招聘：储备干部 大专以上学历，男女不限，能从基层干起，具备适应能力。工资面议 长宁众宜生鲜超市

中午11点上班，工作简单轻松，只需要在店子里坐着接外卖单，偶尔打扫卫生

招聘：家电招聘 薪资：3000-6000元/月 ??????筠连美的旗舰店招人了！ 招聘店长一名，销售人员数名，年龄：25-**岁，男女不限！ 工作要求：有家电或家居建材销售经验，销售热爱销售工作，有较强的沟通能力和学习能力，有良好的心理素质，能吃苦耐劳，短期勿扰！ 薪资待遇：底薪+提成，月休三天！ 工作时间：8：30--下午6：30 工作地址： 一店：筠连县民主路一段107-113号 二店：筠连县煤都大道203 205 207号

视校长屏山直营门店 【店长招聘】保菧3000K-8000K 守护明眸，成就事业！视校长诚聘店长，带团队、拓市场、享高薪+丰厚奖金，五险保障，共创光明未来！ 【护眼顾问】用专业守护光明！诚聘护眼顾问，保底2500K-5000K带薪培训上岗，五险保障，晋升空间广，加入我们点亮他人视界！ 这里不止是一份工作，更是梦想生根发芽、茁壮成长的温暖沃土，期待你的加入 招聘电话：

招聘：店长 薪资：5000-20000元/月 岗位职责： 1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2、执行总部下达的各项任务； 3、做好门店各个部门的分工管理工作； 4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度； 6、掌握门店各种设备的维护保养知识； 7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理； 8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾； 9、负责对员工的培训教育。 任职资格： 1、大专及以上学历,专业不限； 2、3年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验； 3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行； 4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；

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岗位职责： 1. 负责门店团队的搭建及管理：人员招聘、带教、专业知识培训、职业规划、绩效沟通、团队建设、团队氛围营造等； 2.建立并维护与合作伙伴的关系，推动业务发展。 3. 根据公司下达的整体销售计划带领团队完成规定的业绩任务； 4.. 负责门店的店面形象、卫生、纪律、流程规范等各项事务的管理工作； 5. 辅助门店售后问题的处理，预防售后问题的发生，为公司减少售后损失； 6. 对店面各项资产数量、安全等负责，保护公司各项资产，配合相关部门进行盘点； 任职资格： 1. 年龄25-40岁，2年以上家具、建材、软装、电器、装修管理经验，具备较强的个人销售能力； 2. 有格局，高情商，超强的目标感，极强的学习能力，凡事以结果为导向； 3.具备出色的领导能力和团队管理能力，有效激励团队。 4.人品优秀

店长9000-50000美容经理10000-50000 美容导师8000-20000美容师7000-15000 美发经理：8000-20000发型师6000-15000长期招收学徒2000-5000 8年专业店转型综合店。全新赛道，全新模式。包吃住，月休4天。没有工作或者即将换平台工作的，一起共创共赢 联系电话

店员十分拣工，酒包装归类，岀货

岗位职责： 1.负责土建工程全过程监理工作，包括施工准备、基础、主体、装饰及竣工验收等阶段的质量、进度、安全与文明施工管控 2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督技术交底落实情况 3.对进场材料、构配件和设备进行验收，核查质量证明文件并见证取样送检 4. 组织或参与隐蔽工程、分部分项工程验收，及时签发监理通知单及整改闭环记录 5.编制监理日志、月报及工作总结，按时归档监理资料，配合项目竣工备案 任职要求： 1.持有国家注册监理工程师证书或四川省监理员/专业监理工程师培训合格证 2. 熟悉《建设工程监理规范》《建筑工程施工质量验收统一标准》等法规及地方标准 3. 具备土建类相关专业背景，能独立开展现场监理工作 4.责任心强，具备良好沟通协调能力与书面表达能力 5. 能适应宜宾市叙州区项目驻场工作，服从公司统一调配

今天下午三中后门找个带班师傅，电话

宜宾市叙州区招开槽/切割

宜宾市翠屏区招电焊，高空作业车

招聘:长宁城区内餐馆需要中餐厨师一名，要求擅长于爆炒类菜品，干锅，烧菜类也要懂，工资待遇6000左右，具体可聊，联系人电话:

生鲜超市诚聘： 猪肉师傅/主管1名 待遇：7000-8000+提成 配菜师傅/名 待遇：6000+提成 要求：懂销售，敢冲量，会叫卖，有责任心，主动热情，做事勤快，服务态度好，服从管理， 勤快工作有效率。 月休息2天，包吃包住 联系方式：陈 半桶水 打酱油勿扰 工作地址：惠州市惠东县

诚聘优秀店长，店员 【品牌】：榆林万达探路者 【年龄】18~35岁 【薪资】：底薪+提点+销售奖励 【要求】形象好气质佳，抗压能力强，有团队精神，有经验着优先。 【工资侍遇】月薪6000-10000元，每天上班7小时，一个月4天休假，可买社保。满一年带薪休年假5天。 【联系方式 】

7号仓库阳东店 诚聘以下岗位 导购3900-6000+ 收银4300-6500+ 领班4600-7500+ 店长5000-10000+ 福利待遇： 提供五险 提供住宿 职员投股 人才推荐奖 节日福利 技能培训 退伍补贴 学历奖金 入职即享年终奖 12天带薪年假 地址：阳东京源上景 联系方式☎：

食百主管男女不限，50岁以下，熟悉生鲜超市全盘管理经验优先薪资福利:4000-4500元/月，社保、生日、节假日福利、详情面议招工人数:1名工作地址:屯堡

店长25-45岁，有一定组织协调及管理能力。积极参与部门岗位的制度、流程与知识体系的建设，带领团队完成每月销售任务薪资福利:月薪5000元以上，每周不定时下午茶+每月生日会+集体活动聚餐入职培训，月休4天工作地址:恩施市金桂大道武陵国际二期01栋85号（A家家居）

招打面师1名.服务员两名

南岸东区棋牌茶舍招聘茶楼服务员年龄30-45岁工资3000 1、早上9点到晚上9点 2：下午2：00到晚上关门（根据情况下班、月休三天）

四川宜宾高铁站招聘服务员（要有健康证哦），年龄限制在55岁以下，提供包括食宿和月薪3500元的待遇，享有月休3天的福利，联系人姓汤。

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.协助厨房传递菜品，确保上菜准确无误，并处理顾客临时需求 4.解答顾客关于菜品口味、成分等基本咨询，提升用餐满意度 5.配合门店完成日常收银、结算及营业数据记录工作 任职要求： 1.有无经验均可，愿意学习基础服务流程，工作认真负责 2.具备良好的沟通能力，性格热情开朗，能适应快节奏工作环境 3.身体健康，持有有效健康证明，能长期稳定上岗 4.服从门店管理安排，具有团队协作意识和服务意识

招聘：服务员 综合新资：3200—4000&左右 福利待遇：包吃包住、年终奖、团建 上班时间：早班10:00-13:30晚班12:00-客户走月休3天 岗位要求 有工作经验，工作经验的待遇面议。 上班地址：浔秦记餐饮有限公司

岗位职责： 1.负责顾客点单、结账等全流程服务，确保服务热情 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强

职位为烧烤店服务员，日常流程就是: 引导客户进店落座，将一次性菜单递给客户勾选，然后根据菜单配菜给厨房，再将烤好菜品分配给对应客户，客户就餐结束，收拾好桌面，下班前清洁一番即可。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3.主动关注顾客需求与反馈，妥善处理用餐过程中的疑问与合理诉求 4.协助完成开市准备、收市整理及日常设备基础检查工作 5.配合团队完成节假日、高峰时段的客流应对与协作支持 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2.服务意识强，耐心细致，能适应快节奏工作环境及轮班制安排 3.无不良从业记录，服从管理，具有团队协作精神 4.学历不限，有餐饮服务经验者优先，接受应届生及无经验者带薪培训 工作时间 早上：10点半到一点半 下午：4点到9点半 工资：2500到3000 包吃不包住，详情私聊

单纯打扫和收拾，年龄不限，文化程度不限，一月休息3天，包吃包住，宿舍洗衣机空调淋浴，上班时间早上9点到中午2点，下午4点半到晚上9点，3000到4000

万象宜宾天地 招聘：服务员数名（全职） 工资：3300-3600元（包吃包住，月休4天） 上班时间：早9:30-14:00、晚16:30-21:30 工资面议！ 职位详情 中餐馆迎宾餐前服务点菜 全职 岗位职责： 1.认真准备好餐前用品，确保正常营业使用。 2.上菜，接待顾客应主

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运转 2.制定并执行销售计划，带领团队完成业绩目标，持续提升门店营收与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.监督门店卫生、安全及各项标准操作流程的落实，确保符合公司规范要求 5.定期组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与凝聚力 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有连锁零售或服务行业经验者优先 2.具备较强的领导力、沟通协调能力及问题解决能力，能有效激励团队 3.熟悉门店运营流程，具备一定的数据分析与销售策划能力 4.工作责任心强，能适应快节奏的工作环境，承受一定工作压力 5.学历不限，具备良好职业素养和客户服务意识