作经验要求:3-5年酒店前厅管理工作经验,其中主管3年以上团队管理经验。需具备独立处理客户投诉、协调跨部门合作(如与客房部、餐饮部联动)的能力,并能制定前厅服务标准与应急预案。例如,在高峰期客流压力下,需快速调配人员并优化服务流程,确保客户体验不受影响。
3. 语言能力要求:需具备酒店简单英语沟通能力,以服务特定客群。此外,需具备良好的普通话表达能力,确保与团队及客户的沟通清晰高效。
4. 沟通与团队协作能力需具备优秀的跨部门协调能力,能够与客房、餐饮、销售等部门高效协作,共同提升客户满意度。同时需具备团队管理能力,包括制定排班计划、组织员工培训、评估绩效等。在处理客户投诉时,需通过共情沟通化解矛盾,维护酒店品牌形象。
5. 个人素养与附加要求形象气质需符合酒店服务标准,仪表端庄、举止得体。需具备抗压能力,能在高峰期或突发事件中保持冷静,例如处理设备故障、客户突发疾病等紧急情况。服务意识、责任心及学习能力强,需持续关注行业动态并优化服务流程。
餐饮主管
欢迎加入
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与员工执行力
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 责任心强,注重细节,有较强的数据分析与目标管理意识
4.具备基础财务知识,熟练使用办公软件及餐饮管理系统
5.热爱餐饮服务行业,认同企业文化,具备团队领导潜质
项目经理
招聘:
福州部队项目:
项目经理:1名
有部队工作经验者优先录用;要求有较强的责任心,耐抗压力强
工资面议
联系人:苏经理
电话:
地址:福建福州部队
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备3-5年连锁餐饮门店管理经验,有独立带店经历者优先
2. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及人员管理方法
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识
4. 能适应轮班制工作安排,责任心强,执行力突出
5. 学历不限,持有健康证及食品安全管理员证书者优先
餐饮主管
1.形象气质佳
2.为客人提供优质的餐厅服务,确保客人用餐体验顺畅
4.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决客人的需求和问题:
5.具有团队合作精神,能够与同事协调工作;
6.细心且具有责任心,能够在快节奏环境中保持高效工作
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力
3. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
诚聘管家
9000-10000元/月
酒店经理月结
岗位职责
• 负责会所日常运营管理、服务流程把控
• 统筹前厅接待、包厢服务、人员安排
• 维护VIP客户关系,提升客户满意度
• 制定服务标准,培训提升团队服务质量
• 把控成本、安全卫生及会所整体形象
任职要求
• 星级酒店、私宴、餐饮管理经验优先
• 形象气质佳,沟通能力强,懂商务礼仪
• 责任心强,执行力强,有团队管理经验
• 品行端正,无不良嗜好,长期稳定
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队,落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店口碑
5. 对接总部运营政策,按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力,熟练使用办公软件
5.责任心强,服务意识佳,认同企业文化,具备团队领导潜质
塔城乌苏市地区招光伏安装施工人员若干名,于2026年四月开始施工,有意愿者可提前联系。
光伏安装3-6个月20人以上月结陆地光伏
塔城地区乌苏市招光伏安装施工人员若干名,于2026年四月开始施工,有意愿者可提前联系。
塔城塔城市寻找B2驾驶证夜间顶班司机,工作地点位于新疆塔城地区的托里县老风口沙厂。
B2
寻找B2驾驶证夜间顶班司机,工作地点位于新疆塔城地区的托里县老风口沙厂。
保洁开荒保洁长期月结
诚聘保洁人员,干活利索,要懂汉语,要长期。工资面议联系电话☎
بيڭگۋاننىڭ تازالعنا ۇزاق ۋاقىت ىستەيتىن ادام بارما حابارلاسىڭىزدار
种植工
各位,帅哥,有愿意,出发去新疆塔城採红花的吗?需要8-10个人,包吃包住,来回,工资是多劳多得,两个月的花期,真实有效。
联系电话
云南丽江雪山路中段中高端连锁酒店招聘酒店前台经理薪资待遇5000——8000有兴趣联系
5000-8000元/月
酒店经理月结
雪山路中段 中高端连锁酒店招聘酒店前台经理
薪资待遇 5000——8000
有兴趣联系
酒店经理1-2人
酒店经理身体健康,责任心强,吃苦耐劳,具备良好服务意识与团队协作能力,有酒店相关从业经验者优先录用。全面负责酒店运营,日常管理及业绩目标达成,包括团队管理、成本控制、客户维护与品牌提升等。薪资福利:薪资面议,包吃包住,每月公休4天,薪资结构完善,晋升空间广阔。招工人数:1名工作地址:康乐县鸣鹿乡拔子沟村华润希望小镇观筠酒店,竹子沟10路公交可达
酒店经理1-2人月结
大堂副理
3年服务管理经验
薪资福利:4200+满勤+工龄+提成,工龄工资半年涨50,封顶300
招工人数:2人
黔东南黎平县前厅部经理工作地址:肇兴镇8:30-17:304000-5000元负责前厅日常
4000-5000元/月
酒店经理月结
前厅部经理
工作地址:黎平县肇兴镇
8:30-17:30
4000-5000元
负责前厅日常管理、客户服务优化、接待流程管控及前厅人员管理工作,负责前厅日常管理、客户服务优化、接待流程管控及前厅人员管理工作,具有2年以上酒店管理经验
餐厅领班
招聘新疆塔城地区餐厅主管,要求具备抗压能力、工作耐心、出色沟通能力,工作认真仔细且高效,能熟练掌握相关设计软件独立完成各类平面设计任务,包括视频制作、海报和宣传单页制作。
酒店前台月结
招聘:
前台收银:1名
工作内容:收银结算,办理顾客入住和离店等服务
任职要求:有经验者优先,长期工,年满20周岁以上,身体健康,吃苦耐劳。工作积极主动,责任心强,有良好的服务意识。
福利待遇:包食宿,工资面议。
联系电话:
麻烦大家动动手指,谢谢啦!
保洁开荒保洁
招聘
欢迎加入海瑞大酒店!(工作地点,养路段斜对面)我们正在招聘前台两名,保洁四名。工作要求:前台(具备较强的语言表达能力和沟通能力,熟练使用电脑)保洁(工作认真,踏实努力,具有较强的服务意识和责任心)
薪资待遇,前台(4000—6000),保洁(3000—4500)有意者请拨打电话,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供塔城地区大堂经理直招在线招聘信息,主要招聘塔城酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。